
咨询顾问,销售代表,视力养护师,见习店长
5000-10000元/月
课程顾问1-3年大专及以上有销售经验
岗位职责:
1、为客户提供专业的眼健康咨询服务,及时回应客户相关疑问;
2、结合客户实际需求,提供适宜的眼健康改善方案及配套产品建议;
3、持续维护客户关系,定期回访并收集反馈,提高客户体验与满意度;
4、整理市场信息与竞品动态,为公司产品升级迭代提供有效依据;
5、积极参与公司安排的专业培训,持续提升专业知识与服务水平。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和亲和力,善于与客户建立良好互动关系;
2、对眼健康行业有较强兴趣,有意愿在该领域长期发展;
3、学习能力强,能迅速熟悉并掌握产品相关内容;
4、工作认真负责,能独立推进任务执行,同时具备良好的协作意识;
5、具备客户服务或销售背景者可优先录用。
中卫沙坡头区教务工作人员1.大专及以上学历,年龄40岁以下,,专业不限,有教育行业、无人机
3000-5000元/月
课程顾问社保五险1-2人3-5年大专及以上网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成弹性工作制中学生培训机构线下教育普通话发音标准有销售经验有教育工作经验
教务工作人员
1.大专及以上学历,年龄40岁以下,,专业不限,有教育行业、无人机领域或宣传推广经验者优先。2.熟悉自媒体运营逻辑,具备文案撰写、图片/视频基础编辑能力,能独立完成宣传内容制作。3.具备良好的沟通表达和谈判能力,责任心强,有较强的市场开拓意识。4.了解无人机行业基础知识者优先,熟练使用办公软件及常用设计/剪辑工具(如PS、剪映等)者优先。1.负责招生宣传工作,包括制定宣传方案、对接相关部门、推广培训课程、拓展招生渠道及对接意向学员。2.运营机构自媒体平台(如、、视频号等),完成内容策划、创作、发布及维护,提升平台影响力和粉丝量。3.协助完成教务日常工作,如学员报名登记、课程安排协调、培训资料整理等。4.收集市场及行业信息,优化宣传策略和招生方案。
薪资福利:1.薪资:基础工资+绩效奖金+招生提成,具体面议。2.福利:实习期两个月,、带薪节日休息和福利、专业培训、晋升空间。
招工人数:2名
(11.2)
市场教育顾问
1-2万元/月
课程顾问社保交通补助生日福利五险一金年终奖五险6-10人1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制
急招市场教育顾问6名:
1)大专以上学历;
2)有想关工作经验者优先;
3)具有较强的沟通能力;
4)年龄要求25-40岁,男女不限;
5)联系电话:
6)薪资待遇:保底(2000-4000)提成+奖金月收入10000-20000不是梦
7)工作地点:吴忠市区
课程顾问6-10人
急招市场顾问6名:
1)初中以上学历;
2)有想关工作经验者优先;
3)具有较强的沟通能力;
4)年龄要求25-40岁,男女不限;
5)联系电话:
6)薪资待遇:(2000-4000)提成+奖金月收入10000-20000不是梦
7)工作地点:吴忠市区
高级教育规划顾问
4000-8000元/月
课程顾问经验不限学历不限大型机构培训机构高端职位有销售经验线上教育有教育工
【岗位职责】
1、公司为员工配备电脑,支持带回家使用,方便灵活办公;
2、通过抖音、微博、百度等主流平台广告投放,获取成人学历课程咨询客户;
3、作为全国领先的互联网教育机构,公司统一提供精准客源支持;
4、具备自主学习能力,团队汇聚销售精英,除系统培训外,需主动钻研提升自我。
【任职要求】
1、年龄21-27岁,大专及以上学历,专业不限,综合条件优秀者可适当放宽学历要求;
2、心态开放,具备包容性,以提升个人职业竞争力为核心工作目标;
3、乐于通过网络与他人交流互动,沟通顺畅;
4、认同互联网发展价值,愿意积极融入数字化工作模式;
5、目标明确,结果导向,能适应较高强度的工作节奏。
【薪资福利】
1、无责任底薪3080元+300至1800元(职级津贴)+500元转正补贴+提成(6%-15%教育行业高比例提成);
2、每月安排:三周双休,一周单休;
3、通过3个月试用期后,底薪额外增加500元;
4、入职即享专业系统的岗前培训,涵盖产品知识与销售技能全方位指导;
5、在职满一年的员工,可享受一次免费学历提升机会,课程市场售价8980-38000元不等;
6、公司倡导扁平化管理,无森严等级制度,是年轻销售人员成长迅速、收入稳定且可观的理想平台;
7、春节享有10天带薪休假,法定节假日正常休息;
8、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),人均月薪达7k以上。
学习规划师
7000-12000元/月
课程顾问社保1-3年大专及以上课程规划师学历招生培训机构网络营销线上教育成人/通
【岗位职责】
1、公司为员工配备电脑,支持带回家使用
2、负责新媒体渠道广告资源的转化工作(如抖音、微博、百度等平台)
3、依托全国领先的互联网教育平台,获取优质客户资源
4、具备自主学习能力,公司拥有众多销售精英,除系统培训外,需主动钻研提升
【任职要求】
1、年龄21岁以上,大专及以上学历,专业不限,条件优秀者学历可适当放宽
2、具备良好包容性,以提升个人职业影响力为目标开展工作
3、乐于通过网络与他人交流互动
4、对互联网发展持积极开放态度
5、目标明确,结果导向,能适应较高强度的工作节奏
【薪资福利】
1、底薪3080元+300至1800元(职级津贴)+提成(6%-15%教育行业高比例提成),新人首月享保护薪资
2、健全的社会保障体系,全面保障工作与生活质量(试用期除外)
3、正式录用后即安排入职,提供专业系统的岗前培训、课程知识培训及销售技能提升培训
4、入职满一年员工可享受一次免费学历提升机会,对应课程市场售价8980-38000元不等
5、公司倡导扁平化管理,无森严等级制度,是年轻在线销售人员成长最快、收入稳定且可观的发展平台
6、春节享有15天带薪假期(节日期间所有员工底薪额外增加1000元)
7、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),人均月薪不低于9k
学业规划顾问
7000-12000元/月
课程顾问1-3年大专及以上培训机构线上教育营销相关专业成人/通用
【岗位职责】
1、公司为员工配备专用电脑,支持带回家使用,方便灵活办公。
2、通过抖音、微博、百度等主流平台广告投放,引导用户咨询成人学历提升课程。
3、作为国内头部互联网教育企业,公司统一提供精准客户资源,无需个人开发。
4、具备主动学习意识,团队汇聚销售领域优秀人才,除系统培训外需自主钻研提升。
【任职要求】
1、年龄21-27岁,大专及以上学历,专业不限,能力突出者学历可适当放宽;
2、心态开放,注重自我成长,以职业发展为核心目标;
3、擅长线上沟通,乐于通过网络与人建立联系;
4、认同互联网模式,愿意积极融入数字化工作环境;
5、目标明确,结果导向,能适应高强度工作节奏。
【薪资福利】
1、无责任底薪3080元+300至1800元(职级津贴)+500元转正补贴+提成(6%-15%行业最高)
2、每月休息安排:三周双休,一周单休
3、成功转正后,底薪额外增加500元,持续3个月
4、入职即享专业系统的岗前培训,涵盖产品知识、销售技巧等全方位内容;
5、工作满一年的员工,可免费获得一次学历提升机会,课程市场价值8980-38000元;
6、团队氛围扁平化,无层级束缚,专注于年轻销售人才的快速成长,实现收入稳定增长;
7、春节享受10天带薪假期,法定节假日正常休假;
8、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),人均月薪7k以上。
课程顾问(金凤区/无责5-6k/五险一金)
1-1.5万元/月
课程顾问1-3年大专及以上大学/大专生培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验有教育工作经验教育咨询营销相关专业成人/通用职业规划咨询服务招生老师面销/会销
一、公司简介:
仁和会计成立于2002年,深耕会计教育培训领域逾二十年,全国拥有近300家直营校区,累计服务学员近百万人。目前在职员工约3000人,每年为社会输送数万名具备专业能力的会计及财务管理人员,在业内享有较高的声誉与影响力。
二、岗位职责:
1、负责校区课程的销售与咨询服务(含接听咨询电话、接待来访学员、办理报名手续及后续电话回访等工作);
2、承担老学员的维护工作,开展定期回访并推动续费或升级转化;
3、配合分校长落实各项市场推广活动的执行与支持;
4、持续优化学员服务流程,提升客户满意度与口碑。
三、任职要求:
1、具备一年以上电销、面销、会销或大客户销售相关经验,大专及以上学历;
2、性格开朗,富有亲和力,具备明确的目标导向意识;
3、沟通表达能力强,服务意识佳,责任心强,积极进取;
4、公司提供精准客户资源(无需外出展业),配备系统化培训与新人带教机制。
四、我们将为您提供:
1、具有竞争力的薪酬待遇:高底薪5000-6000(阶梯式),叠加业绩提成+课消提成,综合月收入7000-15000;
2、健全的福利保障体系(五险一金);
3、完善的培养体系,试用期享受带薪培训;
4、广阔的职业发展通道,公司70%的管理岗位由内部员工晋升产生,晋升路径:咨询老师—分校长—大校长—省区高级经理—大区总监;
5、每月定期组织内部竞聘,支持横向与纵向多维成长;
6、弹性排班制度(周一至周五安排一天休息,分为早班8:30-15:00、中班14:00-21:00;周末8:30-18:30)
学历教育【招生专员】
7000-12000元/月
课程顾问社保1-3年大专及以上培训机构有销售经验线上教育成人/通用
【岗位职责】
1、公司为员工配备电脑,支持带回家使用
2、负责新媒体渠道的广告资源转化(如抖音、微博、百度等平台)
3、依托全国领先的互联网教育平台,获取稳定客户资源
4、具备自主学习能力,公司拥有销售领域的优秀团队,除系统培训外,需主动钻研提升
【任职要求】
1、年龄21岁以上,大专及以上学历,专业不限,条件优异者学历可适当放宽
2、具备包容心态,以提升个人职业影响力为工作目标
3、乐于通过网络与他人沟通交流
4、对互联网行业保持积极开放的态度
5、目标明确,结果导向,能适应较高强度的工作节奏
【薪资福利】
1、无责任底薪3080元+300至1800元(职级津贴)+1000元社保补贴+提成(6%-15%,教育行业高比例提成)
2、健全的社会保障体系,按5070基数缴纳养老保险,保障工作与生活(试用期除外)
3、录用后即进入岗位,享受公司提供的专业系统化培训,涵盖岗前基础、课程知识及销售技能
4、入职满一年员工,可享一次免费学历提升机会,对应课程市场售价8980-38000元不等
5、公司扁平化管理,无森严等级制度,是年轻在线销售人员成长最快、收入稳定且提升迅速的理想平台
6、春节享受10天带薪休假
7、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),人均月薪不低于9k
初高中学管师(双休+五险一金)
4000-7000元/月
课程顾问五险一金6-10人1-3年大专及以上面销/陌拜基本坐班销售额提成中学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
【核心岗位职责(聚焦初高中组)】
1、负责初中、高中段家长/学员接待(线下到校+线上电话/微信),精准挖掘需求:如中考学科冲刺、高考薄弱科提分、高中选课规划、初高中衔接适应等;
2、熟练讲解初高中课程体系:包括分层班型(基础补差类/拔高冲刺类/1v1定制)、师资(5年+初高中教学经验教师)、课程周期(学期班/寒暑假集训)及,用真实案例(如“高二数学从70分到110分”“中考英语冲刺提18分”)增强信任;
3、针对初高中家长关注点(如升学政策、志愿填报建议),提供附加咨询服务,定制个性化补习方案,推动课程销售签约;
4、跟踪未签约初高中客户(3天内首次回访,重点跟进月考/期中前后需求高峰),协助已签约学员完成报名、排班,定期回访家长反馈学习进度;
5、统计初高中组客户转化率、签约金额等数据,参与团队复盘,优化初高中课程销售话术。
【岗位要求】
1、性格外向,敢主动沟通,不怯场,能接受初高中家长外呼跟进(目标明确,非盲目拨打);
对初中、高中升学政策(如中考改革、高考选科)有兴趣,愿意学习,经验可教,有教育行业销售经验优先;
2、能站在初高中家长角度思考(如关注提分效率、孩子学习习惯),服务意识强,有责任心;
熟练操作Office办公软件(制作方案PPT、统计数据)。
【薪资福利】
1、薪资:底薪+绩效+超额提成+月度奖金,综合5k-10k;
2、福利:五险一金+初高中组专属培训+员工子女初高中补习折扣+
3、工作时间:周一周二双休,周三至周末早九晚六(初高中家长咨询高峰时段弹性加班可调休)
迎宾员服务员保洁配菜传菜员
【食味楼诚聘】
食味楼正在找热爱餐饮、有趣有料的你,一起解锁舌尖上的精彩!
前厅:
收 银:4500-5500
门 迎:4500-5500
传菜员:4500一5000
服务员:5000-5500(35岁以下)
洗小件:3500-4000
保洁员:3300一3800
后厨:
炒菜师傅:8000-9000
凉菜副手:5500-6500
面点副手:5000-6000
配菜:4500一5500
荷台:4500一5500
工作地点:银川食味楼各店
岗位要求:有工作经验者优先考虑、年龄50岁以下
员工福利:季度岗位晋升、季度员工生日Party+礼物、免费提供食宿、员工意外险、提供免费培训学习机会、定期团建、月休四天、年终奖励。
联系电话/
银川贺兰县找危货押运员一名,,。可长期干爱干净利落,工资6000元,联系电话:。26号上车
6000元/月
押运员1-2人月结
找危货押运员一名,贺兰,。可长期干爱干净利落,工资6000元,联系电话:。26号上车。
宁夏银川食品公司招聘:现招聘厂区门卫1名,,年龄不超过64岁,身体健康,责任心强,有相关从
2300-2500元/月
门卫包住包吃1-2人月结
食品公司招聘:
现招聘厂区门卫1名,,年龄不超过64岁,身体健康,责任心强,有相关从业经历者优先录用。薪资待遇:月薪2300-2500元,免费提供食宿(需要住宿),工作地点位于望远工业园区。联系电话:
快递员
7000-8000元/月
快递员免费培训3-5人
岗位职责:
1.负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务
2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作,实时更新物流信息
3. 主动联系客户协调收派时间,妥善处理客户咨询、投诉及简单售后问题
4. 妥善保管运输车辆、工装及快递装备,保持车辆整洁与日常维护
5.遵守交通法规及公司安全操作规范,杜绝违规驾驶与野蛮装卸行为
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业及一定体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通能力与服务意识
3.无违法犯罪记录,无严重交通违章历史
4.学历不限,接受应届生及无经验人员,入职提供带教培训
温州鹿城区旅游销售大专及以上学历,具备会奖旅游行业经验,擅长客户开发维护,沟通协调与销售能
3000-10000元/月
旅游顾问月结大专及以上
旅游销售
大专及以上学历,具备会奖旅游行业经验,擅长客户开发维护,沟通协调与销售能力突出
薪资福利:3000 - 10000元/月
更多岗位信息扫码查看
工作地址:鹿城区锦绣路188号中城大厦
旅游顾问
6000-11000元/月
旅游顾问年终奖社保月结经验不限全职形象好耐心热情回款提成销售额提成按单提成渠道销售门店销售网络销售基本坐班TOC
招聘·高薪旅游顾问(本地高收入,不内卷)
不用跑外地、不用发传单、不用低三下四推销
我们做品质旅游,客源稳定、模式成熟、收入上不封顶!
你要做的
- 负责客户咨询、会员维护、旅游套餐介绍
- 公司提供精准客源,不用自己苦巴巴拓客
- 配合团队完成月度目标,简单培训即可上手
我们希望你
- 沟通亲切,有耐心,喜欢跟人打交道
- 有销售、客服、美容、健康、零售经验优先
- 想稳定赚钱、愿意跟着团队一起成长
你能得到的
- 薪资:无责底薪3500 + 高额提成 + 月度奖金 + 分红+师徒奖励+消费型合伙人分红奖励+异业联盟转化资源奖励
- 收入稳定6000–12000+,优秀者月薪过万很平常
- 晋升清晰:员工→师傅→店长-合伙人,能带团队就能赚管理奖
- 氛围简单、老板实在、不画饼、收入透明
- 免费旅游福利+节日福利+定期团建
工作地点
四川省眉山市彭山区和东坡区(就近上班)
只要你想赚钱、肯执行,这里就是你的主场!
有意向直接私信/电话,当天约面试,合适立即上岗。
旅游销售顾问
1-1.2万元/月
旅游顾问五险生日福利月结大专及以上全职回款提成阶梯式提成网络销售基本坐班TOBTOCTOG
岗位职责:
1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务,根据客户需求推荐合适的旅游产品
2.主动了解市场热门旅游目的地信息,及时更新产品知识库,提升服务质量
3.协助客户完成预订流程,包括机票、酒店、签证等相关手续办理
4.维护老客户关系,跟进客户反馈,提升客户满意度与复购率
5.配合团队完成销售目标,参与促销活动策划与执行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.热爱旅游行业,有亲和力,工作积极主动
3.具备一定的抗压能力,能适应节假日高峰期工作安排
4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑
5.熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
旅游服务接待专员,视频号运营专员
4000-5000元/月
旅游顾问学历不限喜欢旅游,有个人才艺特长的优先
视频号的剪辑发布,服务咨询客户的旅游咨询服务接待。对线路的介绍,和日常维护。
旅游线路推广专员
4000-9000元/月
旅游顾问五险生日福利包住高温补贴保险年终奖社保月结初中及以上全职回款提成销售额提成阶梯式提成渠道销售门店销售团购销售较多外勤
第1招聘:
综合薪资范围:3200-20000元/月
职位底薪:3200-3500/月
职位详情岗位职责:
1招聘岗位是:销售代表(无需经验)
2公司提供部分老会员数据
3收集客户名单,整理客户,配合经理或店长开展
日常工作(能接受出团,都在川内,约1-3天内)
4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每
日奖励+其他奖励
5.免费提供住宿
6.每周休息一天,自行调整休息时间
7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00
8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝
阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流)
9公司晋升机制好,是追求发展得好平台
第2招聘:
综合薪资范围:4000-30000元/月
职位底薪:4000-8000/月
职位详情岗位职责:
回到顶部
1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行红我的职位详情
职位底新:4000-8000/月
职位详情岗位职责:
1招聘岗位是:经理,店长,负责人(需有同行经验)
2公司提供部分老会员数据
3负责店面每日工作开展,培训员工技能技巧,销
售会得部署。
4薪酬待遇:经理:4000,店长:6000,负责人
8000,无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可
享受店面分红)
5.免费提供住宿
6.每周休息一天,自行调整休息时间
7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00
8.公司非常欢迎新老朋友,旅游+大健康行业,朝
阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流)
重点,重点,重点(必看)
工作地点:(可谈)
金牛区解放路二段199号兴居大厦
青羊区一环路西一段20号怡和大厦
双流区协和上街115号华贵苑大厦
公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分
回到顶部
聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))
初高中学习规划师(双休五险一金)
4000-5000元/月
课程顾问五险一金3-5人1-3年大专及以上面销/陌拜基本坐班回款提成TOC弹性工作制中学生培训机构线下教育普通话发音标准有销售经验
【核心岗位职责(聚焦初高中组)】
1、负责初中、高中段家长/学员接待(线下到校+线上电话/微信),精准挖掘需求:如中考学科冲刺、高考薄弱科提分、高中选课规划、初高中衔接适应等;
2、熟练讲解初高中课程体系:包括分层班型(基础补差类/拔高冲刺类/1v1定制)、师资(5年+初高中教学经验教师)、课程周期(学期班/寒暑假集训)及,用真实案例(如“高二数学从70分到110分”“中考英语冲刺提18分”)增强信任;
3、针对初高中家长关注点(如升学政策、志愿填报建议),提供附加咨询服务,定制个性化补习方案,推动课程销售签约;
4、跟踪未签约初高中客户(3天内首次回访,重点跟进月考/期中前后需求高峰),协助已签约学员完成报名、排班,定期回访家长反馈学习进度;
5、统计初高中组客户转化率、签约金额等数据,参与团队复盘,优化初高中课程销售话术。
【岗位要求】
1、性格外向,敢主动沟通,不怯场,能接受初高中家长外呼跟进(目标明确,非盲目拨打);
对初中、高中升学政策(如中考改革、高考选科)有兴趣,愿意学习,经验可教,有教育行业销售经验优先;
2、能站在初高中家长角度思考(如关注提分效率、孩子学习习惯),服务意识强,有责任心;
熟练操作Office办公软件(制作方案PPT、统计数据)。
【薪资福利】
1、薪资:底薪+绩效+超额提成+月度奖金,综合5k-10k;
2、福利:五险一金+初高中组专属培训+员工子女初高中补习折扣+
3、工作时间:周一周二双休,周三至周末早九晚六(初高中家长咨询高峰时段弹性加班可调休)
课程顾问
4000-7000元/月
课程顾问社保生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专及以上电话销售基本坐班阶梯式提成TOCTOB弹性工作制成人/通用培训机构线上教育线下教育营销相关专业有销售经验有教育工作经验
招聘:课程顾问(五险一金+1年相关经验)薪资:4000-8000元/月岗位职责:1、通过电话、网络平台、面谈等形式接待客户、解答客户咨询并课程产品,促成销售任务的完成2、录入学员信息,帮助其完成报名工作;协助财务人员进行收款和开具收据,及时交账;及时通知学员上课信息、考试时间和成绩查询的通知等工作;3、协助处理学员的退款、重读等售后服务工作;4、定期对学员回访,了解学员的学习情况和满意度,维护客户关系,促成老客户转介绍成单;5、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求:1、大专以上学历,管理学、工程、电子商务相关专业优先;2、年龄22-35岁,1年以上销售或客户服务工作经验,有同行业相关岗位经验者优先;3、熟悉计算机操作、使用常用的办公软件等技能;4、良好的沟通表达能力;亲合力强,具备良好的的职业道德操守,诚信务实、工作责任感强、严谨稳重。待遇亮点:【薪酬待遇】基本底薪+提成+全勤奖+开单奖励+优秀销售奖金;【五险一金】完善的社会保险(;住房公积金;【工龄奖】独特的“八三五计划”任职满1年以上者每年可获得3000-8000元不等奖金;【培训制度】公司提供专业的入职培训,在职培训,帮助你成长提高,成为更好的自己;【工作时间】月休6天,7.5小时工作制,提倡高效工作;【带薪年假】带薪病假、婚假、产假、陪产假等,春节假期,全体员工享有10-12天超长带薪假期,拥有充足的时间陪家人享受假期;【办公环境】交通便利,4A级写字楼,明亮的工位,开阔的办公环境,员工关系简单无办公室政治【节日礼品】公司在三八节、端午节、中秋节、春节向员工发礼品或红包表达节日问候;生日则为你送上精彩的生日祝福和温馨礼物;【部门团建】各部门每个月可有丰富的团建活动,各种玩乐你想怎么玩就怎么玩;【年度旅游】每年优秀员工带薪游世界,境外游,携家属京城游等【美味下午茶】劳逸结合,公司每个月举办多次下午茶,享受悠闲下午。
课程顾问
5000-8000元/月
课程顾问经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 与客户进行有效沟通,挖掘其实际需求,提供匹配的课程规划方案;
2. 推广并销售课程产品,确保完成既定的业绩指标;
3. 搜集行业及竞品相关信息,为课程内容优化与迭代提供依据;
4. 策划并参与多种形式的市场推广活动,提升课程品牌知名度。
任职要求:
1. 具备出色的表达能力与商务洽谈能力;
2. 对市场趋势有较强感知力,能迅速应对环境变化;
3. 具有良好的团队协作意识,能够与同事高效配合;
4. 自我激励能力强,能在挑战性环境中保持乐观进取心态。
工作地点:银川、固原、吴忠
优先考虑宝妈群体,以及拥有教育培训或保险行业从业经验者
课程顾问
4000-8000元/月
课程顾问社保生日福利五险3-5人1-3年大专及以上电话销售网络销售地推销售基本坐班按单提成TOC混合办公成人/通用留学生大学/大专生培训机构线上教育线下教育有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
1.课程咨询与销售转化:负责电话接听、在线(微信)客服、上门接待等咨询工作,通过微信等渠道挖掘潜在学员需求,提供专业的公职考试课程介绍,并完成课程推荐与销售。
2.客户服务与关系维护:为学员提供完整、准确的课程方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务;跟踪意向学员,定期回访并维护客户关系。
3.目标达成与问题反馈:根据公司制定的销售目标,完成个人及团队的月度/季度招生指标;及时总结和反馈销售过程中的问题,协助优化咨询流程与话术。
4.辅助性教务与市场工作:根据机构安排,可能需参与部分带班工作(如开班准备、学员反馈收集),或协助市场人员进行高校活动支持,考试现场推广。
珠宝销售社保月结高中及以上
招聘珠宝销售顾问
薪资待遇:
⭐底薪+提成
⭐缴纳社保,节日福利
⭐提供良好的晋升平台+工作氛围
【任职资格】:
1. 年龄18-35岁
2.学历:高中、中专及以上
3.身体健康,相貌端正。
3.对工作有责任感,抗压性强。有销售经验者优先录取。
工作地点:新百CCpark一楼周大生
联系方式:()
销售专员
4000-9000元/月
课程顾问1-3年学历不限大学/大专生培训机构线下教育有销售经验线上教育有教
岗位职责
1、负责公考培训课程(笔试/面试)的咨询与报名服务;
2、通过电话、微信、面对面交流等形式对接潜在学员,了解学习需求;
3、定期联系已报名学员,促进课程复购及推荐新学员;
4、配合校区招生推广活动,达成每月业绩指标;
5、汇总学员反馈与市场信息,支持课程内容优化。
任职要求
1、年龄******,大专及以上学历;
2、具备教育、金融、保险等领域销售经历者优先考虑;
3、语言表达清晰,善于沟通,具有较强亲和力;
4、能适应高强度工作节奏,追求高绩效回报;
5、熟练掌握Office办公软件基本操作。
课程顾问
1.课程咨询与电话销售
(1)拨打潜在学员电话,介绍我们公考课程的优势、师资及服务体系。
(2)深度沟通,详细了解并记录学员的基本信息、备考情况、意向岗位、薄弱科目、预算等,建立学员初步画像。
(3)精准挖掘学员需求,针对性地推荐适合的课程方案,有效解答疑问,最终促成课程报名。
2.小红书新媒体运营
(1)独立负责小红书账号的内容策划、文案撰写、图文/视频排版与发布。
(2)紧跟公考热点、备考技巧、政策解读等,创作高质量、高互动性的内容,吸引目标用户群体。
(3)积极进行评论区互动维护,回复私信,营造活跃的社区氛围,提升账号影响力。
(4)从小红书平台挖掘潜在学员线索,主动添加微信,并进行持续的沟通与课程转化。
3.学员关系维护与增值销售
(1)对已报名学员进行定期回访,跟踪学习进度,提供必要的学习督促与关怀,提升学员满意度。
(2)挖掘学员的复购潜力(如推荐进阶课程等),并激励学员进行转介绍,带来新的生源。
(3)建立并维护良好的学员关系,塑造机构专业、负责任的品牌形象。
4.直播支持
(1)根据市场活动,参与或辅助进行直播活动。
(2)在直播间进行课程讲解、互动答疑、发放福利,引导用户购买课程,提升转化率。
【高中辅导】课程顾问/咨询师(双休五险)
3000-8000元/月
课程顾问3-5年大专及以上同行跳槽薪资大涨中学生有客户资源价格好商量培训机构线
岗位核心信息
1.招生对象:主要面向高中生群体,包括高一、高二、高三在读学生,同时涵盖复读生及社会类考生。
2.课程设置:
高中科目阶段单科辅导:针对不同年级学生的具体学科需求,提供阶段性个性化补习服务,帮助学生突破学习瓶颈,夯实基础知识体系。
高三全年系统集训:专为高三学生设计的全年制系统化备考课程,覆盖各学科核心考点与难点,全面提升应试能力,助力冲刺高考。
主要工作内容
1.课程宣传:通过多元渠道向目标学生及家长介绍公司课程,详细讲解课程特点、教学优势及授课安排,提升课程认知度与信任度。
2.学员拓展:主动发掘潜在生源,推动报名转化,同时维护现有学员关系,引导口碑传播,促进新学员持续增长。
3.客户互动:与学生及家长保持高效沟通,及时掌握其学习需求与反馈,提供专业的课程建议与解决方案,增强客户满意度。
4.市场信息收集:关注教育培训行业趋势及同行动态,整理相关市场信息并上报公司,为课程优化与营销策略调整提供依据。
任职要求
1.学历与专业背景:大专及以上学历,专业不限,具备教育领域销售经验者优先考虑;年龄范围30-40岁,拥有高中生家长资源者优先录用。
2.综合素质要求:
1)具备优秀的语言表达与人际沟通能力,能清晰传递课程价值,建立稳定客户关系。
2)具备较强的销售导向意识和谈判技巧,能够自主推进销售进程,完成既定业绩目标。
3)工作态度积极,责任心强,抗压能力佳,适应高强度工作节奏。
薪资结构:底薪2.5-3.5K+提成(日常补课按实际课费成交额的15%计提);
高考全托班学员每成功推荐一人并缴费,提成5000元/人,上不封顶,收入与业绩直接挂钩。
上班时间:周三至周五10:00-19:00;周六至周日9:00-18:00;周一至周二固定休息。试用期2个月,期间薪资按正式标准的80%发放。转正后综合收入区间为5k-8k。
学业规划师
7000-12000元/月
课程顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上培训机构线上教育营销相关专业成人/通用
【岗位职责】
1、公司为员工配备专用电脑,支持带回家使用,方便灵活办公;
2、通过抖音、微博、百度等主流网络渠道推广成人学历提升课程,获取潜在客户资源;
3、依托全国领先的互联网教育平台,获得持续稳定的精准客源支持;
4、具备主动学习意识,团队汇聚销售领域的优秀人才,除系统培训外,需个人积极钻研业务技巧与行业知识。
【任职要求】
1、年龄21-27岁,大专及以上学历,专业不限,能力突出者可适当放宽学历要求;
2、心态开放包容,注重自我成长,以提升职业竞争力为核心工作目标;
3、乐于通过线上方式与用户交流互动;
4、认同互联网发展思维,愿意拥抱新事物与新技术;
5、目标明确,结果导向,能够适应较高强度的工作节奏。
【薪资福利】
1、无责任底薪3080元+300至1800元(职级津贴)+500元转正补贴+提成(6%-15%教育行业高比例提成);
2、每月休息安排:三周双休,一周单休;
3、入职满3个月通过考核后,底薪额外增加500元;
4、一经录用立即上岗,提供全面系统的岗前培训,涵盖产品知识、销售技能等多维度内容;
5、在职满一年的员工可享受一次免费学历提升机会,对应课程市场售价8980-38000元不等;
6、团队氛围扁平化管理,无森严等级制度,是年轻销售人员成长迅速、收入稳定且可观的理想平台;
7、春节享有10天带薪休假,法定节假日正常休息;
8、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),团队人均月收入达7k以上。
学历教育【招生顾问】
7000-12000元/月
课程顾问社保1-3年大专及以上培训机构有销售经验线上教育成人/通用
【岗位职责】
1、公司为员工配备电脑,支持带回家使用
2、负责新媒体渠道资源转化(如抖音、微博、百度等平台)
3、依托全国领先的互联网教育平台,获取高质量客户资源
4、具备自主学习能力,团队均为销售领域的优秀人才,除系统培训外需主动钻研业务
【任职要求】
1、年龄21岁以上,大专及以上学历,专业不限,条件优异者学历可适当放宽
2、拥有良好心态,以提升个人职业能力为核心工作目标
3、乐于通过网络与他人交流互动
4、认同互联网发展价值,保持开放接纳的态度
5、目标明确,注重结果导向,能适应高强度工作节奏
【薪资福利】
1、无责任底薪3080元+300至1800元(职级补贴)+1000元社保+提成(6%-15%教育行业顶尖比例)
2、健全的社会保障机制,按5070基数缴纳养老保险,全面保障工作与生活质量(试用期除外)
3、录用后立即上岗,提供专业系统的岗前培训、课程知识讲解及销售技巧指导
4、入职满一年员工可享一次免费学历提升机会,对应课程市场售价8980-38000元不等
5、扁平化管理,无层级束缚,是年轻在线销售人员成长最快、收入稳定且可观的理想平台
6、春节享受10天带薪休假
7、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),团队人均月薪达9k以上
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