招聘：房山区接诉即办剔除专员薪资：6000-9000元一、工作内容街道办事处接诉即办的剔除专员二、要求1、专科及以上学历，20-40周岁2、具备相关工作经验3、具备一定撰写能力三、薪金正式上岗应发不低于6000浮动绩效四、工作地址房山青龙湖街道办事处五、工作时间白轮班倒休

适合年龄在30至50岁之间的人士，工作地点可选择房山窦店、房山城关、丰台时代财富大厦或十里河新华国际，每天工作四小时，享有底薪3000加提成的薪资福利，并享受双休及提成待遇。

房山区替班中能建医院男50岁以下，管吃（自带餐具）时间7-7班费200（替完结账）联系电话同步

政府食堂：3-5元/天 岗位职责： 1.根据市、区两级工作要求，完成上报的网格案件，核对信息内容，符合市网格办工作要求的案件予以立案，不符合的沟通相关属地修改完善；复核上报案件的办理结果并提交办结。 2.负责上报的案件在系统内立案，并根据职责范围，转派至相应部门解决问题，直至案件办结。 3.完成交办的其他工作。 岗位要求： 1.品行端正、身心健康，本人无政治历史问题，无违法犯罪记录，年龄28-45； 2.具有全日制本科及以上学历； 3.能够熟练使用智能手机，具有较强的语言表达能力和综合协调能力。 4.同等条件下，中共党员、退伍军人、具有相关工作经验等条件者优先考虑，特别符合人员可适当放宽学历要求。

房山城建琨廷南区附近早晚小时工薪资4800，早6-8点单休，下午5:30-7:30(周135），能接的联系余

驻唱歌手，每晚3-4小时。

景区临时工，卡丁车，帮忙推推车，收发车，滑车，最好会开观光车，150一天，时间9点到6点，中午管饭，工作很轻松啊。

【居家线上兼职】在家手机就能做，日结兼职，时间自由！ 工作内容： 我方提供正规素材，不用剪辑，不用自己拍视频，领取素材直接发布抖音账号，简单手机操作，新手轻松上手。 薪资待遇： 8 元 / 条视频，多劳多得！ 支持多账号同时发布，收益叠加翻倍 结算：，日结！1. 有正常可用抖音账号 2. 会基础手机操作，遵守发布要求 3. 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

岗位职责（5条） 1. 主动接待到店顾客，解答产品相关疑问，精准推荐产品促成销售，达成店面业绩目标。 2. 负责店面产品日常整理、清点与补货，做好产品陈列及区域卫生，保障展示效果。 3. 配合执行门店各类营销活动，完成物料布置、客流引导等工作，确保活动顺利开展。 任职要求（5条） 1. 具备线下销售/店面运营经验，沟通表达能力佳，能精准把握顾客需求促成成交。 2. 细心负责，有产品陈列、库存管理意识，能做好摊位日常整洁与货品管控。 3. 有客户服务及客诉处理能力，注重口碑维护，能主动维系客户关系提升复购。 4. 执行力强，能高效配合各类营销活动落地，服从门店日常工作安排。 5. 主动学习产品知识与销售技巧，熟悉南锣商圈客流特点者优先，遵守摊位规章制度。

熟食销售，年龄，18一45男女不限，包吃包住，每个月10号开支，适应期一个月，适应期工资每月4000元，适应期过后每个月6000元，电话，

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北京房山招聘钢结构安装工人，要求持有应急局颁发的高空作业证。工作地址位于房山区。

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卡士低温酸奶招聘招聘促销员工作地点：盒马房山天街（长促五险一金）短促盒马旧宫万科（六日）180一天盒马十里堡（五六日）180一天有健康证，有促销经验者联系方式:

1. 顾客服务 热情接待顾客，主动介绍零食、价格及促销活动，引导选购，处理简单售后咨询。 2. 商品管理 负责货品验收、上架陈列、价签核对，做到整齐规范、先进先出； 日常补货理货，检查并处理临期商品，做好商品防损。 3. 收银结算 熟练操作收银设备，完成扫码、称重、结算、找零，确保账款准确。 4. 门店运营 维护店内卫生清洁，保持货架、地面、收银台、仓库整洁； 配合店长完成排班、培训及其他日常工作安排。

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岗位招聘 为适配门店快速发展节奏，壮大核心运营团队，助力品牌规模化、标准化发展，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘岗位包含店长、储备店长、业务合伙人、曲总多个核心岗位，诚邀有梦想、有能力、敢拼搏、想长期稳定发展的有志之士加入团队，携手并肩、共同发展、共创高薪未来！ 本次所有岗位均采用底薪+阶梯提成的优厚薪资模式，薪资透明、上不封顶，多劳多得，全力保障每一位团队成员的劳动收益。具体提成规则清晰明确：个人业绩3500元以内部分，享有20%业绩提成；业绩超出3500元的全部部分，享受100%全额提成。提成结算简单直观，无套路、无克扣，业绩越高、收益越高，只要肯努力，就能收获远超行业平均水平的薪资回报，非常适合想要突破收入瓶颈、靠能力赚钱的小伙伴。 团队为在岗员工提供贴心住宿福利，免费提供员工宿舍，不包餐饮，解决外地求职、本地通勤不便人员的居住难题，让大家工作无后顾之忧。规则统一规范：入职第一个月，超低门槛轻松入住；入职次月起，住宿费统一调整为每月500元，价格亲民，远低于市场租房价格，最大程度为员工节省生活开支，降低就业成本。 【各岗位发展介绍】 店长：负责门店整体运营、人员管理、业绩统筹、日常统筹工作，具备独立带队能力，有相关门店管理经验者优先，拥有成熟晋升和涨薪通道。 储备店长：面向零基础、想学习门店管理的求职者，全程有人带教培训，学习门店运营、销售、管理技巧，考核通过即可晋升正式店长，适合想长期稳定发展、稳步提升的年轻人。 业务合伙人：主打灵活合作、共同创收，依托平台成熟资源开拓市场，自由度高、收益空间大，适合有资源、有执行力、想自主创收的伙伴。 曲总：核心统筹岗位，参与团队整体规划、业务布局与团队管理，拥有广阔的发展平台和自主发挥空间。 我们秉持公平公正、共赢共进的发展理念，不唯学历、只唯能力，不管你是行业老手还是求职新人，只要你积极上进、踏实肯干、渴望成长，我们都热烈欢迎！在这里，没有复杂的职场内耗，只有透明的薪资体系、清晰的晋升路径和团结友好的团队氛围，期待与你携手同行，聚力共赢！ 需要我帮你微调语句更接地气，让招聘吸引力更强吗？ 年龄限制18——40

蒙牛低温酸奶长促，五险一金，基本工资+提成。工资6000以上，上不封顶，有低温酸奶或超市工作经验者优先