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云南昭通水富水电站招聘Q1起重指挥人员1名,要求年龄40岁以内,具备三年以上起重指挥经验,持证满三年。固定工资7000-9000元,具体面谈。每天工作八小时,每月休息四天,购买社保。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大
红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
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(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:厂吃厂住
(5)工作地址:江苏常州
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理货员,18-40岁,能吃苦耐劳,家住附近,长期稳定优先,服从性,服务十团队意识强,怕累者慎重薪资福利:面议长期工
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电摩&电动车维修师傅有电动车/电摩维修经验优先,熟悉控制器、电机、电池、线路维修;能熟练使用维修检测仪,看懂故障码,独立排查电路问题;年龄40以下。电动摩托车、两轮电动车维修,电摩车型居多,线路、电控相对传统电车更复杂;负责电动车、电动摩托车电池拆装更换、各类配件拆装与安装调试;使用检测仪读取车辆故障码,排查并解决电控、电路等各类故障;整车常规故障检测、维修薪资福利:薪资面议,待遇优厚。应聘请注明来源()优先录用
弱电/安防月结
招聘弱电运维技术员学徒。首月薪资4500元,提供免费培训。转正后薪资按能力定级,综合范围为5000-8000元/月,整体薪资区间为4500-10000元/月。职责包括:负责安防监控、门禁、综合布线等弱电设备的日常巡检、故障排查与维护保养;配合项目现场完成设备安装、调试及客户对接工作;承担电脑、打印机等办公设备的基础维修与耗材更换;按要求做好运维记录,及时反馈设备运行情况及客户需求。要求:计算机、电子、机电、自动化等相关专业优先,零基础可学,有弱电运维经验者薪资可面议;持有C1及以上机动车驾驶证,能熟练驾驶手动挡车辆,需驾车前往项目现场;身体健康,动手能力强,做事踏实有责任心,能接受偶尔加班及下乡作业;全职到岗,愿意在弱电智能化行业长期发展。上班时间一般为9:00至18:30。因项目需要偶尔加班,按公司规定给予调休或加班补助。
弱电/安防电工证
急招低压电工证.高空证作多名,农村换电表安装,计件薪酬,多做多得,目前单价分别是三相四线100元,照明二线80元,近期工作地点昭通市巧家县,联系电话,赵
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机修技术人员(师傅及中工)
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招工人数:1名
公司为15年的本地企业,主营汽车销售、维修、美容等
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栏目概述
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