招聘：新增项目招技术负责人一名。要求：从事高层项目技术负责五年以上，做过四代建筑叠合板工艺者和完整项目者优先，须持建筑类相关证书，年龄四十岁至五十五岁。（工作地点重庆綦江，诚意者联系韦先生（）半吊水勿扰。

职位:项目部生产管理人员/资料员 1、持C1照及以上会开车，具备一定项目参建经验。 2、有市政、水利、边坡支护等工程资料经验者优先。 3、主要负责项目进出场手续办理、日常项目资料报验、工程签证申报单价变更重组、整编专项方案、配合甲方资料归档等，要对预算造价要有一定基础能力，同时要求具有较强沟通能力，能妥善处理甲方、监理关系。 4、项目具有流动性，服从指挥、适应全国各地出差驻地。 5、诚邀全国范围水利、市政等多专业一级建造师，浙江省内多专业二级建造师加入；要求人证合一，带建造师者优先聘用。 6、年龄要求:45周岁以下 7、待遇:基本工资+出差补贴+绩效考核

一、任职要求 1.年龄要求:38周岁及以内，精力充沛，能适应施工现场工作。 2.专业要求:全日制土木工程相关专业毕业，具备扎实的土建专业理论知识。本科优先，至少全日制大专。 3.工作经验:拥有施工单位一线实战工作经验，任职过（市政、铁路、公路、房建等土建项目）施工员、技术主管、工长等相关岗位，熟悉土建工程全流程施工工艺、现场管理、工序衔接、质量管控及安全管理工作，精通土建项目施工规范与现场实操。 4.优先条件:有相关完整项目操盘经验者可优先面试、择优录取。有建造师优先录取，有大型施工单位工作经验优先录取。有一定造价基础，谈合同、计价结算优先。 5.综合能力:具备良好的现场统筹、沟通协调能力，能独立管理施工现场、把控施工进度、工程质量与施工安全，责任心强，服从公司项目安排，有良好的职业素养和团队协作意识。 二、岗位职责 1.负责土建工程项目施工现场各项基础技术管理工作，配合统筹施工工序、进度计划落地，保障项目按期完工。 2.严格按照施工图纸、规范标准把控施工质量，做好现场技术交底、问题整改、质量验收工作。 3.负责施工现场人员、设备、物料统筹管理，落实安全生产管理制度，规避施工安全隐患。 (税前薪资） 1.月薪范围:6000~9000，具体月薪及福利根据面试情况

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1.遵守相关规章制度，不违章作业，严格执行自动化设备维修，保养规程,认真贯彻公司的质量方针和质量目标； 2.建立健全完善自动化设备配件管理，制定相应自动化设备日常保养计划及跟踪运行使用状况； 3.负责对本生产线所有自动化设备的维修及保养工作，确保其正常使用保障生产顺利进行； 4.生产过程中出现自动化设备及附属设施故障时，必须做到随叫随到，及时维修，维修不了的，需及时报告上级处理； 5.负责对本生产线生产的自动化设备工艺可行性建议及流程改进，并及时反馈相关部门； 6.应做到经常巡视生产现场，对自动化设备各相应配件（如螺丝、轴承等）运行过程中有抖动或感应失灵现象，需及时维修； 7.严格遵守“5S”管理要求，保持作业现场的清洁卫生，工具等做好归类及定置定位.； 8.配合改造与更新项目，完成公司下达的设备改造、安装、调试、搬迁工作； 9.在确保设备检修质量的前提下，做好可利用设备旧件的修复利用和易损件的消耗控制； 10.按公司设备润滑及其他维护保养规定，完成设备润滑及维护工作（日产点检，二级、三级保养）； 11.每日巡检，监督指导生产车间员工100%执行日常保养工作； 12.负责所用工具、量具、维修备件、部门资产的保管工作； 13. 积极进行小改小革，提高自动化设备的使用寿命，提高产品质量，降低因自动化设备原因造成的报废损失； 14.生产过程中，一定遵守安全第一方针原则，对可能出现安全隐患问题（漏点、感应失灵、安全保护装置出现破坏）立即停止作业，切断电源，进行排查处理，处理不了的，需报告上级及时处理； 15.保质保量的按时完成上级领导安排的其它临时性工作任务。

岗位职责： 1、依据公司年度战略目标，开展线缆产品规划工作，主导产品技术开发与工艺优化的项目立项，并推动项目实施落地； 2、负责产品全生命周期管理，涵盖产品功能定义、规划设计以及市场推广方案的制定与执行； 3、掌握中低压线缆及特种电缆的生产工艺流程，熟知国家相关生产标准与检测规范，审核生产工艺标准的合理性与准确性，确保工艺方案贴合企业实际生产条件； 4、协同品质部门开展产品质量问题及客户投诉的原因分析，提出可行性改进建议； 5、跟踪产品售后数据及客户反馈信息，结合市场动态推进产品迭代升级，持续提升产品市场竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历，电线电缆、通信类相关专业背景，具备音频、视频或特种电缆产品研发与技术工作经验； 2、了解行业技术发展方向及相关标准体系，熟悉线缆制造流程与工艺技术，能独立分析和解决研发与生产中的技术难题，具备工艺文件编制、实施及优化能力； 3、具备良好的团队协作意识，责任心强，积极进取，拥有较强的沟通协调能力。

全职钳工、机械设计、电气工程师 1、要求：应届或准应届毕业生 2、学历要求：统招公办大专/本科学历，学校软科排名150以内。 3、入职1-3个月内，5000元/月，餐补及交通补贴500元/月。满三个月考核后定级，薪资5000-8000元/月。 一、装配钳工 岗位职责 1. 在师傅指导下，严格按照装配图纸、工艺文件及技术标准，完成各类机械零部件、组件及整机的装配工作； 2. 参与设备的现场安装、调试及初步维护工作； 3. 装配过程中发现问题及时向有关人员汇报，主动分析原因并积极解决； 4. 严格执行不合格品的控制规定，做好装配质量自检工作； 5. 严格遵守车间安全生产规章制度和5S管理规定，保持工位整洁； 6. 完成上级领导交办的其他与装配相关的临时性工作任务。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、机电一体化、自动化等相关专业； 2. 经验要求：无工作经验要求，应届毕业生可，有机械类实习经历或基础机械知识者优先； 3. 技能要求：能看懂简单的机械装配图和零件图；动手能力强，能熟练使用常用手工工具； 4. 素质要求：吃苦耐劳、踏实肯干、责任心强，服从管理、虚心好学；具备良好的团队协作精神，能适应车间生产作业环境。 二、机械设计工程师 岗位职责 1. 协助资深工程师完成新项目的技术评估，参与设备整体方案构思与布局设计； 2. 参与产品机械结构方案设计、三维建模及工程图纸绘制； 3. 协助完成关键机械结构、传动方式的选型计算与初步设计； 4. 协助进行材料选型、工艺可行性分析，参与原型样品制作与测试验证； 5. 参与产品的试制、调试工作，解决产品生产组装过程中的技术问题； 6. 负责技术文档编制，包括设计说明书、BOM清单等。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业； 2. 经验要求：应届毕业生，无硬性工作经验要求，有课程设计、毕业设计、学科竞赛、企业实习项目经验者优先； 3. 软件技能：掌握SolidWorks、CATIA、UG等至少一种三维设计软件；熟练使用AutoCAD等二维制图软件； 4. 专业基础：掌握机械设计基础理论、工程制图、机械原理、材料力学、公差配合等核心专业知识；了解机械加工工艺、装配工艺基本常识； 5. 素质要求：具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力和团队协作精神；热爱机械设计行业，有较强的学习意愿。 三、电气工程师 岗位职责 1. 协助完成电气设备的设计、开发和调试工作； 2. 参与电气方案的前期评估和BOM选型； 3. 根据设备最终方案绘制电气原理图、接线图纸； 4. 协助编写设备程序，包括PLC、触摸屏等可编程设备的程序； 5. 配合机械、结构工程师完成设备整机联调、现场安装与调试； 6. 制作设备使用说明书，整理归档电气相关资料。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、电力系统及其自动化等相关专业； 2. 经验要求：应届毕业生； 3. 技能要求：熟悉电气控制基础，掌握常用电气元器件原理与选型；能看懂电气图纸，具备基础电路分析与故障排查能力；了解PLC编程者优先；熟练使用AutoCAD等软件者优先； 4. 素质要求：具备良好的团队协作精神和沟通能力；工作认真负责，能承受一定工作压力，能适应出差。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉CNC加工流程，掌握FANUC、SIEMENS等主流系统操作 2. 能识读机械图纸，了解公差配合、表面粗糙度等技术标准 3.具备基本的量具使用能力（如游标卡尺、千分尺、高度规等） 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.有相关行业从业经验者优先，学历不限

1、具备5年及以上编程调试的工作经验，编程软件Mastercam;UG 2、精通四轴、五轴CNC加工中心操作系统，熟练掌握机械原理及机加工技术，能够自主依据图纸设计CNC加工工艺，独立完成程序编写及设备调试; 3、具备独立应对产品生产过程中突发问题的能力及过程质量控制，并能对产品加工工艺及程序进行完善与优化; 4、熟悉数控机床的机械结构、电气系统、气动及液压控制系统，并协同完成CNC机床的日常维护保养工作; 5、工作态度积极主动，认真负责，责任心强，具备良好的团队合作精神，性格诚信正直

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长安汽车招聘普工，工作地点在重庆巴南长安铃耀。年龄要求20至38岁，身高165厘米以上，体重55公斤以上。无犯罪记录，体力耐力强，能适应两班倒和高强度工作，经验不限，有装配或焊接经验者优先，需进行常规体检。面试时需携带身份证原件、无犯罪记录证明、学历复印件和黑色签字笔，禁止穿短裤。岗位包括总装、焊装和涂装，多为恒温车间流水线，两班倒。薪资采用同工同酬制，底薪加加班费加补贴，综合月薪6500至9000元，15号发薪，含年终奖。新人时薪23元（21元加2元稳岗补贴），每天260至300元。福利包括免费工作餐、4至6人间宿舍（水电平摊）、一金、法定假、高温假和季度冲锋奖。

西彭志成机械 万元户+平均月薪八九千 个人计件多劳多得 管理自由非流水线 可选择岗位多适合长期干 福利食堂、 可选岗位多接受学徒 岗位： 打磨：男女不限，50以内，48以内，无需经验，两班倒，综合工资7000-10000 制芯：25-48岁，无需经验，两班倒，综合工资7000-10000 ，25-45岁，有无经验均可，工资计件，综合薪资5000-8000 机加操作工：25-40岁，无需经验，两班倒，综合工资7000-11000 巡检：男女不限，要经验，会游标卡尺，千分尺，机械图纸。12小时两班倒，月休四天，试用期3200元/月，转正之后4500-7000 [烟花]生产主管：45岁内，大专及以上学历，有3-5年相关制造业管理经验，单休，两班倒，需了解汽车、摩托车零部件产品的生产，试用期5-6k，转正年薪7-9万（经验好另谈）

招聘焊工、二保焊、冲压、质检、普工等多个岗位。薪资为6000-8500元/月，13薪。普工到手工资6500-8000元/月，高的可达7500-9500元/月；技术岗位工资8000-12000元/月。打卡7天可高额预支工资。岗位包括看机器、组装、包装、质检、库管、焊工、注塑、缝纫、包覆工、牵引车、叉车工、小件搬运、CNC、SMT、贴条码、生产文员、物料员、储备干部等。工作简单易学，有人教，可带薪学技术。正式工与企业直签合同，入职购买社保（五险一金）。年龄要求18-55岁。包吃包住，提供四人间宿舍，可安排夫妻房。可做短期工或直接做正式工。有意者请投递简历，工作人员会第一时间联系。也可交换联系方式以便联系。可提前投递简历预约报名，直接到厂面试入职，当天安排宿舍。第二天08:30上班，开始计算工资。