服装生产组长
8000-10000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单服装生产
服装生产组长：
岗位职责：
1. 多年熟练的车缝工作经验是必备条件，能够独立制作样衣，并能解决生产过程中的技术问题。
2.了解生产设备操作：熟悉服装生产所需的机械设备，如缝纫机、裁剪机等，并能进行简单的维护和保养。
个人素质要求：
1. 责任心强：对工作认真负责，能够承担起班组管理的重任，确保生产任务的顺利完成。
2. 沟通能力强：具备良好的沟通能力，能够与员工、上级和相关部门进行有效的沟通，协调解决生产过程中的问题。
3. 学习能力强：好学有上进心，能够不断学习和掌握新的生产工艺和管理方法，提高自身的专业技能和管理水平。
4. 公平公正：在处理班组事务时能够做到公平公正，赢得员工的信任和尊重。
内架脚手架架子工1-2人
南昌市新建区招架子工，内架，搭设钢管脚手架2000平米左右一层，上下2层第一层6.3米，第二层7.6米，需要20个人的小班组，有意者请联系我，非诚勿扰，郑先生
车缝组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产生产跟单车缝熟手毛绒玩具车缝库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责日常生产运作的监督与统筹，保障生产目标顺利实现；
2. 优化生产工艺流程及产品品质，提升整体生产效能；
3. 组织并协调团队作业，确保各项生产任务按期交付；
4. 及时应对生产环节中的异常情况，维持生产运行稳定。
任职要求：
1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队开展工作；
2. 能够妥善应对生产过程中出现的紧急问题；
3. 拥有较强的问题分析与处理能力，可快速识别问题根源；
4. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识。
喷涂班组长
9000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技平板外壳笔电外壳
1. 熟悉3C产品外观件涂装领域，掌握塑胶及金属喷涂等相关制程工艺
2. 具备较强的沟通协调、组织规划及异常问题分析处理能力
3. 拥有团队管理经验，工作责任心强，能适应高强度工作压力
备注：本公司主营笔记本电脑和平板电脑外壳的生产与加工
生产制造班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
岗位职责：
1、负责生产班组的日常运作管理，确保各项生产任务高效且有序达成；
2、监控生产流程，协调组员作业，保障并持续提升生产效率与产品品质；
3、快速响应并处理现场突发状况，确保生产过程的安全性与稳定性；
4、定期开展班组技能培训与安全宣导，提升团队整体操作能力与安全意识。
任职要求：
1、具备良好的组织协调能力及现场管理实践经验；
2、工作态度端正，责任心强，能胜任倒班安排及高强度作业节奏；
3、具备较强的沟通表达能力与团队协作精神；
4、需具备相关岗位工作经验，熟练工或具备同等技能水平者优先；
5、石油炼制、化工类及相关专业，大专及以上学历（须已取得毕业证书）
新余渝水区招水钻师傅，钻一个160的孔，泡沫转墙，工资面议联系电话：
200-300元/天
打孔1-2人
招水钻师傅，钻一个160的孔，泡沫转墙 ，工资面议联系电话：
打包日结
陆港云仓招工（暑假工/长期工都要）手工活，包装，装气球，称重，贴标等简单手工活。干活磨蹭的，玩手机的不要。价格16元/小时。（早8晚6，吃饭+午休半小时不扣钱。）地址：陆港云仓1号A6西-4楼联系：和韵小杨-（联系这个电话，不要加我）
工长月结兼职全职
南京市鼓楼区招工长/工程师(家装项目经理(工长))岗位职责：
1.全面负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种进度与质量
2.编制施工计划并监督执行，确保工期、成本与安全目标达成
3. 对接客户、设计师及供应商，及时处理施工过程中的问题与变更
4.严控材料进场验收与施工工艺标准，落实隐蔽工程验收与交付验收
5.组织班组技术交底与安全培训，保障施工现场规范有序
任职要求：
1. 具有家装行业工长或项目经理相关工作经验，熟悉住宅装修全流程
2. 具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见技术问题
3.责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识
4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 无不良从业记录，服从公司管理制度，常驻南京
河北保定招聘家装工长3名。要求会看图纸，能理解设计意图；有实际操作经验，懂施工流程；能独立
5000-10000元/月
工长月结
招聘家装工长3名。要求会看图纸，能理解设计意图；有实际操作经验，懂施工流程；能独立处理现场问题，不拖延；有责任心，能吃苦，做事踏实。工作内容为在施工现场带人干活，按图纸要求施工，检查质量，发现问题及时调整，对现场安全负责。薪资为5000-10000元。工作地点在平安北街，提供住宿。
哈尔滨道外区招市政排水管线工长，长期工作地址：
1.2-1.5万元/月
工长月结全职
哈尔滨道外区招市政排水管线工长，有插钢开槽，有顶管，长期工作地址：哈尔滨道外区
钣金制造车间主任
5000-8000元/月
车间主任免费培训包住有提成1-2人月结5-10年高中全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
有钣金制造车间管理实战经验，具有团队协作精神，有较强的执行力，对cad图纸有较深的识图能力，身体健康年龄35到50岁
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专工艺维护新品导入（NPI）工艺改良
岗位职责：
一、质量管控
负责质量体系的策划与优化，处理生产过程中的品质异常问题，监督返工措施有效执行，对各项质量指标达成负责；
二、效率与交付管理
每月25日前根据PMC订单安排生产计划，每周开展效率分析并输出UPP数据，持续推进生产效率提升；
三、成本控制
落实年度人工成本预算管理，通过人力投入与UPP数据分析，推动成本节约与资源优化；
四、团队管理
组织召开部门例会，推进团队建设、人员配置分析及岗位职责落实，具备问题纠偏与责任担当意识；
五、现场与安全管理
负责所辖区域5S管理、员工行为规范及安全生产工作，每周召开安全会议，识别并防范潜在安全风险；
岗位要求：
1，学历：大专及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑；
2，经验：具备3年以上生产管理经验，有3C电子制造、自动化产线背景者优先（工厂人数超500人，非标件制造行业优先）；
4，工作地点：江西新余；
5，熟悉制造业全流程运作，能独立制定本部门岗位职责、权限划分及考核标准，并确保严格执行；
6，具备良好的成本控制与效率改善能力（可识别隐性浪费），保障产线UPPH持续提升；
7，责任心强、抗压能力强、执行力突出，以身作则、积极学习，善于关心下属、打造高效团队；
8，对新兴行业和技术具备强烈的学习意愿和探索精神；
岗位福利：
1.上班时间：5天8小时制，周末双休；
2.激励机制：核心管理人员享有利润分享、股权激励及季度、年度绩效奖金；
3.带薪假期：全年不少于13天法定带薪假，另享婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等；
4.员工活动：定期举办员工联谊、年度庆典、月度生日茶会、部门聚餐、大促期间下午茶等活动；
5.吃住津贴：提供工作午餐或餐费补贴，享受住房补贴或公司宿舍；
6.员工关怀：重大节日发放礼品、礼金或节日礼包；
7.伯乐奖励：内部推荐人才成功入职可获得推荐奖金。
NPI工程师（提供食宿）
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【工作地点】江西新余，免费三餐，提供免费公寓式住宿。
【简历投递】有意向请直接提交简历或联系沟通，HR将第一时间与您对接。
岗位职责：
1. NPI：主导新产品、新材料、新工艺的导入工作，确保导入过程的时效性与实施效果；
2. 产品变更模块：负责量产产品的工艺维护（涵盖生产及售后环节），保障工艺的合理性、有效性及产品品质的持续稳定；
3. 项目管理：按照交付节点制定项目进度计划，跟进项目方向调整，确保产品质量与准时交付；
4. 其他事项：参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业成绩突出者优先考虑；
2、机械、电子类相关专业，具备产品开发经验或同行业背景者优先；
3、熟悉电子行业产品导入流程，具备项目管理实践经验；
4、性格开朗，责任心强，具备良好的抗压能力、执行能力和学习能力，具有团队管理潜力；
5、对新兴领域与新技术具备强烈的学习热情与探索意愿。
生产管理 班组长/线长（包食宿）
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产质量管理生产成本管理生产进度管理
【工作地点】江西新余，免费三餐，提供免费公寓式住宿。
【简历投递】有意向请直接提交简历或互换联系方式，HR将第一时间与您联系沟通。
职责描述：
1、全面负责班组的生产任务执行及日常管理工作；
2、根据车间部署和具体要求，达成产量、质量指标以及原材料消耗控制目标；
3、严格遵守工艺操作规范，科学指挥生产运行，确保操作平稳，合理统筹人力与物资配置。
任职要求：
1、具备高中、中专或以上学历；
2、熟练使用Office办公软件；
3、具有1-2年及以上生产现场优化、产线管理相关经验，有硒鼓行业背景者优先考虑；
4、具备较强的组织协调能力、沟通能力和执行力；
福利待遇：
1、包吃包住，每日三餐免费供应，选择不住宿者可享住房补贴，工作时间为标准白班；
2、薪酬待遇优厚，另设年资奖励、绩效奖金，年终享受双薪，依法缴纳社保；
3、车间配备中央空调，文体设施完善，定期开展丰富的企业文化活动；
NPI工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科工艺设计NPI
岗位职责：
1. NPI：主导新产品、新材料、新工艺的导入工作，确保导入过程的时效性与实施效果；
2. 产品变更模块：负责量产阶段产品的工艺维护（涵盖生产及售后环节），保障工艺的合理性、有效性及产品品质的持续稳定；
3. 项目管理：根据交付周期制定项目进度计划，跟进节点推进，应对项目方向调整，确保产品质量与准时交付；
4. 其他事项：参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械、电子类或具备相关产品开发经验者优先，同行背景或专业成绩突出者优先考虑，年龄30岁以下；
2、具备电子行业产品导入实践经验，拥有项目管理经历；性格开朗，责任心强，具备良好的抗压能力、执行能力和学习能力，具备团队管理培养潜力；
3、对新兴领域与未知事物保持高度学习热情与探索意愿。
岗位福利：
1、包吃包住，免费提供早中晚三餐；
2、车间配备全面空调，文体设施完善，企业文化活动多样；
3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日福利，年底双薪，并缴纳社保；
4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利；
5、提供丰富培训机会，职业发展通道广阔；
6、毗邻高新区管委会、春龙步行街，区位优势明显，交通便捷。
生产跟单
4000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责：
负责新品导入工作，对交付进度及目标成本达成负责
1、主导新产品寻样并推进样品顺利导入，完成定价及商务谈判，实现目标成本
2、负责批量物料的采购执行，跟进制程更新与ECN变更落实，统筹生产计划排配与产品交付，确保按时交付
3、承担零配件、设备类及外购产品的采购相关事务
任职要求：
1、具备2年以上电子行业采购经验，能独立开发供应商并完成导入流程，熟悉采购成本控制方法
2、熟练操作各类办公软件及ERP系统
3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力、抗压能力，富有进取心和学习意识
4、大专及以上学历，年龄在25至40周岁之间
新余分宜县招架子工班组，8一10人，要求有证，有组长，能看懂图纸
300-400元/天
架子工1-2人
新余市分宜县招架子工班组，8一10人，要求有证，有组长，能看懂图纸
储备干部/车间管理人员
5000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年本科全职机械，机电，自动化相关专业团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、定岗后带领车间团队，高效完成公司下达的生产业绩目标。
2、负责团队日常人员调配、工作纪律监督、工作品质管控、车间生产/工作效率提升等管理工作。
3、定期向上级领导汇报团队工作进度、目标完成情况、遇到的问题及解决方案，制定阶段性工作计划并严格执行。
任职要求:
1. 本科及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业，有1-2年车间生产管理、班组管理经验者优先；
2. 具备较强的学习能力，有长期在生产管理方向发展的意愿， 能吃苦耐劳，服从公司管理与工作安排，执行力强，责任心重；
3.具备较强沟通协调能力、现场问题处理及团队管理意识。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中数据统计
岗位职责：
1、负责员工计件薪酬核算、考勤数据汇总，协助办理入职与离职流程，整理员工档案资料，组织基础入职培训，并收集反馈员工相关诉求；
2、协助车间完成生产数据报表整理，归档员工薪资资料及物料领用、入库、出库等单据；
3、协同相关部门开展单据归集、信息流转等基础性工作，落实公司管理层及各业务部门安排的临时任务，严格遵守公司保密规定。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备制造业1-3年同类岗位工作经验者优先考虑；
2、熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够独立完成文档编辑与报表整理，具备基本的数据校验能力，工作细致有条理；
3、具有较强的责任意识，能承受工作压力，具备良好的沟通协作能力与执行能力，可同时处理多项工作任务，适应制造型企业工作节奏；
4、无不良职业记录，性格沉稳踏实，有意愿在企业长期稳定发展。
栏目概述
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