
乌鲁木齐新市区招幕墙施工项目经理,及现场管理人员
7000-9000元/月
项目经理
乌鲁木齐市新市区招幕墙管理人员,懂施工现场管理及幕墙技术
岗位职责:
1.负责幕墙龙骨安装、面板固定及密封处理等现场施工工作
2.严格按照图纸与技术规范进行测量、放线、定位及安装作业
3.配合项目进度,完成幕墙系统调试、验收及整改工作
4.参与吊装、高空作业等关键工序,确保施工安全与质量达标
5.协同土建、钢结构等工种完成交叉施工与现场协调
任职要求:
1. 具备幕墙安装相关工作经验,熟悉单元式、框架式幕墙工艺流程
2.熟练使用电焊机、切割机、扭矩扳手等专业工具及吊装设备
4.身体健康,户外及阶段性加班作业环境
5.具备基本识图能力,服从管理,注重团队协作与施工安全
联系电话:丁经理
施工现场管理,项目经理
1-1.3万元/月
项目经理3-5年大专
统筹负责施工现场质量管理,工人施工计划安排,材料成绩计划安排协调等,沟通协调处理甲方监理方工作,施工过程签证变更等项目经理工作,工资9K-12K
火电厂脱硫安装
8000-10000元/月
项目助理3-5年大专
岗位职责:
1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作
2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理
3.配合办理施工许可、验收备案等行政报批手续
4.统计项目材料用量、人工工时及成本数据,协助编制周/月报
5. 对接监理、甲方及分包单位,及时传达并落实各方工作要求
任职要求:
1. 学历不限,建筑类、工程管理类相关专业优先
2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力
4.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 能适应施工现场环境,接受短期驻场或项目地出差
电力工程项目经理
8000-12000元/月
项目经理3-5年大专
【福利待遇】
1、月薪8000-12000元/月,不定时工作制,五险社保,生日及节日福利,带薪年假等,年终奖。
【工作地址】新疆博尔塔拉蒙古自治州精河县(项目现场,需驻场)
【岗位职责】
1、全面负责公司电力项目现场管理,统筹施工进度、安全、质量、成本,确保按期完工及售后运维工作。
2、负责施工现场组织、人员调度、工序安排,对接甲方、监理及施工班组,协调解决现场问题。
3、落实电力施工安全规范,开展安全交底、隐患排查,杜绝安全事故,做好安全台账。
4、管理施工、设备安装、线路调试、验收移交及后期售后维修相关工作。
5、审核施工方案、材料计划、工程量及现场签证,控制项目成本。
6、负责项目资料整理、过程记录、验收配合及售后阶段的问题处置与闭环。
【任职要求】
1、大专及以上学历,电气、机电、电力工程、工程管理相关专业。
2、2 年及以上电力工程项目现场管理经验,熟悉配电 / 线路 / 机电安装施工流程。
3、能接受出差驻场精河县。
4、熟悉电力行业规范、安全规程及现场管理要求,具备较强现场协调与问题处理能力。
5、有二级建造师(机电)、安全员 C 证、电力相关证书者优先。
6、责任心强、能吃苦、执行力强,无重大安全事故记录。
项目经理
1.5-1.6万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
污水处理3-5人
阿拉尔市胜泰纺织有限公司招聘简章
因业务规模拓展,面向社会公开招聘以下岗位:
一、岗位要求及薪资待遇
1.污水处理工4名,要求:年龄20-45周岁,薪资:4500-5500元/月,缴纳社保,提供住宿。
2.叉车司机两名,年龄18-50周岁,薪资:5200-6000元/月,缴纳社保,提供住宿
3,食堂帮厨1名,年龄18-50周岁,薪资:4500元/月,缴纳社保,提供住宿
4,称料员1名,年龄18-50周岁,薪资:5000-8000元/月,缴纳社保,提供住宿
5,脱水开幅1名,年龄18-50周岁,薪资:计件工资,缴纳社保,提供住宿
6,辅工数名,年龄18-50周岁,薪资:5000元/月,缴纳社保,提供住宿
以上岗位要求;有相关工作经验者优先。
应聘方式
有意应聘者可携带本人身份证前往阿拉尔市胜泰纺织有限公司人事部面试,也可提前拨打电话预约咨询。
面试地址:新疆阿拉尔市2号工业园瀚海路西389号阿拉尔市胜泰纺织有限公司
联系电话: /
联系人:张
贴砖6-10人
本人找六到八个会干予制的工人,活在阿拉尔市,主要予制菱形块,梅花块,五种型号的砖,每立方110元,有意者联系本人,非诚,。
招聘市政一建,工资待遇面议,工作地点合阳县
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
招聘市政工程项目经理一级建造师必须驻场,工资待遇面议,工作地点合阳
房建水电项目现场负责人,懂图纸,懂计量,现场协调
1-1.2万元/月
项目经理10年以上学历不限
房建水电项目现场负责人,懂点小市政,懂图纸,懂计量,现场协调
乌鲁木齐沙依巴克区项目经理,机电一级建造师项目经理,机电二级建造师四川证
2.2-2.5万元/月
项目经理3-5年本科
项目经理,机电一级建造师
项目经理,机电二级建造师四川证
变电站项目经理
1.5-2.2万元/月
项目经理3-5年学历不限110kv变电站,一建机电证书
大专及以上,电力工程、
2. 经验门槛(硬指标)
5 年 + 电力工程(输变电)项目管理经验。
独立负责过 3 个及以上 110kV 及以上变电站全周期项目。
熟悉一次 / 二次设备、施工工艺、调试流程、验收规范。
3. 证书
必备 :一级建造师(机电工程)、建安 B 证(安全员 B)。
4. 能力素质
强计划、组织、协调、风险控制、抗压能力。
熟练使用 办公软件。
熟悉招投标、预决算、合同管理。
工程主管、工程项目负责人
1-1.8万元/月
项目经理3-5年大专不包住、需要有交通工具
岗位职责
1.全面负责别墅土建改造、庭院翻新、结构扩建、地下室开挖等项目全流程管控,从进场交底、施工排布、进度把控到竣工验收、交付回款全程统筹;
2.对接业主、设计师、监理、工长、材料商,协调多方需求,处理现场增项、变更、客诉,维护客户满意度;
3.编制施工计划、排工期节点,管控施工进度、人工调配、材料进场验收,杜绝窝工与材料损耗;
4.把控土建施工质量:钢筋绑扎、混凝土浇筑、植筋加固、防水、基坑、钢结构等工序巡检,对照规范排查结构安全隐患;
5.落实施工现场安全管理,监督工人持证上岗、文明施工、消防防护,规避工伤与安全事故;
6.管控项目成本,审核现场用工、用料,把控签证流程,配合财务做项目台账与结算对账;
7.统筹竣工验收、资料归档,跟进尾款回收与售后维保对接。
任职要求
1.3 年及以上乌鲁木齐本地别墅土建 / 工装土建 / 旧房结构改造项目管理经验,熟悉新疆当地土建施工环境、建材市场、劳务班组资源优先;
2.精通别墅扩建、地下室、钢结构、植筋、基坑支护、防水等土建工艺,看得懂建筑结构图纸,能独立审图、做施工方案;
3.具备完整落地多个别墅改造项目的案例,有成熟工长、劳务班组资源者优先;
4.熟悉工程签证、增项报价流程,擅长和业主高效沟通,化解施工矛盾;
5.持有二建 / 土建安全员证、施工员证优先,懂当地住建报备流程更佳;
6.责任心强,能常驻工地,抗压能力强,能接受项目现场外勤;
7.无重大项目事故、无工程款亏损履历,诚实守信。
工作地点:乌鲁木齐
岗位职责
1.统筹公司所有在施别墅土建改造项目,管控所有项目负责人、工长的工作落地,搭建标准化施工管理体系;
2.定期巡检各个工地,抽查施工质量、安全、进度、文明施工,出具巡检整改单并闭环跟进;
3.审核各项目施工方案、进度计划、成本预算与签证单据,把控整体项目利润率;
4.优化劳务班组、材料供应商资源,统筹批量采购与用工调配,降低整体运营成本;
5.处理重大客诉、施工疑难问题、结构技术难题,协助项目负责人对接难沟通业主;
6.制定工地管理制度、验收标准、安全规范,培训项目经理与工长;
7.对接公司设计部、业务部,前置规避设计落地漏洞,减少后期返工。
任职要求
1.5 年以上土建工程项目管理经验,至少 2 年管理多个家装别墅改造项目的团队管理经验;
2.深耕乌鲁木齐本地土建市场,熟悉当地劳务、建材、安监要求与报备流程;
3.精通别墅结构扩建、加固、基坑、钢结构、防水等核心工艺,能解决各类施工技术难点;
4.具备团队管理能力,会做绩效考核、工地标准化管控,有降本增效经验;
5.有建筑相关证书(施工员、二建、安全员等)优先;
具备极强的统筹能力、问题解决能力,能承受多项目并行的工作压力。
市政/公路施工项目经理
8000-13000元/月
项目经理1-3年大专证书补贴、五险一金
岗位职责:
1.全面负责市政/公路工程项目的施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制
2.组织编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案,确保项目合规高效推进
3.协调业主、监理、设计及分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4.主持项目例会,定期汇报施工进展,动态优化资源配置与工期计划
5.落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全责任事故
任职要求:
1. 持有住建部门颁发的市政/公路专业二级建造师资格证书,入职后须注册在本公司
2.具备2年以上市政或公路工程施工现场管理经验,独立担任过同类项目负责人者优先
3.年龄50周岁以下,身体健康,能适应长期驻场工作环境
4.熟悉国家及地方相关法律法规、技术标准与验收规范
5.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力
栏目概述
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