上海周边嘉兴招拔型工人，要求会操作设备，工资日结

需要一名上午有时间的，口才要好。要有电瓶车，要求兼职。本身有工作休息时间多，最合适。

招22到25岁青年废品站打包

年龄:18-33均可报名 日结:260一天，当天下班结算 无需经验，不限学历。 工作时间灵活，可长短期做！

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑]

3月7-15号期间需要展会协助兼职数名 引导 整理物料等（可选择其中几天上班）

负责系统里提示出来多出来的充电宝弹出送到指定地点，以及给需要补充电宝的机子补充电宝 简单，会骑车会看导航就能干 多劳多得月均收益8000到15000 首先说明来混日子的不要

随着环保意识的提升和循环经济的发展，线上旧衣回收服务逐渐成为一种新的时尚。通过便捷的网络平台，用户可以轻松预约回收，不仅为家庭腾出了空间，也为环境保护贡献了力量。未来，随着技术的进步和用户习惯的养成，线上旧衣回收有望成为处理废旧衣物的主流方式。我们期待这一服务能够持续优化，提高回收效率，扩大回收范围，同时加强旧衣的再利用和资源化处理，为建设绿色低碳社会作出更大的贡献。让我们携手推动旧衣回收事业的发展，共同创造一个更加美好的环境。

2025年9月9日~10日上海国家会展中心展会兼职人偶扮演者兼职cos人偶 管饭管水气氛友好轻松

本工作室诚聘一名工作助理（年龄30–55岁），要求心灵手巧、手工能力强； 熟练泥塑与捏制陶瓷优先，有相关类型技能亦可（如软陶捏塑、面点捏塑）； 能熟练进行手缝及缝纫机操作； 日常工作包括参与手工制作，整理与保养工具与材料、维持工作室的清洁与秩序、协助包装等等； 需具备主动学习精神，能在制作过程中独立分析并解决遇到的技术问题，认真负责、耐心细致。 有相关工作或作品经验者优先，请附作品照片（如有）或简要说明经验与可上班时间.

收派员，负责每日收派工作

上海普陀区招聘 前厅经理 服务员 厨房师傅多名 有经验者优先 薪资面议 包吃包住 月休4天 有需要联系 8 谢

新店开业：负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资：13000 工作时间：9：30~20：00八小时排班 住宿：4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备：空调，热水器，洗衣机。 吃饭：可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日：25日中途可以预支 休息：调休制周一至周四调休 交通工具：俩轮车不需要驾照 不通过劳务，直聘 年龄要求：18~51 注意事项：有案底入不了职 期望：您踏实肯干，诚实守信。有赚钱欲望欢迎加入

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招聘岗位:初高九科文化课教师、美术教师、助教，班主任，教务，财务会计，校长助理等 本校五大优势: 1.两个月速成优秀教师（老带新） 2.校区多，可回本籍贯就业。 （河南郑州，河北石家庄，邯郸，保定） 3.薪酬福利好。基本工资教学奖金提分奖金，6万/年起，研究生10万/年起。 4.晋升快，半年提干一次。3个月长薪一次，每次每月长1000元。 5.管住，教师餐补助。

岗位职责： 1.负责初中/高中地理课程的教学工作，依据课标设计教案、组织课堂教学与课后辅导 2. 运用地图、GIS工具及多媒体资源开展互动式教学，提升学生空间思维与地理实践能力 3.组织地理课外活动（如野外考察、气象观测、环保调研等），拓展学生学科视野 4. 参与期中期末命题、阅卷及学情分析，定期向家长反馈学习进展5.配合教研组开展集体备课、听评课及教学研究，持续优化教学方法 任职要求： 1.持有相应学段教师资格证，地理相关专业背景优先 2.具备良好的语言表达与课堂组织能力，热爱教育事业，富有责任心与亲和力 3.熟悉新课标理念，能融合跨学科知识开展项目式学习 4. 具备基础信息化教学能力，可熟练使用智慧教育平台及地理教学软件 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求

岗位职责 1. 地理课程教学 • 根据学校地理教学大纲及教材要求，精心准备教案并高效开展日常地理授课工作，确保课堂教学内容准确、生动，助力学生建立完整的地理知识框架。 • 运用多种教学手段，包括地图讲解、多媒体辅助、实际案例剖析等方式，增强学生对地理学科的学习兴趣，提高课堂互动与参与积极性。 2. 热爱教育 教育背景 • 本科及以上学历，地理科学、地理教育或相关专业者优先考虑。

岗位职责：1.负责初中/高中地理课程的教学工作，依据课标设计教案、组织课堂教学与课后辅导，定期向家长反馈学生学习进展。

教初中高中地理生物课程，

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-28 岗位职责： 1.承担周末初中物理课程的教学任务，帮助学生理解并掌握核心知识点与应用能力。 2.与学生及家长保持有效互动，及时了解学习情况并反馈教学进展。 3.参与策划和实施物理类教学活动，增强学生参与感与学科兴趣。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和授课技巧，能调动学生主动学习的积极性。 2.富有协作意识，愿意与团队成员交流经验、共同优化教学方案。 3.具备自我提升意识，持续完善教学策略与专业素养。

【岗位职责】 1、承担学科教学任务，日常涵盖授课、教案设计、教学资源共享及参与教研活动等相关工作。 2、结合学生课堂表现，及时进行学习反馈，定期开展家校交流，落实学员服务与持续跟进； 3、积极参与部门组织的培训与教研工作，持续提升教学水平，并通过实际教学反馈，协同团队优化课程内容与教学体验； 4、配合完成公司安排的其他相关事务。 【任职要求】 1、本科及以上学历（全日制），普通话标准，形象良好，举止得体，具备亲和力； 2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热衷教育事业，关爱学生，以身作则，堪为表率； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰，富有幽默感与互动性，能根据学生特点实施个性化教学； 4、责任心强，抗压能力好，执行高效； 5、持有对应学科教师资格证或合格证明。 岗位福利：无责任底薪3-6k，课时费150-800（依据星级与班型综合核算），无强制课时要求！入职即缴纳五险一金 工作时间：周三至周五10:00-18:00，周六日10:00-21:00（具体以实际排课量为准）

薪资待遇：年薪15万--30万 学历要求：全日制本科及以上学历 我们希望你： 1、依据学生个体差异实施个性化教学，提供专业且高品质的一对一及班组授课服务； 2、调动学生学习积极性，帮助其建立良好的学习习惯，掌握科学高效的学习策略； 3、紧扣教学计划，精准定位知识薄弱点，组织阶段性测评并进行针对性辅导； 4、关注课堂表现，及时与校区反馈课程节奏、难度及学员情况，持续优化教学效果； 5、主动参与学科教研交流，共同研讨教学难点，推动课程质量不断提升。 对你的小期待： 1、具备扎实的学科功底和娴熟的教学能力； 2、了解上海中小学生的学习规律与生活特点，熟悉本地教材体系，持有教师资格证者优先； 3、能够灵活应对常见教学场景问题，拥有较强的课堂掌控力与表达感染力； 4、教学风格鲜明突出，如富有亲和力、语言生动幽默，能赢得学生的高度认可与信赖； 你能得到的surprise： 1、无责任底薪+课时提成；年薪显著高于公办教育机构，能力决定回报； 2、健全的福利体系：社会保险、住房公积金、定期体检、年度旅游、带薪年假等； 3、符合条件的员工，公司可协助办理居住证积分及落户支持； 4、完善的培训体系：包含入职培训、在岗定期提升培训； 5、清晰的晋升通道：学科教师→学科组长→教学主管→执行校长→执行总监。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-28 岗位职责: 1.承担周末初中物理课程的辅导任务，帮助学生扎实掌握物理知识与应用能力。 2.保持与学生及家长的有效交流，及时了解学习情况与个性化需求。 3.策划并参与各类物理教学活动，增强学生学习积极性与课堂参与度。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和授课技巧，能有效调动学生的学习热情。 2.拥有协作意识，愿意与团队成员共同优化教学流程与质量。 3.具备自我提升意识，持续精进教学策略与专业水平。

一、课程方向：以幼小衔接及小学语文教学为主，兼顾幼儿阅读指导 二、校区地址：上海各区均设有校区，就近分配工作地点 二、岗位职责 1、课前备课：负责相应学科的教学任务，按标准完成备课工作；掌握学生学习状况并进行分析，制定教学方案与课前教案；拟定教学安排，编写详尽授课计划，确保教学品质稳定； 2、上课补课：依据学生个体差异实施个性化教学，提供专业化、高品质的一对一辅导服务；调动学生学习积极性，引导其形成良好学习态度，掌握科学学习方式；组织公开示范课；紧扣教学进度，查缺补漏，并开展阶段性测评； 3、课后服务：布置并批阅学生作文作业；定期与家长交流反馈，搭建顺畅沟通机制，及时通报学习进展与整体表现；配合校方管理要求，通过电话或面谈形式向家长汇报学员情况，促进家校协同； 4、教研培训：主动参与教学研讨会议，推进课程内容的标准化建设，参与课程优化与升级工作；结合实际教学经验，对教材使用、师资培养及授课流程提出合理化建议；协同其他部门完成校区内学生活动的执行与规划； 5、其他工作：落实上级交办的各项教学支持性事务。 三、任职要求； 1、本科及以上学历，相关专业背景，具备教学实践经验者优先 2、仪态端正，富有耐心与责任心者优先考虑 3、持有小学或以上层次教师资格证书者优先录用 4、有同类机构或相关领域教学经历者更佳 四、福利待遇； 1、基础薪资+全勤奖+课时保障金+课程补贴+续费激励+跨校区授课津贴+额外奖励等 2、上班时间：做五休二（具体根据校区运营时间安排） 3、工作地点可根据实际情况就近调配，或按公司需要统一安排（可提供住宿）

薪资范围：15K-30K 【岗位职责】 1、承担学科教学任务，包含授课实施、教案设计、教学资源共享及参与教研活动等日常教学工作； 2、结合学生课堂表现及时进行学习反馈，开展常态化家校互动，保障学员的学习体验与持续在读； 3、积极参与部门组织的培训与教研项目，持续提升教学水平，并通过实际教学协助团队优化课程内容与教学效果； 4、服从公司安排，配合完成其他相关工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，普通话标准，形象气质良好，具备亲和力； 2、恪守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，关爱学生，以身作则，具备良好的师德风范； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰，风格生动活泼，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 4、责任心强，具备较强的抗压能力与执行能力； 5、须持有对应学科的教师资格证或教师资格合格证明。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责上门提供家教服务，为儿童进行专业的课业辅导； 2.结合儿童的学习现状与学习特点，制定针对性的学习方案； 3.持续关注儿童的学习进展，动态优化教学方法以匹配实际学习需求； 4.与家长保持良好沟通，定期汇报儿童的学习表现与提升情况； 5.策划并参与各类教学互动活动，提升儿童的学习积极性与兴趣。

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际情况，开展班课教学工作 2.定期安排阶段测评、制定学习计划、进行课堂情况反馈 3.参与校区及部门组织的各类培训、教研活动、工作会议等 4.落实教学团队及其他相关部门交办的各项任务 5.激发学生学习动力，培养科学的学习方法与良好习惯 【职位要求】 1.承担小班制教学任务，包含1V1、1V3等形式 2.具备初高中学科教学经验（语文、数学、英语、物理、化学均可）；能完成日常备课、教研及教案撰写等工作，助力学生成绩提升 3.课前课后需主动与家长沟通学生学习进展，做好反馈交流，实现家校协同育人 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构工作经验者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育事业 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶供应，含甜点饮品 2.完善的专业培训体系 3.清晰晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.缴纳五险一金，品牌保障强 6.拒绝职场PUA！

【薪资待遇】：无责任底薪3500-5000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1.根据学生实际情况，开展班课教学工作 2.定期安排阶段测评、制定学习计划、进行课堂情况反馈 3.参与校区及部门组织的培训、集体备课、教研会议等团队活动 4.落实教学部及相关职能部门交办的其他工作任务 5.激发学生学习兴趣，培养高效的学习方法与良好习惯 【职位要求】 1.承担小班制教学任务，包括1V1、1V3课程形式 2.具备初高中化学教学经验；日常完成备课、教研、教案撰写等工作，助力学生成绩提升 3.课前课后需主动与家长沟通学生学习进展，做好家校联动反馈，实现协同育人目标 4.有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构工作经验者优先考虑 5.本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育行列 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶、甜品供应 2.完善的培训支持体系 3.晋升通道公开透明：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.缴纳五险一金，品牌保障可靠！ 6.杜绝职场PUA！！！

【薪资待遇】：无责任底薪3500-4000（无义务课时）+180-400课时费 综合收入15-40k；寒暑假月收入综合50k-80k 【岗位职责】 1. 根据学生实际学情，开展班课教学工作 2. 定期实施阶段性测评、制定个性化学习计划、进行课堂效果反馈 3. 参与校区及教学部门组织的各类培训、教研活动、工作会议等集体协作 4. 落实教学部及相关职能部门交办的其他工作任务 5. 激发学生学习动力，培养科学的学习方式与良好学习习惯 【职位要求】 1. 承担小班制教学，包括1V1、1V3课程授课 2. 具备初高中数学学科丰富授课经验；日常完成备课、教研、教案撰写等常规教学任务，有效提升学生成绩 3. 课前课后主动与家长沟通学生学习进展，做好家校联动沟通，实现协同育人目标 4. 有学而思、新东方、昂立、精锐等教育机构任教经历者优先考虑 5. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入教育行业 【福利待遇】 1. 每周至少一次下午茶供应，包含甜点饮品 2. 完善的专业培训机制 3. 清晰晋升通道：教师-教学主管-副校长-校长-大校长-区域负责人 4. 不定期开展团队建设活动 5. 缴纳五险一金，品牌保障可靠！ 6. 杜绝职场PUA！！！