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地点：孝义老城南稍门 待遇：3500底薪奖金 （长期）男女不限 工作范围：管游乐项目票，每天对账，管理临时工，每天游乐设施的巡查，具体工作细节面谈。

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# 长白班+动车维保人员+8小时工作制 薪资：5500‑6000 元 / 月，缴纳五险 地点：成华区民兴路 21 号（成都动车段） 面试：9 月 12 日 上午 11:00 22岁-50岁 岗位职责 负责动车日常维保、故障排查处置，保障车辆安全运营；配合班组完成作业，保持现场整洁。 任职要求 高中及以上学历，理工类应届生、有相关经验优先 持有弱电电工证（必须） 具备团队协作能力，学习能力强 工作时间：8:30‑17:30，偶尔加班，月休 2‑4 天

【急聘】连锁门店管理 | 深圳龙华｜弹性作息｜综合8k-12k 岗位介绍 公司主营九号电动车专卖+多家二轮电动车维修连锁门店，门店稳定、客源充足！现招聘综合型门店销售管理人才，核心负责多家门店日常精细化合规管理、团队带教赋能、多业务线统筹运营、月度/季度KPI拆解与业绩落地。需熟悉电动车行业监管政策，可统筹整车销售、电池租售、维修服务、二手车业务四大板块协同运转，制定落地运营策略，全力冲刺门店业绩目标，岗位成长性强、晋升通道透明。 工作信息 工作地点：深圳龙华全区门店巡检管理 工作时间：门店标准排班制，作息规律稳定 薪资待遇：底薪+提成，综合月薪8000-12000元，能力越强薪资越高（公司可提供住宿） 任职要求 24-38岁，大专及以上学历 2、2年以上连锁门店实操管理经验，熟悉二轮电动车行业监管政策与合规要求 擅长KPI指标拆解、策略落地与业绩攻坚，具备团队带教、人员管理能力，有4S门店、电动车/汽车售后连锁管理经验者优先； 3、 能够统筹整车销售、电池租售、维修服务、二手车多业务线协同运营，具 备较强的经营思维、执行力和抗压能力，善于发现运营问题并落地优化； 4、有电动车、汽车售后、零售连锁行业经验者优先录取。 我们提供 规范排班作息，工作稳定规律，专注门店管理与业绩提升 透明薪资体系，底薪+提成，收入稳定可观 实体刚需行业，门店资源成熟，晋升通道清晰 统筹多门店管理，全面提升个人综合能力 诚邀有能力、想长期发展的管理人才加入，有意直接投递，快速沟通面试！ 联系人：文先生/；张小姐/

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【岗位职责】 - 负责车辆日常清洗及精洗工作 - 完成汽车美容相关基础操作 【职位要求】 - 有洗车经验者优先，能熟练操作洗车流程 - 熟悉洗车、精洗、汽车美容基本技能 - 工作认真细致，吃苦耐劳 【工作时间】 - 白班，具体时间面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-4500元/月，月结 -

屯留西街有一家超市招聘打杂工，年龄要求55岁以下。试用期第一个月每天80元，第二个月每天100元。上班时间为7:50到岗，下午7:30下班。工作内容包括做两三个人的饭，饭后收拾，并有一小时休息时间。有意者可报名。

招聘车险查勘岗负责交通事故现场查勘、车辆定损评估、证据采集、理赔协助、风险排查、维修对接、案件跟进。要求统招本科及以上，应届生优先；车辆工程、机械、交通运输相关专业优先；持有C1及以上驾照、熟练驾驶。税后薪资4000–6000元，五险二金、标准双休、法定节假日全休，体制化稳定岗位，晋升清晰。

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