
项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等各方资源,确保项目按期优质交付
3. 编制并落实项目实施计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,定期向公司汇报进展、风险及应对措施,推动问题闭环管理
5. 负责项目竣工验收、资料归档及后期保修协调工作,提升客户满意度
任职要求:
1.学历要求:不限(优先本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业)
2. 经验要求:道路市政类项目现场管理经验者优先)
3.
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场组织与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
项目经理大专及以上
职位详情
一、工作经验:
1、具备3年及以上化工厂、钢厂、电厂、水泥厂等重工业领域设备维修、维护或维保项目管理经验;
2、有独立负责过工业设备维保项目的经验者优先;
3、熟悉至少两类工业设备(如化工设备+电厂设备、钢厂设备+水泥设备)的结构原理、维保流程及行业标准者优先。
4、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先;条件优秀者(如具备丰富大型工业项目经验)
5、有机电二级建造师证件者优先。
二、专业能力:
1、掌握项目管理知识体系,具备项目计划制定、进度管控、成本核算、风险评估与应对的能力;
2、具备扎实的工业设备技术基础,能够看懂设备图纸、技术参数,可独立对接技术团队与客户,解决常见技术问题;
3、熟悉工业安全规范(如动火作业、高处作业、有限空间作业安全要求)及质量验收标准,有安全管理或质量管理相关经验者优先。
三、综合素质:
1、具备优秀的沟通协调能力,能够高效对接客户、团队及外部合作方,处理复杂问题与冲突;
2、具备较强的责任心、抗压能力与执行力,能够适应项目现场派驻(如短期出差、驻场管理);
3、具备良好的团队管理能力,能够激励团队。
其他要求:年龄[28-45]岁之间(条件优秀者可放宽),身体健康,能适应工业项目现场工作环境。
工程项目经理
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上二级建造师可接受频繁出差或外派一级建造师
岗位职责:
负责防腐保温工程项目的全流程统筹、执行与监督,确保项目按期交付并满足质量标准。
组建并领导项目团队,推动跨部门协作,激发团队积极性,提高整体运作效率。
与客户保持高效沟通,准确把握客户需求,快速响应并处理项目中出现的问题,提升服务体验。
统筹项目预算管理、成本管控及风险预判,保障项目经济效益与长期稳定运行。
实时跟踪施工进度,把控工程质量,确保作业流程符合国家及行业相关技术规范。
负责项目资料的系统化整理与存档,确保文件齐全、数据真实可追溯。
任职要求:
年龄在28-40岁之间,本科及以上学历,工程管理、建筑、化工等相关专业优先。
具备3年以上防腐保温工程施工管理经验,熟悉本领域相关标准与规范。
具有扎实的项目管理能力,能独立完成项目的规划、推进与全过程控制。
熟练操作常用办公软件及项目管理工具,如Project、Excel等。
具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,善于整合资源,推动问题解决。
学习能力强,富有创新思维,乐于接受新技术、新理念,持续提升专业水平与管理能力。
持有相关职业资格证书者优先考虑。
项目经理
1.负责项目推进及业务拓展相关工作
2.形象良好,性格积极乐观,具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力,有现场管理经验、退伍军人或持有C1驾照且驾龄满三年者优先考虑
工程项目经理
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限中专及以上工业建筑经验二级注册建造师国内派遣能够派遣去现场驻守机电工程经验房屋建筑经验建设单位
岗位职责:
1. 驻场项目现场,全程跟踪施工实施过程;
2. 快速响应并处理施工现场的矛盾、安全隐患及轻微质量问题等日常事务;
3. 严格管控现场的进度、质量与安全,保障工程按既定计划有序进行;
4. 组织协调各施工班组、监理单位等相关方,解决现场协作配合问题;
5. 协助完成现场验收工作,并处理交付后业主提出的维修及保修事宜
工程项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上
职位描述
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和工程质量,组织制定并落实相关技术标准及技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题,并对施工过程中的技术执行进行监督;
3、主持项目技术专题会议,协调处理设计与施工中的技术矛盾,审核各类技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制现场施工临时技术措施,并监督其实施到位;
6、推动施工标准化体系建设,牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档,并推动执行落地;
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、3年以上施工现场技术管理经验,具备建筑加固经验者优先,有装配式项目经历者亦可;
3、品行良好,工作踏实,具备较强的责任意识和职业操守;
4、具备良好的团队协作意识与组织协调能力,擅长沟通谈判,能有效推进多方协作。
现场管理
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划,并监督落实执行
3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,定期汇报工程进展、风险预警及应对措施
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先
2. 经验要求:具备5-10年施工现场管理经验,至少独立主持过2个以上中型房建或公建项目
3.持有建筑工程一级注册建造师资格证书及安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的组织协调与应急处理能力
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
幕墙工程管理负责人
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上
职责:
1、负责项目施工的组织协调与现场管理相关工作;
2、开展项目技术、安全、质量方面的交底,对施工队伍进行技术指导;
3、审查工程所需材料计划,并对进场材料质量进行严格管控;
4、依据进度节点统筹施工安排,科学规划工序以确保工期有序推进;
任职要求:
1、掌握石材幕墙、玻璃幕墙、铝单板幕墙的施工工艺及相关标准规范;
2、能熟练识读施工图纸,熟悉常用办公软件操作;
3、大专及以上学历,具备工程项目管理、安全管理、质量管理等专业知识基础;
弱电工3-6个月3-5人月结
鄂州市鄂城区招弱电/安防招弱电师傅3名,代班师傅项目经理,懂图纸,现场施工深化设计,现场协调,眼子勿扰,联系电话张
维修电工机修电工质检员品检工叉车工
葛店外资企业,轻松好工作,缺口20人
岗位1⃣普工:两班倒,白夜班19元/小时,技能熟练后可转技工21/每小时;要求18-46岁,能吃苦耐劳服从安排;
岗位2⃣机修电工:两班倒,年龄20-45岁,23元/每小时,需要有电工证,执行能力强有一定工作经验;
岗位3⃣品质检验:两班倒,年龄25-45岁,23/每小时,中专及高中以上学历,有一定品质检验工作经验,服从安排。
岗位4⃣叉车:
两班倒,年龄25-45岁,23元/每小时,有一年以上叉车工作经验(持叉车证),服从安排。
工作时间:
8:00-20:00两班倒,每月15号发薪。
⭕⭕要求:面试通过后需要体检,无大面积纹身,无刑事案底
✅✅面试时间:每天上午9:30到,10点集体面试,
下午14:30到,15点集体面试,大家注意下时间
主要负责美缝剂的生产工作。
厂区接待:朱()
招装卸搬运工480一天,满月津贴奖金6400(员工可以玩手机)
1.2-1.4万元/月
搬运工装卸工包吃五险一金高温补贴有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/460天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄18-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400!
微信运营
6000-8000元/月
微信运营经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责客户沟通与需求分析,提供专业的销售支持
2. 协助完成销售目标,推动业务流程顺利进行
3. 维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度
任职要求:
1、18-35岁
2、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
岗位福利:五险+节假日福利+带薪年假+团建聚餐
项目经理
5000-25000元/月
项目经理经验不限学历不限建筑工程设计销售周末双休
岗位职责
负责工商业/户用光伏项目开发、客户拓展、商务谈判
• 跟进项目全流程,完成签约与回款
• 要求:沟通能力强,有光伏/建筑/电力行业资源优先,执行力强
• 待遇:高提成+奖金+社保,上不封顶
工程项目经理(城市更新/电梯加装/适老化改造)
4000-6000元/月
项目经理5-10年大专及以上国家注册建造师资格证(房建二级)项目负
全面统筹工程项目全周期管理,协调资源、把控质量安全,确保项目高效履约、成本可控并达成计划目标,确保客户满意度。
1、负责管理项目团队,对团队下属人员的工作业绩进行考核、评估。
2、负责项目从筹备到竣工的全过程管理,作为工程责任人严格把控项目的质量、安全及施工进度,确保项目按期、按质、按预算完成。
3、严格履行与甲方签订的施工合同及和与公司签订的“项目管理目标责任书”,进行阶段性目标控制,确保项目目标的实现。
4、协调设计、施工、装修、材料供应及政府部门等各方资源,解决现场问题,推动项目顺利进行。
5、审批施工图纸和技术方案,提供专业意见,优化施工流程与成本控制,确保项目利润目标达成。
6、监督施工质量与安全,执行公司质量管理标准与安全生产规范,强化现场安全文明施工,深入现场及时发现和妥善处理突发性事件。
7、组织项目验收,处理竣工交付后的遗留问题,确保客户满意度。
8、组织协调维保公司完成客户售后服务。
9、协助公司完成项目补贴申报等工作。
10、妥善处理和维护好与甲方、三方监理、政府监管部门的关系。
11、居住温江区优先。
任职要求:
教育背景: 年龄35-45岁之间,大专及以上学历,土木工程、安全管理相关专业优先。
专业资质: 国家注册建造师资格证(房建二级),项目负责人安全生产考核合格证(B证)。
经验要求:8年以上工程项目管理经验,主导过类似规模项目(房建),具备处理复杂技术问题及突发事件的实战经验。
技能要求:精通施工图纸审核、技术方案优化及技术应用,能编制安全专项方案,能熟练制定进度计划。
素质要求:优秀的团队领导力及沟通协调能力,能有效激励团队,能协调居民投诉并达成和解(如噪音、占地等纠纷);具有强烈的责任心和抗压能力,适应多线程管理(如同时监管5个以上施工面),适应项目周期内的现场驻场管理。
职位福利:
薪资待遇:月薪4-6K ,根据个人水平和工作经验确定。
福利保障:购买五险,节日福利等。
工作时间:综合计算工时,上下班时间根据实际工作安排为准,月休8天
项目经理大专及以上
招聘岗位:土建项目经理(矿山/建筑方向)
【岗位职责】
1. 全面负责矿山或房建项目的施工管理工作,包括项目进度、质量、安全及成本控制,确保项目按期、保质、安全交付。
2. 主导施工全过程的技术方案制定与落实,解决施工中的重大技术难题,统筹现场施工队伍的管理与调度。
3. 编制项目施工计划,严控现场安全文明施工,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故。
【任职要求】
1. 年龄:30-40岁,形象稳重,有成熟的项目管理经验。
2. 经验:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、矿业工程等相关专业。必须具备3年以上矿山工程或大型建筑工程施工管理经验,且有独立担任土建项目负责人的成功案例。
3. 能力:精通土建施工流程及验收规范,具备极强的现场统筹能力、成本意识和风险把控能力。
4. 资质:持二级/一级建造师(市政或建筑工程专业)优先。
【薪资待遇】
薪资范围:面议
项目经理大专及以上
岗位职责:
1.独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作,确保技术工作标准化、规范化开展。
2.独立负责施工新建变电站踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目按期交付。
3.独立建立新建健全变电站施工技术档案,确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。
4.认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
5.配合业主、供电公司监理验收等工作,确保变电站符合相关技术规范。
7.参与过35KV变电站新建项目者优先,要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
8.完成上级交办的其他技术相关工作任务。
任职资格:
1.专科及以上学历,电力工程、机电工程相关专业背景,持有机电专业或者建筑工程二建证书;
2.具备5年以上变电站行业从业经验,3年以上变电站工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程;
4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源;
5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学合理的决策;
6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作;
7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求;
8.具备良好的计算机操作能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。
项目经理
6000-8000元/月
项目经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底和现场问题处理
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程款支付申请,控制变更签证及成本偏差
4.主导项目竣工验收、资料归档及移交工作,配合完成审计与结算流程
5.定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及应对措施,落实企业标准化管理要求
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.具有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立担任过项目经理者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、Project等工程管理软件
4.具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应阶段性驻场工作
5.无重大质量安全责任事故记录,具备较强的职业操守与责任心
市政与公路工程项目经理
1.2-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上道路工程经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验施工单位
岗位职责:
1. 负责现场项目部的搭建,明确各岗位分工,落实培训机制,并全面管控工程项目的质量、安全、进度与成本;
2. 组织编制工程施工总体进度计划,确保项目按节点推进;
3. 审核项目各项支出,把控费用合理性与合规性;
4. 协调建设方、监理方、公司内部各部门及施工班组之间的协作关系;
5. 及时对接监理和建设单位,完成各类现场签证及工程款结算手续;
6. 落实工程半成品、成品在施工及交付过程中的保护措施;
7. 组织施工工序的自检与验收工作,确保符合标准要求;
8. 编制并提交工程竣工验收申请,参与验收直至通过;
9. 负责项目实施中所有技术资料的整理、报审及移交归档;
10. 竣工后跟进工程保修事项,保障后续服务落实;
11. 主持项目部日常运作,妥善处理工作中出现的各类问题与分歧;
12. 完成上级交办的其他工作任务,并协同相关部门开展职责内的配合工作。
任职资格:
教育水平:本科及以上学历;
专业:建筑工程、工程管理或相关专业;
经验:具备5年以上相关领域工作经验;
知识:掌握项目管理、成本控制、风险防范等相关专业知识;
能力:具备出色的组织协调与沟通表达能力;具备较强的规划统筹能力;善于发现问题并高效解决;学习能力强,抗压性能好,熟练操作各类办公软件;能适应施工现场工作环境。持有二级建造师证书(市政公路方向)者优先考虑。
项目主管
5000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专及以上构筑物工程
1、依据设计图纸与方案,统筹安排施工人员作业,在保障安全的前提下,确保工程按时、保质、保量顺利推进;
2、具备较强的组织协调能力、过程动态管控能力、目标执行能力及信息反馈机制,力求实现工程质量最优、材料损耗最低、工期最短的综合目标;
3、拥有良好的职业素养,擅长团队协作与外部沟通,具备较强的责任心与执行力;
4、掌握装饰工程全流程管理及相关体系要求,具备实际项目管理经验与独立运作项目的能力,可独立编制项目预算;
5、精通家庭装修施工各阶段工序安排及工艺标准,熟悉现场施工技术规范与操作流程。
项目负责人
9000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.严格执行安全生产管理制度,落实现场安全文明施工措施,防范各类风险隐患
4.负责项目成本控制,审核工程变更与签证,优化资源配置,提升项目效益
5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保各环节合规有序推进
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整工程项目者优先
3.熟悉国家建筑行业规范及项目管理流程,具备较强的组织协调与应急处理能力
4.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑
5.能适应项目所在地工作安排,具备良好的职业操守和团队合作精神
装修工程主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区内装熟悉成本控制5年以上工作经验
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岗位职责
1.负责旧房改造项目的施工现场管理,把控工程进度与施工质量;
2.统筹协调各工种(泥工、水电、木工、油漆工)作业,及时处理现场问题;
3.对接客户需求,提供合理报价方案,完成洽谈签约及项目落地执行;
4.精细管控项目成本,提升整体盈利能力。
岗位要求
·具有装修施工相关经验,具备现场协调与问题解决能力;
·自带施工队伍者优先考虑,有局部改造或全屋翻新经验者加分;
·工作踏实负责,具备良好沟通能力与客户谈判技巧,合作模式灵活,经验不限!
我们提供
1.单量保障:持续稳定派单,施工安排从容不迫;
2.品牌支持:专业地面推广团队助力获客,配套资源工具齐全;
3.高效结算:派单流程透明,利润明确,回款速度快;
4.市场红利:切入旧房翻新黄金赛道,行业前景广阔,机遇难得!
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