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项目经理
6000-11000元/月
项目经理3-5年大专及以上
具有3年以上工程管理经验,1.一级建造师,中级职称,大专学历,安全员B证,58岁以下,2.二级建造师,大专学历,高级职称,安全员B证,3年以上工作经验
项目经理5-10年大专及以上
1、全面负责项目在现场的协调指挥、人员调配、进度控制和后勤保障。 2、与业主方(电厂)保持高效沟通,确保项目满足所有技术、安全和质量要求。 3、领导项目团队,严格执行施工方案,确保项目在合同期内顺利交付。证件齐全,更具备出色的现场问题解决能力和团队管理能力。熟悉电厂安全生产规程,能承受电厂高强度、高标准的工作环境。为人稳重,责任心极强,能够成为团队坚实的主心骨。
项目经理
项目经理
负责项目管理,五险,包吃包住,其他面议
项目经理
7000-10000元/月
项目经理3-5年大专及以上
二级建造师证是湖南省的,公司买五险,包吃包住,工作每天8小时,
装修项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
急聘漳州办公室装修的项目经理
项目经理1-3年学历不限
项目经理(工地现场负责人) 岗位职责: 1. 负责装修项目的现场全面管理,包括施工进度把控、工艺质量监督、安全文明施工管理,确保按合同约定完成交付。 2. 协调现场各方资源,包括施工团队、材料供应商、设计师及业主,及时沟通解决施工中的问题,保障项目顺利推进。 3. 严格执行公司施工标准和流程,做好隐蔽工程验收、中期验收、竣工验收到场对接,收集业主签字确认文件。 4. 负责施工现场的成本控制,合理安排材料进场与使用,避免浪费。 5. 维护良好的业主关系,主动汇报施工进展,倾听业主需求并妥善处理反馈,在服务过程中积极挖掘客户转介绍潜力,主动向业主介绍公司转介绍政策。 6. 承担客户转介绍考核指标,通过优质服务提升客户认可度,积极引导满意业主向亲友、邻居等推荐公司业务,定期跟进转介绍线索,确保完成季度/年度转介绍任务。 7. 记录客户转介绍信息并同步至业务拓展部门,配合跟进转介绍客户的对接转化。 任职要求: 1. 2年以上装修现场管理经验,熟悉家装/工装施工流程、工艺标准及材料特性。 2. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力,能灵活应对现场突发状况。 3. 有服务意识和客户思维,善于维护客户关系,具备主动营销意识,能自然融入转介绍引导,有客户资源开发或转介绍推动经验者优先。 4. 有驾照者优先,抗压能力强。 5. 熟悉装修行业相关法律法规及验收规范者优先。
项目经理大专及以上
招聘: 施工员、项目经理,薪资5000元以上/月,有经验者优先! 电力工程业务拓展岗 招聘要求 1.任职资格 学历:大专及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化等相关专业优先。 经验:具备2年及以上电力工程行业从业经验,熟悉电力工程项目全流程(前期调研、中期施工管理、后期验收交付等),了解行业政策、技术标准及市场动态。 能力:具备优秀的客户沟通与商务谈判能力,能够独立对接客户需求、推进项目洽谈;拥有较强的市场洞察与业务拓展能力,可精准挖掘潜在客户资源。 资源:自身具备电力行业客户资源或项目渠道资源者优先,能够快速启动业务拓展工作。 素养:具备良好的职业操守与团队协作意识,抗压能力强,能适应出差需求。 2.岗位职责 1、负责电力工程相关业务的市场拓展,挖掘潜在客户,建立并维护稳定的客户合作关系。 2、与客户进行全流程沟通对接,精准理解客户需求,提供针对性的项目解决方案,推进商务谈判与合同签订。 3、及时跟进项目进展,协调公司内部技术、项目等支持资源,保障项目顺利落地。 收集并分析行业市场信息、竞争对手动态,为公司业务策略调整提供数据支持。
施工队助理
项目助理
每天对本队伍人员完成的工作量登记,安排和传达施工信息,提示安全作业标准,
工程项目负责人
9000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上国内派遣施工单位房屋建筑房屋建筑经验
本公司主要从事护栏的生产与安装工作,需具备3年以上相关工作经验,熟悉CAD图纸识读,土木工程专业背景。 要求会驾驶,持有二级建造师证书及安全员证书者优先考虑
项目经理大专及以上
1、大专及以上学历,机电相关专业; 2、8年以上一、二线品牌电梯企业工作背景,3年以上分公司工 程负责人管理经验,过往业绩良好; 3、较强的沟通表达、判断决策和客户服务能力,较强的工程管 理、安装规划、人员调配、甲方应对能力; 4、良好的分析、判断、决策能力,具备一定前瞻性和大局观, 管理思路清晰,团队管理经验丰富,抗压能力强; 5、对电梯行业、工程安装技术、项目及团队管理有深入了解, 熟悉所在区域电梯市场,具备后市场(维保、修理、改造、零配件销 售)布局和拓展经验者优先。
养殖员包住包吃月结
福建南靖猪场招聘: 招育肥饲养员,夫妻工、单工都行。 招聘要求: 1、年龄在55岁以内,不带小孩。 2、熟悉正常的打针操作。 3、封闭式管理,猪场提供住宿伙食材料,自己种菜煮饭。 4、工资5500/人,加绩效考核。 5、需要立即可以上岗 联系人:郑先生 电话:
漳州 南靖县
12月26日 03:21拨打电话
理货员1-2人月结
漳州开发区劳利服务有限公司招聘以下岗位: 欢迎推荐 1、理货员2名 要求:有责任心,适应加班,工作积极主动,服从领导安排,年龄44周岁以下, 参考月薪:4000-5000,月休2天,餐费补贴。 工作地点:漳州开发区内 联系电话:
漳州
12月26日 03:17拨打电话
临时工免费培训3-5人月结
鑫万洁公司员工招聘。 公司地点:漳州市龙海区浮宫镇霞威村聚兴德旁边。 联系人:梁先生 () 招聘岗位:有害生物防治员3名 工作内容: 按照公司要求,完成客户的有害生物(灭鼠,蚊,蝇,蟑螂,白蚁等)防治服务工作。 任职要求: 1、年龄30-45岁,会开车。 2、无不良嗜好,龙海本地优先。 3、初中毕业及以上。 上班时间:每天8小时/月休4天。 待遇:公司免费培训,老带新,4000元-6000元/月,过节福利,有六险医社保等。
漳州 龙海区
12月26日 03:17拨打电话
福建漳州招聘,鸡炉羊肉火锅师父上班时间16点到2点工资8000-9000包吃包住,
8000-9000元/月
上什包住包吃月结
招聘,鸡炉羊肉火锅师父 上班时间16点到2点 工资8000-9000 包吃包住,
漳州
12月26日 03:16拨打电话
加油员社保月结
诚聘 加油员 工资 3600元 电话 单位 诏安县金星金兴 加油站(福建油气) 地址 诏安县金星乡公子店村金兴加油站
漳州 诏安县
12月26日 03:16拨打电话
项目经理5-10年大专及以上项目经理,技术总工,施工员,对流程非常熟
要求一:对房建,市政,景观,技术规范 二,要求能吃苦,不混日子,踏踏实实,吃苦耐劳,不推卸责任,具有强烈责任心 三,要求对项目前期报批报建,中期现场,施工管理负责任,懂技术,懂管理 四,要求对图纸,对技术规范,能够对接协调,设计院和审计结算 五,能够协调业主,监理,现场 六,偷懒者,混日子的勿扰,技术不好的勿扰
绿化现场负责人
5000-6000元/月
项目经理1-3年大专及以上
能独立看懂图纸,熟练地被放线,合理安排工期进度,认识大多数乔木和地被。 年龄20-30岁,超龄勿扰。
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理经验不限中专及以上
持有一级建造师二级建造师兼职全职
市政工程项目经理
项目经理
负责沟通业主和施工队,精通图纸,会测量
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理经验不限中专及以上
持有一级建造师,二级建造师,工程师兼职全职
福建漳州园建实习生不限薪资福利:面议/月招工人数:1名—长按二维码查看详细—工作地址:沙西
其他施工管理月结
园建实习生 不限 薪资福利:面议/月 招工人数:1名 —长按二维码查看详细— 工作地址:沙西镇
漳州
12月23日 11:57拨打电话
福建漳州招聘:园建实习生薪资:月结应届毕业生,大专及以上学历土木工程、建筑、园林等相关专业
其他施工管理月结
招聘:园建实习生 薪资:月结 应届毕业生,大专及以上学历 土木工程、建筑、园林等相关专业
漳州
12月25日 18:25拨打电话
其他施工管理临时工
平和文峰招聘两位负责招排大板的管理人员,其中一位需会叉车驾驶,福建漳州地区有意者请通过其他渠道联系。
漳州 平和县
12月20日 11:10拨打电话
项目管理
6000-10000元/月
项目经理3-5年大专及以上
1. 负责门窗项目全周期管理,对接客户、设计方、施工方,精准挖掘需求,主导现场勘测与尺寸复核,保障需求落地一致性; 2. 独立编制项目方案、预算报价及进度计划,统筹协调内部生产、采购、安装资源,确保各环节高效衔接; 3. 办理项目合规手续(如施工许可、消防备案等),组织技术交底,明确安装规范、质量标准及安全要求; 4. 全程跟踪门窗生产进度,监督产品符合设计图纸及行业标准(密封、隔音、抗风压等),及时解决生产瓶颈; 5. 统筹安装团队排班,协调施工现场交叉作业,全程把控安装过程中的安全、质量与进度,处理突发问题(尺寸偏差、材料损耗等); 6. 负责项目成本管控,监控材料损耗、人工费用,优化资源配置,避免超预算; 7. 识别项目潜在风险(延期、质量隐患、客户投诉等),制定应对预案并落地执行; 8. 审核项目相关单据,对接财务完成结算,组织竣工验收,整理并归档图纸、合同、检测报告等资料; 9. 负责客户售后响应与维修协调,保障客户满意度,推动问题闭环。
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上民用建筑土建
岗位职责: 1、结合施工现场实际状况编制施工组织方案; 2、明确各岗位人员工作职责,建立项目团队考核制度; 3、依据设计图纸及相关规范,制定质量与安全管控实施方案; 4、按照业主设定的工期节点,科学统筹人力与机械设备,确保工程进度达标; 5、推进团队管理工作,定期组织项目成员开展桩基施工技术学习与技能培训; 6、在保障工程质量的前提下,策划增收措施,优化施工流程,有效控制项目支出; 7、负责对外沟通协调,保障项目有序推进; 岗位要求: 1.全日制大专及以上学历,建筑工程、工民建、工程管理、土木工程等相关专业; 2.具备3年以上工程管理相关工作经验(有桩基施工经验者优先考虑); 3.拥有扎实的工程管理背景,掌握房屋建筑基础工程施工标准,了解开发流程及行业相关政策法规,具备项目前期运作、配套实施以及成本、质量、进度等方面的综合管控能力; 4.具备出色的沟通协调能力和团队领导力,善于指导团队成员,具备良好职业道德,能够切实维护企业利益; 福利待遇: 1.薪资:10000-15000元/月(可面议) 2.包吃住 3.五险,年终绩效考核奖金
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专及以上安全员证工业建筑工业建筑经验国内派遣施工单位其他工程经验其他工程驾驶证
岗位职责: 1、负责项目资料的整理归档与日常维护 2、项目产值的数据录入、统计汇总及分析工作 3、办理项目报销、发票开具及回款进度跟进 4、参与合同签署流程并管理纸质合同文件 5、完成上级安排的其他相关事务 基本资格: 1、具备统招大专及以上学历,专业不限 2、接受应届生应聘,有相关经验者优先 3、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等系统工具 4、身体状况良好 5、持有C1驾照并具备实际驾驶能力
项目经理1-3年中专及以上
招聘: 施工员、项目经理,薪资5000元以上/月,有经验者优先! 电力工程业务拓展岗 招聘要求 1.任职资格 学历:大专及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化等相关专业优先。 经验:具备2年及以上电力工程行业从业经验,熟悉电力工程项目全流程(前期调研、中期施工管理、后期验收交付等),了解行业政策、技术标准及市场动态。 能力:具备优秀的客户沟通与商务谈判能力,能够独立对接客户需求、推进项目洽谈;拥有较强的市场洞察与业务拓展能力,可精准挖掘潜在客户资源。 资源:自身具备电力行业客户资源或项目渠道资源者优先,能够快速启动业务拓展工作。 素养:具备良好的职业操守与团队协作意识,抗压能力强,能适应出差需求。 2.岗位职责 1、负责电力工程相关业务的市场拓展,挖掘潜在客户,建立并维护稳定的客户合作关系。 2、与客户进行全流程沟通对接,精准理解客户需求,提供针对性的项目解决方案,推进商务谈判与合同签订。 3、及时跟进项目进展,协调公司内部技术、项目等支持资源,保障项目顺利落地。 收集并分析行业市场信息、竞争对手动态,为公司业务策略调整提供数据支持。
项目主管
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限工业建筑工业建筑经验园林景观经验园林景观其他构筑物工程经验建设单位
岗位职责: 1、监督在建项目的施工进度、质量及成本控制的管理工作; 2、健全部门管理制度,制定并完善标准化管理流程、工程管理细则与操作规范,并推动执行落地; 3、统筹工程部各岗位工作清单的编制与动态更新; 4、提供施工过程中的技术支撑,主导重大专项技术方案的制定与实施; 5、组织工程竣工验收及备案工作,对项目质量验收结果承担责任;编制项目回款计划并跟踪落实收款进展; 6、协调规划设计、勘察、总包、专业分包、材料供应等各方单位的工作衔接; 7、对公司所有在建项目的进度、质量、安全文明施工情况进行巡查,并负责工程部所辖项目的考核评估; 8、组织召开各类相关会议,确保各项指令及时准确传达并有效执行; 9、完成上级领导安排的其他工作任务
项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上废水处理设计经验膜设备设备安装调试经验水处理有环保工程师经验现场施工管理经验
岗位职责: 1.负责统筹项目设备的调试工作(涵盖陶瓷膜、中空膜、卷式膜等多种类型); 2.熟悉项目交付流程,善于面向客户及现场操作人员开展设备运行指导、技术讲解等相关培训; 3.定期开展项目复盘与反馈,并按规范完成设备调试、验收等环节技术文档的归档与整理; 4.按要求落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,环境工程、给排水、化工等相关专业背景; 2.具备3-5年水处理领域相关工作经验者优先考虑; 3.独立主导过至少一个项目的调试全过程,并顺利通过环保验收; 4.具有较强的责任意识,能带领团队协作,体现良好的团队精神; 5.具备优秀的沟通协调能力以及组织管理能力; 6.能够适应长期出差安排,享有相应差旅补贴 三、福利待遇 1.缴纳五险一金,并提供补充商业保险; 2.发放年终奖金; 3.除法定节假日外,享受带薪休假政策; 4.生日关怀:每位员工在生日当天可收到公司祝福及精美生日蛋糕或面包礼券; 5.定期组织部门聚餐、团队建设、博饼活动、年终宴、集体旅游等多样化员工活动; 6.夏季发放防暑降温费,另设结婚、生育、慰问等专项礼金; 7.年度健康体检:员工每年享受一次定期体检; 8.实行每周五天、每日7.5小时工作制(8:30-17:30); 9.新引进人才补贴: 10.提供租赁住房保障支持;
现场管理
项目经理
做过二次配现场管理,会处理现场基本问题
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