1、资料员1名：3000-5000元，，月休4天；要求：大专以上，性别不限，20-60岁，有工作经验的优先；上班时间：8:00-18:002、二级建造师带B证（机电、石油化工专业）：6000元-10000元/月，购买五险。3、高级工程师带A证：8000元/月，购买五险。要求：60岁以内；身体健康。4、技术员：6000元/月5、工程师：6000元/月备注：1-4个岗位要求：大专以上学历，60岁以内，性别不限，熟练使用CAD制图，钢结构拆图、建模、懂招投标的优先。6、激光切割机操作工：学徒工5000元/月，熟练工6000元/月，试用期3个月，初中以上学历，20-50岁，懂CAD的优先；上班时间：8：00-18：307、普工：150元/天8、电焊工：220元/天9、C型钢操作工：180元/天7-9岗位要求：年龄20~50岁。电话：马总地址：云南省昆明市安宁市昆钢平顶山吉湾酒店

招聘规划技术人员。薪资为3000元起。岗位职责包括开展建设项目用地预审与选址、征地前期八项工作等相关业务，社会稳定风险评估、现状调查、规划等报告编制；负责完成土地总体利用规划、专项规划成果的编制及数据库建设工作；完成相关业务的制图工作；与团队协作执行土地规划数据分析、报告、图件编制；按照政策规范、技术规程等要求进行技术实施。任职要求包括熟悉Arcgis、有数据库建设者优先；熟悉南方CASS、EPS、MapGIS等相关应用软件；沟通能力优、执行力强、有较强责任心，对工作认真负责、服从公司安排、能与公司共同发展。福利待遇包括试用期工资3000元，由老员工引导适应；转正后薪资组成为底薪、工龄工资、岗位工资、餐补和项目绩效，具体薪资面议。上班时间为朝九晚五点半，周末双休。法定节假日按国家规定正常休息。购买五险。公司每年定期体检。工作地点为昆明，无出差。公司地址为云南省昆明市经开区第三城财富中心A2栋21层2101-2102室。联系电话为0871—。联系人为李老师。请将简历发送至邮箱，将在五个工作日内回复。

招聘技术员，月薪5000元以上，有经验者优先。联系林女士。云南昆明

招聘项目技术员。岗位职责包括在所长或项目经理带领下，负责工程施工的技术实施、现场督促和管理协调工作；保证工程质量、进度和安全符合公司要求；对生产过程中发现的安全隐患及时预警和整改；负责编拟和实施各种实施性施工组织设计、施工方案、施工计划、安全生产管理办法等；与合作单位对接，现场施工资料整理和编订；完成领导临时交办的其他工作。任职要求为专科及以上学历，，年龄20至30岁，公路工程相关专业、持有工程类证书者优先；有相关从业经验者优先，可接受优秀应届毕业生；能适应艰苦环境、吃苦耐劳；具有良好的沟通能力和团队精神，工作认真负责。薪资为3325。工作地址为昆明市盘龙区万宏国际奥斯迪商务中心B座18楼。联系人为周老师，联系电话为。企业为路华之家。视频号为昆明路华公路工程有限公司。

招聘技术专员。薪资为3500。

招聘工程技术员1名。要求中专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业毕业，具备1年以上水电相关工作经验，熟悉工程施工规范及标准。岗位负责酒店工程维修工作。薪资为3300-3800元每月，采用三班倒工作制，提供工作餐及住宿。工作地址位于云南省安宁市温泉镇北塔村广晟沁园酒店。

招聘电力技术人员。岗位要求：懂制图设计，熟悉CDR、CAD或AI软件使用。能熟练操作钣金数控机床，包括折弯机、激光切割机、冲床等。能独立完成箱变、开关站等设备的组装工作，并进行出厂检验，包括一次元件装配、二次部分接线等，具有熟练的技术操作能力。薪资待遇面议。

招聘规划技术人员2人。薪资范围为3000元起。岗位职责包括开展建设项目用地预审与选址、征地前期八项工作等相关业务，社会稳定风险评估、现状调查、规划等报告编制；负责完成土地总体利用规划、专项规划成果的编制及数据库建设工作；完成相关业务的制图工作；与团队协作执行土地规划数据分析、报告、图件编制；按照政策规范、技术规程等要求进行技术实施。任职要求为熟悉Arcgis、有数据库建设者优先；熟悉南方CASS、EPS、MapGIS等相关应用软件；沟通能力优、执行力强、有较强责任心，对工作认真负责、服从公司安排、能与公司共同发展。福利待遇包括试用期工资3000元，由老员工引导适应；转正后薪资组成为底薪、工龄工资、岗位工资、餐补和项目绩效，具体薪资面议。上班时间为朝九晚五点半，周末双休。法定节假日按国家规定正常休息。购买五险。公司每年定期体检。工作地点为昆明，无出差要求。公司地址为云南省昆明市经开区第三城财富中心A2栋21层2101-2102室。联系电话为0871—。联系人为李老师。请将简历发送至指定邮箱，将在五个工作日内回复。

招聘工程技术人员。薪资为5000。

招聘技术员，年龄要求25至55岁，学历要求大专，经验不限。薪资福利面议。有工作经验者优先，有关证书需在自己手中，不能外挂在其它公司。工作地址为云南省昆明市五华区江滨西路47号鸿城广场7楼A区。联系人为李先生和吕老师。

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招聘:普工3名行车工2名要求:年龄45岁以下，身体健康，初中文化程度。150一天，工作9小时，加班15块每小时，管吃住，能适应油漆喷涂味的，熟悉工作3个月后工资调整为180每天。身体健康，初中文化程度。来厂面试，联系电话:周工作地点:杨林镇新鑫钢结构工程有限公司【免费登记求职简历】——————【关注查看优质工作】↓↓↓↓↓↓井号:

叉车驾驶员23-56岁，男女不限，C1驾照，无不良嗜好，能吃苦耐劳，月休息4天薪资福利:7000+1000生活补助+提成招工人数:3名中介勿扰工作地址:官渡区浩宏产业

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明天08:00（30人）万达广场附近8小时150包一餐，下班就结；报名V:。

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招聘地铁、箱涵（湘涵）项目专职现场技术负责人，驻广州天河东站项目。 1. 负责隧道、箱涵施工全套技术管理，编制专项方案、图纸会审、现场技术交底，解决各类施工技术问题。 2. 对接监理、甲方、设计院，管控现场施工质量、进度、安全技术，整理全套工程技术资料。 3. 要求有5年以上地铁隧道/市政箱涵现场技术管理经验，持中级工程师证，熟悉地下工程、基坑、防水施工工艺，能长期驻场。 薪资12k-20k/月，月结准时，包吃住，项目稳定，有广州地铁项目经验优先。

招聘技术员1名。工作时间为8小时工作制。提供五险一金。

枣庄市市中区招聘房建技术员六人，联系方式，岳工，能独立干作，工资自谈。

信息：漕湖小厂：工资面议正式工：交五险一金设备技术员：n名需有电工证主要职责：1、负责工厂内挤出机、分卷机的安装、调试、维护和故障排除;2、定期对机械设备进行预防性维护；3、分析设备故障原因，制定并实施有效的维修方案;4、维修作业符合安全操作规程，参与安全生产培训与实践；5、协助改进和优化现有设备；6、记录维护和维修活动。任职要求：1、持有有效的电工证；2、强烈的责任心，能够适应加班和紧急维修需求。随时接人面试金祥诺，

岗位职责： 1. 负责生产订单跟进，协调物料、计划与车间执行，确保交期达成 2. 处理日常单据（入库单、出库单、检验报告等），维护ERP系统数据准确及时 3. 协助编制生产报表，汇总分析产能、良率及异常问题，支持生产优化 4. 对接采购、品质、仓库等部门，推动跨部门问题闭环处理 5. 管理生产相关文件资料，做好归档与保密工作，符合ISO基础要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及电脑操作技能（熟练使用Excel/Word） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 了解制造业生产流程，有跟单、文员或仓管经验者优先 4. 无经验者可带薪培训，公司提供系统化入职指导 5. 遵守厂纪厂规，服从安排，适应制造业办公环境

嵩明新鑫钢结构工程有限公司招聘：钢结构焊工：（四名），55岁以下，身体健康，会操作车间行车，能熟练操作气保焊，焊接过钢结构构件，会使用碳弧气刨。包吃住，薪资待遇面谈。联系方式、王师：【免费登记求职简历】——————【关注查看优质工作】↓↓↓↓↓↓井号:

一、岗位职责 - 全面负责生产场地管理，统筹生产计划落地、人员调配及现场安全管控，保障生产有序高效推进； - 严格监督除尘器生产全流程质量，落实质量检测标准，杜绝不合格产品出厂； - 协调车间与销售、技术等部门对接，及时解决生产过程中的各类问题； - 完善场地管理制度，优化生产流程，降低生产成本，提升生产效率。 二、任职要求 - 年龄35-50岁，高中及以上学历，有机械制造、环保设备（优先除尘器）行业场长/车间管理经验者优先； - 熟悉生产场地管理、质量监督流程，具备较强的统筹协调能力和问题解决能力； - 责任心强，作风严谨，能吃苦耐劳，具备良好的团队管理和沟通能力； - 了解除尘器生产工艺者优先录用。 三、薪资福利 薪资试用期6k，转正8k-1w，试用期1-2个月，缴纳社保+年终奖。包吃住。

工作职责： 1. 全面统筹：主导生产、设备、仓储、质检、物流、安全环保及工程建设等工厂各运营模块，确保运行高效、安全规范、符合监管要求。 2. 核心管控：组织制定并执行生产计划，保障订单交付；严格把控产品质量与成本支出；推进工厂数字化办公系统（如钉钉）应用，优化内部协作效率。 3. 对外协调：代表工厂牵头对接政府相关职能部门（如应急、环保、消防等），妥善处理各类检查与行政事务。 4. 团队管理：定期组织召开周会，分析绩效数据，推动团队持续改进与执行力提升。 任职要求： 1. 经验：具备5年以上化工制造领域管理工作经历，熟悉油墨、涂料类产品生产工艺及现场运作，有整体厂区运营管理经验者优先。 2. 能力：精通生产运作，擅长团队管理，沟通顺畅。具备优秀的领导能力、跨部门协同能力以及应对复杂问题的处理能力。 3. 知识：掌握安全生产、环境保护相关法律法规，了解质量管理体系，具有政府事务对接经验。具备数字化管理意识者更佳。 4. 特质：责任心强，作风踏实，抗压能力强。 我们提供： 1. 薪酬：待遇面议，采用“固定+浮动+激励”复合薪酬结构。 2. 平台：作为工厂运营核心管理者，拥有充分的决策授权与发展平台。 3. 发展：伴随企业共同进步，业绩突出者可获得清晰的职业晋升路径与长期激励。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据及时更新 3. 协助部门间沟通对接，处理生产异常反馈，汇总问题并推动闭环解决 4. 编制日常生产报表，统计产能、良率、交付达成率等关键指标，支持管理决策 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如会议记录、文件收发、样品寄送等 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel/Word），熟练使用ERP系统者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识 5. 服从安排，适应生产型企业的节奏与协作氛围

建立并完善设备资料档案，掌握设备运行方式及故障识别方法。 按照设备保养周期落实定期维护工作，编制卫生设备耗材报表与设备运行记录。 实时反馈设备运行状态及异常情况，监督车间按期执行设备保养任务。

技术员【PLC工程师学徒】 招聘年龄18-35岁， 1.负责数控车床日常的维修和保养工作，编程调试； 2.根据图纸编排程序选择刀具进行生产； 3.能够常规检测仪器，处理一般的品质和工艺问题以及常见的故障等。 岗位要求： 1.大专及以上学历，（不限专业，可放宽学历，可带薪培训）数控机床方面专业优先 2.有工作经验，会使用CAM软件者优先，会使用PLC自动化； 3.熟练操作三菱M70.广数系统，会使用各种测量工具；4.能积极配合工作安排，有一定的抗压能力；5.一年2-3次公费出差（所有费用企业出）。 薪资待遇： 一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：200/220一天，综合薪资5500--6500 二阶段：PLC编程，设备维修与维护，底薪5000+补贴+包吃住 ，综合工资6000-8000

招数控车一个

职位名称：生产线领班 岗位职责： 1. 负责生产班组的日常协调与调度，确保各工序按计划有序开展 2. 全程监督产线操作流程，督促员工落实各项生产规范与标准 3. 组织人员排班及工位调配，灵活应对突发生产任务调整 4. 牵头开展产线日常安全巡查，及时处理各类现场异常情况 5. 与质检、设备维护团队协作，持续提升产线良品率与运行效率 6. 定期开展班组技能训练，贯彻执行安全生产制度与操作规程 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年以上同行业生产一线工作经验，1年以上班组管理经历； 3. 有同行业管理背景者优先，能接受倒班安排者优先 工作地点：西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

主要工作偶尔打磨，协助装配焊接