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[强]开发区实验室招聘操作工2名，月工资综合4000—5500元，月休四天，餐补15/天，白班工作时间为8.30—18.30，夜班18.30-8.30，加班有加班费。要求年龄55岁以下能吃苦耐劳，没有基础病。联系电话

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招聘信息： 现招聘预拌混凝土企业实验室主任一名，要求持有实验室主任资格证书，具备混凝土试验室日常管理、原材料检测、配比管控相关工作经验，责任心强，熟悉行业检测规范，薪资面议，有意者联系

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岗位职责： 1. 承担铝粉产品的日常检测任务，确保产品品质达到规定标准； 2. 准确记录检验数据，整理并提交相关技术报告，保障信息真实完整； 3. 负责实验室仪器的日常维护与环境管理，确保实验安全与规范运行； 4. 配合开展新材料或新工艺的测试与验证工作； 5. 参与质量优化项目，提供数据分析支持与技术协助。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化学、材料科学或相近专业优先； 2. 有实验室实际操作经验，具备铝粉行业背景者更佳； 3. 熟悉常用实验设备的操作，具备基础的数据处理能力； 4. 工作严谨细致，具备较强的责任感和保密意识； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能适应高效工作节奏。

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招聘铲车司机 肥城王瓜店洗沙厂招铲车司机2名 要求必须真实驾龄3年以上 懂一般的保养 最好是会电气焊的优先录用 一天200管吃管住

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济阳急招烧烤替班一名。下午4:30到。11点工资400元。混子勿扰

试块，钢筋等材料送检

性格随和，有耐心，细心

试验员专科及以上，理工科专业毕业；年龄30岁以下。具有较好的理工科专业基础，熟悉常规的物理量纲；对试验检测专业有一定的认识；勤思善学，动手能力强；具备独立处理试验原始记录与报告编制的能力。遵纪守法，服从公司管理，遵守工作纪律，不损害公司利益。认真完成工作内容，团结同事、互帮互助。薪资福利:综合月薪4000-6000元（税前），经面试合格，入职后与第三方劳务公司签订劳动合同。试用期3个月。工作地址:湖北省武汉市周边

驻场，要求55岁以下，身体健康，血压正常，心脏正常，158实验室工作9711经验1999丰富。

熟悉场道的实验流程，懂资料，沟通能力强

1、聚焦供应链核心流程（尤其是生产与采购领域），主导或深度参与OTD（订单到交付）端到端流程的诊断、设计、优化与变革落地，推动跨部门协同效率提升； 2、结合精益生产理念与方法论（如价值流分析VSM、流程标准化、浪费识别与消除等），识别流程瓶颈，推动流程简化、自动化与标准化，提升交付效率与质量； 3、主导流程管理体系搭建与优化，包括流程架构设计、制度规范编制、SOP制定与维护，确保流程体系覆盖完整、权责清晰、执行有效； 4、建立并完善流程监控机制，设计关键流程KPI（如订单交付周期、计划达成率、库存周转率等），定期开展流程健康度评估、诊断与优化建议输出； 5、组织开展流程规性稽查与审计，确保制度执行的一致性、合规性与操作合理性，推动问题闭环整改； 推动流程与IT系统（如ERP、MES、SRM等）的深度融合，确保流程在系统中有效固化与执行，提升流程数字化水平； 6、规划并组织实施流程管理相关培训、宣贯与赋能工作，提升组织流程意识与变革落地能力，推动流程文化落地。 要求： 1、本科及以上学历，工业工程、物流管理、供应链管理、企业管理等相关专业优先； 2、5年以上流程管理或运营管理相关工作经验，具备2年以上在制造型企业或咨询公司中主导OTD流程优化、精益生产推进或ISC（集成供应链）流程变革项目的成功实践； 3、精通流程管理方法论（如APQC、BPM、Six Sigma、Lean等），熟练掌握流程建模工具（如Visio、ARIS、iGrafx等），具备独立完成端到端流程诊断与优化的能力； 4、深入理解制造业生产与采购业务逻辑，熟悉计划、生产、仓储、物流、采购等关键环节的流程运作机制，具备从订单接收至产品交付全流程优化经验者优先； 5、具备良好的数据分析能力，能基于流程数据发现问题、提出改进建议并推动落地； 6、优秀的跨部门沟通协调能力、项目推动能力与变革管理意识，能够在复杂组织环境中推动流程变革落地； 7、自驱力强，逻辑思维清晰，具备较强的文档撰写与汇报表达能力。

岗位职责 制定产品可靠性测试方案，涵盖环境试验（高低温、湿热、振动等）、寿命评估、机械性能测试等内容，确保测试条件符合产品实际应用环境。 搭建并调试测试平台，操作各类检测设备（如高低温试验箱、振动试验台、盐雾试验机等），开展可靠性验证试验，并同步记录实验数据。 对测试中发生的失效情况进行分析，追溯根本原因，编制完整的测试报告，提供可行的产品优化建议。 协同研发及生产团队改进产品结构设计与制造工艺，持续提高产品的稳定性和耐用性。 负责测试仪器的日常维护与周期性校准，保障测试结果的精确性与可靠性。

任职要求： 1.年龄25岁以上40岁以下，大专及以上学历； 2.有3年以上医疗器械质量控制工作经验，可熟练进行设备设施的验证、公用系统验证、检验方法验证、操作程序验证等工作； 3.具备微生物检验员或无菌医疗器械检验员证书，熟悉相关法律法规（GMP/ISO13485）并有内审员证书的优先录取。 岗位职责： 1.实施产品质检，参与对供应商的质量管理并提供技术支持。主持来料检验、产品过程及出货评市了作，并出具检验报告；处理客户反馈，依据反馈改善质量控制； 2.总结产品质量问题并推动相关部门及时解决；协助跟踪产品的使用情况并提供改善意见： 3.负责关键设备设施的验证、公用系统验证、检验方法验证、操作程序验证； 4.负责质量管理体系过程的监视和测量；对原辅料、半成品、成品等进行监控和测量。 5.按照《医疗器械生产质量管理规范》要求对实验室进行管理； 6.负责取样、留样、样品保管、物料储存条件评价、物料质量和稳定性评价、洁净室环境监测、抢恐和检验环境控制、签发和拒绝签发检验报告、成品有效期的确定、合格品评价放行、协助评估合格供方等，制定相关操作规程并确保履行质量职责，并负责汇总、统计、分析质量检验数据及质量控制趋势： 7.制订产品检验工作计划： 8.负责质最管理体系过程的监视和测量；对原辅料、半成品、成品等进行监控和测量： 9.参与不合格产品的判定，组织相关部门对不合格品进行评审和处理，并跟踪不合格品的处理结果。

岗位职责： 1. 审核计划编制：依据组织实际需求，制定能源管理体系审核方案，并推动计划的有序实施。 2. 审核前期准备：整理并汇总相关材料与信息，如能源管理体系文件、运行记录及各类报告等。 3. 审核实施工作：依照既定计划与流程，开展体系审核，涵盖文件核查、实地勘查及人员访谈等内容。 4. 审核报告撰写：基于审核发现，编制完整报告，提出体系符合性判断及优化改进意见。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备4年以上相关工作经验 2. 能够接受频繁出差安排

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