【岗位职责】 1. 负责回转窑整机及筒体、滚圈、托轮、挡轮、大齿圈、传动装置、支承装置、窑头窑尾密封装置等核心部件的设计与选型计算，完成加热机械设计与方案制定。 2. 进行筒体挠度、热膨胀、强度校核、托轮轴承载荷、传动功率等关键参数计算，确保设备运行可靠性。 3. 绘制加热总装图、部件图、零件图，编制BOM物料清单，编写设计计算说明书、技术协议、安装使用说明书等技术文件。 4. 负责图纸标准化、版本管理与归档，确保出图质量符合行业规范。 5. 配合完成燃烧器、冷却机、进料装置、出料装置、除尘系统等配套设备的接口设计，负责减速机、电机、联轴器、轴承等外购件的选型与技术确认。 6. 对接液压、润滑、冷却等辅助系统的设计接口。 7. 参与零部件加工工艺评审，处理生产制造过程中的技术问题，负责设备出厂检验、现场安装指导与调试的技术支持。 8. 处理客户现场运行中的设备故障与技术咨询，提供改进方案。 9. 参与新产品开发与老产品升级优化，提升设备性能与可靠性，跟踪行业新技术、新材料、新标准，推动设计水平提升。 10. 配合销售部门进行项目前期技术方案交流与投标支持。 【岗位要求】 1. 机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、矿山机械、冶金机械等相关专业。 2. 具备回转窑/烘干机/球磨机等圆筒类设备设计经验者优先。 3. 熟悉回转窑工作原理与结构特点，掌握筒体、滚圈、托轮、挡轮、传动系统、密封装置等核心部件的设计计算方法。 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/Inventor等二维及三维设计软件，能独立完成全套图纸输出。 5. 具备扎实的机械力学基础，能独立完成强度校核、挠度计算、热膨胀计算、传动功率计算。 6. 熟悉建材、冶金或环保行业相关标准（如JC/T 333、GB/T等），了解焊接、铸造、热处理等加工工艺要求。 7. 熟悉耐热钢、耐磨钢、碳素钢、合金钢等材料特性及选用原则。 8. 严谨细致，责任心强，具备良好的机械空间思维与方案设计能力。 9. 具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售、客户高效对接。 10. 能适应偶尔出差（项目现场技术支持）。 11. 具备较强的学习能力与问题解决能力，抗压能力好。 【福利待遇】 五险+一金

职位描述： 1. 负责桥梁下构自动化设备的研发与结构设计工作； 2. 主导新产品的试制、装配及调试过程，推进产品优化升级并跟踪实际应用效果； 3. 编写产品相关技术文档，包括操作维护手册、调试规程、专利技术材料、设计标准与规范等。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计及其自动化或相关工科专业； 2. 具备2年以上自动化机械设备结构设计经验，能接受短期出差安排； 3. 熟练掌握Inventor、Solidworks、AUTOCAD等主流设计软件； 4. 有电气系统或液压系统设计经验者优先考虑； 5. 具备创新意识，工作认真负责，拥有良好的沟通能力和团队合作精神。

职责及责任 1．负责工装方案的规划、设计、组织评审、数模优化、图纸输出、图纸受控管理、采购申请、技术改造、验收与调试等工作； 2．依据客户需求，提供工装设计方案的技术说明及相关支持服务； 3．主导从A样至量产阶段工装的跟踪、优化、升级与改进工作； 4．配合工艺与中试团队解决样品制作过程中的工装问题，并参与试产阶段的工装调试； 5．能独立承担新项目全过程的工装开发与设计任务； 6．参与项目各阶段会议，整理并归档工装技术资料，纳入工装设计标准体系； 7．研发新型工装模块或标准化机构组件，并完成验证后导入实际应用； 8．参与工装回厂验收工作，牵头组织对工装供应商的问题分析与整改； 9．编制相关技术文件及专利申报材料； 任职资格： 1．熟练掌握AutoCAD、SolidWorks及办公软件（WORD/PPT/EXCEL）进行零部件与工装图纸绘制，具备一定设计开发能力； 2．具备汽车焊接及CNC加工领域气动、液压、自动化工装的设计经验，了解机械与电气元器件选型，具备基础PLC知识； 3．两年以上制造企业机械加工工艺及工装设计工作经验，熟悉生产现场改善流程，具备工装从设计到制作的全流程统筹能力； 4．具有扎实的机械设计理论基础，熟悉非标自动化绘图规范，动手能力强，拥有丰富的工装设计经验，可参与验收与调试环节； 5．工作主动性强，学习能力突出，逻辑清晰，具备良好的沟通表达与协调能力，富有创新意识和团队协作精神； 6．有能源行业背景，或具备新能源电池箱体机器人焊接工装设计经验者优先。

1、绘制公司三维方案图。2、知晓机械行业知识，勤奋好学，抗压能力强。

【岗位职责】 1. 负责公司生产设备及产线的自动化升级改造方案设计，完成设备结构、传动系统、工装夹具的三维建模与二维工程图绘制。 2. 主导自动化项目中核心零部件的匹配选型工作，包括电机、气缸、导轨、轴承等，确保选型符合性能要求与成本控制标准。 3. 跟进自动化设备的试制、安装与调试，解决零部件装配、运行过程中的技术问题，优化设备稳定性与生产效率。 4. 参与新产品的结构设计，结合自动化生产工艺要求，优化产品可制造性，提升生产标准化程度。 5. 编制设备技术手册、零部件清单及维护规程，建立完整的技术档案，为生产部门提供技术支持与培训。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 5年以上机械设计工作经验，具备自动化设备零部件选型实操经验，有木工机械或五金工具行业背景者优先。 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能独立完成从方案设计到工程图输出的全流程工作。 4. 精通机械传动、气动液压等原理，熟悉各类标准件规格型号，能根据工况精准完成零部件匹配与成本核算。 5. 具备较强的问题分析能力与团队协作精神，工作严谨细致，能承受一定的项目推进压力。 【福利待遇】 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金+项目提成，综合月薪 13000-20000元，具体面议。 2. 基础保障：购买五险一金，享受带薪年假、法定节假日。 3. 员工福利：节日福利礼包、员工食堂就餐补贴、团建活动经费，丰富员工业余生活。

【岗位要求】 1. 5年以上非标自动化机械设计经验，2年以上团队管理经验； 2. 必须有高速精密连接器设备经验：熟悉AI服务器/数通连接器（MCIO、Oculink、高速背板、DAC铜缆、OSFP）结构工艺； 3. 精通精密凸轮、伺服压合、高速传动、精密模组、对位微调、防呆机构设计； 4. 精通公差配合、机械精度分析、设备刚性优化、高速设备稳定性设计； 5. 熟练使用SolidWorks，精通整机建模、工程图、BOM、DFM加工工艺； 6. 能独立搞定高节拍、高精度、微小零件无损装配设备结构； 7. 抗压能力强，可同时统筹多个整线项目，具备极强问题攻坚能力。

岗位职责： 1．独立完成零件测绘，运用二次元/三坐标设备进行数据采集，并输出符合要求的机械加工图（2D或3D）； 2．承担非标零部件的三维建模与图纸绘制工作，涵盖深腔、拉伸、异形等复杂结构类型； 3．对已有零件图纸进行优化与补充，完善尺寸链设计、形位公差及表面粗糙度标注； 4．负责机械图纸的审核校对，确保图面信息与实测结果、加工工艺及相关标准保持一致； 5．根据检测需求设计简易工装夹具，保障测量工作的顺利实施。 岗位要求： 1．本科及以上学历，机械类、测控类、车辆工程等相关专业背景； 2．具备2年以上机械制图及尺寸测量工作经验，可独立操作二次元或三坐标测量设备； 3．熟练掌握常用绘图软件，熟悉机械制图规范及形位公差的正确标注方法； 4．工作认真细致，具备良好的沟通能力与环境适应力。

【岗位职责】 1. 从技术角度分析解决市场需求，提供新产品开发建议； 2. 负责非标自动化设备售前交流与设计工作； 3. 负责产品的跟踪、故障分析、持续改进产品性能； 4. 负责相应研发项目管理； 5. 负责销售、生产、售后相关技术支持； 6. 领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 机械自动化等相关专业，本科及以上学历； 2. 5年以上非标自动化机械设计工作经验； 3. 具有较强的机械方案设计能力，可熟练使用SolidWorks、ProE、CAXA等2D、3D绘图软件； 4. 熟悉各品牌电液压、传感器等自动化配件的选型； 5. 熟悉生产工艺，能保障设计产品的可生产性； 6. 良好的沟通、动手及创新能力； 7. 优先考虑：铁路专用设备机械设计工作经验、钢轨打磨设备设计经验； 8. 具有较强的责任心、良好团队协作能力、沟通能力，善于学习，具有优秀的执行力和分析解决问题能力； 9. 适应出差，责任心强，逻辑严谨，抗压能力强，有良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力。 【福利待遇】 待遇根据能力面谈！

任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业； 2、具备3年以上非标设备设计经验，掌握机械结构与原理，熟悉各类非标元器件的选型及常用材料的加工工艺； 3、熟练使用相关设计绘图软件； 4、具备较强的创新意识，以及良好的沟通能力和组织协调能力； 5、有AGV或机器人设计经验者优先，具备物流行业或自动化设备领域工作经验者优先。 岗位职责： 1、独立承担物流分拣类项目的机械设计工作，涵盖直线皮带机、伸缩机、移栽机、分流器、分拣机等设备的开发； 2、负责编制项目所需的技术文件、物料清单等相关输出资料； 3、参与物流设备的优化改进与结构完善； 4、能接受出差安排，赴现场指导中大型物流项目的安装与调试工作。

简阳万古社区正在修建公园，现招聘一名驾驶员，要求驾驶150型号的车辆。

工作内容:产品检验员(外观、尺寸检验，简单易上手，入职带薪培训 工作要求:18-40周岁，初中及以上学 ，视力正常，能适应两班倒;经验不限 上班时间:08:30-20:30，两班倒，月休4天工资:综合4800-6000元/月，每月15号发薪，不拖欠 食宿:宿舍房租101元/月，先吃后付 福利:入职即缴纳社保，转正后缴纳公积金 平时不在线，可以留个联系方式，我稍后会联系

招聘开内电梯的人员，55岁以上均可。薪资为3700元一个月。

长白班不倒班，大龄工，三餐住宿全包，福 利齐全稳定 待遇：薪资由计件、绩效、全勤、工龄及年终奖构成， 新员工首月保底薪资，综合月薪4000-7000元 要求：身体健康，可免费办理健康证，品行端正，服从 厂区工作安排 内容：食品厂区常规岗位作业，四人间空调宿舍居住 平时不在线，可以留个联系方式，我稍后会联系

岗位职责： 1.全面负责母婴门店日常运营管理，包括人员排班、库存管理及服务质量把控 2.运用小儿推拿专业知识为顾客提供科学、安全的健康咨询服务与实操服务 3.策划并执行母婴类主题活动、会员运营及社群推广，提升客户粘性与复购率 4.维护门店形象与卫生标准，确保符合母婴行业服务规范与安全要求 5. 定期分析销售数据与客户反馈，优化商品结构与服务流程 任职要求： 1. 具备小儿推拿相关专业资质或实操经验，熟悉婴幼儿生理特点与常见问题调理方法 2.有母婴店、早教中心或儿童健康类门店店长/主管工作经验者优先 3. 具备基础门店管理能力，能独立统筹人、货、场运营 4.亲和力强，耐心细致，热爱母婴事业，具备良好的沟通与服务意识 5. 学历不限，有责任心、学习力与团队协作精神

秦皇岛泽之楷劳务服务有限公司招机械员一名，要求有证，年龄18-55周岁工作地点在石家庄，待遇面议，电话李总

招聘诚聘：土方现场管理员、机械管理员、要求：熟悉土方懂工程机械，渣土车流程调度；能驻工地，有协调能力，现场掌控进度、安全、计量。有工地土方项目经验优先，待遇面议，工资准时。学历要求：大学本科(管理专业)联系电话：工作地点：汕头潮阳铜盂草尾焱盛工程

万纳公司福清27年PX大修招聘以下岗位：机械负责人2名，机械成员10名，安全员1名，起重指挥1名，起重司索2名，电气成员2名。 要求年龄50岁以下，身体健康，有核电相关工作经验。

万纳公司福清27年PX大修招聘以下岗位：机械负责人2名，机械成员10名，安全员1名，起重指挥1名，起重司索2名，电气成员2名。 要求年龄50岁以下，身体健康，具备核电相关工作经验。

山西长治招聘机械工一名，负责轨道调整工作。有意者可报名。

【岗位职责】 1. 根据项目要求进行机械设计工作，绘制3维图或2维图； 2. 根据设计出具规范的加工图纸并指导加工或输出采购规格采购成品部件； 3. 对整体设计开展验证工作，具体包括集成装配、调试、测试等，并按要求输出相关文档或报告。 【岗位要求】 1. 学历要大专及以上学历； 2. 机械设计相关

岗位内容： 1. 编制并落实研发方案，主导新产品从构思到落地的全过程开发。 2. 开展材料选型、测试与性能评估，保障产品品质达到既定标准。 3. 统筹跨部门协作，推动新产品高效有序投入市场。 任职要求： 1. 拥有扎实的材料学理论基础和相关专业背景。 2. 熟知各类工程材料的特性、应用场景及加工工艺，能结合市场趋势开展技术创新。 3. 具备良好的创新能力及团队组织协调能力。

【岗位职责】 1. 负责新能源汽车电驱动系统集成方案设计及实施，确保系统匹配度达95%以上。 2.运用Simulink/AMESim等工具完成电驱动系统仿真分析，输出优化方案。 3. 主导系统级测试验证，确保产品通过ISO 26262功能安全认证。 4. 协调电机、电控、减速器三电系统联调，缩短开发周期30%。 【岗位要求】 1. 3年以上新能源汽车电驱动系统集成经验，主导过2个以上量产项目。 2. 精通MATLAB/Simulink系统仿真。 3. 本科及以上学历，车辆工程、电气自动化相关专业。

【岗位职责】 1. 负责房车生产流程的组织与实施，确保生产计划按时完成。 2. 协调各生产环节，监督产品质量与生产安全。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能按时完成上级交付的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

岗位职责： 1. 负责硬质合金及金属陶瓷类新材料的研发与产品开发工作； 2. 制定材料相关的工艺流程，并提供生产工艺技术支持与指导； 3. 完成企业交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 具备本科或以上学位条件。 2. 毕业于材料科学与工程、粉体材料科学与工程、金属材料、材料工程等相关专业方向。 3. 是否具备工作经验均不影响应聘。 4. 企业提供食宿保障。

岗位职责： 1.技术统筹：主导AMHS核心设备（Stocker/OHT/换电站）的机械结构设计，带领机械设计团队完成产品机械方案的设计与优化，确保满足功能实现、成本控制及质量标准； 2.硬件研发设计：开展AMHS系统硬件层面的成本评估与风险管控，与项目经理对接明确设计输入与成本指标，提出结构改进策略，并组织完成相关技术资料编制； 3.审核与质量控制：负责设计文档、测试报告、3D/2D图纸及BOM清单的撰写与审核，持续完善设计模板和标准化作业流程，监督外协加工件的技术交底与来料验收； 4.模块化体系建设：牵头构建结构模块资源库，推进产品结构的模块化设计应用，提高设计复用率和开发效率； 5.标准化与验证：依据项目实际需求进行非标产品设计，涵盖技术参数确认、开发实施、样机测试及迭代优化，保障最终性能符合客户使用要求； 6.跨部门协作：配合电气工程团队完成机电联合调试，解决现场安装过程中的技术问题，支持方案设计人员完成整体方案输出； 岗位要求： 1.硬性条件： a.具备8年以上自动化物流领域设计背景，曾主导AMHS/立体仓库/AGV等相关项目，且有3年以上AMHS或半导体设备团队管理经历； b.熟练掌握SW、CAD软件操作，了解SEMI规范及洁净环境设备设计要点； c.熟悉产品开发全流程、制造工艺流程及相关质量管理体系要求； 2.核心能力： a.精通机构选型、结构计算及仿真分析，掌握常用材料特性、表面处理方式与机加工艺，具备良好的成本控制意识； b.具备较强的工作承压能力，能接受短期出差安排； 具备团队管理实践者优先：若有带领3-5人机械设计团队经验，可直接参与机械设计主管/经理岗位面试

【岗位职责】 1. 参与机械设备的方案设计、结构设计及图纸绘制工作； 2. 协助完成设备的装配、调试及相关技术支持； 3. 配合项目团队推进机械部分进度，协调相关技术问题； 4. 与电气、软件等专业协作，确保项目顺利实施； 5. 编制和整理相关技术文档及资料。 【岗位要求】 1. 具备良好的机械设计基础，能熟练使用常用制图软件； 2. 熟悉机械加工工艺及常用标准件的应用； 3. 具有较强的沟通能力，能够配合团队完成工作任务； 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力和执行力； 5. 能适应一定的工作压力，愿意参与现场支持工作。

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、选型评估及技术方案制定 2. 参与设备安装调试、运行维护及故障分析处理 3. 编制设备操作规程、保养计划及技术文档 4. 配合生产、质量等部门优化设备性能，提升运行效率与可靠性 5. 跟踪行业新技术动态，推动设备升级与自动化改进 任职要求： 1. 机械类、自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设备相关工作经验，熟悉常用传动、液压、气动系统原理 3. 熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及办公软件 4. 具备良好的问题分析与解决能力，责任心强，注重细节 5. 有制造业现场经验或特种设备管理经验者优先

就近的，厂里包吃住

机械研发实习生（智能可穿戴方向） 【岗位职责】 1. 参与智能可穿戴及下肢辅助设备相关产品的机械设计研发工作，包括运动机构、传动系统、本体结构及相关零部件设计； 2. 协助开展产品方案设计、二维/三维模型建立及工程图纸绘制，并持续进行设计优化； 3. 参与产品开发过程中的文献调研、技术方案分析与验证，输出相关技术文档； 4. 协助完成样件设计、加工对接及装配测试，结合加工制造工艺持续优化设计方案； 5. 参与产品研发过程中的问题分析与解决，协助工程师完成产品迭代开发及技术支持工作； 6. 根据项目需要，与团队成员协同推进研发任务，并积极参与跨项目技术支持工作。 【岗位要求】 1. 机械设计、机械工程、机电一体化、车辆工程、生物医学工程等相关专业，硕士及以上在读； 2. 熟练掌握至少一种主流二维/三维设计软件，能够完成工程图绘制及三维建模； 3. 对机械结构设计、运动机构及常见传动方案具有一定理解，具备基础设计分析能力； 4. 了解常见样件加工及制造工艺（如机械加工、增材制造、钣金、模具等），能够在设计过程中兼顾可制造性； 5. 了解结构仿真基本方法，能够进行基础有限元分析（如静力学分析、应力及变形分析等）者优先； 6. 具备较强的问题分析和解决能力，能够主动推进工作，积极寻找并解决研发过程中遇到的问题； 7. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员高效协作； 8. 对机器人、智能硬件、医疗器械、可穿戴设备或相关机械研发方向有兴趣者优先； 9. 需全职实习，连续实习不少于3个月，预计9月入职优先，长期实习者优先。 【加分项】 1. 有机器人、机械结构、运动控制或智能硬件相关项目经验； 2. 有样机制作、装配调试或实验验证经验； 3. 有竞赛、科研项目或实验室经历，具备较强动手能力者优先； 4. 熟悉结构仿真分析工具，有结构优化或仿真项目经验者优先。

招聘岗位： 结构设计工程师 一、岗位职责： 1.负责产品的结构设计及结构图纸的绘制； 2.负责产品方案设计、组织评审、方案优化，设计出图、工程化； 3.负责结构组件的材料选型、加工制作的跟进及确认，样机制作及调试； 4.负责产品结构技术资料的输出（技术方案、三维模型、二维图纸、BOM清单、说明书等相关技术文件）； 5.对产品测试验证结果进行评审评估，针对改善意见实施相关改进设计； 6.跟踪新产品的试产以及后续产品升级工作。 7.旧产品结构相关的优化设计、改善与评审。 二、任职要求： 1.统招本科及以上学历，电子、电气、机电工程相关专业，过程控制、机械设计，机械制造，自动化相关专业优先； 2.有5年以上机械设计相关工作经验； 3.熟悉常见的塑胶材料、模具、及五金材料； 4.熟悉钣金加工，表面处理，机械加工； 5.能使用FEMA工具对关键器件进行风险分析； 6.熟练掌握2D（AutoCAD/CAXA）及3D绘图软件（Pro/E/Solidworks/UG等）及模块； 7.具备良好的沟通协调能力、学习能力、团队精神、工作激情和责任心； 8.有全流程的非标设备项目设计工作经验者优先。 有较强的工业产品设计意识者优先。