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【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
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【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
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入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
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•普工/操作工(100名)
1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。
2.严格按照生产流程操作,确保产品质量与生产效率。
3.保持工作区域整洁,遵守车间安全规范。
任职要求
1.年龄18-48岁,男女不限,初中及以上学历。
2.有工作经验均可,应届生、新手均可,公司提供免费岗前培训。
3.能适应流水线作业,接受两班倒(白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00)。
4.手脚麻利,责任心强,服从车间管理安排。
薪资待遇
•薪资结构:底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴,综合工资8000-9000/月,多劳多得。
•福利保障:
◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。
◦免费提供一日三餐(工作餐),住宿免费(4-6人间,独立卫浴、空调、WiFi)。
◦每月发放全勤奖、绩效奖,节日发放礼品(春节、端午、中秋等)。
◦定期组织员工体检,提供技能培训与内部晋升机会(操作工→组长→主管)。
工作地点在江苏常州
携带身份证即可面试,当天安排住宿
贵州铜仁诚招师傅两名,三灶七千五,四灶六千五,工休两天,十五号出粮。工作地玉屏,要求服从管
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1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
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贵州铜仁男保安(全职)年龄在50岁以下;2身体健康,入职需提供近期的常规体检报告;3必须持
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入职要求:身份证原件和复印件2张,要查案底,
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电器厂普工贴标签免费培训交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
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建筑木工力工边坡护坡小工振捣工1-2人
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综合薪资:6500-7500/月
[2]免费提供,一日三餐。
[3]可预支工资
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[5]免费住宿水电平摊,空调洗衣机独立卫生间。
[6]公司正常为员工缴纳五险一金,商业保险
[7]工资每个月10号准时发放 不拖欠不压工资!
[8]年龄要求:16-40岁,认识字即可。
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1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用
饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:
请你直接带上(身份证)和(行李)过来报到 工作入职当天签合同当天入职住宿厂区常年订单稳定可长期可短期
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
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长期工:综合工资保底7500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-55周岁,。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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