本店因业务需要招聘机修中工大工各一名，工作地在北辰或空港，就近上班活轻松，待遇面议，王海春

轮毂修复，打磨喷漆，

本公司现需机修师傅2名，电路维修师傅1名，中工2名，工资一万到一万五，长期工有社保，欢迎有吃苦耐劳的弟兄来合作共赢

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

修理货车日常维护保养岗位职责： 1.负责4米2货车和新能源冷藏车的日常检查、故障诊断与维修作业 2.执行车辆定期保养（如机油更换、滤清器清洁、制动系统检测等） 3.处理突发性机械或电气故障，冷机，货车尾板得日常得维护保养，保障车辆出勤率与运行安全 4. 记录维修保养过程及零部件更换情况，建立车辆维保档案 5. 配合车队管理完成车辆年检、保险及合规性相关支持工作 任职要求： 1. 具备货车维修与保养实操经验，熟悉主流商用车品牌结构 2.能独立完成发动机、底盘、制动、电路等系统基础检修 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 4.持有C1及以上驾驶证者优先，具备从业资格证者优先 5.吃苦耐劳，适应快节奏现场作业，服从工作安排 能住店里 随时应急突发情况

最好是干过的 岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、维护及零部件更换工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取 4. 填写维修工单，准确记录维修项目与耗材使用情况 5. 配合质检人员完成维修验收，确保出厂车辆符合安全标准 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2. 能独立完成常见故障判断与修复，动手能力强 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳，适应快节奏维修作业环境

汽车轮胎修补更换，四轮定位，动平衡。

暖气管道焊接需要住建局焊工证

牛道口招聘二保焊员工，薪资310元/天，周结。要求年龄52岁以内，有无焊工证均可。工作时间8:00-19:30，休息1.5小时，实际工作10小时。提供工作餐。

大哥找个押运员员工，大港石化园区上班跑北京拉硫酸，找长期的，五十岁以下的身体健康的，队长电话

西青区招聘大小工，负责垒墙工作。薪资待遇需电话详谈。

天津市东丽区建筑工地招电焊工一名

招聘：修车师傅(岑溪市昊坤汽车服务有限公司)薪资：3001-5000元/月工作认真，有责任心

京东养车，主要负责汽车维修，大工，有较强的沟通能力和服务意识。

轮胎熟练工薪资福利:待遇面议

招聘启事十一团车鲁班现招聘两名汽车维修徒弟，有意者联系刘先生！

荣家湾招油漆师傅电话

【招聘】板桥加油站招聘加油员上一休一可调班，上班期间包吃住待遇从优有兴趣联系刘先生地址：西乡六中往堰口方向板桥村板桥加油站

招一名机床维修保养工！

日提20新厂，新宿舍，有极大升值空间天津（新材料）火热招聘中招聘岗位：叉车工（两人间宿舍）嘎嘎新年龄：20-45岁，能吃苦耐劳（10天后日结）叉车：白24元/时、夜25元/时+15元/天饭补-日薪参考：253-290/天（按11小时计）要求叉车：必须有叉车证、熟练叉车食宿-住宿：免费2人间，空调/独卫，水电自理。夫妻可以住一起-福利食堂：约6元/餐，工时-12小时两班倒（8:00–20:00/20:00–8:00）-计薪11小时/天，1小时用餐入职要点-带：身份证（叉车证等）统一安排职业病体检工厂（满2月报销）6个月可转正（五险）周一12点大寺丰瑞人力门口集合。

蓟州国华电厂招聘焊工一名，要求年龄在55岁以内，需持有双证。薪资为每天350元。

岗位内容： 1.安装和维护电气设备，包括电路、发电机、变压器等； 2.能够识别和解决电气系统中的故障，并进行修理； 3.检查电器设备以确保其符合相关安全标准。 任职要求： 1.具有相关电工证书或者学历背景； 2.熟悉电气系统和相关工具，能够独立操作电器设备； 3.有相关工作经验优先考虑。 联系方式，

【岗位职责】 - 负责汽车清洗、打蜡等基础美容工作 - 协助店内日常运营及客户接待 【薪资福利】 综合薪资4500-6000，再加提成（每台车固定提成5元、升级项目提成8%-12%打蜡、内饰清洁等） 小组效率奖：当日洗车超50台，团队总奖100元。（无客诉情况） 做的好可加薪！！！！！ 【职位要求】 - 年龄18到50岁之间，男女不限 ，有工作经验者优先 - 吃苦，耐劳，服从安排 【工作时间】 - 具体时间班次面议

主要打磨焊接点，会用角磨机就行 年龄：20-50岁 长白班 ，长白班 综合薪资：9000-11000月 包吃3餐，免费吃，包住宿，4-6人间，空调热水器，独立卫生间 能吃苦耐劳，愿意干就行 厂区直接面试 不收取任何费用

一、岗位概述 本岗位为车间第一道核心工序，负责各类结构件小料、板件、异形件的激光切割、火焰切割下料。严格按照图纸、工艺、生产计划完成下料任务，保证尺寸精度、切割质量、交付时效，控制板材损耗，负责设备日常保养、现场5S及安全生产，为焊接、打磨、装配工序提供合格半成品。 二、主要工作内容 1. 生产下料作业 1. 根据生产工单、工艺图纸、下料清单，完成各类钢板小料、异形件、配套小件的激光、火焰切割下料工作。 2. 看懂机械加工图纸、尺寸公差、切割要求，按标准加工，杜绝错切、漏切、少切、多切。 3. 根据板材厚度、材质，自主调试切割参数（速度、功率、气压、割嘴、火焰参数），保证切口平整、无挂渣、无变形、尺寸达标。 4. 自主上机排版、套料，优化切割路径，提高板材利用率，减少余料浪费，降低生产成本。 2. 自检、分选、标识、流转 1. 每批次下料完成后，使用卷尺、卡尺、角尺自检尺寸、外观、割缝质量。 2. 对合格工件、不良品、废料、余料分类摆放、区分标识。 3. 小件、异形件整齐堆放，防止混料、丢件、变形，按工序流转至班组或半成品区。 4. 及时清理工件毛刺、割渣，保证下道工序可直接使用。 3. 设备日常操作与保养 1. 负责激光切割机、火焰切割机开机检查、日常点检、清洁除尘、导轨清理、镜片检查、气源水路检查。 2. 每日设备润滑、清理切割渣、金属粉尘，防止积尘起火、设备卡顿。 3. 简单故障自查上报，发现设备异响、漏气、切割异常、参数异常立即停机上报，严禁带病作业。 4. 严格执行设备开关机流程、断电断气规范，填写设备运行记录、点检记录。 4. 安全与5S现场管理 1. 全程按规定佩戴劳保用品，严格遵守激光作业、火焰切割安全操作规程。 2. 严禁裸眼直视激光、严禁违规操作、严禁身体伸入切割区域。 3. 保持工位整洁、物料摆放整齐、通道畅通、废料定点归集。 4. 做好防火、防烫、防割伤、防设备事故工作，下班关闭电源、气源、清理现场。 5. 生产数据与配合工作 1. 每日如实填写下料产量、批次、良品、损耗、异常记录。 2. 服从车间排班、调度，配合插单、急单、返修单下料。 3. 配合质检抽检、车间产能统计、工时统计。 4. 节约板材、焊丝、耗材，严控超耗，配合公司降本管控。 三、岗位职责（责任归属，可用于考核） 1. 产能责任：按时、保质、保量完成每日、每周下料定额任务，保障车间生产进度不滞后。 2. 质量责任：对本岗位下料尺寸错误、切割不良、变形、批量质量问题负直接岗位责任。 3. 成本责任：合理排版、节约板材，杜绝人为浪费、随意切割、乱切废料，控制岗位材料损耗率。 4. 设备责任：负责本岗位设备日常保养、点检、清洁、规范操作，因操作不当、保养不到位造成设备损坏承担责任。 5. 安全责任：严格执行安全操作规程，杜绝违章作业，对工位安全、防火、设备安全负直接责任。 6. 现场责任：负责本工位5S、物料摆放、工件标识、废料清理，保持现场规范整洁。 7. 纪律责任：遵守公司考勤、车间管理制度，不怠工、不摸鱼、服从生产调度与管理部考核管理。 四、岗位禁忌与禁止行为（用于管理制度） 1. 禁止不看图纸、凭经验随意下料； 2. 禁止参数乱调、野蛮操作设备； 3. 禁止带故障、带问题继续生产； 4. 禁止板材浪费、随意切割、不报损、乱堆料； 5. 禁止工位脏乱、工件混放、无标识流转； 6. 禁止违章操作、不戴劳保、违规动火、违规激光作业。

年龄要求24--45之间，学历不限，吃苦耐劳不怕脏不怕累

明天有时间的师傅联系

会说话，能吃苦，勤快

招聘六日两天的白夜班叉车替班人员。有意者请联系。岗位职责：1.现场不乱堆料，工作结束后收好尾。2.进度、质量问题能如实汇报。3.验收整改需跟进到底，确保闭环。4.油料、配件领用需核对清楚，该记录的要记录。

招聘汽车修理大中小工