
普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
一、薪资待遇:
1、短期工:7800-9000,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、300一天,至少做一个月,包吃包住,随走随清
二、工作内容:
主要做:后视镜,方向盘,轮毂,座椅,线束,之类的,工作简单易学,教一下就会。
有组装,包装,打包,扫码,物料员,仓管,分拣,搬运,维修等。
三、工作要求:
18-54周岁,身体健康,认识字会写字,能好好上班。
四、福利待遇:
1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wifi、24小时热水供应,基本生活设施齐全;
2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择;厂区在无锡,厂区在无锡,
3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
4、公司人性化管理。
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年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!
!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心.
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[红包]薪资待遇:20元每小时,点对点计算薪资11小时。综合:6000-6800
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[發]每月15号发放薪资
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纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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新人入职奖金3000
【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
【福利待遇】
娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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[福]工作时间:早8.30-晚8.30,中午吃饭休息一个小时,下午吃饭休息半小时
[福]工作内容:新厂主做笔记本电脑
[烟花]年龄要求:16-45岁
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【工作岗位】
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【福利待遇】
(1)免费包吃住
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(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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工作地址在苏州工作
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寿县炎刘达因
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薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清
二、工作内容:
啤酒厂招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
三、入职要求:
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请工作地点在苏州(凭车票报销)
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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350淮南市大通区招光伏安装40岁以下必须有登高证350提供食宿。容易腰疼的不行,活不重,不会可学。要勤快服从安排
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招聘:招聘:
蛋糕裱花师:需要有经验,工作时间
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蛋糕裱花师:需要有经验,工作时间早八晚八,休息三小时,月休三天,薪资4000-6000
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啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
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次月月底号发工资
上班管吃包住,宿舍4-6人间,宿舍内含有空调洗衣机热水器水电费平摊
岗位工作轻松,能接受站岗式工作
装配工工厂搬运工叉车工
岗位名称:叉车工(高位叉车,林德电叉);装配搬运工;
岗位要求:1.叉车工要求:能接受冷库工作环境;48岁以下;两年以上叉车工作经验。2.装配搬运工要求:能接受货物重量在30斤左右的搬运工作;年龄在25~48岁以下;身高要求达到172cm;吃苦耐劳,有责任心。
薪资待遇:1.叉车工:第一个月工价27/小时;第二个月工价28/小时;餐补20元/餐;综合工资在8000元左右。2.装配搬运工:工价在;餐补为20元/餐;不压工资,当月工资月底发放。此外,还有年终奖福利,,。
年底急聘搬运,组装,包装,30/小时包吃住,月薪8500以上!恒温车间环境好!
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【职位描述】长白班,两班倒都可以
【入职要求】男女不限,年龄16-53岁身体健康
【现招岗位】包装,分拣,组装,质检,仓储,插件,品管。
【薪资】社会工:30/h月保底8500+
【食宿】包吃(三餐免费,刷厂牌就餐)包住(四人间宿舍,水电费均摊,家电齐全可拎包入住,独立卫浴)
【工作环境】:恒温车间,穿普通工衣,坐着上班,工作台,非流水线
【工作时间】8:00-20:00长白班和两班倒可以选择
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【异地招聘】工作地点安徽芜湖
任职资格:
1、性别不限,没做过的不用担心,老员工手把手教一下就会了
2、工作细心、认真,听从安排
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
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综合工资8500-10000左右,月20号发放薪资,如遇周末、节假日提前发放
日结月结都可以新部门急招人职责岗位:
普工、组装、检验、句装,物料,等岗位;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性
招聘要求:
男女不限,年龄18-55周岁,身体健康,不限学历经验
【福利待遇】
公司免费提供工作餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
公司提供员工公寓,生活区4-6标准间、空调、热水
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公司简介:
本公司为安徽知名企业,环境优越,管理规范,现因业务扩展,诚邀充满活力的你加入我们的团队!
招聘岗位:普工
岗位职责:
主要代加工生产:汽车新能源零配件的质检品检包装的工作以及
目前厂区内招聘普工产线岗位随机分配分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,技术员等
所有岗位都是无须经验、一看就会、有组长负责教你,都是简单易操作、坐着工作、无任何辐射和危险性
厂区是在安徽芜湖
住宿以及体检以厂区规定为准
原标题:《淮南自家工厂招聘8500+/包吃住/》
长白,30/元小时,普工45岁以下,无需经验
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长白班普工包住6-10人月结
30元/小时,长白班,45岁以下,招普工,主做按照配送计划进行物料的配送及数量交接确认,仓库的各类装卸作业及搬运作业,仓库班长安排的其他辅助工作,工作简单,无需工作经验,免费提供住宿4-6人间全下铺,有洗澡间,空调,洗衣机,饮水机,常年无淡季,工作稳定
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详细地址:山东乳山威海
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文创产品合作伙伴
(一)资格要求:1.具有独立法人资格,依法在中华人民共和国境内注册,具有独立承担民事责任的能力;2.具有良好的商业信誉,未被列入“信用中国”网站的“失信被执行人”“重大税收违法案件当事人名单”和中国政府采购网的“政府采购严重违法失信行为记录名单”;3.拥有专业的研发设计团队;4.具有类似的文创产品的设计或生产业绩;5.法律、行政法规规定的其他条件。(二)综合条件:1.具有良好的社会形象和商业信誉;2.具有较强的产品开发、设计、生产、营销能力和经验;3.具有较好的资信记录;4.符合我国相关法律规定的环保及用工要求。具备以下条件之一的合作伙伴将优先考虑:(一)企业或创办人具有持续创办或经营2年以上文创空间的经验,且具有独立设计制作文创产品的能力;(二)企业或创办人具有策划或举办非物质文化遗产活动的经验,且设计制作过与寿县相关的非遗文创产品。为深化文旅融合,赋能地域文化创新,打造具有寿县特色的文创品牌,现面向社会公开招募优质文创产品合作伙伴。寿县寿州文化旅游发展有限公司为安徽寿州控股集团有限公司全资子公司,成立于2011年,注册资本10000万元。文创设计与开发作为公司经营的重要项目板块,旨在结合景区历史文化、地域民俗、自然景观等元素,打造具有鲜明寿县特色的文创产品。现有文创销售点位30余处,包括:安徽楚文化博物馆、二十四节气馆、寿州古城、安丰塘、八公山等。合作企业根据寿县的文化、历史、民俗等元素,设计出符合审美潮流、创意独特、辨识度高的文创产品,并将产品生产后交由寿县寿州文化旅游发展有限公司进行销售。双方按照营收金额进行利益分配。由寿县寿州文化旅游发展有限公司负责所有门店、人员、销售的日常运营管理。合作伙伴负责提供产品、版权、设计及生产。合作期限:原则上为3年,期满可协商续签。结算方式:原则上以季度为结算,具体以合同条款为准。分成比例:寿县寿州文化旅游发展有限公司40%,合作伙伴60%。
薪资福利:双方按照营收金额进行利益分配。分成比例:寿县寿州文化旅游发展有限公司40%,合作伙伴60%。
(一)知识产权约定:1.合作伙伴须保证所提供的文创产品不侵犯任何第三方的知识产权。2.合作期间,产品设计著作权、版权等归双方共有,寿县寿州文化旅游发展有限公司享有该产品的独家销售权。3.未经寿县寿州文化旅游发展有限公司书面同意,合作伙伴不得将合作产品用于本合同约定以
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