消防安装
招聘：磊隆消防公司急招人员，禄丰消防预埋工程，特招熟手人员数，必须经验丰富，有上进心，工资待遇面议，连系电话：
消防安装机电工公交车司机
招聘技术工。要求大专学历，年龄在20至45岁之间，机电一体化专业，身体健康，服从安排，吃苦耐劳。薪资福利为3500至6000元。招聘人数为15名。工作地址位于江龙路8号，可乘坐30路公交车至融耀紧固件站下车，往龙安消防方向前行200米。
楚雄牟定县彝族自治州招消防电，应急灯安装中工1个，小工1个
1-1.1万元/月
应急照明小工消防电1-2人
楚雄彝族自治州牟定县招消防电，应急灯安装中工1个，小工1个
楚雄永仁县消防水罐安装，工作地点林场、集体林，山上作业，能吃苦耐劳服从管理服从安排者优先
消防水
消防水罐安装，工作地点林场、集体林，山上作业，能吃苦耐劳服从管理服从安排者优先
楚雄楚雄市招聘消防操作员。需持有消防操作证。薪资福利面议。招工人数2名。工作地址为。
消防安装
招聘消防操作员。需持有消防操作证。薪资福利面议。招工人数2名。工作地址为楚雄市。
双柏工地招：铲车，挖机，电焊工，水电工，包吃住
1-1.2万元/月
水电工临水临电铲车司机挖机司机电焊长期3-5人月结技术好
工地招：铲车，挖机，电焊工，水电工。房建及装修工地上班。每天上班8小时，月休四天。包吃住。短期工可以选择日结工资。
铲车司机：开50机，上沙石，土方，装车，送材料。工资8000-9000/月。
挖机司机：挖地基，挖沟，装车，回填，爆破锤。工资8000-9000/月。
水电工：做预埋，室内安装，临水临电，工装。工资10000-12000/月。
电焊工：焊钢筋笼，钢结构，管道，护栏，彩钢瓦。工资10000-12000/月。
楚雄楚雄市招聘水电工，经验不限，性别不限，年龄60岁以下，学历不限。要求持有C1驾照，会驾
5000-8000元/月
水电工6-10人月结
招聘水电工，经验不限，性别不限，年龄60岁以下，学历不限。要求持有C1驾照，会驾驶小货车，能吃苦耐劳，服从安排。工作地点在楚雄州内出差，需服从公司人员安排，优质高效完成工作内容。薪资范围为5000-8000元，福利包括交通补贴、加班补助、餐补、包吃、包住、年终奖、节日福利及其他。招聘人数为10人。
养护工绿化
招聘绿化养护工人。岗位要求经验不限、性别不限、60岁以下、学历不限。工作内容为城区绿化养护，有经验者优先录用。薪资福利面议。招聘人数若干。
台州椒江区招消防安装、消防维修、消防水、消防电
300-400元/天
消防安装消防电消防维修消防水15-30天1-2人完工结算
台州市椒江区招消防安装、消防维修、消防水、消防电
云南楚雄风电场现场运维
7000-12000元/月
风电运维工程师1-3年大专
•云南风场运维人员
核心职责：
1. 巡检与维护：依据技术标准，开展风电机组的日常巡视、周期性保养、故障诊断及处理，确保设备稳定运行。
2. 安全管理与合规操作：严格执行安全制度，落实高空、电气等高风险作业的安全规范，监管外协人员作业安全。
3. 专业运维执行：按运维规程实施数据采集、记录整理、分析研判与信息反馈，配合完成报告编制，助力运维方案优化。
4. 成本管理：基于故障趋势预判备件需求，通过精细管理（如耗材再利用、巡检路径优化）降低运维成本。
5. 技术升级与项目协作：参与风机技术改造任务，推动运维效率提升。
6. 客户关系维护与市场辅助：以快速响应和专业技术保障客户满意度，为合同续签或项目拓展提供支撑。
任职要求：
1. 学历与专业：大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先。
2. 工作经验：年龄35岁以下，具有2年以上风电场运维实操经验；能力突出者可适度放宽条件。
3. 证书要求：须具备低压电工证、高处作业证等资质。
4. 身体素质：身体健康，无恐高症、心血管疾病等禁忌症，能胜任长期驻外及野外作业。
5. 设备知识：掌握风力发电机组的电气系统、机械结构及控制原理，具备维护与故障处置能力。
6. 工具使用：熟练操作兆欧表、万用表、钳形电流表等常用检测与维修工具。
7. 其他素质：具备较强沟通协作意识，工作认真负责，接受公司统一调度安排。
待遇福利
* 五险 / 商业保险 / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖
地址: 云南楚雄
休息：因行业特殊，满三个月轮休20天。
风电运维工程师（云藏川）
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维液压系统电控系统变浆系统逆变系统发电系统通讯系统输送电系统机械传动系统
服从云南，四川，西藏分配
一、职位要求：
1、依据风电机组安装技术标准，承担设备现场到货验收、组装调试及试运行任务，保障机组顺利通过验收；
2、执行风电机组日常巡检、故障排除与维护作业，确保设备稳定可靠运行；
3、参与风机故障处置、大型部件更换支持、辅助性技改及升级等现场必要工作；
4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患排查与整改，完善风机台账信息；
5、配合现场主管落实安全、质量、进度与成本管理，并及时反馈工作进展。
二、任职要求：
1、年龄20-35岁，具备大专或以上学历，电气、机械、新能源类相关专业优先考虑；
2、具有一年以上风电领域现场工作经验；
3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）；
4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应岗位特殊环境，接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资：月度收入（依职级）+餐补＝税前6000-9000元
2、休假：每工作60天可休8天，未休假可累积
3、员工福利：
3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦参照杭州市标准执行。
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。
3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放对应标准的结婚祝贺金。
3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀。
3.6、父母敬孝卡（符合条件员工每月由公司补贴形式打入父母账户）
3.7、高温津贴，高原津贴，特殊区域补贴等。
3.8、夏季送清凉福利，冬季送温暖福利，以实物形式发放。
3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定收益部分。
风电运维项目主管
1.5-2.5万元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维运检一体风机
风场运维负责人核心职责：
1. 组织并带领团队开展风机现场巡检与日常维护工作，确保设备稳定运行。
2. 落实公司标准化运维流程，按时完成数据记录、采集及相关报告编制。
3. 负责与现场业主及协作单位对接沟通，统筹安排项目人员开展运维任务。
任职要求：
1. 学历与专业：大专及以上，主修电气、机械、新能源等相关专业。
2. 工作经验：年龄35岁以下，具有1年以上风电运维管理岗位经验；能力突出者可适度放宽条件。
3. 其他素质：具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，能接受公司统一调配。
待遇福利
* 五险 / 商业保险 / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖 / 证书补贴 / 生活用品补贴 / 各类奖励
地址：全国各地
休息：因行业特性，每三个月享受20天带薪休假，并报销往返路费。
风电运维技术员
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电安装调试
工作内容：
1、负责风机维护及相关项目资料的归档管理；
2、开展风电机组的调试与故障排查处理；
3、结合实际经验优化并更新维护记录文档；
4、及时反馈项目机组运行中存在的问题；
5、落实培训任务，参与培训实施及接受相关培训；
6、执行项目技术改造与检修作业；
7、负责项目现场库房的日常管理工作；
8、落实项目现场各项安全管理制度；
9、按时完成项目信息的整理与上报工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、电气、材料新能源等工科相关专业；（中专学历需具备1年以上相关行业工作经验）
2、具备良好的沟通协调能力及熟练使用办公软件的能力；
3、责任心强，具备较强的执行力；
4、能承受工作压力，原则性强，适应长期驻外工作安排；
5、年龄在18至35周岁之间；
6、必须持有高压电工证、低压电工证及高处作业证
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