
海东民和回族土族自治县招通风安装,年龄40岁以下,技术好,干活实在,事多的,不要联系,
280-290元/天
通风安装1-2个月1-2人完工结算技术好二把刀勿扰
海东市民和回族土族自治县招通风安装,年龄40岁以下,技术好,干活实在,事多的,不要联系,
海东互助土族自治县平安高铁新区,镀锌钢板通风管道拆装,技术熟练,有责任心。
300-400元/天
通风安装1-2个月6-10人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
海东市平安高铁新区,镀锌钢板通风管道拆装,技术熟练,有责任心。
风电运维工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专
岗位职责:
1.按计划开展风电机组定期检修与维护,涵盖机械部件检查、润滑、电气系统检测等;2.负责场内设备巡检,检查外观、渗漏、连接紧固等状态,准确记录磨损、温度等关键数据;
3.对巡检与监控中发现的异常及时上报,配合处理故障并完成复机验证;
4.管理与维护定检、巡检工具及备品备件,规范台账与文档管理;
5.严格执行安全规程,落实防高空坠落、防触电等措施,保障人身与设备安全。
任职要求:
1.熟悉风电设备结构与运行原理,掌握基本电气与机械维护技能;
2.持有高压/低压电工证、高处作业证,具备独立开展现场作业能力;
3.责任心强,适应现场工作节奏,具备良好的安全意识与执行力;
4.具备数据记录与问题分析能力,能熟练使用常用检测与通讯工具;
5.学习能力与沟通协作良好,能快速掌握新技术并按流程规范作业。
风电场定检
4000-5000元/月
风电运维工程师
岗位职责:
1.按计划开展风电机组定期检修与维护,涵盖机械部件检查、润滑、电气系统检测等;2.负责场内设备巡检,检查外观、渗漏、连接紧固等状态,准确记录磨损、温度等关键数据;
3.对巡检与监控中发现的异常及时上报,配合处理故障并完成复机验证;
4.管理与维护定检、巡检工具及备品备件,规范台账与文档管理;
5.严格执行安全规程,落实防高空坠落、防触电等措施,保障人身与设备安全。
任职要求:
1.熟悉风电设备结构与运行原理,掌握基本电气与机械维护技能;
2.持有高压/低压电工证、高处作业证,具备独立开展现场作业能力;
3.责任心强,适应现场工作节奏,具备良好的安全意识与执行力;
4.具备数据记录与问题分析能力,能熟练使用常用检测与通讯工具;
5.学习能力与沟通协作良好,能快速掌握新技术并按流程规范作业。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电检测
工作内容
1. 负责风电场日常运行与维护,保障风电系统安全稳定运转。
2. 对风电场内风机、变电站等设施实施监控及定期维护。
3. 处理风电场运行期间发生的技术故障与突发状况。
4. 参与现场故障诊断及应急抢修任务。
岗位要求
1. 大专及以上学历,机电、电气、机械类专业优先考虑。
2. 具备良好的学习能力与实际问题处理能力。
3. 遵守工作规范,具备较强的责任意识。
4. 拥有良好的职业操守,严格执行各项管理规定。
5. 持有三证
6. 年龄18-35岁
湖北武汉江夏区,无尘室二次配工程招氩弧焊、强电、废气风管安装,工艺管道管工。有无尘室工作经验者优先
200-400元/天
风管强电工氩弧焊工工艺管道管工3-6个月包住1-2人月结点工
武汉市江夏区,无尘室二次配工程招氩弧焊、强电、废气风管安装,工艺管道管工。有无尘室工作经验者优先
广东东莞招通风安装/维修管道安装,2个小时左右的活,也算半天,260一天,要熟手
100-130元/天
管道安装通风安装1-2人日结技术好
东莞市招通风安装/维修管道安装,2个小时左右的活,也算半天,260一天,要熟手
水暖工3-5人月结
水暖工
1.身体健康,具备良好的服务意识和责任心,工作积极主动。2.有较强的安全意识,熟知安全规范和操作规范,能严格遵守安全操作规程。
薪资福利:5000元/月,五险一金。
招工人数:4人
风电运维人员
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年大专机组运维双证齐全1年经验带薪休假节日福利生日福利免费体检
1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、在维护过程中,开展故障诊断、隐患排查与整改处理,并做好相关数据信息的记录与归档工作;
3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行全程监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合上级管理人员推进现场成本控制,合理管控各项运维支出;
5、完成领导交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备数月以上风机定期检修工作经验;
2、无恐高现象,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证(缺少任一证书请勿投递);
3、了解风力发电行业基本原理及相关技术知识;
4、具备良好的沟通协调能力和学习适应能力,心理素质良好;
5、动手实践能力强,能按时保质完成上级交付的工作任务。
薪资:依据部门负责人对专业技能评估结果核定(6500-15000元/月),转正后享有项目利润分红权益
福利:
入职即购买意外伤害保险,报到途中交通费用可报销;工作满3个月后予以报销;考证所需费用自入职起每满8个月报销一个证件,2年内完成全部证件费用报销;每月享有5天休息时间
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