
二级建造师
1-2万/月
二级建造师5-10年大专房建工程市政工程一级建筑师二级建筑师中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称
岗位内容:
1. 独立承担新建及改造类工程项目的方案设计与施工全过程管理,负责建筑方案审定及工程进度计划编制
2. 统筹各专业团队协作,推进现场施工节奏,保障工程质量与施工安全
3. 组织开展工地现场会议,及时应对并解决施工过程中涉及技术、质量、安全等环节的各类问题
4. 定期汇报项目执行情况,联动相关部门协调处理项目变更及相关事项
任职要求:
1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历,持有本行业相关执业资格证书者优先
2. 拥有5年以上建筑工程领域项目管理经历,熟知国家相关政策法规及行业标准规范
3. 具备出色的组织协调能力、沟通谈判能力以及良好的团队协作意识
4. 能承受较大工作压力,接受因项目需要产生的出差或加班安排
5. 具备一定英语读写能力者优先考虑
二级建造师/一级建造师(有中级职称)
9千-1.5万/月
二级建造师经验不限学历不限
任职要求:
1. 持有二级建造师(安徽省注册)或一级建造师执业资格证书,专业方向为房建/市政/水利
2. 具备工程类中级及以上职称
3. 熟悉国家及地方工程建设规范,具备现场实操经验
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 接受社保缴纳,认同企业价值观,稳定性高
6. 项目基本都在外省,能接受异地工作
二级建造师
6千-1.2万/月
二级建造师1-3年大专AUTOCAD使用REVIT使用全程项目参与房建工程市政工程一级建筑师二级建筑师
嘿,建筑精英!我们期待与你携手,共筑理想空间!
你的职责?全程参与项目,从方案构思到现场施工,直至顺利交付!
我们期待你具备:
1. 建筑工程或相关专业本科及以上学历;
2. 熟悉AutoCAD、Revit等设计工具,操作无障碍;
3. 具备团队协作意识,善于整合多方资源;
4. 心怀建筑梦想,如同我们对卓越的追求!
立即加入我们,共同打造非凡之作!
二级建造师
8千-1万/月
二级建造师5-10年学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程工作
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事宜
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 无在建工程限制,证书可配合注册使用
6、可以接受出差,驻场,人证合一,有B证
长白班车间药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
长白班车间药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
升降机/电梯维修长期月结
安徽六安招聘电梯维修师傅。岗位职责包括负责辖区内电梯日常维保、故障抢修、困人应急救援,填写维保资料,配合电梯年检,落实安全作业规范。任职要求:年龄20至45岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排,责任心强,安全意识强;持有电梯特种设备作业证(T证)者优先,有无经验均可,新手可带薪培训;熟悉电梯基本构造与原理,能独立处理常见故障和日常维保者优先;能适应片区外勤、日常值班及突发应急抢修,能接受偶尔加班;无重大安全事故记录,无不良从业记录,做事踏实,稳定性高;有电动车或驾照、有小区维保经验者优先。薪资福利:薪资面议,月收入稳定可观;公司统一购买社保和商业险,持证上岗,规范管理;定期团建,节日福利,带薪培训,晋升通道清晰;设备工具配齐,管理制度规范,团队氛围轻松,不拖欠工资。工作内容总结:主要做电梯日常保养、故障维修、应急救援、年检配合、隐患整改,工作稳定,长期稳定岗位,适合想踏实稳定做事的师傅。
可焊工学徒 450一天长白班 免费吃住 可二把刀
380-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖高温补贴社保加班补贴夜班补贴20人以上完工结算
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
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二级建造师
7-9千/月
二级建造师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督落实
3.组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作,配合资料归档
4. 协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决施工过程中的技术与管理问题
5. 参与项目成本控制与进度动态调整,定期提交施工日志与进度报告
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业),证书须在有效期内并可转注
2.具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范、验收标准与质量安全条例
3.熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备独立编制技术文件能力
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应施工现场工作环境
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻或阶段性外派
二级建造师
6千-1.4万/月
二级建造师经验不限大专
持有一级/二级建造师证书(建筑、机电、市政等专业均可)。
证书能转入本公司,目前无其他社保冲突。
二级建造师
9千-1.1万/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划推进
2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督落实
3.参与图纸会审、技术交底及工程验收,把控质量与安全关键环节
4.配合完成二级建造师注册、继续教育及企业资质维护相关工作
5. 协助处理施工现场突发问题,及时向上级汇报并提出解决方案
任职要求:
1.持有国家认可的二级建造师资格证书(建筑/市政/机电等专业)
2. 具备相应专业领域施工管理经验,熟悉行业规范及标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目现场工作环境,责任心强、执行力佳
5.无在建项目冲突,证书可配合注册及调转
二级建造师
1.2-1.5万/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 学历不限,工作经验不限,持证上岗
高低压成套电气设计师
8千-1万/月
电气设计工程师经验不限中专/中技
做过国家电网项目,有成套厂高压柜出图资深经验优先!
【岗位职责】
1. 国家电网项目高低压柜的设计开发:依据项目需求与行业标准,负责高低压柜的电气设计工作,涵盖绘制电气原理图、接线图、布局图等。
2. 项目实施支持:深度参与高低压柜项目的实施过程,为生产、装配、调试等环节提供专业技术指导,及时解决现场出现的电气技术问题,协同施工团队保障项目顺利推进,确保高低压柜按时、高质量交付。
3. 电气系统测试与验证:制定并执行全面的电气系统测试方案,对高低压柜进行严格的性能测试、功能测试、安全测试等。
4. 技术文档撰写与管理:负责撰写高低压柜相关的技术文档,进行售前技术对接。
5. 技术创新与改进:对高低压柜的电气设计与性能进行创新性研究与改进,提升产品竞争力,降低生产成本。
【岗位要求】
1. 专业知识:电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,精通CAD制图、电气原理、自动控制原理等专业知识,熟悉成套高低压柜设计标准与规范,如 GB/T 7251等。
2. 工作经验:具有 5年以上高低压柜成套配电设备行业设计与开发工作经验,最好有国家电网成套开关柜项目经验,主导或参与过多个高低压柜项目,具备丰富的实际项目经验,能够独立承担复杂项目的电气设计任务。熟悉高、低压开关柜等电气设备的研发、制造、工艺控制以及产品性能。
3. 技能素养:熟练使用 AutoCAD等电气设计软件;具备较强的问题解决与创新能力,能够快速分析并解决电气技术难题;拥有良好的沟通协作与团队管理能力,可有效协调跨部门工作。
4. 年龄要求:20-40周岁,优异者可适当放宽要求。
储能系统高压电气设计工程师
2-3万/月
电气工程师5-10年大专高压储能系统一次设计交流电
岗位职责:
1、承担储能项目高压电气系统的设计工作,确保满足相关行业规范要求;
2、编制项目实施计划,统筹项目执行过程中资源调配与管理,及时识别并反馈项目进展中的问题与风险,提出应对建议,跟踪问题处理进程与成效,并实现闭环管理;
3、负责团队成员的组织建设与能力提升。
岗位要求:
1、具备5年以上高压电气专业从业经历,掌握电网及新能源领域(如风电、光伏并网等)对高压系统的技术需求,具有交流高压电设计实践背景;
2、熟练掌握储能系统集成核心技术;
3、持有高压电工操作证书,了解电力行业安全作业规程;
4、拥有良好的沟通协作能力和较强的抗压性。
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师电气原理图
【岗位职责】
1. 负责新研产品的电气设计工作,包括电气零部件选型计算、控制箱排布设计。
2. 负责产品电气图纸编制和BOM搭建。
3. 负责产品研制阶段相关电气技术资料的编写及归档工作。
4. 配合总体从事电控系统或分设备的设计工作。
5. 负责与相关外协、外购厂家的零部件技术协议编制及技术状态的沟通确认工作。
6. 指导参与样机的试制,并负责样机调试试验工作。
7. 负责收集所负责产品在制作及使用过程中的问题,制定整改优化方案,并落实至相关技术资料。
8. 完成部门领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 专业方向为电气工程及其自动化、自动化、电子信息工程等专业,核心专业课内容包含电路理论、模电、数电、自动控制原理、PLC控制原理等,本科及以上学历。
2. 熟练使用Office办公软件、AutoCAD二维软件、EPLAN绘图软件等。
3. 工作经验3年以上,从事过军用设备设计工作的年限可酌情减少。
4. 熟知产品设计、生产、调试流程,可独立完成产品研发工作。
5. 熟悉PLC原理,精通某一种或几种PLC的编程工作。
6. 了解单片机工作原理,并能够根据需求下发控制器技术要求。
7. 具有良好的客户服务意识和沟通协调组织能力。
8. 吃苦耐劳,有责任心,具备团队精神,能承受一定的工作压力。
水务自动化实施工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科
【技能要求】
1. 具备基本的PLC和电气知识,快速读懂和理解梯形图、电气原理图,熟练掌握PLC编程与调试方法。
2. 熟练掌握常用的工业协议,比如Modbus、OPC UA等,会熟练配置Modbus RTU/TCP、OPC UA等通讯设备,比如西门子系列PLC、施耐德系列PLC及国产PLC、仪表及变频器等。
3. 能够熟练设计、优化、调试水厂和泵站的PLC程序。
4. 熟练运用KEPServerEX软件和SCADA系统(比如力控SCADA、组态王等),能够独立完成水厂及供水泵房监测系统的组态工程项目:涵盖工艺流程图、趋势曲线、报警、报表、用户权限等界面的设计与组态开发。
5. 熟练掌握组态项目的测试、打包、部署。
6. 能对常见厂家的RTU和工业网关设备等设备进行熟练配置。
【岗位要求】
1. 电气自动化专业本科及以上学历,超过6年以上在水利、供水、泵站等相关行业工作经验的优先。
2. 具有较强的动手能力,熟悉各种自动化安装调试工具及仪器,能够独立完成电控柜、PLC控制柜、相关仪表和设备的安装、调试工作。
3. 工作积极主动、认真负责、吃苦耐劳和团队合作精神。
4. 能胜任短期出差和项目现场驻点工作。
【岗位职责】
1. 负责水厂、泵站自动化控制系统的设计与施工工作。
2. 完成自动化控制系统的现场安装、调试及技术支持软件配置。
3. 根据项目需求进行电气图纸绘制、PLC编程及组态。
4. 配合项目团队完成系统集成、物联网数据接入、运行测试及验收交付。
电气工程师
5-6千/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计或工程实施经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具
5.具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强工资面议
电气助理工程师(具有一年以上相关经验者优先)
5-8千/月
电气工程师1年以下大专电气自动化
岗位要求:
1、电气自动化或电气工程类相关专业,大专及以上学历;
2、掌握本专业基础理论知识,熟悉相关领域专业知识;熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及制图软件;
3、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
4、具备较强的集体意识和协作能力;
5、具备较好的应变能力,能根据工作需要灵活调整,接受出差安排;
6、具有一年以上相关工作经验,条件优异的应届毕业生亦可考虑;
7、持有驾驶证者可优先录用。
岗位职责:
1、参与施工方案的制定,并据此编制详细施工计划,经项目经理审核后组织实施;
2、熟练掌握设计图纸、施工规范、技术规程、质量标准及施工工艺,对施工班组进行技术交底,并监督指导现场操作;
3、依据施工方案、技术要求及施工组织设计文件,组织并推进现场施工工作;
电气工程师
5-7千/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1、服从公司安排,完成相关工作任务;
2、无经验者,公司提供带薪培训学习机会;
3、负责凤阳区域内电力设备的调试与试验工作;
4、配合公司项目负责人开展各项调试任务。
任职要求:
1、工科类专业背景;凤阳本地人员优先考虑;
2、有相关工作经验者优先,优秀应届生亦可,资深技术人员带队指导;
3、具备高度的责任感与进取心,工作踏实敬业,态度认真;
4、能承受一定工作压力,无需出差,工作范围仅限凤阳地区,具备吃苦耐劳和团队协作精神;
5、思路清晰,逻辑分析能力较强,具备良好的语言表达与书面沟通能力
国际电气经理(外派美国)
1.8-2.5万/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师
1、统筹电控硬件设计、虚拟调试、标准化、离线编程、PLC及机器人模块团队的组织与管理
2、主导各模块实施计划的制定,把控项目执行过程中的风险,确保项目按既定节点有序推进
3、带领团队开展客户技术沟通,完成标准文件的接收、梳理并推动内部落地执行
4、负责电控系统现场安装、PLC与机器人调试等环节的现场协调与管理工作
5、主导推进项目验收工作,落实问题整改闭环、验收文档准备,并组织对客户的培训,需赴美出差,工作语言为英语,单次出差时长3至6个月
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安徽二级机电建造师招聘在线招聘信息,主要招聘安徽二级建造师相关人才。作为二级建造师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解二级建造师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。