岗位职责： 1、负责项目招标工作的全流程管理，包括招标文件的起草与审查，以及招标程序的策划与执行； 2、统筹协调招标过程中各相关方的沟通与协作，保障项目有序推进； 3、参与评标工作，对投标资料进行分析评估，并出具专业评审建议； 4、跟进招标项目合同的签署及实施过程，监督合同条款的有效履行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具有3年以上招标项目管理相关经验，具备咨询行业从业经历者优先； 3、熟悉招投标相关法律法规及政策规定，具备较强的合规意识； 4、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及项目推进能力； 5、熟练操作办公软件及招投标相关信息化系统

岗位职责： 1、与客户各层级人员（包括业务、技术及管理层）开展充分沟通、访谈及会议交流。 2、编写条理清晰、内容完整的产品需求文档； 3、准确挖掘、分析、整理并深入理解用户实际业务需求、痛点与预期，尤其熟悉生态环境领域（如监测、监管、预警、应急、治理等）的业务流程与信息化建设要求。 4、将复杂、模糊的业务诉求明确转化为可落地的产品功能需求、用户故事及验收标准。 5、合理引导客户期望，高效应对需求变更，并完成影响评估与协调沟通。 6、定期主动向客户及内部团队同步项目进展、潜在风险、存在问题及应对方案。 7、作为项目核心产品负责人，主导并推动开发团队达成项目目标。 8、统筹资源调配，监控开发进度，识别并化解执行过程中的障碍与风险，保障项目按时保质交付。 任职要求： 1、计算机、软件工程、环境科学、信息管理、地理信息系统、水利工程或相关专业优先； 2、具备3年以上IT产品经理或相近岗位（如需求分析师、实施顾问、项目经理）工作经验，有完整主导复杂项目（特别是ToG/ToB类项目）交付与验收的成功案例。 3、拥有1-2年以上生态环境、智慧城市、自然资源、水利水务等相关领域信息化项目经验，掌握该领域的专业术语、系统架构及典型难点。 4、具备长期或频繁驻场服务客户的经历，擅长客户沟通、关系维护与期望管理，能独立完成方案设计与规划，熟练编制各类项目文档（含产品/项目方案、投标材料、需求说明书、验收资料等），并独立推进项目实施、审计及验收工作； 5、责任心强，抗压能力出色，具有强烈的主人翁意识，具备优秀的汇报与展示能力

【岗位描述】 1、承担公司软件项目的落地执行并确保按时达成目标； 2、制定项目实施计划与方案，及时响应并处理客户提出的需求与问题； 3、主导项目交付全过程，进行项目进度管理及内外部沟通协调，保障顺利验收； 4、深入了解公司业务与产品体系，负责收集、整理和确认客户在软件使用中的问题与需求； 5、全面参与项目各阶段实施工作，并完成相关文档的撰写与归档； 6、严格遵循公司既定的项目管理规范与流程要求； 7、完成项目相关的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备5年以上软件实施相关工作经验，至少主导过1个完整软件项目，计算机或财经类专业优先考虑； 2、熟练掌握Oracle数据库、WebLogic中间件、Linux操作系统、Nginx负载均衡等技术环境； 3、具有较强的学习能力、表达能力、逻辑分析能力及团队合作精神，责任心强，具备良好的沟通协调与组织管理能力； 4、善于快速理解、分析并解决实际问题，能够与客户高层进行高效交流，推动决策达成； 5、能适应出差安排。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、绩效奖金

工作内容： 1、全面负责公司行政事务，涵盖日常管理、文书处理及人事相关工作； 2、参与企业战略规划的拟定与落地实施，确保行政支持与整体发展目标保持一致； 3、持续监督并优化行政运作流程，提升办公效率，保障公司运营高效有序； 4、熟悉企业文化建设及党务工作的开展与推进； 5、精通薪酬绩效体系搭建与人才发展培养机制。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力及强效的执行能力； 2、能独立应对和解决行政管理工作中的各类问题； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、有法务部门代管经历者优先考虑； 5、具备研发、生产与销售一体化运营企业工作经验者优先。

工作职责 1. 主导医保方向云计算项目的全流程管理，涵盖需求对接、资源调配及实施交付。 2. 负责与外部协作单位（如医保局、医疗机构）的日常联络，持续优化合作关系。 3. 及时应对项目执行过程中的突发状况，通过灵活调整保障项目按时保质推进。 4. 统筹内外部资源，促进跨团队协同，确保项目目标高效完成。 任职要求 1. 了解医保业务流程及相关政策规定，有同类项目经历者优先考虑。 2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，可顺畅对接外部合作机构。 3. 具备较强的临场应变与问题处理能力，能独立应对复杂项目场景。 4. 掌握项目管理基本方法，具有云计算领域工作经验者优先。 工作地点：常青大厦

工作职责 1. 全面负责餐饮项目从前期调研、方案设计到实施推进及最终验收交付的全过程管理。 2. 牵头制定项目实施计划，协调技术、生产、采购等多部门资源，保障各关键阶段按时达成。 3. 跟踪把控项目进度、成本控制与质量标准，及时识别潜在风险并推动问题有效解决。 4. 组织编写项目相关文件资料并归档管理，定期向管理层提交项目进展报告与成果总结。 任职要求 1. 大专及以上学历，项目管理、农业工程、畜牧类专业优先考虑。 2. 具备2年以上项目管理工作经验，有农业或畜牧业项目背景者优先。 3. 熟悉项目管理规范及相关工具（如甘特图、Project等），具备优秀的计划统筹、资源配置与风险应对能力。 4. 沟通表达能力强，富有团队合作意识，能够高效处理跨部门协作中的各类问题。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6. 具体薪资面议

薪资：6-8,8k 上班时间：早九晚六（双休） 岗位特性：以需求方案编写为核心，具备一定技术理解力，能协同研发团队保障项目顺利交付。 岗位要求： 1、专注人口管理、城市治理方向，通过客户访谈、行业研究、竞品洞察等方式，深入挖掘政府客户在数据治理、智慧城市整合、政策合规等场景中的核心痛点，关注行业政策变化与技术演进，形成市场需求分析报告及潜在商机清单。 2、根据客户实际需要独立制定项目解决方案，具备系统架构设计能力，能够围绕业务目标输出系统结构图、功能模块清单、实施路线图等内容，主导技术沟通与方案汇报，通过系统展示、投标文件编制、商务协商等方式推进方案落地，确保业务需求与技术实现无缝衔接。 3、拥有从0到1的项目全流程管控经验，统筹内部开发力量、外部协作单位及政府客户资源，制定实施计划、监控执行进度、识别并应对风险，保障各阶段交付节点按时保质完成。 4、推动解决方案闭环交付，包括验收资料整理、成果归档、项目复盘等工作，持续沉淀经验，优化交付流程与方法体系。 胜任力要求： 1、本科及以上学历，1年以上政府信息化、公安领域咨询或解决方案相关工作经验，熟悉政务类信息系统（尤其是人口管理、社会治理类业务）及政府采购流程者优先。 2、具备面向G端客户的需求数理与场景设计能力，善于从政策文本和业务难题中识别商业价值点。 3、了解数据治理基本技术、微服务架构原理及相关数据安全合规要求，可独立完成技术方案与招标文档撰写。 4、有项目管理实践经历，能协调多方资源处理实施过程中的关键问题（如跨部门数据对接、技术落地障碍）。 5、表达与宣讲能力突出，能适应高频次政府客户沟通及出差安排，思维条理清晰，书面表达能力强，可快速产出高质量专业材料。 6、具备系统化创新意识，主动关注新技术在政务服务领域的应用趋势，不断提升方案的技术先进性与市场竞争力

1、负责项目主要目标和计划的组织实施，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度 2、负责项目部的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估 3、负责制定项目生产计划 4、组织、协调和管理外协生产资源，保证生产按时保质完成 5、负责协调、组织解决生产中的所有问题 6、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、施工、验收规范等基本建设程序 7、负责项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本 8、负责施工现场的安全管理工作 9、对工程的质量、计划、成本、安全及文明施工等担负全面的领导责任 10、加强施工管理，健全完善工程管理制度并严格考核其落实情况，力求进一步提高工程管理水平

招聘保温脚手架项目管理人员1名，，年龄55岁以下、身体健康、吃苦耐劳、沟通能力强、懂电脑操作。工资面议。

招聘庭院打扫人员2人要求60周岁以下，身体健康工作长期稳定，有休息工作地点:乌马河华能电厂联系电话:

明天需要力工四名，电话

明天要力工二位两位，联系电话

全季酒店招聘客房服务员：要求工作认真负责，每个月四天休息，底薪3200加提成加中班补助。节假日三倍薪水，早八晚五有工作餐。缴纳五险。

明天掐参花，需要一车，九个小时240，联系电话黄秀

岗位职责： 1.负责日常文件整理、录入及归档，确保物流单据准确及时流转 2.协助处理客户咨询与信息登记，维护公司客户资料库 3. 配合运营部门完成数据统计、报表制作及基础行政事务支持 4. 接收并分发内部通知、邮件及快递，保障信息传达顺畅 5.协助组织部门会议，做好会议记录及后续事项跟进 6.有5年以上行政主管岗位工作经验，能全盘负责公司行政后勤工作。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，有物流行业文员经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的物流业务环境 4.具备基本的数据处理能力，能独立完成日常文档管理工作 5.服从工作安排，具备团队协作意识和基础抗压能力

岗位职责： 1. 全面负责公司综合行政、人事、后勤及日常运营管理工作 2. 统筹制度建设与流程优化，提升组织运行效率与合规性 3. 协调跨部门资源，推动重点任务落地与阶段性目标达成 4. 管理办公环境、固定资产、档案及重要会议事务 5. 辅助企业文化建设与员工关系维护，营造积极协作氛围 任职要求： 1. 具备综合管理相关工作经验，熟悉多模块协同运作逻辑 2. 具有较强的统筹协调能力、文字表达能力及执行力 3. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 学历大专以上，有大型企业或集团化管理经验者优先

会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象； 2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理； 3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持； 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入； 5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳； 2、中共党员优先，大专及以上学历； 3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪； 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验！ 会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街

招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁，大专及以上学历，行政管理，工商管理、文秘等相关专业优先；形象气质良好，品行端正、责任心强、作风严谨，无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验，熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程，有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力，能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作；熟练使用Office办公软件，具备基础新媒体运营能力；拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力，可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境，具备良好的人脉资源和公共关系维护能力；服务意识、大局意识强，擅长沟通对接、资源整合，具备团队管理和统筹调度能力；工作细致耐心，抗压能力强，能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资：3500-4500元/月（根据个人能力、工作经验面议，能力优秀者薪资可上浮）； 2. 福利：单、双休、法定节假日正常休假，节日福利、年终绩效奖金； 3. 平台：正规社会组织工作平台，工作环境舒适，人脉资源优质，职业发展空间广阔；  其他说明：本岗位为全职岗位，谢绝兼职、中介应聘。

人事模块 招聘与配置：根据云仓业务需求制定招聘计划，开拓并维护招聘渠道（网络、劳务、内部推荐等），完成人员到岗与配置优化。 培训与发展：组织新员工入职培训、岗位技能培训（如WMS系统操作、安全规范），推动关键岗位人才梯队建设。 员工关系：办理入转调离手续，管理劳动合同与档案，处理劳动纠纷与工伤事宜，维护良好的团队氛围。 企业文化：组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选，提升一线员工留存率。 行政模块 仓配行政支持：管理办公用品、劳保用品、仓储耗材（标签纸、碳带等）的采购与库存； 制度与合规：制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度； 资产与环境：管理固定资产（电脑、PDA、叉车等），维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。 大促保障：负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。 任职要求】 学历经验：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；3年以上人事行政工作经验，其中至少1年主管经验，有电商、物流、云仓背景者优先。 专业技能： 熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策，能独立处理常见员工关系问题； 熟练使用办公软件（Excel考勤统计、PPT汇报），有人事系统（如钉钉、企业微信）使用经验； 强执行力，能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作； 优秀的内外部沟通协调能力（对接快递、劳务公司等）； 抗压性强，能在大促期连续高强度工作（含现场加班跟班）。

骊民物业位于新华路30号原站前老市场。招聘物业经理5名，要求年龄35至45岁，具备沟通、客服、处理突发事件及责任心，薪资面议，工作地点为新华路30号。招聘小区保洁若干，要求年龄30至60岁，身体健康，能长期工作，吃苦耐劳，有责任心，薪资面议。招聘小区门卫若干，要求年龄30至60岁，身体健康，能进行人车把控，具备沟通能力，礼貌待人，需轮班，有责任心，薪资面议，工作地点为新华路30号。

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2.负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收备案等行政报批手续 4.统计项目材料用量、人工工时及成本数据，协助编制周/月报 5. 对接监理、甲方及分包单位，及时传达并落实各方工作要求 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备基础CAD识图能力 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 能适应施工现场环境，接受短期驻场或项目地出差

全自动笼养肉鸡场招聘养鸡代班人员一名，要求服从管理，有代班经验，工资200元/天+欧指奖。能马上到场的联系招肉鸡饲养员2人夫妻工，基本工资180+欧指提成自动化4层肉鸡笼养，大牧人设备，有空调，有淋浴要求:55岁以下，身体健康，驻场，有笼养肉鸡养殖经验无不良嗜好，听从场长安排。另招聘维修一名工资面议有意者联系:

酒店招聘万能工，要求会简单水电维修，简单电脑操作，能值夜班的，外地可包吃包住，工资面议电话

黑龙江伊春招聘维修工，月薪超过6000元，要求严格遵守公司劳动纪律。

招聘两位经验丰富的维修师傅。工作地点在黑龙江伊春。薪资为每日350元。

招聘设施维护人员。要求：1.具有伊美区户籍及常住人口，在法定劳动年龄内未退休的失业人员，男女不限。2.经户籍地、常住地街道办事处或社区认定为“失业人员”的就业困难人员。3.具备招聘所需的其他条件。薪资福利：伊美区公益性岗位补贴为1910/月。公益性岗位社会保险补贴：，不含个人应缴部分。招工人数为8人。聘用期限：招聘单位与公益性岗位人员签订3年期聘用协议。工作地址为伊美区美溪供热服务中心。

工作职责 1. 负责“全国好货平台”的战略落地，将宏观目标转化为可执行的阶段性任务与量化路径，输出清晰的项目全景视图。 2. 主导平台关键运营机制建设，制定供应商准入标准、跨部门选品决策流程、产品试销验证方案及数据分析复盘体系。 3. 担任跨职能协同核心角色，整合采购、品控、法务、信息技术、品牌等多方资源，推动协作顺畅，确保项目节点达成。 4. 统筹内外部支持资源，向上级汇报进展并获取关键支持；对外代表平台初期形象，参与重点商务沟通及政企关系维护。 任职要求 1. 具备3年以上从零构建复杂项目或业务的实际经验，能够独立主导项目全周期管理与执行。 2. 具备系统化思维与架构设计能力，善于将模糊需求拆解为结构化方案，熟练运用甘特图、流程图等工具进行可视化表达。 3. 能在无直接管理权的情况下推动跨团队合作，凭借逻辑说服力与共情能力促成共识，突破协作瓶颈。 4. 学习与适应能力强，能快速掌握快消行业知识，并在动态环境中及时调整策略，保障项目持续推进。 5. 加分项：有主导并成功落地企业级大型跨部门协同项目的完整经历。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

现场管理协助：配合项目负责人开展施工现场统筹，监督工程进度、质量管控及安全文明施工，合理调配人力、材料与机械设备，执行日常巡查并推动问题整改闭环。 政府事务对接：负责与住建、环保、城管等相关政府部门对接，完成施工许可、占道审批等报建手续办理，配合检查接待并落实后续整改措施。 外联与关系维护：担任项目对外沟通窗口，与建设单位、监理单位、分包单位及周边社区保持良好互动，妥善处理施工扰民投诉及相关影响协调事宜，确保项目顺利实施。 进度与综合协调：参与施工进度计划细化与动态调整，组织召开协调会议，督促各分包单位履约执行，协助完成签证变更及工程款申报等商务支持工作。 应急与风险防范：协助健全项目应急预案体系，突发情况时迅速响应到场处理，做好外部信息通报，有效维护企业声誉。 任职要求： 土木工程、工程管理或相关专业，大专及以上学历。 具备3年以上现场施工管理经验，至少全程参与过1个完整项目，有施工单位项目经理或生产经理工作经验者优先。 熟悉政府报建及监管流程，能独立开展对外对接工作，具备较强的沟通协调与外联能力。 责任心强，能承受工作压力，适应施工现场工作节奏，熟练操作CAD及常用办公软件，持有驾驶证者优先。