
内勤/文员
3-4千/月
物业内勤文员1-3年大专计算机熟练操作财务经验库房管理
内勤:
工作内容:
1.对公司相关数据对账整合及整理
2.根据库存数量制作采购订单
3.办公室的日常工作
4.完成领导交代的任务
要求:
1.18-45岁左右,大专以上学历,思维敏捷,表达能力强
2.office办公软件使用熟练,会管家婆软件优先考虑
待遇:
1.薪资2300+满勤+绩效+=3000-4000
2.工作时间:8:00-17:00
五险,单休,法休
钢结构工程项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专工程施工管理
岗位职责:
1、作为公司派驻工程项目施工现场的管理者,归属工程部直接领导,全面负责施工团队的日常运作及现场任务的组织协调,须严格执行公司各项管理规定,持续提升现场管理效能与施工品质,维护企业良好声誉;
2、依据公司审定的总体施工进度计划,核查并确认项目的施工组织方案,监督并把控现场施工进展,确保工程按既定时间节点顺利推进;
3、按照合同条款、设计图纸以及相关技术标准与规范,严格监管工程施工质量,参与组织工程质量检查与验收工作,主持材料设备进场检验,对最终工程质量承担全面责任;
4、依据公司核准的项目总施工预算,严密监控施工过程中的成本支出,参与现场经济签证、技术变更单、价格确认单等文件的审核与认定,保障项目成本控制目标达成;
5、负责施工现场合同执行管理,全面落实合同条款,确保履约到位,并协调处理合同履行过程中出现的争议、索赔等相关事项;
6、负责施工现场各方——包括甲方、监理单位及施工队伍之间的信息沟通、传递与处理工作,确保信息高效流转与准确传达;
7、牵头解决施工过程中涉及的设计调整、技术难题及现场外部关系协调等事务;
8、主持现场项目部的日常运行管理,统筹安排各专业工程师的协作配合,确保施工日志的真实、完整记录;
9、负责项目竣工后至保修期结束期间的保修工作组织与协调;
10、组织并参与现场各类施工协调会,审阅监理单位会议纪要、项目管理报告及其他工程技术资料;
11、工作中需具备高度责任感,注重计划执行,积极提升自身专业技术能力与综合管理水平。
任职要求:建筑类相关专业背景,具备3-5年钢结构施工现场管理经验,能长期驻守工地。不接受异地工作者请慎重投递。
8小时文职/入职缴社保
4-8千/月
文员经验不限中专/中技五险一金节假日福利晋升空间大
中国大地保险直招,中国500强企业,金融背景,平台大,福利稳,发展空间广阔。
诚聘电话车险专员:资源稳定、无需外勤、带薪培训三大优势。更有底薪+提成+社保,福利满满!
【职位要求】
(2)普通话标准,具备良好沟通能力。
(3)掌握基础电脑操作技能。
(4)无经验要求,提供带薪培训,专人指导。
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全休(元旦,清明,五一,端午节,国庆等)。
【薪资福利】
(1)底薪2800-7900元+阶梯式提成,平均月薪5000-8000元,收入上不封顶!
(2)五险两金(养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金)
文职岗!零经验+带薪培训+高待遇
4-8千/月
文员经验不限中专/中技五险一金节日福利法定节假日休晋升空间大带薪年假
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜;
3、无经验者可应聘,入职前提供带薪培训,快速上手;
【职位要求】
1、具备良好的沟通能力,普通话流利,熟练掌握基础电脑操作;
2、能够适应一定工作压力,有责任心和团队协作意识;
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日全部休息
【福利待遇】
1、享受9天带薪培训期,培训期间实行双休制度;
2、月收入2800—7900元+提成,综合薪资水平5000—8000元;
3、缴纳五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金及年终奖金);
4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。
内勤1名电脑操作简单出单
5-8千/月
文员经验不限学历不限内勤管理
任职要求:
【工作职责】
办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,全程无需外出,客户资源由公司提供,属于纯文职类岗位,工作内容清晰明确。入职即享专业带薪岗前培训,操作简单易掌握,适合提升职场能力,薪酬待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:10(18:30)
每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部正常休假,每年享有5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期、无实习期;
(2)平均月薪约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比;
(3)五险两金保障齐全(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金);
(4)每月开展多样化员工激励活动,包含现金奖励、实物奖品、成长培训等;
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;办公环境优越,配备空调设施,冬暖夏凉;持续提供专业技能提升培训,晋升通道畅通。
任职资格:
(2)具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,有较强的责任意识。
文员
3-4千/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听
3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确
4.管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
5.完成上级交办的其他日常支持性工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6-9千/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?采用电话、网络及移动端方式,对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理)。
2.?响应来电客户的咨询需求,提供车险解答、投保协助等服务,并根据客户需求给出专业建议与解决方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。
2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,膳食健康营养,每餐四菜一汤,另配水果、酸奶、饮料、粗粮等餐后食品。
4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展路径:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴项目:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等均有覆盖。
6.?培训支持:享受入职前带薪培训,后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。
内勤工作,协助销售处理问题
4-5千/月
物业内勤1-3年学历不限熟悉电脑操作办公软件,有责任心表达清晰
需要熟悉办公软件,有责任心,有上进心,熟悉电脑操作
电焊1-2人
伊春地区招聘焊房架子人员2名,要求焊口工整。薪资为每天400元,工资每五天结算一次。工作时间为7点至下午5点。工作期限可至腊月。技术不熟练者及混日子者请勿打扰。
外墙/滑板
伊春招聘外墙工人,薪资500元一天,周一开工。持有高空作业证者优先。薪资每五天结算一次。名额有限,招满为止。
伊春汤旺县汤旺河石林三厂招聘力工,负责配合瓦工工作。薪资为220元一天,以现金结算。提供食
220元/天
力工日结
汤旺河石林三厂招聘力工,负责配合瓦工工作。薪资为220元一天,以现金结算。提供食宿。
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导,岗位缺口1人。
要求年龄25-45岁,身高1.70米以上,身体健康,无犯罪记录。需具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先。熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力,责任心强,能接受倒班。
工作时间需24小时值班备勤,能接受倒班。工资待遇为5000元/月(试用期工资的85%),包吃包住,免费发放工装。
面试地点位于丰台区六里桥。
项目负责人
8千-1万/月
项目经理
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等资料
4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报安全隐患
5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及竣工资料整理
任职要求:
1.专业不限,建筑工程类相关专业优先
2. 具备施工员岗位实际工作经验者优先
3.熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力
5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
内勤文员
3-4千/月
文员3-5年本科工程资料
【岗位职责】
1. 负责企业日常产品检验相关资料的管理,包括质检记录、检验报告,以及产品巡检、质检、检查等各类台账、报表的资料收集、整理、录入、归档与更新,确保资料齐全、数据准确、可追溯。
2. 负责公司迎接外部部门各项检查的资料准备工作,进行材料整理、备查,积极配合各项检查工作的顺利开展。
3. 建立检查发现问题的整改台账,跟踪整改进度,监督落实情况,实现问题的闭环管理。(家住道里区者优先)
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限双休
工作时间:
9:00-17:30
双休法休(按照日历走)
薪资待遇:
底薪4000
不打电话不外跑,坐班
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2.处理基础行政事务,包括收发邮件、电话接听、来访接待及办公用品申领
3. 配合完成数据录入、报表制作及简单统计分析工作
4. 协助上级完成临时交办的其他支持性任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备基础行政或文员相关经验者优先
综合文员
4-5千/月
文员1-3年大专企业文化建设
【岗位要求】
1. 大专以上学历,从事过人力资源管理工作优先考虑;
2. 人力资源管理、公共关系与社保等相关专业毕业;
3. 语言沟通和表达能力较强;
4. 能够接受驻场办公环境,对养殖行业不排斥。
【福利待遇】
五险一金,包吃住,不封场
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行
3.协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系,及时解决现场问题
4. 主持项目例会,定期汇报项目进展,动态优化资源配置与施工部署
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.有3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个中型以上房建或公建项目
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准,具备较强的组织协调与抗压能力
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
文员
2-3千/月
物业内勤文员1-3年高中
1. 负责日常文件整理、归档
2. 协助处理办公室日常事务
3. 完成领导交办的其他基础工作
求职者直接打电话,直接打电话
任职要求:
1. 熟练使用电脑及办公软件(Word、Excel)
2. 工作认真、有责任心
3. 有内勤文员经验者优先 抗压能力较好
直接打电话。直接打电话
文员
3-4千/月
物业内勤文员1-3年大专
内勤:
工作内容:
1.对公司相关数据对账整合及整理,
2.根据库存数量制作采购订单,
3.办公室的日常工作
4.完成领导交代的任务
要求:
1.18-45岁左右,大专以上学历,思维敏捷,表达能力强
2.office办公软件使用熟练,会管家婆软件优先考虑
待遇:
1.薪资2300+满勤+绩效+=3000-4000
2.工作时间:8:00--17:00
五险,单休,法休
社保无试用期车险内勤/带薪培训
8千-1万/月
文员经验不限中专/中技全白班周末固定休息带薪培训
周末有休息!法定节假日全休!
【工作内容】
提醒机动车车主车险到期并跟进续保事宜,服务单位为CCIC中国大地保险;车辆保险属法定必备项目,未投保车辆禁止上路行驶,业务具有强刚需属性。
【福利待遇】
1. 入职即办理五险一金;享有年终奖、节日福利、高温补贴、带薪年假及定期团队建设活动;在职期间生育且符合政策者,可享受较高标准的生育津贴。
2. 晋升机制:管理岗位优先从内部选拔,不对外招聘,个人成长空间广阔;
3. 带薪培训:提供为期9天、每天40元补助的系统培训,全面掌握公司业务、产品知识及相关基础技能。
【薪资构成】
1. 薪酬结构为浮动底薪1600-7300元+无上限业绩提成+高额月度奖励+季度奖金及年终奖;当前员工平均月薪超5000元,表现优异者月薪可达10000元以上;
2. 新入职人员前两个月设有专项激励,达成基本通话时长与业绩目标即可获得额外奖励。
【工作时间】
上午8:00-12:00,下午13:40-18:30;每周双休,国家法定节假日正常休假。
项目经理
1.5-2万/月
项目经理3-5年中专/中技
1.认真贯彻执行国家和地方政府法律、法规和政策,能够执行企业的各项管理制度,维护企业整体利益和经济权益;
2.对工程施工进行有效控制,执行有关技术规范和标准,积极推广应用新技术、新工艺、新材料;
3.按项目总工期的要求实施年度进度计划,审核施工季(月)度施工计划,包括劳动力、材料、构件及机械设备的使用计划,签订分包及租赁合同并严格执行;
4.具有丰富的施工管理经验和较全面的施工成本管控能力;
5.能做好工程竣工结算、资料整理归档工作,接受企业审计并做好项目经理部解体与善后工作;
6.具有较强的沟通、协调、管理能力。
项目管理部主任(薪资面议)
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责项目管理部运营管理,统筹给排水类项目技术方案、报价、质量管控、结算、招投标、风险评估全流程业务,落实部门工作目标。
2. 统筹给排水管网改造、雨污分流、管网检测、非开挖修复、泵站给排水等项目全周期管理,负责前期商务对接、报价审核、过程管控、变更签证、竣工结算、回款跟进,把控项目成本、进度、质量、各类风险。
3. 牵头给排水项目招投标工作,审核全套投标文件、商务报价、技术资料,开展...
储备干部
4-5千/月
文员经验不限本科
1、面向2025届应届毕业生及2024届未缴纳社保的往届毕业生
2、全日制本科及以上学历,专业包括金融、经济、保险、市场营销、管理学、人力资源、财务、法律、计算机等相关领域
福利待遇:五险一金(公积金按12%比例缴纳),提供交通补贴、通讯补贴、餐费补助,享有节日福利、定期健康体检、团队活动经费、带薪年休假等
工作地点:哈尔滨市、大庆市(龙凤区)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供伊春汽车项目管理招工在线招聘信息,主要招聘伊春建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。