公司需要销售5名，要求工作认真负责，踏实。

大健康是朝阳行业经济发展，刚需市场，行业发展前景非常好，2024年有3.1亿60岁以人口，65岁以上2.2亿基数。公司平台好，目前行业排名三，资质齐全，在武汉已有29家分公司，晋升前景更好！ 岗位职责： 1.客户主动添加企业微信，进行有效沟通，指导客户注册会员并参与课程。 2.维护良好的客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 3. 通过企业微信与客户进行一对一培训，提升客户对产品的理解和认识。 4.促进客户成单，提高转化率。 岗位福利： 1.提供岗前带薪培训 2.入职既签订合同 3.带薪假期，法定节假日福利 4.晋升制度透明，为求职者提供长远发展机会。 5.每周不定时下午茶，团建活动，水果，点心等 薪资待遇： 无责底薪4000＋提成＋奖金=综合薪10000-20000+上不封顶 上班时间：9：00-18：30，午休一个半小时，4天自由调休 任职要求： 1. 有较强的沟通能力，能够有效解决客户问题 2.可接受实习生，优秀应届毕业生 3. 具备良好的学习能力和专业知识积累能力，能够跟进最新的健康养生和市场营销知识。

世界500强泰康集团，诚聘高端医疗养老顾问，高薪/双休弹性/晋升透明/资源支持 能力优秀者，入职可获25万-100万握手费~ 【工作时间】非常灵活 1，弹性工作时间：上午9点-11点，下午陪同客户或维系客情(结果导向，不做强制要求及监督),杜绝强制加班，可兼顾家庭和副业，自由支配时间，请假相对方便。 2，稳定双休：入职6个月内一周双休，6个月后一周三休。 3，法定节假日：按国家规定放假。 【培训】强大的客户资源支持及完善的培训体系 1，公司分配优质客户资源：转正即享，持续经营可转化为个人资源与人脉。 2，全方位带教培训：新人转正后即提供带薪培训，新员工拓客展业时有专人教导陪同。 3，免费高端课程：提供BAC顾问式营销，GPA全科医生，ETA精英财富，清北有约等高价值课程(清华北大教授上课指导) 4，考取国家职业资格证书，提供方案与补贴。 【优厚福利体系】 月度团建，节日福利，零食下午茶。 业绩达标享国内外游学：如迪拜，意大利，日本，北京，三亚等。 【薪资】收入丰厚有保障 1，能力达标者，首年有责保底12万(完成基础指标) 2，高额津贴：底薪最高享9000元/月，岗位津贴20000-40000元/月(业绩优秀者可申请16万津贴). 3，佣金&奖金上不封顶：业绩提成+丰厚奖金，收入潜力巨大。 4，优秀人才握手费：能力优秀者，入职可获25万-100万人才引进政策 【晋升路径】职业发展稳定前景广 1，行业空间广：未来30-50年养老是黄金赛道，现在入行，行业经验价值高，不受年龄性别束缚，可长期深耕发展。 2，职业通道多：在销售产品过程中，可以做绩优，也可同步搭建团队，做专职讲师，多元化发展。 3，晋升通道快且透明：无需内卷，最快3个月晋升主管，半年晋升合伙人，特别是管理型以及资源型人才，后续还可以晋升企业家，共享泰康收益。 【任职要求】 1，年龄：25-45岁 2，学历：本科及以上(能力特别优秀可放宽至大专) 3，经验加分：有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、出国留学、高端服务等相关行业经验者优先 4，其它素质要求： (1)积极进取，目标感强，渴望高收入。 (2)具备优秀的沟通表达能力和服务意识。 (3)自律性强，有良好的学习能力和抗压能力。(4)过往业务品质良好，无不良从业记录。 【岗位职责】 1，邀约公司分配的准客户参访体验泰康旗下高端实体，如：连锁养老社区楚园，泰康同济(武汉)三甲医院，仙鹤湖纪念园，京山农场，泰康拜博口腔等。 2，全程陪同客户，与专业讲师协作，解答疑问，深入了解客户需求。 3，基于客户真实需求，提供个性化的高端养老，健康医疗或财富管理综合解决方案。 加入泰康，成就金领人生! 我们欢迎： ·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展的精英。 ·希望平衡工作与生活的奋斗者。 ·具备销售潜力或相关资源，寻求快速晋升通道的能人。 ·考虑转行人士，完善的培训体系助您成功转型! 员工福利 团建聚餐 员工旅游 意外险 补充医疗保险

岗位内容 1、新零售品牌:丰e足食,通过地推、陌拜、扫楼等方式开发推广企业B端客户, 2、完成公司制定的拓展目标,按照要求的场景模式,寻找企业客户进行合作,合作为免押模式 任职要求 1、高中及以上学历,25-39岁 2、学习能力强,执行性力强 3、外勤地推工作,非坐班,摸鱼勿扰!!! 薪酬福利 1、结构:底薪+绩效+阶梯提成+流水提成 2、入职即缴纳,试用期前后薪资不打折 3、阶梯式提成,提成不封顶; 4、早9点至晚18点30,国家法定节假日正常休息。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协同产品与运营团队优化服务流程 5.定期整理客户资料及销售进度，规范录入CRM系统，确保数据真实准确 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM等客户管理工具 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向 mindset 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

武汉黄陂日化诚聘线下推广业务员 我们是实体日化企业，刚需快消品，市场稳定、复购超强 工作内容：社区推广、线下铺货、产品介绍、简单零售 福利：底薪+高提成+每日奖励+团建+长期稳定货源 优势：产品刚需不愁卖，成熟模式，老员工带教 时间自由，收入上不封顶，长期做收入稳定 诚招踏实能干、想长期挣钱的伙伴一起合作

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

提供公寓式住宿，拎包入住水电全免，到点走.不内卷 不打电话，不交 钱，不卖保险，不卖房子 不进厂 。 工作内容:主要是处理营销工作，流程简单，容 易上手，带薪一对一培训。 工作详情可以找我详谈了解一下，接受小白，有 无经验均可。 主要是发展稳定! 接受应届生!接受小白! 满16周岁就行，入职相比学历和经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度! 薪资:试用期一个月底薪4000+提成 一个月后转正4500+提成 奖金:每天，每月，每年都有(现金，旅游，数码电器等等) 入职原因 1.入职包吃住; 2.公司内定聚会、野外生存、户外拓展训练、假日旅游、生日、带薪年Party假等; 上班时间:9:00-18:00! 关于发展:内部晋升，发展空间大!可往我们管理层晋升(晋升管理后，福利待遇上涨哦，没有空降兵!); 【工作内容】 营销公司产品(前期老员工手把手带教，后期团队模式) 欢迎你们的加入!我们同时也一直在等待志同道合的你加入!

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，抗压能力好，有自我驱动力和结果导向意识 4.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 5.学历不限，有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【薪资待遇】 30/时，每天按照12小时计薪 每个月的最低工资不会低于9000 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 岗位职责负责搬运装卸货物，15-20斤小件 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 在芜湖市！！！在芜湖市！！！

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潜江市招家具安装

潜江市招工地小工/杂工、砌砖/石、泥瓦工

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限，持C1及以上驾驶证者优先

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

汽车销售招人了 不用风吹日晒，展厅坐班舒适上班 日常接待客户，聊聊车型配置 帮人选心仪爱车 工作轻松 氛围超棒 无经验可带 学历要求不高 性格开朗沟通就行 想要高薪 稳定挣钱的速来 汽车销售急招 展厅办公不用到处跑外勤 主打轻松快乐挣钱工作 小白免费岗前培训 车型知识手把手教 不用高学历 不用自带资源 要性格好 敢沟通，想多拿稳定高薪工作的别错过！

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询 2.挖掘客户需求，匹配合适车型，完成销售目标及后续交车流程 3. 维护老客户关系，开展回访与转介绍，提升客户满意度与复购率 4.参与市场推广活动，协助完成车展、巡展等线下销售支持工作 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成日常报表及库存协调 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 沟通表达清晰，具备较强服务意识与抗压能力 3.学习意愿强，能快速掌握汽车产品知识及销售流程 4. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5.高中及以上学历，热爱汽车行业，认同长期稳定发展

工作氛围超好~独立万+平米大展厅~52个品牌上百台展车~重庆室内展厅1万平。 主营新能源，油车，折扣车、库存车让客户一站式购车帮助客户解决购车需求。 公司已与全品牌全车系的民用汽车品牌商建立合作，合作车型超120个。 公司将始终致力于通过大数据、人工智能等先进技术手段，对汽车的生产、流通与销售过程不断进行升级改造，重塑业态结构与生态圈，全力打造汽车领域online服务+线下体验深度融合的汽车零售新模式。 对岗位有兴趣的求职者可主动联系 [薪酬福利】 1、综合底薪5000+五险一金+高额提成 2、公司80%员工月薪8000~20000 3、交通补助、话费补助、房租补助 4、月度团建+月度奖励 5、年终奖 【团队文化】:旅游、登山、烧烤、露营，大家在一起才好玩 【岗位职责] 1、公司线上推广+线下结合模式，你只需跟客户建立联系。了解客户需求，邀约客户进店看车选车。 2、给客户推荐匹配车型、定制方案，达成销售 4、公司内部有标准化培训体系，接受无汽车销售经验~一对一带教! 5、不用东奔西跑，不会日晒雨淋，不用大海捞针，公司提供购车客户资源。 【任职资格】 1、语言表达能力和沟通能力较强，有较强解说能力，良好的自学能力及问题处理能力; 2、拥有较强的执行能力与工作热情; 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压 能力; 4、有汽车销售经验、房产中介、互联网金融工作经验、电销工作经验优先考虑 5、新人小白皆可，有完善的培训体系，师傅带教，主管扶持; 6、学历不限

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地 2.制定并执行客户管理计划，提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的问题 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务策略提供支持 5.参与合同谈判、签约及后续服务跟进，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.具备团队协作精神，能适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有销售、服务类岗位经验者优先

潜江市招光伏市场推广

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成销售数据分析与汇报 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

我们提供互联网领域优质的平台+具有竞争力的薪资+当地五险一金+双休+全部法定节假日（带薪年假、产假、陪产假、病假等）+晋升空间+月度定期团队建设活动…… 薪资结构：无责任底薪+绩效工资+交通通话补贴+提成 你将负责的工作内容（岗位职责）： 1、负责美团大众点评网本地餐饮商家生态产品的推广与销售，精准识别目标客户，通过电话或实地拜访方式邀约客户，解决客户需求，推动合作落地。 2、落实公司制定的市场策略与政策要求，完成业绩指标及个人发展的各项任务目标。 3、协同公司内部相关部门，高效响应客户反馈、投诉与建议，持续提升客户满意度。 4、整理并维护所有商户拜访记录、签约文件、服务协议等相关资料，确保客户信息在系统中准确完整更新。 我们期待这样的你（任职要求）： 1.具备较强的学习能力，善于主动获取新知识与信息，思维敏捷灵活。 2.抗压能力突出，心理素质良好，遇到挑战不退缩，坚持到底迎难而上。 3.心怀理想，对未来有清晰规划，愿意与公司共同成长、实现目标。 4.为人正直诚信，作风端正，态度积极乐观，值得信赖。 5.敢于突破自我，勇于设立高目标，不断挑战极限，追求卓越。 6.性格外向热情，热爱生活，对餐饮行业感兴趣，喜欢美食，沟通更顺畅。 7.大专及以上学历，热爱互联网行业，具备销售相关工作经验。

1.年龄 35 周岁以内 2. 谈吐表达能力优秀，形象气质良好，待人亲和有感染力 3. 具备市场开拓意识，敢于突破挑战，渴望高薪收入 4. 能够接受外勤出差工作安排 5. 拥有化学品相关销售从业经验者优先

负责店面导购，偶尔工地定位对接。

一、岗位职责 1. 拓展家装、装修公司、工地、业主等客户资源，推广建材产品【工装钢材、水电气、涂料材料，灯饰，卫浴，软装家居、电器、家具等】 2. 挖掘客户采购需求，介绍产品规格、优势与报价，跟进意向客户。 3. 对接渠道资源及客户人脉渠道。 4. 邀约洽谈，促成下单订货，做好客户简单维护与售后衔接，必要时可申请公司协助洽谈相关资源。 5. 无需坐班，自由安排时间，及时反馈客户需求与跟进进度。 二、任职要求 1. 年龄不限，学历不限，有无建材行业经验均可。 2. 沟通顺畅，性格开朗，善于社交，有较强创收意愿。 3. 时间自由，可兼职副业、宝妈、上班族、自由职业均可。 4. 诚信靠谱，遵守商业规则。 三、薪资优势 高提成+单品奖励+开单补贴，多劳多得、上不封顶；

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

职位详情 个人(To C) 快消品 面销/陌拜 其他产品/服务 不接受居家办公 医疗 面销/陌拜经验。 1.工作内容: ①主要负责医院骨科，神经科等病房客户开发，开拓交通事故、工伤、新职伤案源。 ②与伤者或其家属建立联系，沟通委托意向，促成案件合作。 ③积极拓展并维护相关渠道资源。 2.主招黄石、大冶及周边各市，县。 一，岗位要求： 1，待人真诚，自我调节能力强，善于交流，具有团队意识； 2，男女不限，对法律、销售行业有浓厚兴趣，热爱销售工作，有志挑战高薪者，同时欢迎应聘毕业生； 3，工作地点医院，有法学，法医学，市场营销，销售，医药，保险，心理学，培训服务行业从业经验者优先； 二，职业前景： 1，一经录用，公司将提供专业免费的课程培训，新人岗前培训等，由具有多年丰富理论及实战经验的高层管理人员主讲。培训课程会贯穿整个工作，直至您成为法律界的销售精英。 2，入职后有优秀员工带教，工作过程中遇到问题会协助解决。 3，广阔的晋升空间，且晋升周期短，频率高。 4，晋升路线：销售顾问销售主管公司高级合伙人公司负责人。 三，福利待遇： 1，无责底薪2000+高额提成+季度奖+年度奖+升职。综合薪资5000-10000，优秀者上不封顶，缴纳社保。 2，提供免费高标准的专业法律知识培训，实用的沟通技巧和广阔的事业发展空间。 3，年底红包，年终奖。 4，周末双休，国家法定节假日带薪休假。