【岗位职责】 1. 负责生产计划的组织与调度，确保订单按时交付 2. 工艺方案复核与落实，执行首件检验及过程巡检，保障产品质量 3. 统筹人、机、料、法、环各环节管理，推动降本增效，监督设备维护保养工作 4. 开展人员培训、团队建设与绩效考核，落实安全生产与劳动纪律管理 【任职要求】 1. 全日制本科或大专学历，机械类相关专业，具备三年以上机加工工艺技术背景，三年以上车间生产管理经历； 2. 精通加工中心及数控车床加工工艺，熟练掌握编程与操作，具备设备、物料、工装刀具等选型优化能力，善于提升效率降低成本； 3. 熟悉机械制造行业生产流程与工艺标准，有现场管理经验者优先（具备桁架式机械手自动化线管理经验者更佳），可独立完成二次排产； 4. 具备较强的领导能力，有团队管理及绩效考核实践经验； 5. 熟悉精益生产理念者优先考虑。 工作时间：8:00-17:30 地点：天津西青区李七庄天祥工业园祥瑞路7号 【职位福利】 五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、员工餐、晋升通道多元、员工旅游、团队团建、生日蛋糕等 （外省员工可安排宿舍，住宿人员提供午、晚餐） 【企业优势】 国家高新技术企业、专精特新企业、天津市瞪羚企业、制动器行业二十余年领军品牌，专注电磁安全制动器研发、生产与销售的机械传动领域制造商，团队氛围融洽，企业稳定且持续发展

1.具备机械领域相关从业经验，能够识读机械类图纸 2.熟悉钢铁行业中的管材与板材，掌握成本核算及报价能力 3.了解各类生产工艺流程，可对工序单价进行合理定价 4.具备出色的组织管理能力与沟通协调能力

要求有5年以上工作经验，懂门窗生产工艺，为厂生产加工布局，节能增效。

管理人员，厂长，磷化师傅

精通整套工作流程，熟悉每个工序，做活认真仔细，有带领团队经验，

1、具备技术文档（报告、方案、规范）的编写与审核能力 2、熟练操作CAD/SolidWorks等设计软件，以及Office办公软件（Excel数据整理、PPT汇报制作） 3、善于跨部门协作（协调生产、销售、采购、质量等部门），具有良好的沟通组织与推动执行能力 任职资格：5年以上机械制造领域技术管理岗位工作经验，熟悉技术项目运作流程及技术资料归档管理；有协助部门负责人统筹技术事务、组织会议或培训经历者优先

一、企业简介 坤禾生物是一家专注于微生物肥料研发、生产与销售的高新技术企业，深耕行业七余载，拥有自主研发的微生物菌株库与现代化生产基地，产品覆盖绿色农业、生态种植等领域，致力于以科技赋能农业可持续发展，现因业务拓展需诚聘厂长 1 名。 二、岗位职责 1. 统筹管理工厂整体生产运营，制定年度及季度生产规划，全面监管微生物肥料生产各环节（含菌种培育、发酵工艺、复配流程、包装作业等），保障产能达标、品质稳定及交付准时。 2. 建立并持续优化生产管理体系，健全设备保养、安全作业、环保合规等制度规范，有效控制生产损耗与运营成本，提升产线运行效率。 3. 负责生产团队建设与管理，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估及人才梯队搭建，打造专业性强、协作高效的生产队伍，确保团队凝聚力与稳定性。 4. 协同研发部门推进新技术、新工艺在实际生产中的转化应用，主导解决关键工艺难题（如微生物活性维持、批次一致性控制等）。 5. 严格执行安全生产与环境保护相关规定，定期开展安全巡查与环保检测，确保工厂运作符合国家及行业标准，杜绝安全与环保风险事件。 三、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，**微生物学、生物工程、农业资源与环境、发酵工程**等相关专业背景，具备5年以上微生物肥料或生物制剂领域生产管理经验，其中至少3年担任同等管理职务者优先。 2. 专业能力：精通微生物肥料生产工艺（包括液体与固体发酵）、熟悉核心设备（如发酵罐、灭菌系统）工作原理及质量管控体系，能够独立应对生产过程中的技术与管理挑战。 3. 管理能力：具备出色的组织协调、团队领导与成本控制能力，善于推动跨部门协同，保障生产目标高效落地。 4. 合规意识：熟知农业肥料行业在环保、安全与质量方面的法规要求（如《微生物肥料产品生产许可审查细则》），确保生产活动合法合规。 5. 职业素养：责任心强，抗压能力突出，富有创新精神，能适应制造型企业的工作节奏，接受必要的加班与长期出差安排。 四、薪资福利面议，核心员工享有股权激励。

一、岗位职责： 1、体系与标准建设： 1.1、编制并更新检验规范，设计检验流程并确保有效实施； 1.2、搭建检验方法数据库及供应商评估体系，持续改进检测工具与技术； 1.3、健全质量问题归集与检索机制。 2、检验监督与数据分析： 2.1、对检验环节进行巡查监管，发现潜在风险并提出优化方案； 2.2、定期汇总分析质量指标数据，主持品质会议，推进问题追踪与闭环管理。 3、质量问题处理： 3.1、牵头开展质量问题根因分析，拟定纠正与预防措施； 3.2、审核不合格品处理方案，提出源头性改善建议。 4、团队建设与管理： 4.1、负责团队架构规划、人才引进、绩效评定及梯队培养； 4.2、组织召开品质管控会议，动态调整工作安排，提升团队专业水平。 5、效率提升与报表管理： 5.1、不断优化检验程序与作业工时，提高整体检验效能； 5.2、编制月度质量报告，应对突发状况，落实上级交办事项 二、职位要求 1、掌握监控类电气设备的检验技术与流程； 2、具备识读机械与电气类产品图纸的能力； 3、熟练操作常用办公软件； 4、理解监控系统基本工作原理； 5、熟知安防产品相关行业规范与标准； 6、具备较强的沟通协调、团队管理、组织推动及问题解决能力； 7、具有5年以上相关领域工作经验

1、需具备较强的执行能力，做事严谨且有规范标准。 2、拥有良好的沟通表达技巧，注重团队协作，能高效协调各方工作，全面管理生产日常事务。 3、持续学习提升，积极进取，追求进步。 4、言行朴实亲和，具备利他意识与服务思维。

1、根据生产部下达的计划任务单，科学统筹模具、夹具及新产品所需零部件的加工安排。 2、承担本部门模具零件及相关机加、钳工工序的质量管控职责。 3、组织开展本部门安全文明生产的各项活动，落实现场管理要求。 4、负责本部门所属设备的规范使用及日常维护保养工作。 5、严格执行公司各项管理制度，监督车间人员遵守公司规章制度； 6、跟进生产过程中出现的问题，及时协调解决并推动部门生产组织工作有效落地； 7、清晰界定自身职责与下属工作分工，定期召开班组会议，掌握生产动态并快速响应问题； 8、严格审核材料领用流程，严控消耗，防止资源浪费； 9、组织实施本部门员工绩效考核，对整体生产结果负责； 10、落实本部门设备的运行管理、维护与保养工作。 资格条件 1、知识：具备机械、模具或相关专业大专及以上学历或同等学力。 2、技能： （1）掌握机加、钳工及模具制造工艺流程。 （2）熟练操作UG、CAD等专业设计软件及办公工具。 3、工作经验：具有5年以上技术或生产管理经验，熟悉机加、钳工操作及现场管理，具备扎实的实践积累。

天津市河北区中山路地铁站附近快餐厅招配菜一名工资6000月休2天，过年放假，没那么多事，有意者联系：陈。

王总。河北区招聘经理一名、有5年以上的经验、工资8000/9000、电话

1、负责门店日常接待、迎宾点单、收银结算、餐品递送等服务工作； 2、负责堂区桌面清洁、桌椅整理、环境卫生维护，保持店内整洁美观； 3、配合店长完成日常营业、陈列整理、简单饮品辅助制作； 4、耐心解答顾客问题，维护良好的到店消费体验。 任职要求 1、年龄20-28岁，身体健康，形象干净整洁； 2、性格开朗热情，有礼貌，服从管理，工作积极主动； 3、有无咖啡经验均可，新手可免费带薪培训； 4、长期稳定从业者优先，全职优先。

J33AA0034 关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 年龄18-55（部分城市门店22-45）学历、经验不限； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资结算：周结（部分城市门店：） 时薪制，多劳多得； 提供商业保险、新人带教培训； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

定州、曲阳、唐县统一左右大巴出发捡红薯，60天短期工后一天一结工资大龄工，男女不限，25-65岁以内，要求干活麻利，服从管理，身体健康。每天工作10小吋左右[红包][红包]待遇：保底200元/天，超出保底量（65箱。一箱也就三四十斤，只负责捡不负责装车）超出一箱加3元，多劳多得，包吃住，每天发工资工人身体健康，高血压、心脏病，脑血栓，冠心病等疾病不予接受，如有隐瞒后果自负。工期结束注：工期未结束前，员工不管任何原因中间走的。：

招聘电仪技术员或队长，要求精通一次仪表和二次仪表。

找技术员一名，工地乌兰县，雨污管网，工期一个月，工资自己谈，联系电话：

石嘴山惠农区老旧小区改造项目招聘技术员一名，联系方式童总

浙江嘉兴，加固工程，！需要技术员一名工资自谈联系人许总

有技术员没有？？？。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据及时更新 3.协助部门间沟通对接，处理生产异常反馈，汇总问题并推动闭环解决 4.编制日常生产报表，统计产能、良率、交付达成率等关键指标，支持管理决策 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如会议记录、文件收发、样品寄送等 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应车间与办公室协同工作环境 5. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识

维修人员

报路200元，接受学徒焊工220元一天，3-5天可顶岗，年龄19-41周岁内

450/天喷漆，机械臂喷完漆人工补漆，不加班，能适应加班和倒班，想挣钱的来 岗位职责： 1. 负责机械设备及零部件的喷漆作业，包括机械臂喷涂后的补漆、修整与质量检查 2. 按工艺要求调配油漆、控制喷涂厚度与均匀度，确保表面光洁无流挂、无漏喷 3. 规范使用喷枪、防护设备及通风除尘设施，落实安全生产与环保操作规范 4. 配合完成工件搬运、挂件、晾干及简单装配等辅助工序 5. 做好日常设备清洁保养与工作区域5S管理 任职要求： 1. 学历不限，能适应工厂环境，服从生产安排 2. 无经验者可带薪培训，有喷漆/油漆工基础者优先 3. 身体健康，无色弱色盲，能适应站立作业及必要时的倒班 4. 工作认真细致，具备基本安全意识和团队协作精神 5. 包吃住，需遵守厂区管理制度，服从统一调度

1.4w-1.6w二保焊，氩弧焊 同时招大量焊工学徒，没焊过的，没有证的，大量要人，来人就要。 焊铁皮，方管，框架，龙骨架 可日结，可预支，短期过渡，长期发展均可。 欢迎电话咨询！！！ 欢迎电话咨询！！！

长白班不熬夜!诚招油漆工!月薪9000-12000! 正规单位，订单常年稳定，标准化喷漆车间，专业防护设备齐全，作业环境合规有保障! [薪资待遇] 定岗前:28元/小时，按时计薪 定岗后:综合月薪9000-12000元 [工作内容] 负责厂区金属构件漆面喷涂作业，标准化批量作业，活简单好上手。 [食宿条件]:住天津滨海新区最豪华公寓，独立卫浴、空调、WiFi全覆盖。 定岗前免费提供两顿工作餐，厂区食堂南北菜品齐全，管饱吃好。 免费班车接送。 ，出勤满月全额报销。

招聘绿化 清淤，技术员

制定并执行生产计划，协调物料控制（PMC），监控开料、封边、排钻、组装、油漆等全流程，确保订单履约。主导工艺改进、工序布局调整及自动化升级，推行精益生产管理，降低损耗与成本。负责设备维护、物料统筹、仓储规划及现场安全管理，杜绝安全事故。 专业经验与学历 ：要求大专及以上学历。需要具备 5至8年以上 的木材加工或相关行业生产管理工作经验，熟悉木材旋切、刨切和干燥等核心工艺流程。 个人素质与年龄 ：一般要求年龄在35-50岁之间，优秀者年龄可放宽至55岁，身心健康，责任心强。需要具备优秀的组织指挥能力，能承受工作压力，并在生产中独立解决重大质量与安全問題。

岗位职责： 1. 全面统筹压铸车间的日常生产运作，科学制定生产排程，保障产能与交付进度按计划完成。 2. 监控压铸工艺流程及关键参数，解决气孔、缩松、拉伤、冷隔等典型缺陷问题，持续提高产品合格率。 3. 组织开展压铸机、模具、熔炼炉、喷涂设备等的日常巡检、维护保养及故障应急处理。 4. 控制原材料使用、能源消耗及辅助材料成本，推动精益生产实施，落实5S/6S现场管理标准。 5. 强化车间安全作业管理、员工纪律规范、技能培训与绩效评估，保持团队稳定高效。 6. 协同品质、技术、生产计划等部门应对异常状况，执行客户投诉整改措施并推进持续优化。

岗位职责： 1. 依据公司战略发展方向，拟定生产车间目标及年度生产计划； 2. 将部门整体目标细化至各岗位，并监督落实执行； 3. 合理控制生产部门各项费用支出； 4. 健全安全生产管理制度，保障安全文明生产，持续提升员工安全意识，降低安全事故发生率； 5. 制定并监管设备操作规范、工艺流程标准的执行； 6. 组织召开生产管理会议，定期复盘生产问题并推动持续改进； 7. 严控产品质量，针对异常情况开展分析并制定纠正或补救方案； 8. 强调所有作业必须严格遵循标准流程执行； 9. 加强对原材料、半成品及副料的管理，有效控制成本，提升产品品质； 10. 减少因人为或设备原因导致的生产损失； 11. 负责生产运行过程的监督检查、绩效考核及日常管理工作； 12. 针对突发异常（如设备、生产、安全等）制定应急预案； 13. 根据生产需求合理调配人员，明确各岗位职责分工； 14. 及时向人事部门反馈人员空缺情况，并协助制定招聘需求计划； 15. 协同人事完成绩效考核工作，确保考核过程公正透明； 16. 负责编制生产相关文件，建立工序作业指导书； 18. 编制岗位培训资料与培训方案，组织实施操作类员工技能提升培训； 19. 完成上级交办的其他工作任务，并及时反馈执行结果。 职位要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景，具备设备基础知识； 2. 5年以上大中型制造企业生产管理实战经验； 3. 具备较强的成本控制意识、流程优化能力、统筹组织能力及问题分析与解决能力； 4. 熟悉制造业运作流程、工厂运营管理、ERP系统应用及成本管控模式； 5. 具备良好的领导力、组织协调能力、沟通能力和执行力； 6. 熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系运行机制； 7. 年龄25-40岁。 地址：塘沽胡家园田庄子工业园。 工作时间：8:00-17:00，单休。 职位福利：五险一金、管三餐、男士包住。