【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2、定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，推动建立稳定持久的合作模式； 3、负责销售计划与目标的拟定，并推进落地执行。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上TO B销售经验，有物流、快递、供应链领域销售背景者优先； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累； 3、具备优秀的沟通协调能力与商机挖掘能力，熟悉物流、电商、货代或合同物流资源者优先； 4、富有工作热情，责任心强，能承受较强的工作压力。 薪资福利： 1、享受带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与能力提升！ 3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（10%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

明人不说暗话，我们缺人才，你缺机会，真诚才是打动彼此的关键。我们期待活泼开朗、积极乐观、才华横溢的你加入！还在观望吗？不如听听这份工作如何拉近你与理想生活的距离！无需担心经验不足，也不必质疑自身能力，人生贵在尝试，不迈出第一步，怎知自己不行？ 招聘对象：欢迎各位大美女、小少爷（有无经验均可） 这并非一份适合所有人的工作，但我相信，看到这条信息的你，值得拥有这个机会，不妨来试试看！ 薪资待遇： 底薪8900+提成（15%-40%） 新人综合月收入1.2w+（主管亲自带教，一周内开单） 老员工稳定月入4w+（精准客户资源，订单稳定） 销冠月收入可达30w+（收入上不封顶，可查工资明细） 提成机制：阶梯式递增，15%-40% 奖金涵盖：新人奖、开单奖、冲刺奖、月度奖、年终奖等 工作内容： 公司提供高质量意向客户资源（数据来源于抖音、百度、朋友圈等信息流推广，每日分配10-20条） 通过沟通引导合适客户到公司完成办理流程（无需外出拜访，无需看客户脸色） 团队主管均为月入10万以上的顶尖销售，全程手把手教学，助你快速上手并实现创收 任职要求： 1.渴望财富，对赚钱有强烈目标，希望通过努力改变现状 2.自信坚定，相信自己有能力胜任并取得成果 3.年龄18~35岁（条件优秀者可适当放宽） 4.有意愿从事销售行业，追求自我突破，性格外向，积极进取，具备良好职业素养 5.接受零基础新人，期待与你成为同事，携手共创高收入！ 在这里， 有一群年轻有活力的销售精英团队 拥有一份令人羡慕的高薪回报 “高收入+低风险+新趋势=理想职业”！

有销售经验工作自由不用打卡有车的车补 或者不用工资谈成一个直接现结五百元

销售专员招聘 •薪资待遇：底薪4000元 + 2%业绩提成 + 五险 •工作时间：10:00-22:00（午间12:00-14:00、晚间18:00-20:00为用餐休息时间，每日工作时长8小时） •岗位职责：负责客户开拓、邀约对接，跟进客户需求并推动订单达成 •入职门槛：接受零经验入行，上手简单，无需背景要求 •公司资源支持： ◦提供高质量客户线索，企业微信存量客户超8000+ ◦安排资深销售导师全程一对一指导带教 •任职要求： ◦核心要求：执行高效，学习能力强，重视过程落实与客户维系 ◦能承受压力，有拼劲，力争2-3个月内实现月收入破万 ◦不欢迎：好高骛远、态度消极、行动力差、不愿冲刺高薪目标者

【诚邀优秀人才加入我们团队！】 1. 新员工将从基层岗位起步，在实际工作中接受系统的市场开拓与团队管理综合技能培训； 2. 由公司主管或副主管进行一对一指导，采用“以老带新”模式，配合完善的培训体系与考核机制，通常一周内即可熟练上岗，无需经验； 3. 实习期间表现突出者可优先晋升至基层管理职位，并纳入中高层管理梯队重点培养； 4. 欢迎在校实习生及应届毕业生报名参与； 【公司福利待遇】 1、享受带薪培训，涵盖岗前训练、技能提升及团队管理课程，业务主管全程指导，确保业绩提成稳步增长； 2、公司统一安排免费住宿，住宿条件舒适完善（配备空调、冰箱、洗衣机等生活设施）； 3、设立日奖、周奖、月奖，福利发放频繁，业绩优异者享额外激励奖励； 4、提供出差拓展机会，并全额承担差旅开支，实现工作与旅行双重体验； 5、每月组织全员公费团建活动（如户外烧烤、拓展训练、登山等）； 6、支持日结薪资发放模式。 【薪酬结构】 1、试用期：6000元底薪+提成+奖金，另享年终奖金；转正后：7500元底薪+提成+奖金（上不封顶）； 2、每位正式员工配备专属二维码，网络订单产生的收益可获得额外提成奖励（1000-2000元）； 【职业发展路径】 1. 晋升通道：业务员—主管—总监—副经理—区域经理（母公司出资设立分公司）； 2. 公司建立快速晋升机制，提供广阔发展空间，所有管理岗位均不外招，全部由内部员工晋升产生； 3. 对业绩卓越者开放组建自有团队、独立运营营业部、创办地方分公司等发展机会； 【应聘条件】 年龄17-28周岁 1. 敢于追求高收入目标； 2. 具备明确的晋升发展目标； 3. 性格开朗，具备良好的人际沟通能力。 本公司直招，不收取任何费用！ 欢迎随时联系我获取更多资讯！

职位描述： 1、室内工作，在合作单位做产品展示。 2、负责操作国家二类医疗器械中高频治疗仪，操作中高频治疗仪给客户体验产品，（中药膏方，讲解产品知识，促进有需求的客户进行下单成交。 3、可以学习中医养生保健知识，中医针灸推拿技能，要求学习力强，灵活应变，有上进行，喜欢交际，有一定的沟通能力，有团队合作精神。 4、上班时间：周一至周五，早八晚六，周未双休 5、有无经验均可，有人教有人带，一对一培训。 任职要求： 1.良好的沟通，协调能力，表达能力强，突出的执行 力 2.良好的职业素质和敬业精神，具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，良好的组织管理及沟通能力。 3.积极主动，性格开朗，敢于挑战高薪； 4.对健康行业感兴趣，学习力强，从事过医疗器械、医学教育相关行业工作者优先。 5.有销售或相关岗位工作经验者优先。 6.形象大方且成熟自信，具有高度的敬业精神及团队合作力。 7.年龄18-26，性格外向，善于与人沟通交流； 岗位资薪 1.薪资：底薪＋高额提成＋个人绩效奖金 8000-20000元左右 职位福利：包住、弹性工作、定期团建、带团队、周未双休、出差补贴、多次晋升机会、年轻化团队所属行业： 制药/生物工程 年龄：18-26岁

装维经理：1、负责湖州电信用户的电话、宽带、网络电视及智慧家庭网络安装与维护。2、负责电信业务推荐、产品销售、客户关系维护。 营业员、客户经理也招。与中通文博签协议。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类疑问； 2、对客户情况进行基础分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导其明确需求方向，推动销售目标达成； 3、结合客户需求特征，为客户匹配并推荐最合适的产品解决方案； 4、定期开展客户回访，持续维护良好的客户关系，提升满意度，促进二次合作机会； 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000+ 2、工作时间9:00-18:00，午休1.5小时（9:00-12:00，13:30-18:00），每周实行大小周休息制度 3、享受国家规定的全部法定节假日 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训 5、定期组织团队聚餐、茶话会、团建活动及生日庆祝 6、企业处于快速发展期，具备完善的晋升通道和成长空间 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，关键在于踏实肯干、积极主动 二、品行良好，工作认真负责，学习能力强，做事稳重可靠 三、具备强烈的赚钱动力，有清晰的职业发展目标和个人追求 四、公司配备完整项目培训体系，并由经验丰富的老员工一对一指导带教 福利待遇： 一、底薪范围4500-6500元，提成比例5%-12%（行业较高水平），加入精英俱乐部者底薪不低于4800元，提成可达9%-12% 二、按国家规定为员工缴纳五险一金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金 三、常态化开展团建活动、生日会、聚餐、K歌等员工关怀项目 晋升机制： 每季度进行评级考核，实现职级与薪资同步提升（路径：销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理） 行业背景要求： 具备K12教育或学历提升领域工作经验者优先录用

【薪资结构】 薪资6300元/月（提成及对应奖金{提成跳点0-5w15%（达到5w3k奖金）5-10w20%（达到10w1w奖金）10-20w30%（达到20w2w奖金）20w以上40%（达到25w3w奖金）} 【工作内容】 1、对意向客户进行电话沟通，了解资质匹配银行信贷产品，邀约签单。 2、有相关信贷工作经验优先考虑。 3、有目标和挣钱欲望优先。 PS：公司环境好，年轻化团队，工作轻松不压抑，有公平公正的晋升空间！只要你有野心有管理能力都可以带上属于自己的团队！ 【岗位福利】 我们对新人有很多扶持，开单奖励，上门奖励，开门红，转正奖金，！直接现场发送小红包！小红包金额：188-888！每周下午茶，每月团建以及聚餐!带薪节假日，带薪20天年假！

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

衢州西区康复医院需要护工一名，照顾一90岁卧床女老年人，长期，初七之前360/天，初八起恢复到180/天，活不难做。 联系

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工作内容 1、根据客户需求，制定旅游线路并核算价格。 2、负责统筹行程中的交通、食宿、活动等安排。 3、积极配合部门负责人完成其他相关工作。 任职要求 1、具备较强的沟通能力和团队协作精神。 2、熟悉旅游业务各个模块的操作。 3、具备良好的敬业精神和职业操守，能够产生感召力和凝聚力。

招聘：旅游顾问 薪资：4000-4999元 负责景区或各地旅行社的工作，工作地全国范围内任选

【招聘】张家界云之驿旅行社有限公司 新年起航，招兵买马 本公司因业务发展需要， 招聘旅游规划师50名: 1、对销售行业感兴趣； 2、有良好的沟通能力，服从安排； 3、年龄25-45岁， 工资待遇:5000~20000不等 工作内容: 通过给客户推荐旅游线路，介绍旅游行程，并让客户在我们这预定行程。 客户都是精准客户 不需自己找。公司提供手机 电脑和业务号。 工作时间: 上班时间9:00-17:00，无夜班，周日固定休， 休息时间12:00-14:00，。 无责底薪2000+300餐补+200全勤奖+阶梯式提成， 销售主要看业绩，具体提成比例和各种奖励分红可以来公司面谈。 工作地点:九盛欣邦写字楼 联系电话☎

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-一条龙服务的羊奶公司! 【目前招聘岗位职责] 1、负责片区家庭鲜羊销售，过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做推广销售活动，促成签单。 2、加入有师傅教，晋升空间大 3、作业时间:早上7-10点下午4点-9点中间休息6个小时，包住+提供做饭工具.周日休息![任职要求] 1、18-45周岁，男女不限2、学历不限，对服务行业充满热情 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 [收入待遇] 1、收入组成:高提成+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在8000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。(工作地点-就近安排)

天鑫国际碧贵源广纳贤才：店长、顾问、市场老师，熟手美容师，学徒，前台 发展空间大，待遇高 美容学徒：4500～7500元/月（带薪学习培训） 美容师：7000～12000元/月 美容顾问：10000～20000元/月 前台：4500～7000元/月 工作时间：两班倒，早班8:30～18:30 晚班8:30～21:00 公司福利：每月带薪月休四天。交五险一金，节假日底薪翻倍，提供住宿，每月伙食补贴350元 上班地址: 衢州市双港艺春路十八号 电话：

【任职要求】：我们在找你，如果你： 1、对流量敏感，是小红书/抖音的深度用户，懂得如何用内容吸引眼球。 2、乐于沟通，具备出色的文字或口头表达能力，相信“真诚是唯一的技巧”。 3、有销售或客户服务意识，渴望通过维护长期关系获得持续性回报。 4、有责任心，有网感，有团队精神，乐于接受新挑战。 【职业回报】：你能收获什么？ 1、有竞争力的薪酬：“高底薪+高提成+年终奖”，只要你敢拼，收入上不封顶。 2、专业的成长体系：完整的岗前培训+资深运营一对一辅导，让你快速掌握引流、沟通、转化全流程技能。 3、自由的发挥空间：拒绝机械式工作，鼓励你大胆提出创意，给你平台去验证。 4、温暖的团队氛围：扁平化管理，简单真诚的伙伴关系，还有定期团建。 5、清晰的晋升路径：销售精英→团队负责人→项目合伙人，你的成长，我们共同见证。

从事办公室及销售工作

【岗位职责】：打造你的“私域流量池” 1、内容引流：负责在抖音、小红书、知乎等主流自媒体平台，策划并发布优质内容，为品牌吸引精准流量。 2、私域运营：将公域平台引流来的潜在客户，巧妙引导至微信，完成从“陌生人”到“私域好友”的关键一步。 3、关系维护与转化：在微信生态内，通过有温度、有价值的互动与服务，与客户建立深度信任关系，激发复购与转介绍，将新客变为老朋友。 4、数据复盘：关注引流与转化数据，持续优化内容与运营策略。 【职业回报】：你能收获什么？ 1、有竞争力的薪酬：“高底薪+高提成+年终奖”，只要你敢拼，收入上不封顶。 2、专业的成长体系：完整的岗前培训+资深运营一对一辅导，让你快速掌握引流、沟通、转化全流程技能。 3、自由的发挥空间：拒绝机械式工作，鼓励你大胆提出创意，给你平台去验证。 4、温暖的团队氛围：扁平化管理，简单真诚的伙伴关系，还有定期团建。 5、清晰的晋升路径：销售精英→团队负责人→项目合伙人，你的成长，我们共同见证。

1.【工作内容】：使用公司提供的外呼工具，联系中国移动用户，为客户提供话费赠送、套餐升级及优化等服务。 2.【工作要求】： 1.年龄需满25周岁 2.有从事过移动相关业务者优先考虑 3.具备积极进取的学习态度 4.具有电话客服或电销岗位工作经验 5.拥有良好的语言表达与沟通技巧 3.【薪资待遇】：底薪加绩效提成，综合收入约5000-8000元（入职两至三个月可达到），依法缴纳社保。食宿自理，午间可自带餐食，公司配备微波炉、冰箱供使用。 4.【工作时间】：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，中午休息1.5小时，日工作时长为七个半小时。公司设有专用午休区，配备沙发。每月休息4天，固定周日休假，国家法定节假日按规定正常放假。

工作内容 通过、网络、线上渠道进行产品或服务的销售 制定并执行销售策略，完成销售指标 积极建立和维护客户关系。

赐恩生活招聘 一，行政2名，男女不限，吃苦耐劳身体健康3500+ 二，计算机系统维护员2名有维护3年以上经验，待遇5000+ 三，线上直播导师1名，懂直播体系认证，待遇5000+ 四，业务员3名，接受出差，待遇底薪加提成，综合年入15W以上，上不封顶。 五，兼职业务员，工作轻松，

1. 负责阿里巴巴国际站招商及外贸管理工具小满的推广与销售工作 2. 底薪4-5k，综合收入8000-13000元 3. 缴纳五险一金，享受法定节假日；1/2/4/5/7/8/10/11月安排双休，入职满一年员工可享公司组织的年度免费旅游 4. 晋升路径： 销售方向：客户经理P4 → 高级客户经理P5 → 资深客户经理P6 管理方向：储备干部M0 → 销售主管M1 → 片区经理M2 → 区域经理M3

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场宣传与销售工作，开发新客户资源并维护既有客户关系； 2. 达成既定销售任务，按时提交销售进展报告及市场相关信息； 3. 协助制定销售方案，收集市场意见，支持产品持续优化； 4. 策划并参与各类推广活动，提高品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务合作； 2. 有销售相关经验者优先考虑，表现突出的应届毕业生亦可应聘； 3. 工作态度积极，承压能力强，适应高效工作节奏； 4. 掌握市场营销基础知识，热爱销售岗位，具备强烈的成长意愿。

任职要求： 1、充满热情，积极进取，做事踏实认真。 2、具备电话销售经验或家装行业从业背景者优先考虑。 3、建筑环境与设备工程及相关专业背景者优先。 岗位职责： 1、开展公司产品的销售工作并推动市场推广； 2、依据整体营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争动态进行分析研判； 5、策划并执行区域内各类销售活动，确保任务顺利完成； 6、维护客户关系，推进客户间长期稳定的战略合作。 任职资格： 1、年龄20-50岁，性别不限，有装饰领域电销团队管理经验者优先； 2、具有一定的市场洞察力和决策判断能力，具备坚持到底的决心与信念； 3、勤于动脑，善于归纳总结，乐于接受挑战； 4、富有责任感，学习意愿强，懂协作，懂奉献，懂进退。 单休（双休勿扰）