可靠有责任心

岗位职责： 1、持续优化车间管理制度及作业流程，严格执行公司制定的生产标准与规范； 2、落实车间安全生产管理，规范操作各类机械设备，定期组织员工开展安全培训，保障生产安全； 3、推进车间成本管控工作，提升资源利用效率； 4、统筹部门人员配置与设备设施的日常管理； 5、负责公司原材料的验收、存储及成品加工全过程的监督管理； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、学历与专业要求：大专及以上学历，生产管理或食品加工相关专业； 2、工作经验要求：具备2年以上相关工作经验，熟悉蔬菜特性及其储存、运输环节的管理，掌握初级加工工艺，具备生产计划协调能力，有物流及车辆管理经验者优先。 职位福利：包住、餐补、员工旅游、定期体检、节日福利、五险一金、每年多次调薪、无官僚风气

岗位职责： 1. 负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、方案比选及成本优化分析 3. 监督施工现场给排水工程进度、质量与安全，协调解决技术问题 4. 配合暖通、电气等专业完成多专业协同设计与管线综合排布 5. 编制竣工资料，参与验收及后期运维技术支持 任职要求： 1. 给排水科学与工程、环境工程或相关专业毕业 2. 熟悉国家及地方给排水设计规范、施工验收标准 3. 熟练使用AutoCAD、天正给排水、Revit等专业软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有注册公用设备工程师（给水排水）资格者优先

1. 负责日常生产任务的组织与实施，涵盖肥料制造、原料出入库管理、产品配送、物料破碎处理、设备维护保养、厂区安全管理及厂区内各类零星事务。 2. 具备团队管理经验，熟悉一线员工的调度与管理，具备良好的组织协调能力。 3. 学习能力强，能够快速掌握新设备的操作流程并熟练应用。 4. 执行力强，能积极配合上级安排，确保各项日常工作按时保质完成。 5. 大专及以上学历，须持有电工证并具备实际操作经验，会驾驶装载机者优先考虑，适应长期户外作业环境。 6. 缴纳五险一金、提供工作餐、实行长白班制，设有绩效考核机制。

一、岗位基本信息 岗位名称：生产主管 招聘人数：2人 年龄要求：30-40岁优先，男女不限 汇报对象：生产经理 团队规模：10+人 二、岗位职责 1. 人员与生产管理（40%）：合理分配岗位职责，推进精益化生产模式，确保产能目标达成；负责班组考勤管理、工时核算及绩效数据汇总，参与季度绩效评估；监督生产全过程符合GMP标准，保障生产计划有效执行。 2. 文件与记录管理（10%）：统筹车间各类生产文件和记录的发放、审核、回收与归档工作，确保填写准确、流程顺畅。 3. 质量管理与改进（20%）：每日巡查产品质量，确保产出达标；参与偏差分析、风险识别，主导或协助CAPA措施制定与实施；参加质量例会，跟踪整改进展；配合开展工艺验证、产品品质评估及物料供应商审核。 4. 工艺管理（10%）：协助完成工艺验证任务，参与供应商技术评估；支持生产工艺优化及设备参数调校；参与新产品的试生产及工艺转移确认。 5. 安全与环境管理（10%）：监督员工正确佩戴劳保用品，落实各项安全防护要求；参与安全制度编制与应急预案制定，组织应急演练；协同EHS部门推进安全认证及隐患排查治理。 6. 其他：完成上级交办的临时性工作，协助传递公司文化理念，营造积极协作的团队氛围。 三、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，药学、制药工程、化工、生物技术等相关专业优先。 2. 工作经验：具有5年以上制药企业现场生产工作经验，其中至少3年担任班组长或基层管理职务。 3. 专业能力：熟悉GMP法规及生产现场运作流程；具备偏差处理、CAPA执行等质量管理实操经验；能熟练使用生产文档管理系统并规范填写记录。 4. 综合能力：具备良好的生产协调与团队统筹能力；安全意识强，风险防控机制健全；沟通高效，善于跨部门协同；责任心突出，具备团队培养、员工指导与激励能力。 四、薪酬待遇 1. 薪资结构：与企业直接签订劳动合同，月薪1.5-2万元（根据个人能力浮动，实行12薪制），每半年进行一次奖金考核（以一个月基本工资为基准，达成业绩即可获得）。 2. 福利补贴：每月发放250元交通补助，公司设有免费员工食堂；入职即办理五险一金。 3. 工作时间：执行标准工时（8:30-17:30），周末及法定节假日正常休假。 4. 其他保障：试用期为6个月（期间薪资全额发放），劳动合同期限为3年。

工作认真负责，完成首要任务

农芯科技人力外包岗；长期稳定；现场一轮面试 岗位职责： 1、承担农机产品生产试制任务，涵盖设备运维、团队协调、仓储物料管控及成本控制等工作； 2、负责中试车间安全管理事务，协助完善车间管理制度，执行三级安全教育培训，对生产现场开展常态化安全监督。掌握各类安全标示规范及制作要求，定期牵头实施车间5S管理检查与专项安全排查，并跟进整改落实情况； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，机械、材料、生产管理等相关专业背景，具有3年及以上制造业班组管理经验，具备科研项目中试转化及产业化实践经验者优先； 2、了解国家在安全生产、环境保护、职业健康等领域的法律法规，持有相关资格证书者优先； 3、具备基本办公软件操作能力，可熟练使用常用办公工具； 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的安全防范意识。

市政技术人

职位描述： 我们正在招募一位热爱细胞治疗领域、具备扎实专业能力的技术专家。您将加入一个高速发展的团队，致力于新一代免疫细胞药物（重点为NK细胞与肿瘤浸润淋巴细胞TILs）的工艺研发、技术改进及临床前探索。您将独立承担核心研发任务，助力项目从实验室研究迈向新药申报阶段。 主要职责： 1. 核心技术开发与优化： 负责NK细胞与TILs的分离、激活、扩增、诱导及转染等关键工艺的构建与改进。 设计并实施实验方案，提升细胞产品的收获量、纯度、活性及其杀伤效能。 建立并优化细胞冻存与复苏流程，保障产品稳定性与批次间一致性。 2. 功能学验证与质量研究： 独立开展细胞产品的体外功能检测，包括细胞毒性分析、细胞因子释放测定、多色流式细胞术等。 参与或牵头制定产品质量研究方法与质控标准。 3. 药物申报与研究支持： 依据药物非临床研究质量管理规范（GLP）或企业质量管理体系要求，规范执行实验操作与数据记录。 独立完成相关技术文档、实验报告及标准操作规程（SOP）的撰写与审核，为IND申报提供核心数据支撑。 参与CMC（化学、生产和控制）资料的编写与核对工作。 4. 团队协作与项目管理： 独立推进科研任务，同时与团队成员及跨部门同事（如质量、生产、注册等）高效协作，推动项目落地。 识别并解决实验过程中的技术瓶颈，提出具有创新性的应对策略。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，专业方向为免疫学、细胞生物学、分子生物学、生物工程或相关领域。 2. 具备2年以上（硕士）或应届博士（具深入课题经验）的免疫细胞（如NK细胞、TILs、CAR-T、CIK等）培养与研究背景。 3. 熟练掌握无菌操作、细胞计数、流式细胞术、ELISA/ELISpot、细胞杀伤实验等关键技术。 4. 具备出色的独立科研能力和实验设计水平，能高效规划并执行研究计划。 拥有严谨的科学素养、较强的数据解析与问题解决能力。具备一定文书能力，可撰写技术报告、专利文件及项目材料。 5. 工作踏实细致，具备良好的团队协作意识与沟通技巧。逻辑清晰，表达能力强，能通俗讲解复杂技术原理，面向非技术人员或合作方进行技术交流、产品介绍与成果展示，体现公司技术优势。 6. 熟悉细胞治疗产品相关的药品注册法规，了解GMP或GLP基本要求，具备在研发中贯彻质量体系的意识。 7. 有细胞药物IND申报实际经验，熟悉申报资料撰写流程者优先考虑。 8. 具备原代免疫细胞（特别是源自人外周血或组织样本）工艺开发经历者优先。

1.有幕墙加工生产管理经验 2.会带团队，建管理体系 3.可以去住工厂

密云地区招聘力工，要求年龄在六十岁以下，身体健康，干活利索。 薪资为240元，管吃管住，工期二十多天，人走账清。 需要两人，有意者可报名。

北京公司直招电梯司机2名，工作地点在密云区。要求年龄49岁以下，无高血压、心脏病等疾病，需提供体检报告，且人证和一官网可查。工资4500元，加班费15元。有意者可报名。

密云小区单位招聘修理工，要求年龄55岁以下，需住单位，会更换灯泡、修理水管漏水，无需相关证件，平时爱好修理者优先。工资为4000元每月，工作内容还包括做2-3人的饭。工作时间主要在白天，有修理任务时干活，空闲时可休息。面试地点位于燕保。

招聘启事隆盛公司诚聘：岗位：保洁员性别：员工年龄：50周岁至56周岁要求：身体健康，吃苦耐劳，适应夜班。待遇：月工资3080（含夜班补助），月休4天，上满一年有5天带薪年假。联系电话：工作地点：密云妇幼

订单一：58笑笑老师【订单类型】：住家护老【服务时间】:住家【工作地址】：北京【工作内容】:照顾老两口，老爷子自理，老太太半自理，日常三餐家务【年龄要求】：56以内【阿姨要求】：干净利索，护老经验【籍贯要求】：无【薪资标准】：6000单休，不休加钱订单二：【订单类型】：住家护老【服务时间】:住家【工作地址】：北京密云【工作内容】:独居老两口，主要照顾卧床男老人，100斤，不自理，同屋不同床【年龄要求】：56以内【阿姨要求】：干净利索，护老经验【籍贯要求】：无【薪资标准】：6000单休

建筑公司，招一名技术管理人员，工作地点在望花，活多，有连续性，详细电话谈，

乌审旗蒙大附近需要一名技术员，活简单，会土建测量放线就行，工期两个月，有意向的联系，联系人贺总，联系电话

需要，半导体车间二次安装特种气体管道，懂技术的技术员一名，工资月薪一万五到两万，联系人，朱经理，，

岗位：土建技术员岗位职责：1.负责施工现场技术管理、测量放线、施工技术交底；2.工程资料编制、现场工程量核对，配合施工、质检工作；3.熟练操作各类工程测量仪器，做好现场管理工作。任职要求1、持有二级建造师证书；2、有5年及以上工程现场工作经验；3、能熟练使用RTK、全站仪等测量仪器；4、熟悉施工流程，看懂施工图纸，独立完成测量放线工作、5、能使用CAD等绘图软件进行图纸绘画及修改6、责任心强，能驻施工现场。工资面议电话

广东公司招聘施工现场管理人员、技术员、安全员，工作地点在广东项目，为新开项目。有意者可随时联系报名。

岗位内容： 1. 负责统筹协调各生产部门的日常运作，确保生产目标按时达成。 2. 监督作业人员操作过程，落实标准化作业要求，保障产品质量稳定。 3. 依据公司既定生产计划，组织车间有序生产，确保订单准时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施，及时识别并消除各类生产隐患。 5. 汇总整理车间生产数据，编制生产分析报表，并按周期进行汇报反馈。 任职要求： 1. 机械、电子、自动化或相关专业方向，具备对应学历条件。 2. 具备3年以上生产管理实践经验，熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能适应一定强度的工作压力。 4. 熟悉ERP、制造执行系统（MES）或其他生产信息化管理系统操作。 5. 具备创新意识，乐于探索优化工作方法，拥有较强的执行力与问题应对能力。

汽车零件厂 长白班，没有夜班 叉车，需要有叉车证 可预支工资 上班时间，8点-20点 提供住宿，当天安排 28一小时，按小时的 上六休一

工作职责： 1、按照上级指示，统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。 2、协调生产各环节工作，组织实施考核与绩效评估。 3、负责生产总体计划的拟定与审核，监督执行过程，并提供指导及跟进落实情况。 4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估，提出可行解决方案，并定期向上级汇报进展。 5、汇总生产过程中各类数据，开展分析与评估工作。 6、评估各职能部门物料使用情况，判断其合理性与异常状况。 7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产与环境会议以及工作总结会议。 8、结合公司实际运营状况，综合生产各要素进行分析，制定中短期生产目标并提交上级审批。 工作要求： 1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。 2、擅长跨部门沟通协作，具备良好的人际协调能力。 3、熟练操作常用办公软件。 4、持有C1或更高级别驾驶证。 职位福利：周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐，节假日福利。

北京密云华为享界超级工厂正在招聘，该企业在职率高达90%以上，是留人效果好的企业。薪资透明，支持预支工资。招聘要求：年龄18-45周岁，身体健康，无大面积纹身，无犯罪记录。无需经验，男女均可，踏实肯干即可入职。招聘岗位及薪资：2.叉车司机（必须有证）：工时单价28元/小时，日均薪资336元左右，月综合薪资9000元左右。上班作息：每日工时11-12小时，休息制度为上六休一。厂区订单稳定，常年稳产，收入稳定。食宿福利：住宿条件舒适，厂区福利食堂菜品多样、性价比高。薪资支持每周预支，缓解日常周转。入职流程简单、透明、无套路。工作地址位于北京密云华为享界超级工厂。每天下午1点前到厂门口面试，当天安排住宿。北京北京

车身（白车身钣金工26人、车身调整工25人，弧焊工9人） 涂装（漆面返修工22人、喷漆工6人、涂胶密封工8人） 总装（漆后钣金工5人、静检线下返修50人、PDI 返修40人、路试返修40人、电器维修工6人、漆面返修工6人） 简历合格后进行试工，试工合格后签署合同后上班。男女不限，18-45岁，1年以上整车厂相关岗位作业经验。 岗位统一薪资标准：32元/小时；综合月薪9000元左右 福利待遇：500元/月全勤厂内餐补，可购买社保，免费住宿 每月25号发上月工资，常规体检。全年1400元节日福利；技能评级、班组长管理双通道晋升发展渠道；年度免费体检、车间团建、年终绩效奖励。

1.负责矿泉水生产线机器调试，保养、维修工作。 2替岗吹瓶机或者灌装机岗位； 3.厂里临时安排的其他工作。 福利 1.免费住宿，两人间。 2.有洗澡间。 3.白班，天9小时。 4.日薪月计，每天工资230一270元。试用期一个月，拿70%工资。试岗期三天。 5.每月25号开工资， 6.工厂有食堂，享受食补。 备注：工厂直招，确定录用马上上班。 1.退伍军人优先录用。 2.有矿泉水厂相应工作经验年龄可放宽到60岁。 3.有矿泉水生产机器操作经验的优先录用。 要求： 1.身体健康，无传染病。有健康证。 2.接受住厂工作。 3.水厂三年以上机修技师经验。 4.没有犯罪记录。 5.遵守劳动纪律，听从指挥，服从领导。

看懂电路图，能接线，装配配电柜，一周左右 兼职

北汽新能源享界超级工厂大量技师 以此信息为准 ————【招聘岗位】 ——— 车身（白车身钣金工26人、车身调整工25人，弧焊工9人） 涂装（漆面返修工22人、喷漆工6人、涂胶密封工8人） 总装（漆后钣金工5人、静检线下返修50人、PDI 返修40人、路试返修40人、电器维修工6人、漆面返修工6人） 简历合格后进行试工，试工合格后签署合同后上班。男女不限，18-40岁，1年以上整车厂相关岗位作业经验。 岗位统一薪资标准：32元/小时；综合月薪9000元左右。 ————【企业优势】———— 福利待遇：500元/月全勤厂内餐补，免费住宿（每人每月40元管理费），每月25号发上月工资，常规体检。 试工和工作地址：北京密云区北汽新能源享界超级工厂厂区内 [红包][红包]全年1400元节日福利；技能评级、班组长管理双通道晋升发展渠道；年度免费体检、车间团建、年终绩效奖励。 备注：试工持相关证件，请勿穿拖鞋，凉鞋，背心，短裤试工！！！

不体检，每小时，33元/时，包吃住，两班倒，月结。50岁以下。干活节奏慢。

长白班日薪300周结工资管吃住 密云加工厂招聘长期电焊工 工作内容:负责设备的制造焊装 工作要求:20-40周岁，要求焊工证，二保焊熟练，身体健康无前科，最少做三个月工期 工作时间:长白班7:30-17:30 工资待遇:34元/小时月薪8500左右，工作一周之后工资周结，每个月15号结算上个月工资 食宿:住宿免费，水电均摊，管吃一餐工作餐 面试时间:周一至周五下午2点