岗位职责: 1、负责公司食堂运营及宿舍日常管理 2、负责接待物资的采购与接待事务的统筹安排 3、负责公司印章使用及制度执行管理工作 任职要求: 1、全日制本科及以上学历 2、形象端正，气质佳 3、具备驾驶能力，沟通表达能力强

1. 日常行政管理 -负责公司各类行政事务的统筹与执行，如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。 -安排公司会议与活动，包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。 -管理公司文件档案，确保资料完整、归档有序。

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招聘养殖/猪场饲养员，四川（德阳、中江）优先用这几类平台，蓝领+农业垂直+本地渠道组合最稳： 一、综合招聘APP（全国+四川岗位多） - BOSS直聘 本地中小猪场、规模化场（新希望、铁骑力士等）直招多，可直接聊、当天约面试 。 搜：饲养员、养猪饲养员、猪场夫妻工、育肥/产房饲养员 。 - 鱼泡网 / 鱼泡直聘 蓝领/农民工/养殖工专属，四川猪场、夫妻工岗位极多，包吃住、月结、年龄放宽。 四川（中江、德阳、绵阳、巴中、广安）岗位每天更新。 - 智联招聘 / 猎聘 大型农牧集团（牧原、新希望、双胞胎、正大）正式工、五险、场长/技术岗多 。 适合招稳定、长期、有经验的饲养员/技术员 。 二、农业/养猪垂直平台（行业精准） - 猪易通 APP / 猪易论坛 养猪人社区，大量规模场、家庭猪场招聘，同行多、真实度高。 适合招熟手、有猪场经验的饲养员。 - 牧原、新希望、双胞胎、正大 官网/公众号 大厂直招，待遇稳定、社保、封闭管理、夫妻房，长期用工首选。 三、本地线下渠道（最快、最稳） - 中江/德阳本地农业群、养猪群、乡镇劳务群、村群 - 周边猪场、饲料店、兽药站、屠宰场介绍 - 乡镇劳务中介、村委会、集市招工栏 - 本地58同城/赶集网（四川/德阳） 四、四川饲养员常见待遇（参考） - 新手/育肥：4000–6000元/月 - 产房/配怀/熟手：6000–9000元/月 - 夫妻工：10000–14000元/月（两人） - 大多：包吃包住、五险、封闭驻场、6个月休一次 要不要我按“中江/德阳附近”帮你搜一批正在招饲养员的猪场岗位（含薪资、吃住、联系方式）？

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，保障动物健康生长 2.定期开展疫病监测、免疫接种及基础诊疗，及时发现并处理异常情况 3.记录养殖数据（如采食量、体重、发病死亡率等），协助优化饲养方案与成本控制 4.配合兽医开展疾病诊断与治疗，规范使用兽药及生物制品，严格遵守用药休药期规定 5.参与养殖场标准化建设与生物安全管理工作，落实防疫隔离、无害化处理等制度 任职要求： 1.学历不限，畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业优先 2. 养殖经验不限，有规模化养殖场实操经验者优先 3.热爱农业养殖事业，责任心强，能适应场区工作环境及轮班安排 4.具备基础动物解剖生理与常见病识别能力，持执业兽医资格证者优先 5.身体健康，服从管理，具备良好沟通与团队协作意识

岗位职责 1、从事专业人事工作，根据上级安排落实各项人力相关事务，能够独立承担并完成所辖工作任务； 2、推动公司各项管理规章在实际工作中的落地执行； 3、落实人力资源管理各模块操作流程及制度实施，协同支持其他业务部门的配合需求； 4、负责人事合同管理，办理员工入职、离职、调动等相关手续； 5、按照招聘流程开展招聘工作，协调处理人员招聘、入职、离职、转岗、晋升等事项； 6、负责人力资源相关资料、档案的整理与管理工作。 任职资格 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先； 2、具备两年以上人力资源岗位工作经验； 3、掌握人力资源各模块的操作流程，了解国家劳动法律法规，并具备实际应用能力； 4、品行端正，敬业负责，工作严谨，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5、熟练操作常用办公软件，拥有基础的网络应用知识。

【在厂面试，没有中介赚差价，0费用入职】 日结，周结，月结均可！日结，周结，月结均可！ - 赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工元28-30一小时，当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障! 工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。 每周可以预支500-1000，带朋友来奖励500元！可以安排一起！ 新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】【厂区签合同，无任何套路】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元，与工资分开发放，工资5号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放500，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28-30元/小时（，无任何套路） 小时工：28-30元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 小时工：28-30元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 1、全勤月薪保底8000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前3天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位：主要负责做一些简单的手工活，不会有人带例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，搬运产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松一看就会。2、年龄16-50周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.. 节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）

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资阳市雁江区招电梯钢结构安装，那种做了10来天就要工资的。就不要来打扰咯。工资按装完两台结一次账。

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招聘站点区域主管（有快递行业工作经验优先）熟悉南山，宝安区域 岗位职责： 1. 负责区域内各站点行政事务的统筹管理，包括办公环境维护、固定资产管控、日常行政流程执行； 2. 组织并实施人力资源相关工作，涵盖招聘、入职离职手续办理、员工档案管理及基础培训支持； 3. 协助制定和落实人事管理制度，推动企业文化建设与团队凝聚力提升； 4. 配合上级完成物流业务板块的人力资源配置与行政协调工作。 任职要求： 1. 具备3-5年快递行业及站点管理工作经验； 2. 无犯罪记录，身体健康； 3.熟悉南山区或者宝安区域。 4.年龄30-40岁；

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助完成行政采购、办公用品管理及费用报销审核工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门间沟通协作，跟进事项落实与进度反馈 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基础办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 4. 工作细致耐心，有良好的时间管理与多任务协调能力 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.全面统筹养老院行政管理工作，包括文书档案、会议组织、制度建设及跨部门协调 2.负责办公物资采购、固定资产管理及后勤保障工作，确保运营高效有序 3. 对接政府主管部门及合作单位，处理资质年检、合规审查及对外联络事务 4.管理行政团队，优化工作流程，提升服务响应速度与执行质量 5.协助院长开展机构文化建设、员工关怀及突发事件应急处置 任职要求： 1. 3-5年养老行业办公室主任、综合办主任或颐养部主任相关工作经验 2. 具备优秀的公文写作能力、组织协调能力及多任务处理能力 3. 熟悉养老机构运营规范、民政政策及行政管理相关法律法规 4.责任心强，具备良好的服务意识、抗压能力及团队领导力 5. 学历不限，持有养老护理员证、行政管理类证书者优先

综合部主管1名（驻非洲国家） 一、工作岗位及要求： 1.本科及以上学历，工商管理、行政管理、法语等相关专业； 2.年龄原则上不超过40周岁，具有中级专业技术职称或相当的专业技术水平，中共党员优先； 3.具有5年以上同类或相近岗位工作经验，熟悉综合管理、行政后勤保障等工作，法语能够达到专业八级或同等水平的优先考虑； 4.具有扎实的公文写作能力和高度的责任心，熟悉掌握各类办公软件，有较强的政策理解能力、跨部门沟通协调能力与危机处理能力； 5.身心健康，认同公司文化，能够常驻刚果（金）工作。 二、薪酬标准： 综合年薪不低于35万人民币（具体以实际发放为准）。 三、工作地点 刚果（金）民主共和国科卢维奇市 四、其他 应聘人员对照岗位条件和资格，可通过平台投递简历及相关附件（请在简历或相关附件中注明专业技术资格），会有专人对简历及相关材料进行审核初筛，择优确定入围人员，并以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节，未入围应聘人员不再另行通知。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境及后勤保障工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度、流程及预算，有效控制行政成本，确保合规高效运行 4. 管理行政团队，指导监督日常事务执行，推动跨部门协作与服务支持落地 5. 处理突发事件及重要事项督办，保障公司运营秩序 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景 2. 有行政经理/主管或办公室主任岗位经验，熟悉综合行政全模块运作 3. 具备优秀的组织协调能力、公文写作能力及多任务统筹能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与信息化系统应用能力

一、岗位职责 本岗位主要负责基地临时用工薪资核算、物资仓储管理、日常行政事务协办等综合劳资行政工作，保障基地日常运营事务规范化、流程化推进，具体职责如下： 1. 临时用工薪资管理：负责基地所有临时用工人员的考勤统计、工时核对、薪资核算工作，精准整理每月临时工工资台账，做好数据汇总、核对、归档，确保薪资数据真实、准确、无误，配合完成薪资审核、上报及发放对接工作，妥善处理临时用工薪资相关疑问。 2. 农资产品仓储管理：负责基地农资产品、物料的出入库登记、台账更新管理，严格把控入库验收、出库核对流程，详细记录物料名称、规格、数量、出入库时间、领用人员等信息，定期盘点库存，确保账物相符，做好库存台账整理、归档及物资溯源管理工作。 3. 日常采购流程经办：负责基地日常物资、耗材、办公用品等采购的全流程跟进，按照公司采购制度提交采购申请、对接供应商、跟进采购进度、核对采购物资，整理采购单据、票据及台账，规范留存采购资料，保障基地日常物资供应充足。 4. 用印流程管理：严格执行公司用印管理制度，负责基地日常用印申请接收、流程提交、审批跟进、用印登记工作，详细记录用印事由、文件名称、用印时间、经办人、用印份数等信息，规范留存用印台账，严守用印规范，杜绝违规用印情况。 5. 公务用车流程协办：协助负责基地公务用车的日常调度、流程办理工作，对接用车人员需求，提交用车申请、登记用车台账，记录用车时间、行程、事由、驾驶员等信息，跟进用车审批、归还全流程，做好用车资料整理归档。 6. 台账归档与日常内勤：负责薪资、仓储、采购、用印、用车等所有相关台账的标准化整理、分类归档，保证资料完整可查；配合完成基地交办的其他劳资、行政辅助类工作。 二、任职要求 1. 学历专业：中专及以上学历，人力资源、行政管理、财务、物流仓储等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验：有无经验均可，应届生、实习生可培养；有工厂、基地、园区劳资统计、行政内勤、仓储台账相关工作经验者优先录用。 3. 技能能力：熟练使用Office办公软件，精通Excel数据统计、表格制作、台账整理，能够精准完成数据核算与汇总；有C1驾照并且能够熟练驾驶。 4. 综合素质：工作细致严谨、责任心强，具备良好的数据敏感度，耐心细致处理各类台账与数据统计工作；服从工作安排，能够适配资阳、遂宁基地工作调配，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 其他要求：品行端正、诚实守信，无不良从业记录，遵守公司各项规章制度，能够长期稳定履职。

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程； 2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、负责各类内外部报表的数据统计与复核，确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位； 4、组织实施员工年度绩效考评，整理分析考核数据，建立并维护绩效档案体系； 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作； 6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定，以及商业保险等相关事务； 7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力岗位经验者优先； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，责任心强。

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资阳市雁江区吴氏家族养殖场招聘统计员一名，要求懂电脑。招聘复配人员一名。招聘产房主管一名。招聘育肥场饲养员两名，要求具备技术。以上岗位均要求熟手，年龄55岁以下。薪资待遇及具体事宜需电话联系。

【岗位职责】 · 负责档案的整理及分类，有文书档案经验优先。 · 参与档案数字化，熟悉档案扫描软件。 【职位要求】 · 1-3年相关工作经验，中专及以上学历 · 熟悉档案整理流程，能熟练使用办公软件，有职称证书的优先。 · 工作认真细致，责任心强，手脚麻利，无违法违纪记录。 【工作时间】 月休四天，项目在资阳方特，工期2-3个月，后期跟项目，主要在成都及周边 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-5000元/月

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岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、清洁、环境调控及健康观察 2. 记录养殖数据（生长指标、用药情况、繁殖信息等），协助优化养殖方案 任职要求： 1.2年猪场工作经验 2.20-45岁 3.无犯罪记录

商务统筹：全盘规划日程、客户对接、差旅、文稿整理、报销归档等日常行政事务； 商务陪同：商务洽谈、饭局接待、外出随行，得体应对各类社交场合； 事务兜底：主动预判琐事，高效处理临时工作，做好提醒、规划，分担繁杂压力； 情绪疏导：善于倾听共情，心态温和稳定，沟通柔软通透，能舒缓工作压力，遇事换位思考，长期稳定陪伴协作。 任职要求 22-33岁，形象端庄，谈吐有度，情商高，分寸感极强，不越界、不八卦； 熟练办公软件，可配合短途出差、弹性时间； 性格包容耐心，擅长沟通安抚，心态阳光，抗压能力强，懂得换位思考，能给到正向情绪思维； 极强保密意识，做事踏实专一，打算长期稳定发展，短期过渡者勿投； 有总裁助理、商务秘书经验优先。 薪资福利 月薪7000–15000，能力优异薪资可面议； 试用期1个月，薪资为转正80%，出差补助、应酬补贴实报实销； 工作环境简单一对一，无职场内卷，节假日正常休息，食宿可协商； 长期共事氛围轻松，看重双向包容与互相体谅。 工作地点：四川资阳安岳 备注：正规商务岗位，仅踏实求职人士投递，娱乐从业者勿扰。

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岗位职责: 汲取先进经验，在持续实践中实现自我突破！你将有望成长为技术领域的中坚力量，深度把握食品行业技术变革的趋势。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1.多元化发展路径：管理与专业双通道并行； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化成长支持：由企业高管担任导师全程指导，加速能力提升；分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业技术基础；提供多岗位实践机会，创造价值的同时积累经验；健全的人才储备机制，助力突破职业瓶颈；拥有充分的晋升空间与发展可能。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5500元-6000元/月（不含加班费和补贴），并提供食宿； 2.激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴 六险一金 定期体检 带薪休假 礼金 节日礼品 团建活动 天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → OFFER发放 任职要求: 我们期待这样的你： 1.2027届本科及以上学历毕业生，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下特质：善于钻研、执行力强、沟通协作能力良好； 3.能适应倒班安排。

夫妻工优先，能吃苦耐劳，热爱养猪，简单治疗打针，有工作经验的，饲养员2名，场厂1名，场厂有3年以上的管理经验，懂治疗，保健，懂水，电，应急处理。

储备饲养员/技术员/行政/司机/电工/化验室检测员    20-48岁，初中学历，1年以上规模猪场工作经验。     综合薪资：5500-7000 配种技术员:    25-35岁，大专学历，2年以上配种技术员工作经验。    综合薪资:10000左右 司机:     25-45岁，B证，有同岗位猪场工作经验，封闭式管理，2-3个月休息一次。     综合薪资:6-8千左右 2个月以上休息一次，一次5-7天。 公司福利： ①节日福利（春节、中秋、端午、三八） ②每月5天余假可以兑换成加班费150元/天，封场奖励400、600、600(只限生产人员封场费叠加，其余岗位固定) ③子女上大学奖励：考取国家统招本科奖励5000元/人 ④生育双胞胎奖：奖励2万元 ⑤购买社保、餐费补贴、免费提供住宿、、场内WIFI全覆盖、丰富的员工团建活动及培训学习机会等。

养育肥猪