任职要求： 1、大专学历及以上（学信网可查） 2、在宁波两年以上工作经验，26-48岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休

负责公司人事行政管理工作，包括招聘，培训，薪资，福利，绩效考核等方面。二，制定公司人事制度，规章制度，确保公司人事管理工作的合规性。三，负责制定公司薪酬制度，制定薪资标准并进行调整，并负责员工考勤管理工。这制定考勤制度，确保员工出勤情况的准确性。我院负责员工信息的管理，归档备份工作。六，负责员工的福利管理，包括社保等方面

岗位职责： 1、全面负责公司工厂办公室的日常运转及行政事务的统筹安排与执行管理； 2、牵头制定行政管理部的工作计划，组织编制、修订并监督实施行政管理制度、流程、费用预算及相关执行方案； 3、统一协调公司各项行政管理工作，具备策划组织大型会议、重要活动以及接待政府单位和重要来宾的全流程落地经验； 4、承担公司对内对外公文、函件的起草、审核、发布与归档任务，确保文书内容规范、格式严谨、符合正式要求； 5、统筹安排公司内部各类会议的组织与协调工作，并负责会议纪要的整理、归档与信息传达，保障决策事项有效落实； 6、负责公司各类证照及重要档案的管理，包括办理更新、分类归档与安全保管； 7、主导建立固定资产管理制度体系，规范资产的申购、采购、调拨、报废等流程，定期组织盘点并监督日常维护与台账登记； 8、负责工厂区域的安全管理及设备运行的日常监管工作； 9、作为公司对外联络的重要窗口，承担与政府部门、合作单位等外部机构的沟通协调职责。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，经济管理、行政管理、企业管理或相关专业背景，具备5年以上办公室行政管理工作经历； 2、掌握行政管理领域的专业知识与操作流程，拥有5年以上行政管理实践经验，有集团化企业行政工作经验者优先考虑； 3、擅长撰写公文、函件、方案、计划及制度类文件，具备较强的综合分析能力、文字表达与口头沟通能力； 4、具备出色的对外联络与公共关系处理能力，能够妥善应对和处置突发情况； 5、具有工厂场景下行政管理实操经验者优先。

统筹集团行政事务的协调与管理，主导人力资源规划及日常运作，监督投资项目执行情况。 需具备一定年限的工作经验，良好的沟通协调能力，以及出色的文字表达能力。

岗位职责： 1.负责办公室人力资源的统筹规划与执行，涵盖招聘、培训、绩效考核、员工离职等全流程人员管理。 2.制定并持续优化办公管理制度，涉及工作流程规范、会议组织安排、设备设施维护等方面。 3.统筹日常行政事务，保障办公环境的整洁有序及基础设施的正常运转。 4.负责办公物资的采购计划、库存管理及发放登记工作。 5.协调内外部沟通事宜，组织相关活动，提升团队协作效率与员工工作体验。 6.完成上级领导交办的其他临时性任务。 7.承担公司微信公众号的内容编辑、发布及日常运营管理工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力。 2.工作认真负责，富有责任心，具备良好的合作意识。 3.熟练操作常用办公软件及各类办公设备。 4.有同类岗位工作经验者优先考虑。 双休6.5h五险

岗位职责： 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效评估等人力资源相关制度的搭建与优化； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的签订、续签及变更等相关手续办理； 3、落实人力资源各模块操作流程，推动各项管理制度执行，并协同其他业务部门完成相关支持工作； 4、及时整理和更新劳动用工相关的政策法规信息，确保合规性； 5、按照招聘流程开展人员招募工作，协调处理员工入职、离职、调动、晋升等人事手续； 6、配合组织新员工入职培训及业务能力提升培训，落实各项培训实施方案； 7、核算员工工资，完成年度工资总额申报，办理社会保险相关事务； 8、协助构建良好的员工关系，促进管理层与员工之间的沟通，策划并组织员工活动； 9、统筹管理公司日常行政事务，并实施监督； 10、负责行政类固定资产、低值易耗品及办公用品的采购、登记与调配； 11、负责钉钉系统的日常维护及邮箱账号分配，完成领导交办的其他人事行政事务。

任职要求： 1、大专学历及以上（学信网可查） 2、在杭州两年以上工作经验，28-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休 入职公司：中美联泰大都会

急招！养蚕，喂蚕，推饲料，打扫卫生，消毒，操作机器！无需工作经验，愿意做都可以安排，工作简单，一看就会！240-270元/天，月工资7000-8000元！！20-55岁，身体健康，7:30-19:30，两班倒，半个月倒班，包吃包住，吃住都在厂内！外地过来，过年有留任奖励

40岁之内，本科以上学历，擅长内部各职能部门事务、活动组织和外事安排，熟悉HR工作，有中型企业行政和总经理助理等相关工作经验者优先 中共党员是加分项

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门工作高效顺畅运行。 2、主导公司各类活动的筹备与实施，提升团队协作氛围及员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配与保养，保障资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维护良好的办公秩序与纪律规范。 二、任职要求： 1、专科及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政管理流程及相关规范。 3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧和团队协作意识，能有效应对各类突发或复杂事务。 4、熟练操作常用办公软件，具有较强的文字撰写与数据处理能力。 5、责任心强，工作严谨细致，具备较强的抗压能力。

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年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。

1.负责组织编写/修订管理体系文件，负责组织推动个管理部门开展公司制度化建设统筹制定制度优化方案并负责督导各专业管理制度制定实施 2.、负责监督检查各部门对管理制度的贯彻执行情况，并对落实效果进行评价。 3.记录及档案管理 4.企业文化及企业推广管理 5.行政后勤及固定资产管理 6.会议管理 7.人力资源管理 8.其他

岗位职责： 1.负责制定公司内部管理制度，全面负责公司日常行政管理及接待工作； 2.负责公司文案管理，包括文件起草、收发、传阅、归档、管理等工作，协助撰写公司重大报告； 3.负责企业文化建设和推广、员工及团队建设和员工发展； 4.负责公司固定资产及采购管理，对接公司物业及后勤管理； 5.公司领导安排的其他工作。 职位要求： 1.行政管理或相关专业大学硕士以上学历； 2.五年以上行政管理岗位工作经验，三年以上同等职位工作经验； 3.熟悉公司管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验； 4.稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力；

要求：专科以上，有行政接待相关服务经验；熟练办公软件、表格制作，会拍照，亲和力强、机灵，有爱心与责任心。 待遇：5000-6500（面议），双休、五险一金、包吃住、免费停车。 地址：江北高新星火路1号

我们这里是保安公司，文员是负责公司基础行政事务的岗位，核心工作包括文件处理、日常行政事务管理、会议支持、数据录入及接待协调等，还有就是做考勤，合同，文件的档案管理之类的

工人考勤录入，材料进出帐单规整，内部和上面面公司对接合同入库。有经验者优先。

工作内容： 负责餐饮公司内部6S、食品安全检查。 主要职责： -1、日常6S检查等，日周报汇整； -2、其他行政交办工作。 职位要求： -大专及以上学历，有行政工作经验优先。 -具备良好的沟通能力，熟悉OFFICE、PPT相关软件制作。 工作时间8：00-17：30，单休，工资面议，包吃住

工作内容： 1、负责来访客户的接待、登记及引导，提供专业周到的服务； 2、接听并转接电话，保障内外联络顺畅； 3、协助完成前台日常行政相关事务。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、能高效处理前台各项日常工作； 3、有相关工作经验者优先考虑； 4、具备本地语言理解能力者更佳； 5、形象端正，气质良好。 薪资待遇：4000-6000 岗位福利：五险

岗位职责: 1.负责接待来访客户，提供专业、准确的信息咨询与服务支持 2.协助完成前台日常行政工作，维护前台区域的整洁及公司对外形象 3.参与人事相关事务，如员工关系协调及人事制度的落实执行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与客户及内部同事高效交流 2.具备多任务处理能力，工作细致认真，确保效率与质量 3.有较强的团队协作意识，适应能力强，能快速融入集体 4.负责考勤管理、环境卫生等综合性事务，底薪3500 5.年龄适中，形象端正，亲和力佳

要求熟练掌握办公软件，服从管理，执行能力强，最好会开车

岗位职责： 1.具备扎实的数据整理与统计分析能力； 2.熟练操作各类办公软件工具； 任职要求： 1.******，大专及以上学历； 2.具有较强的沟通协调能力、应变能力及语言表达组织能力； 3.工作认真负责，富有耐心，具备优良的个人素养和职业道德。 上班时间：单双休 八小时工作制

招聘档案目录打字员，数字化人员，前后整理员，需要仔细认真，工作地点不固定，宁波市区里面机关单位来回安排工作，具体的看领导安排，有意可以联系

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 海马体照相馆诚聘前台兼职，时薪20元（另有提成） 海马体照相馆诚聘前台兼职，时薪20元（另有提成） 海马体照相馆诚聘前台兼职，时薪20元（另有提成） 【工资月结】【需周末及节假日固定到岗】 【工作日根据门店排班安排】 可长期稳定参与，岗位内容简单易上手，配备专人带教，主要负责顾客接待相关事务。 工作地点：宁波鄞州万达广场 每周出勤3-6天均可，有意向者欢迎私信咨询～

1、按时准确完成车间各工序数据的日常收集，并编制车间日报表。 2、对相关报表进行分析与研判，为车间管理决策提供有效支持。 3、负责车间各类通知、报告、报表及相关资料的整理与归档工作。 4、负责车间劳保用品、办公设施及设备器件的统计、申报、领取与发放。 5、准确记录员工工时与考勤情况，每月汇总后及时提交至人力资源部。 6、收集员工各类意见建议，并迅速向车间主任汇报反馈。 任职要求： 1、最低学历：中专（技校）； 2、专业要求：财会类或相关专业； 3、所需经验：具有1年以上生产相关工作经验； 4、通用技能：熟练掌握OFFICE办公软件及公司ERP系统。

找司机二人，有做的电话联系：