
人资行政主管
6-7千/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
一、学历与专业要求
1.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2.具备人力资源管理师(二级及以上)或相关职业资格证书者优先。
二、工作经验要求
1.5年以上人力资源或行政相关工作经验,其中2年及以上同岗位管理经验。
2.熟悉人力资源全模块工作(招聘、薪酬绩效、培训、员工关系),同时具备行政统筹管理能力。
三、专业技能要求
1.精通人力资源六大模块实操流程,能独立搭建或优化招聘体系、绩效薪酬体系、员工关系管理机制。
2.掌握行政后勤管理工作,包括办公资产采购与维护、办公环境管理、行政费用管控、会务及接待安排等。
3.熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规,能妥善处理劳动纠纷、工伤申报等员工关系问题。
4.具备良好的数据分析能力,能通过人力数据报表为公司决策提供支持;熟练使用Office办公软件及HR管理系统。
四、综合素质要求
1.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力,能有效统筹部门工作,带领团队完成目标。
2.原则性强,具备良好的职业操守和保密意识,能妥善处理各类敏感信息。
3.抗压能力强,具备较强的问题解决能力,能应对人资行政工作中的突发情况。
4.有较强的服务意识和责任心,能平衡公司与员工的利益诉求。
五、其他要求
1.认同公司企业文化,能适应公司发展节奏。
2.有同行业(如互联网、制造业、服务业等)从业经验者优先。
人事行政主管/专员
4-6千/月
行政经理/主管5-10年大专3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
人力行政后勤工作
1.【招聘】根据公司人才需求开展招聘工作,发布岗位信息,筛选简历并组织面试,高效引进匹配人才。
2.【培训】负责新员工入职培训,包括企业文化、规章制度及安全教育,协同推进部门技能培养,跟踪试用期表现。
3.【手续办理】办理员工试用、转正、岗位调整、晋升、离职等相关流程手续。
4.【活动组织】策划并执行各类员工活动,如团队聚餐、团建等,提升团队凝聚力。
5.【员工关系】搭建管理层与员工之间的沟通桥梁,协调劳资关系,预防和处理劳动争议。
6.【工资】参与每月薪资数据核对与审核工作。
7.【社保】办理社会保险的月度增员、减员操作。
8.【绩效】依据绩效考核方案,组织实施各部门月度绩效评估。
9.【制度】参与公司制度的修订、推行、监督执行,落实奖惩通报机制。
10.【宿舍】统筹员工宿舍的分配与日常管理。
11.【福利】负责节日福利的采购申请及发放安排。
12.【评优】组织月度优秀员工评选及各部门6S评比工作。
13.【后勤】负责食堂运营监督、门卫值班管理等后勤事务。
综合办公室负责人
3-5千/月
行政经理/主管1-3年学历不限文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
1、负责办公室日常行政事务的统筹与管理。
2、及时传达领导关于后勤工作的指示精神和具体要求,协调各部门间的业务对接与沟通。
3、协助总经理筹备集团员工大会、总经理办公会等重要会议,并跟进会议决议的落实与执行情况。
4、在总经理指导下,牵头拟订集团工作计划,以及起草决议、报告、管理制度等相关文件。
5、根据集团领导指示及会议决议,组织编写并发布通知、公告、会议纪要及其他正式文件。
6、配合集团领导推进后勤体制改革的深化实施工作。
7、统筹安排各类来访接待事宜,做好信息收集与反馈处理。
8、注重调查研究,积极了解和汇总集团服务运行状况及存在问题,为领导决策提供依据。
口腔行政院长
1.3-2万/月
行政经理/主管3-5年大专
工作职责
1、统筹门诊部日常运营管理,确保门诊营业指标、利润目标及其他经营绩效的达成;
2、推动公司各项管理政策与标准在门诊的有效执行,结合实际运营情况优化落地措施并监督实施;
3、协同公司推进门诊品牌推广、人才发展、人效优化、组织升级,以及招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源相关工作;
4、主动开展外部关系维护,保持与相关单位的良好互动,塑造积极正面的企业形象;
5、落实上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、年龄***左右,大专及以上学历,专业不限;
2、经验要求:具有口腔行业门店管理相关工作经验;
3、具备市场营销、客户维护、项目运作等方面的认知与实操能力;
4、具备良好的沟通理解力、语言表达力及组织协调能力,逻辑清晰、思维缜密;
5、综合素质佳,擅长人际交往,具备较强的判断力、决策力、影响力及计划执行能力;性格开朗热情,积极向上,富有感染力,充满正能量;
6、有创业经历者优先考虑。
养殖员包住包吃1-2人
【养鸡场招工1名杂工】(西河道店村)
工作地点:西河镇道店小学以北2公里【养鸡场招工1名饲养员】(西河道店村)
工作地点:西河镇道店小学以北2公里
岗位与职责:65岁以内,主要负责喂鸡、清理鸡舍卫生、协助运输/卸食料、完成杂活。
待遇与要求
吃住:包吃包住+劳保服装
薪资:待遇优厚,具体面议
休假:月休2天,春节休4天
要求:勤恳、诚信、无不良嗜好,体检合格即可
有意者请速联系李
湖北黄冈招聘服务员2名,月休两天工资3500起,能力强工资可谈。位置在东门路东方京城小区斜
服务员1-2人月结
招聘服务员2名,月休两天工资3500起,能力强工资可谈。位置在东门路东方京城小区斜对面
渣车司机月结
湖北黄冈武穴修高速扩道项目,需要3台12方车辆,工期保3个月。项目方负责加油,每月薪资15000元,另每月补贴1000元生活费,薪资以现金结算。黄冈附近的人员可了解详情。
黄冈武穴市招建筑木工、钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、架子工
300-400元/天
钢筋工钢筋绑扎架子工钢筋制作建筑木工
黄冈市武穴市招建筑木工、钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、架子工
办公室主管
4-5千/月
行政经理1-3年本科
学校部门一把手秘书,办公室岗位,推进主管,正常工作八小时,偶尔有加班,工资到手4000-5000月休四天,主要工作内容:会来事,学校各个部门打交道,要去签字,跑流程,上上下下都要对接
办公室主管
8千-1万/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等管理工作
2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度、流程及预算,控制行政成本,确保资源合理配置与高效使用
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与行政服务标准化
5. 处理突发事件及重要事务督办,保障公司日常运营平稳有序
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年及以上行政主管或办公室主任相关工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块工作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室主管
7-9千/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等管理工作
2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度、流程及预算,控制行政成本,确保资源合理配置与高效使用
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动行政服务标准化与专业化建设
5. 处理突发事件及跨部门协作事项,保障公司日常运营顺畅有序
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年及以上行政主管或办公室主任相关工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块工作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政经理/主管
3-4千/月
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队文字功底扎实
岗位职责:
1.全面统筹人力资源战略规划,推动组织发展与业务目标对齐
2. 主导招聘体系建设,优化人才引进流程,保障核心岗位高质量交付
3. 设计并落地绩效管理、薪酬激励及员工发展体系,提升组织效能与员工敬业度
4. 搭建并完善员工关系管理体系,防范劳动风险,营造积极健康的企业文化
5. 指导HR团队建设,提升专业能力与服务意识,支撑公司规模化发展
任职要求:
1. 人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 负责财务流水账目统计
3.负责内勤人员统筹及管理
4.具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及高层沟通影响力
5.熟悉劳动法律法规,有制造业/互联网/快消等行业背景者优先
办公室主管
6-8千/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等管理工作
2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度、流程及预算,控制行政成本,确保资源合理配置与高效使用
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动行政服务标准化与专业化建设
5. 处理突发事件及跨部门协作事项,保障公司日常运营顺畅有序
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年及以上行政主管或办公室管理经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块工作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
健身中心接待员
3-4千/月
前台1-3年学历不限健身房全白班五险一金
我们正在招聘一位专业的前台接待人员,负责公司客户到访的接待工作,并提供高效优质的服务。
工作内容:
1. 负责来访客户的接待,提供咨询与引导服务;
2. 接听来电并进行电话转接或信息记录;
3. 保持前台区域的整洁有序,维护良好办公环境;
4. 协助处理办公室日常行政事务。
岗位要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2. 形象端正,具备良好的职业仪态;
3. 熟悉常用办公软件及设备的操作;
4. 具备较强的应变能力与问题处理能力;
5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。
黄冈黄州区前台导购,有导购销售或者建材相关从业经验的,不超过50岁,会简单的电脑操作,诚实守信,服
3-5千/月
前台1年以下学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验超市/卖场/零售店月休四天销售/导购经验
前台导购,
有导购销售 或者建材相关从业经验,不超过50岁,会简单的电脑操作,诚实守信,服从管理!
养殖员/畜牧师/兽医
4-5千/月
兽医养殖员包住包吃3-5人月结
育肥猪场招聘:
地点湖北省黄冈市红安县
年龄60以内身体健康无基础病(需提供体检报告)
新建自动化栏舍,一人负责一栋(约1300头)
按要求饲喂、清洁舍内卫生、日常巡栏、配合打针治疗等
重点要求性格好服从安排、能接受封闭管理春节期间猪未出栏不能回家
工资4500-5000/月包吃住,工资出栏一批付一次、有需要可预支,每批次出栏有7天休息。
有意者电话联系,非诚勿扰
双休订单专员
5-7千/月
文员经验不限大专普通话标准积极向上表达能力强应变能力强
(限大专)仅需8名
岗位职责:
1.负责订单的接收、录入及全程跟踪,保障交易环节顺畅执行
2.与客户进行有效对接,快速响应并处理订单中出现的各类问题
3.配合团队完成日常作业目标,维持高效的工作运转
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2.能够准确高效地完成订单操作,保证服务品质
3.工作态度严谨细致,责任心强,能适应高强度工作节奏
美容前台(包吃住)-麻城店
4-5千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验美容院/美发店月休四天
我们希望您:
1、积极接待顾客,完成日常数据整理与统计
2、协助店长开展美容项目推广、客户开发及其他相关工作
3、保持工作区域清洁卫生,维护良好服务环境
我们期望您:
1、热爱美容行业,仪容得体,气质出众
2、具备良好的沟通技巧,操作技术娴熟,富有亲和力,具备团队协作意识与进取精神
养殖员包住包吃月结
夫妻工年龄60周岁以内,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。主要负责鸡舍日常巡护、鸡群状态观察、场内设备巡查、环境卫生维护及日常消毒工作,发现异常及时上报处理。薪资福利:月薪:4000元/月休息:每月休4天,支持灵活调休食宿:全程包吃包住,生活单独报名员工可接收夫妻工有无养殖经验均可,基地统一培训上岗
档案数字化项目人事专员
15-20元/时
档案管理经验不限学历不限档案数字化资料员
工作周期:2025-06-30~2026-02-28
每周工期:5天及以上
工作时间:08:30-12:00、13:30-18:00
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-09-16
本岗位属于兼职!!!!
岗位职责:
1.从事人事档案的电子化操作(包括资料整理、信息录入、文件扫描及图像清晰化处理)
2.保证档案数据的完整性与保密性
3.协助提供档案检索及相关使用支持服务
任职要求:
1.具备较强的条理性和沟通理解能力
2.能自主完成分配的工作流程
3.对人事档案信息化工作具备一定认知和积极性
4.打字速度不低于每分钟50字
5.年龄要求为23岁至40岁之间
6.可稳定工作至项目完结
工作时间:8:30-12:00
13:30-18:00
周日单休
节假日正常休息
薪资待遇:设有15天适应期,期间每日收入100元,适应期通过后采用计时与计件结合的薪酬模式,完成规定任务量后,日均收入约120元,上不封顶,按劳分配
养殖员社保1-2人月结
湖北蕲春育肥猪场招聘:单工一名,规模2000头,私人场,自动料线漏缝板,工资按月发,缴保险。具体详谈,地址:湖北蕲春联系电话:
文员审核+办公室办公+客户维护+双休
6-7千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责相关业务流程的审核,确保信息的真实性和准确性
2.接待并维护来访客户,提供专业、细致的咨询服务
3.协助团队推进日常事务,保障工作高效有序进行
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
2.能够迅速适应岗位需求,具备较强的学习与应变能力
3.积极参与团队协作,拥有良好的集体意识和合作态度
文员经验不限高中弹性工作制
招聘:接单员(五险+包吃住)
薪资:2300-3500
一、工作内容:岗位职责:1. 负责订单录入系统与归档,确保资料的完整性与可查性。处理各类日常事务,保障工作流程的顺畅运转。二、任职要求:1. 拥有较强的沟通协调能力,能与客户高效协作。2.年龄在 25-35 岁以内3. 熟练使用办公软件,如 Word、Excel 等。三、上班时间:上午7:30-11:30, 下午13:00-17:00。
人事行政主管
3-6千/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,包括制度建设、流程梳理及执行监督
2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度及后勤保障工作
3. 组织协调会议安排、公务接待、档案管理及重要文件起草与归档
4. 管理行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率
5. 协同人事模块开展员工关系维护、企业文化活动策划与落地
任职要求:
1. 具备行政管理、人力资源或相关专业背景,学历不限
2. 有3-5年行政主管或同等岗位工作经验,熟悉企业行政全盘运作
3. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
饲养员
4-5千/月
兽医养殖员养猪场包住包吃1-2人月结全职
一 负责全场500头左右育肥猪的日常养殖工作,包括料桶上料喂养,打扫圈舍,观察猪群健康状况等。
二,保持圈舍清洁卫生,及时处理粪便。
三,监测动物健康状况,发现异常,及时拍视频上报,并采取相应措施打针治疗。
四,记录每日养殖数据。
五,定期检查设施设备正常运行。
六,简单的水电维护。
任职要求:
一,具有一定的养猪场养殖经验。
二,有责任心,能吃苦耐劳,身体健康,能适应养猪场工作环境。
三,有基础兽医知识可优先考虑。
福利待遇:
一,月薪4000~5000元。具体根据个人经验和能力面议确定。
二,提供液化气灶,自己做饭免费吃住。
兽医养殖员包住包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责养殖场日常管理工作,包括动物饲养、环境监控和卫生防疫等,确保养殖过程安全高效
2.定期巡查畜禽健康状况,及时发现并处理异常情况,配合兽医开展疾病防控工作
3.按照标准操作流程进行饲料配比、疫苗接种及生长记录登记,保障生产数据可追溯
4.协助畜牧师优化养殖方案,提升出栏率与产品质量,降低养殖成本
5.严格执行生物安全制度,做好消毒隔离、废弃物处理等环保相关工作
任职要求:
1.学历不限,有养殖相关经验者优先考虑
2.工作认真负责,能适应养殖场一线工作环境,具备较强的责任心与执行力
3.熟悉常见畜禽养殖流程及基础疫病防治知识,具有实际操作能力
4.可接受一定程度的体力劳动,能长期稳定工作者优先
5.具备团队协作精神,愿意学习现代养殖技术,提升专业水平
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄冈养殖主管全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘黄冈场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。