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岗位职责： 1. 负责9.6米箱式货车的日常运输任务，按计划完成货物配送与交接 2. 严格遵守交通法规及公司安全操作规程，确保行车安全与货物完好 3. 做好车辆出车前、行车中、收车后的检查与基础保养，及时报告异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据签收工作，确保物流信息准确可追溯 5. 服从调度安排，积极沟通协调，保障供应链运输环节高效顺畅 任职要求： 1. 持有有效B2驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 熟悉天津及周边区域路况，具备较强的责任心和安全意识 3. 身体健康，能适应弹性工作时间及短途货运节奏 4. 具备基本车辆故障识别能力，有物流/快运行业经验者优先 5. 学历不限，诚实守信，服务意识强，无违法犯罪记录

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招聘加气工13名。岗位要求：中专及以上学历，年龄25-40周岁。有天然气、成品油行业生产工作经验者优先。石油天然气、机械设备、电气仪表、通讯工程、计算机、会计、市场营销等相关专业优先。持有气瓶作业操作证（P证）及汽车加气站操作工证者优先。岗位职责：严格按照加气站规范流程操作，熟悉加气设备性能，能够独立作业。执行加气站规章制度，遵守劳动纪律。掌握消防知识和应急处置流程。按照要求参加安全教育培训。完成公司交办的其他各项工作。薪资福利：月均薪酬3500-5000元，依法缴纳五险。法定节假日在岗值班，按规定计发值班补助。工作地址：河南省内，滑县、水冶、林州、淇县、濮阳等周边地区。面试合格人员需，凭体检合格报告及入职通知办理入职。全程实行资格审查制度，应聘者提交所有材料务必真实有效，伪造证件、虚报信息一经查实，取消应聘资格，已入职者予以解聘。

招聘加气工2名。要求大专及以上学历，责任心强，持有燃气行业相关从业资格证者优先录用。薪资范围为3500至4500元每月。福利待遇包括午餐补助、高温补贴、节日福利、带薪年休假、年底奖金、健康体检。入职即缴纳五险，转正后缴纳住房公积金。工作地址位于兴仁镇广汇能源兴仁加气站。此招聘信息有效期至7月1日。

招聘加油（气）站工作人员，薪资面议。要求遵纪守法，诚实守信，具备良好的道德品质、较好的适岗能力及潜力。要求有良好的语言表达能力，能基本使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力，有良好的团队协作精神。要求身体健康，服从分配和相关岗位调剂，能适应用人单位岗位工作需要。

招聘加油员。，年龄在22至45周岁之间，有工作经验者优先。薪资为每月3800元。招聘人数为数名。工作时间为上一天休一天。

安国新安加气站招聘加气员1名。月薪3500元，另加全勤奖200元及提成，提供工作餐。任职要求为初中及以上学历，会简单电脑操作者优先。要求责任心强，工作长久稳定，能带新人，有经验者优先，短期工请勿联系。工作内容为两班倒，负责车辆加气和现场服务，需安全规范作业。联系电话为崔站长，联系时请备注应聘。

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告故障并配合维修 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率与客户满意度 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/高频次运输工作 3.具备基本车辆维护常识和应急处理能力，熟悉GPS导航及物流单据操作 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好服务意识与沟通协调能力 5.学历不限，需提供真实有效的身份证、驾驶证、从业资格证等相关证件

天津西青区、岗位名称：货车司机（主驾） 岗位要求：1. 需要装卸经验；2. 熟悉车辆日常保养；3. 熟练使用手机导航。 薪资待遇：薪资范围7000-8000元/月，包含包住、饭补及年终奖。

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岗位职责：配送货物 1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市公交等）完成货物运输或客运任务，确保安全、准时、合规送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时上报车辆故障或安全隐患 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运输调度与信息反馈 4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 协助完成装卸货现场协调、客户沟通及基础单据签收等工作 任职要求： 1.持有有效B2或A1驾驶证，驾龄满3年及以上，近3个记分周期无满分记录 2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应不定时工作及短途/中途运输节奏 3.具备基本车辆维护常识和应急处置能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.无重大交通责任事故记录，无违法犯罪及严重失信行为 5.学历不限，责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力