岗位职责: 1.为客户提供专业的租房咨询，确保客户租房需求得到充分满足； 2.负责房源信息的整理与推广，通过多种渠道推动租赁成交； 3.维持与客户的高效沟通，及时处理租房过程中的各类问题； 4.关注市场变化，定期为客户提供建议和市场趋势分析； 5.主动参与团队协作，助力整体业绩目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户诉求； 2.对房地产领域有较强兴趣，熟悉市场发展动向； 3.拥有一定的数据分析与判断能力，可提供专业化的咨询服务； 4.工作积极进取，具备团队协作意识； 5.熟悉房产行业基本知识，能够为客户制定合理的租房建议。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产购置与投资咨询服务； 2. 负责房源信息的展示与推广，确保内容真实准确； 3. 与客户保持良好互动，协助完成房产交易流程； 4. 跟踪市场变化，及时传递相关行情资讯； 5. 深入了解客户需求，制定专属的房产配置方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧及团队协作意识； 2. 热衷于房地产领域，拥有较强的市场洞察与分析能力； 3. 具备自我驱动力，工作积极高效； 4. 主动参与团队交流，能提出有价值的建议。

工作时间：早上9:00点名并召开早会，下午时间可自行安排 每周三固定休息一天 薪资待遇： 员工享受50%提成+开单奖金+房源奖金，每单奖励在400至700元不等， 月收入可达6000元以上 （提成每月15号发放，房源奖金每日兑现） 经理享有75%提成+开单奖金+房源奖金 月收入2万元以上 无固定底薪模式，收入完全与个人努力挂钩，不限学历，不限经验 提供师徒一对一指导，约一周即可独立完成开单 欢迎敢于追求高收入、热爱自由工作节奏的优秀人才加入！ 工作地点位于赣州章贡区，准备就绪即可随时上岗

岗位职责: 1.为客户提供专业的租房咨询支持，确保客户个性化需求得到有效响应。 2.主动参与房产展示及推广工作，利用多元渠道开发并积累潜在客户资源。 3.持续跟进客户关系，高效处理客户咨询与反馈，提升服务体验与满意度。 4.关注行业市场变化，结合实际情况为客户提供建设性投资参考建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与客户服务理念，善于建立长期稳定的客户联系。 2.熟悉房地产市场运行机制，能提供具有针对性的专业分析与指导。 3.学习能力强，适应快节奏环境，能够迅速吸收并应用新信息。 4.工作态度积极，富有责任感，具备独立推进任务执行的能力。 5.具备良好团队协作精神，愿与团队共同协作达成整体目标。

【工作类型】：做中晚餐【上户日期】：随时【工作地址】：江山里茶庄【年龄要求】：50以下【工资预算】：4000【房子面积】：小店面【月休】：4天【工作内容】：万一主要是做中餐和晚餐，做三到6个左右的饭，卫生纸要做厨房，然后拖一下店面的地，买菜雇主有的时候会买，雇主没时间就帮忙买一下【工作要求】：阿姨要做饭好吃，爱干净联系电话

湖州厂区招聘二保焊工，月工资13000左右，包吃包住，经验不限，0基础新手入职有人带

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5号发薪！！福利待遇也嘎嘎好 生日福利 每个月旅游可带家属！！带薪年假十五天以上！！ 工作内容：主要负责线上邀约客户过来门店看房子 后续工作有销售负责 薪资待遇：底薪4000+（20-30%）的业绩提成 月综合工资6000＋ 包吃两顿饭（中饭和晚饭） 宿舍在公司附近，走路10分钟的位置，三室两厅家电齐全 宿舍是电梯房

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

告别职场挑战：宝妈计划为你打造零压力工作环境！ 计划目的：提高包容性，创建一个支持性强、理解宝妈需求的工作环境，支持职业发展，为优秀的宝妈提供职业成长的机会和资源。 二、宝妈群体的优点：高度责任感和韧劲，宝妈们往往对自己的责任有着深刻的认识。出色的沟通技巧，宝妈们在沟通上非常有经验，能够在工作中建立良好的人际关系，有效沟通和解决冲突。 三、方案原则：灵活的工作安排、实现自我价值的通道、满足情绪需求。 权益一：正常9：30上班，宝妈最迟可以10：00上班（适用于需要送孩子上 学，且孩子到校时间晚于9:00的情况）； 权益二：正常19：00打下班卡，宝妈最早在15:00之后打下班卡都行（适用于需要接孩子放学或准备孩子晚饭的情 况； 权益三：宝妈在周末均可休息（不和4累计，适用于孩子在身边，周末陪伴孩子成长）： 权益四：正常请假制度需要提前一天审批。宝妈在工作中途，临时有任何紧急事情的，只需要提前一小时给直属领导报备即可。 权益五：特殊情况需要带孩子一起工作的，可以把孩子带着工作 工作内容：线上发帖，聊客户，带看，签合同。 师傅一对一带教，不用担心不会不敢来。 薪资详情 薪资范围：5000-6000元/月 职位底薪：1000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成；

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ [薪资提成] 1、全行业最高提成租一套提成当月房租65%-150%(按照最低65%的提成算，租一套2000的房子， 2000*0.65=1300)，平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看实际工资单 [我们的优势] 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上手机打卡(不限位置)，不坐班 7、公司免费发放客户（不用担心没客户） [工作内容] 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房; 4、促进交易，完成合约。 [岗位要求] 1、男女不限，学历不限，18-36岁; 2、具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸; 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳; [上班时间] 1、早上9:30下午19:00，只打上班卡，嘎嘎安逸 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作;可以理解为双休，月休6-8天，节假日多休几天 [晋升制度] 1、业务伙伴---团队部长----合伙人; 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制;公开平台，能者居上!!

前台管理工作内容： 1：主要以图片精选、文案编辑等，通过线上抖音、快手、小红书、闲鱼等平台发布房源，为租房业务获客做引流工作，工作内容简单清晰。 2：负责接待到店房东和租客，为房东挂房，为租客推荐房源，不需要外出，促进意向客户成交。 任职要求：口齿清晰，语言表达流畅，形象气质得体，具备基础记忆能力，熟记业务相关信息。 上班时间9：30-18：00，周末双休。 底薪5000 不需要外出，不需要外出，不需要外出。 不是纯行政岗，公司做房屋租赁行业的，介意勿扰

今年是我卖赣南脐橙的第12年，自有果园基地和工厂发货。品质好，发货效率高 你要不跟我一起来卖赣南脐橙 不影响你正常工作，做一份副业给自己增加一份收入 全国招代理，有兴趣的话给我留言哦，欢迎你

【岗位职责】 - 负责个人及企业客户的门店销售与面销/陌拜工作 - 开展地推，陌拜当地商家，张贴免费连wifi物料，一般门店里面客户连wifi需要输密码，我们这个直接扫码就可以连接，连接过程中会有几秒钟广告，我们从中获得广告收益的。方便商家方便顾客，还能帮商家免费做推广，市场大。 任职要求： 1.具备良好的综合素质，干过地推，干过外卖，干过销售，不社恐的都能干。 你的收益：普普通通干一天合作10家，加油干20家/天，狠狠干30家/天。 假如一家贴五张，我们每张每天能产生0.5元收益，一家一天就是5×0.5=2.5元，500家就是500×2.5=1250元一天 ，长期收益，不上限！商家合作之后躺着也有收益。 不坐班，不打卡 【职位要求】 - 学历：中专及以上 - 无经验要求，餐饮、酒店/民宿、商超/零售行业背景优先 - 具备市场推广或销售相关经验者更佳 【薪资福利】 - 综合薪资：10000-30000元/月 - 多劳多得，收入上不

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识和责任心 4.学历大专以上，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，保证服务时效性

主线：拍视频。发视频介绍菜品。聊客户，拍幽默段子思路，做抖音想法的更好。有舞蹈表现力的也可以。

办公室坐班 时间自由，没有任务！ 专人培训，主管一对一带教，接受小白新人！ 准时下班，法定节假日带薪休！ 只要你会打电话，会聊天，当天面试当天通过隔天就入职！ 高档写字楼工作，工作内容轻松，带薪培训 一.薪资待遇 无责底薪＋提成＋定期团建＋岗位晋升无业绩要求 压力小 老板超nice都是90.00后 底薪4.5k+高提成+奖金 五险齐全 工作内容岗位职责： 1.受理客户主动通过平台主动申请。 2.了解和分析客户情况。 3.进行客户的邀约，跟进后期手续的办理。 任职要求： 1、男女不限，有无经验，应届毕业生均可。 2、能力：口齿清晰，普通话标准，具有良好的沟通表达能力，头脑灵活，思维敏捷，亲和力强。 3、态度：积极主动，工作认真，具有上进心，能吃苦耐劳

单位名称：学而思学习机赣州运营中心 招聘岗位：学习机销售顾问 职位要求：高中以上学历，20-45岁 薪资待遇：底薪+全勤+绩效考核+提成+其他激励(综合收入3-9K) 工作福利：购买五险 工作时间:根据排班有早晚班， 联系电话： 工作地址：赣州市南康区未来广场2楼 补充说明：该岗位有晋升机制，销售顾问——门店店长——区域负责人———区域总监

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供支持 5. 协同市场、运营等部门推进促销活动落地，提升品牌影响力与转化效果 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标意识和执行力，能适应快节奏工作环境 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售管理事务 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教培训 5.诚信踏实，具备团队协作精神与客户服务意识

招聘：销售、店长 薪资：3500—8000 职位详情： 工作时间： 上午：08:00-12:00、下午：14:00-18:00 会昌比美特艺术漆招聘： 导购2名要求：25-45岁，口头表达能力强，有销售经验，有责任心 工资待遇：底薪+提成（3500-8000），月休4天

岗位职责： 1. 接待客户，提供专业的房地产置业咨询与投资建议，保障交易流程规范合规； 2. 根据客户需求精准匹配房源，积极推动商务洽谈与租赁成交； 3. 协助客户实地看房，全程跟进服务，促进房屋租赁业务顺利达成； 4. 主动开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系； 5. 积极参与房产展示及推广活动，多渠道宣传优质房源信息； 6. 持续跟踪市场行情，灵活优化销售方案以应对市场变化； 7. 与团队协同配合，共同完成既定销售任务与业绩目标。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限经验，年龄******，男女不限； 2. 具备良好的沟通协调能力，普通话流利，富有亲和力，工作态度积极主动； 3. 熟悉房地产行业运作模式，能为客户提供专业的市场分析与购房指导； 4. 具有较强的市场敏感度，能够及时捕捉并响应市场趋势； 5. 做事踏实认真，为人正直诚恳，具备强烈的责任意识和抗压能力； 6. 拥有良好的团队协作精神，愿意与团队成员共同成长与进步。 薪资待遇： 1. 6000-15000上不封顶 2. 提供住宿，上班自由 3. 月休4天

岗位职责： 积极回应客户关于租房的各种咨询，提供专业且细致的解答服务。 维护客户关系，确保服务过程符合客户需求与期望。 保持与客户的顺畅沟通，第一时间处理客户提出的问题与疑虑。 配合团队开展日常房源展示及推广相关工作。 任职要求： 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与客户建立稳定信任的关系。 熟悉房地产市场基本情况，可为客户提供专业建议与咨询服务。 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握房产相关信息。 工作态度积极，责任心强，具备独立开展工作的能力。 具有良好的团队协作精神，能与同事紧密配合达成共同目标。

岗位职责: 2.主动回应客户关于房屋租赁的各种咨询，提供专业且细致的解答服务。 3.维系优质客户关系，确保服务过程符合客户期望与需求标准。 4.保持与客户顺畅沟通，第一时间处理客户提出的问题与疑虑。 5.配合团队开展日常房源展示及宣传推广相关工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效促成客户互动与信任。 2.熟悉房地产行业及市场动态，可为客户提供建设性意见与专业指导。 3.学习能力强，适应节奏快，能在短时间内熟悉掌握房产相关信息。 4.工作积极负责，具备独立推进任务执行的能力。 5.拥有良好的协作精神，能与团队成员紧密配合，达成共同目标。

岗位职责： 1.开发潜在客户资源，推广公司产品，完成签约目标； 2.协同内部各职能部门，高效响应商户需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3.管理客户信息资料：做好客户关系归档及用户数据动态更新； 4.严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象。 任职要求： 1.不限销售背景，热爱销售岗位，具备积极进取精神，敢于突破自我； 2.具备良好的学习与适应能力，能迅速融入互联网行业节奏； 3.拥有销售从业经历者优先考虑。 薪资福利： 1.7000～10000元/月； 2.电话交通补贴； 3.所有法定节假日； 4.晋升机会； 5.团队活动。

岗位职责: 1.负责房源信息的采集与归档，确保数据真实、及时更新。 2.与客户保持顺畅交流，准确把握需求，匹配合适的房屋资源。 3.持续维护客户关系，提升服务体验，保障服务品质。 4.定期进行实地走访核查，确保房源状态准确可靠。 任职要求： 1.熟悉租赁市场基本情况，具备房源整合及客户对接能力。 2.具备较强的客户服务意识，能妥善应对客户意见与问题。 3.拥有良好的协作精神，同时可独立高效开展工作。 4.熟练操作常用办公软件及网络工具，确保工作流程高效推进。

岗位职责: 1.为客户提供专业的租房咨询支持，精准匹配客户需求，确保服务体验优质高效。 2.主动参与房源展示及推广工作，利用多种途径开发潜在客户资源。 3.持续维护客户关系，快速响应客户咨询与反馈，提升服务满意度。 4.关注市场变化趋势，为客户量身提供合理的房产配置与投资建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，善于与客户建立长期信任关系。 2.熟悉房地产行业现状，能提供具有针对性的专业解答和指导。 3.学习能力强，适应节奏快，能够迅速掌握新政策与业务知识。 4.工作积极负责，具备独立处理任务的能力和较强的执行力。 5.注重团队协作，愿意与团队共同进取，达成整体业绩目标。

岗位职责: 1.为客户提供专业的租房咨询支持，全面了解并匹配其实际需求。 2.主动参与房产推介及展示活动，利用多渠道开发潜在客户资源。 3.持续跟进客户反馈，高效响应各类问题，保障服务体验与满意度。 4.跟踪房地产市场变化，为客户量身提供合理的置业与投资建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，善于维系长期客户关系。 2.熟悉房地产行业现状，能输出具有针对性的专业分析与指导。 3.学习能力强，能迅速吸收新信息并应用于实际工作场景。 4.工作积极负责，具备独立推进任务执行的能力。 5.具有良好的团队协作精神，愿意与团队共同达成业务目标。

你能得到什么： 1.薪酬：职级底薪+绩效奖金+提成5%～20%； 2.福利：社保五险，每月下午茶团建，季度团队旅游，节假日福利等； 3.技能收益：逻辑学，心理学，营销学，管理学等科学的系统训练； 4.成长空间：KA大客户经理，销售管理，分公司负责人，各晋升通道均有空间。 需要你做什么： 1.帮助客户解决在招聘产品使用中的问题，为客户提供专业使用建议； 2.能够准确识别和理解客户需求，并将客户需求和反馈进行收集分析，推动产品更新迭代； 3.客户的日常维护，包括咨询跟进、问题处理、培训提升等支持服务； 4.建立客户档案，洞察客户的生命周期，针对不同阶段客户给予相应的支持； 5.负责客户的效果、增购和转介绍(客户线索直接从公司后台导入，无需拓客)。 你需要具备什么条件： 1.大专以上学历，20-30岁，，有销售经验可放宽学历年龄。 2.有强烈的客户服务意识，拥有toB客户维护或人力资源经验者优先； 3.优秀的沟通表达能力，耐心、热情，能从容面对并解决客户提出的各类问题。 你的努力会被铭记，你的付出会被真诚对待，舒适的办公环境，极具竞争力的薪酬和激励体系，完善和个性化员工福利，只为回报你的尽心拼搏。鱼泡江西区域欢迎您的加入！ 职位福利：大小周月休6天+法定节假日、社保五险、带薪年假、定期团建、年终奖、分红股份。