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房产经纪人
3000-5000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责房地产市场数据的搜集与归类整理; 2. 协助客户完成房产交易及租赁相关事宜; 3. 为客户提供建设性、专业的房地产咨询建议; 4. 持续维护客户关系,保障服务流程顺畅高效; 5. 参与项目推广执行,积极开发潜在客户资源。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识; 2. 熟悉房地产行业基本运作及市场动态; 3. 能够独立应对并妥善处理各类工作问题; 4. 具备良好的市场洞察力与分析判断能力; 5. 工作认真负责,适应一定强度的工作节奏。
房产店长
7000-8000元/月
地产中介3-5年大专房产信息维护更新房源开发保障月薪二手房新房退伍军人客户开发受理客户咨询带薪培训二者兼具实地看房
房产中介店长工作职责 团队管理 1.负责团队搭建,结合岗位需要拟定招聘方案,开展人员筛选、面试及录用工作,引进优质房产经纪人才,增强团队实力。 2.针对团队成员制定差异化培训计划,内容涵盖房地产专业知识、营销技巧、客户沟通等方面,定期举办内部学习与交流活动,提升整体专业能力。 3.设定团队与个人的业绩目标及考核标准,跟踪日常作业情况,实施定期绩效考评,对表现突出者给予激励,对未达目标者进行指导与改进帮扶。 4.打造积极进取的团队氛围,策划团队协作活动,强化成员间的协作意识与集体归属感,提高协同工作效率。 业务运营 1.制定门店业务发展路径与年度运营规划,结合市场变化适时优化策略,推动门店业绩稳步提升。 2.熟悉本地房地产市场环境,持续开展市场分析,掌握价格趋势与竞争格局,为经营决策提供有效数据支撑。 3.拓展房源获取与客户开发渠道,维护与业主、客户之间的良好互动关系,提升服务体验与客户黏性,助力交易达成。 4.审核房屋买卖及租赁合同条款,识别并控制交易过程中的潜在风险,确保流程符合法律法规,保护公司与客户双方权益。 门店管理 1.主导门店日常运作管理,包括形象管理、设备维护、办公耗材采购等工作,保障门店有序运行。 2.建立并优化门店管理制度和操作流程,规范员工行为准则,提升工作标准化程度与执行效率。 3.统筹门店财务事务,编制预算方案,管控各项成本支出,解读财务数据,确保财务运行平稳可控。 4.妥善处理客户反馈与争议问题,快速响应并解决纠纷,维护企业信誉与服务口碑。
二手房经纪人
5000-12000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限按单提成销售额提成二手房房源开发房屋买卖房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源,建立长期信任关系,提升复购与转介率 4.实时更新房源信息,确保系统数据准确、真实、有效 5.配合团队完成市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先,无经验者可带 3.积极主动,抗压能力强,目标感与执行力强 4.熟悉本地房产市场及政策者更受青睐
无责任底薪8000
8000-9000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责房地产经纪业务的实施与日常管理 2. 为客户提供专业的房产咨询及相关服务 3. 维系客户关系,保障服务流程的高效与品质 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2. 能独立推进并完成工作任务,执行力强 3. 主动参与团队协作,具备良好的团队配合能力
房产置业顾问
2000-7000元/月
地产中介经验不限学历不限房源开发绩效奖金二手房客户开发带薪培训餐补交通补助二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖五险
工作内容:参与公司组织的培训,掌握二手房交易流程,通过线上及线下渠道获取房源信息,深入了解客户需求,匹配推荐合适房产,陪同客户实地看房,协助完成二手房交易。 工作要求:具备进取心、责任感,愿意学习,拥有良好的沟通技巧和团队协作能力
无责任底薪8000
150-200元/天
地产中介经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产经纪相关业务的落地执行与日常管理 2.与客户保持顺畅沟通,保障服务流程高效优质 3.主动融入团队协作,合力达成各项业绩目标 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力及团队配合意识 2.具备责任心,能按时保质完成工作任务 3.态度积极,具备持续学习与自我提升意愿
房产置业顾问
5000-8000元/月
地产中介社保经验不限学历不限
我们要求你: 1. 年龄18-45周岁,性别不限,学历需中专及以上 2. 具备良好的表达与沟通能力,善于接受新知识 3. 对销售岗位充满热情,具有积极的团队协作意识 我们能提供: 1. 保底薪资2000元,前三个月保障发放 2. 每日工作时间早九点至晚五点,每月休息5天,每年享受一次为期两天的团队旅游 工作内容: 参与公司组织的培训,掌握二手房交易流程,通过线上线下载体收集房源信息,深入理解客户需求,匹配推荐合适房产,陪同客户实地看房,协助完成房屋买卖交易 工作要求: 积极进取,富有责任心,愿意投入学习,具备出色的沟通技巧和团队配合能力
房产置业顾问
1-1.1万元/月
地产中介1-3年高中房产信息维护更新长期稳定高薪新房退伍军人客户开发受理客户咨询租房优惠二者兼具房源开发二手房带薪培训实地看房购房优惠五险
房产中介经纪人工作职责 房源与客源开发维护 1.运用线上平台、社交工具、社区推广及客户转介绍等多种方式,主动挖掘潜在房源与客户需求,持续丰富客户资源储备。 2.定期联系已有客户,跟进其房产需求变动情况,提供针对性建议,增强服务体验,提升客户复购或引荐意愿。 3.实地走访待售或待租房源,拍摄房屋实景图片,完整记录户型结构、建筑面积、装修状况及周边设施等信息,为后续推广提供真实资料。 房产销售与租赁服务 1.深入沟通客户购房或租房意向,精准筛选匹配房源,组织看房安排,并全程陪同进行专业讲解与答疑。 2.灵活运用谈判技巧,回应客户对房屋价格、产权等方面的疑问,化解异议,推动买卖或租赁交易顺利完成。 3.协助交易双方就合同细节进行协商,确保协议条款明确、公正、合规,切实维护各方合法权益。 4.跟踪交易流程进展,对接银行、公证机构及不动产登记部门,协助办理按揭贷款、产权过户、登记备案等相关手续。 市场信息收集分析 1.持续关注房地产行业最新动态,涵盖政策调整、市场价格波动、城市规划更新等内容,及时获取关键资讯。 2.整理并分析市场数据,为客户提供建设性咨询意见,助力其实现科学合理的置业或投资选择。 3.定期汇总市场观察结果上报公司,为优化经营策略、调整房源定价提供有力支持。
地产中介包住社保经验不限大专保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】 1、无责底薪: 本科毕业8000元; 大专毕业7000元; 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴:完善的社保机制,太平洋基金为员工保障生活无忧。 3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励。 4、晋升空间:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,坚决不设“空降岗”! 5、工作氛围:这里如同一个大家庭,每位成员都是家人,彼此支持、协作, 营造温馨、融洽、团结的工作环境。 6、企业文化:专注简单,全心投入。坚持付出终有回报!!! 7、其他:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐……丰富多样的团建活动,节日专属惊喜礼品,优秀员工享家庭旅游福利,让每位伙伴感受如家般的温情。 【录用标准】 1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至【高中/中专】,不限户籍、专业、性别; 2、工作经验不限,应届生/退伍军人优先录用; 3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态乐观; 4、工作踏实认真,为人诚实正直;具备强烈责任心和团队协作意识。 【新人入职】 1、新员工到岗后,熟悉所在商圈情况。无需奔波往返,门店与商圈一体化布局; 2、负责接待来访客户,对接公司分配资源,深入掌握客户需求,实现信息精准匹配; 3、参与商务洽谈,推动房产买卖与租赁成交;从带看至签约全程,由师傅或店长一对一指导;客户第一为核心理念,优质服务带来持续转介绍; 4、为客户提供温暖细致、专业可靠的置业体验。 【公司简介】 1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六; 2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区; 3、上海本土资深房产经纪品牌,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著; 4、门店平均业绩连续五年稳居前列,高峰时期达第二名三倍水平; 5、业内领先培训系统——太平洋学院,被公认为行业真正的“黄埔军校”; 6、连续17届荣获房产经纪领域最高荣誉“金桥奖”; 7、人际关系简洁透明,团队凝聚力强,打造高效协同的专业作战队伍。
地产中介包住五险一金年终奖餐补经验不限学历不限保障月薪带薪培训租房优惠带薪年假提供住宿
【这是我们公司】 我们是一支年轻化、多元化且富有活力的团队,成员来自北京、深圳、杭州、成都等全国各地,因共同的愿景汇聚于上海。 我们坚信,不同的背景能激发更多创新与可能。我们期待优秀的你加入,无论出身何处,都能在此收获归属与成长。 1、总部位于上海,是上海首家成立的房产企业,至今已稳健发展32年。 2、业务涵盖领域广泛!包括百货、奥特莱斯(口碑传播佳、曝光度高) 3、高度重视人力投入!持续提升用工成本,坚持全员签订正式劳动合同,业务团队超1万人(非外包模式) 4、门店人均业绩贡献突出!(市场竞争力强) 5、后勤支持配置科学合理!(高投入带来高效率) 6、注重人才培养与投入!(体系完善+资源倾斜=行业“黄埔军校”)(带薪培训) 7、店长及以上岗位薪酬优厚!(全资运营,利润向员工倾斜) 【有原则有实力】 1、晋升机制公平透明,拒绝“空降”,每三个月开放一次晋升通道 2、统一提供员工宿舍,解决住宿困扰 3、连续14届荣获“金桥奖” 【只为寻找这样的你】 1、年龄在18-30岁之间 2、愿意付出,渴望突破自我 3、工作态度端正,作风踏实;具备强烈的责任意识和团队协作精神 4、心怀梦想,不甘平庸 【必须要做好的职责】 1、负责网络平台维护,及时更新房源动态 2、根据客户实际需求精准匹配房源,带领客户实地看房 3、运用专业能力解答客户购房相关问题 4、参与合同洽谈环节,推动交易达成并及时跟进沟通 【薪资结构】 1、收入随成长稳步提升,成长路径清晰可见 薪资:底薪5k+提成,综合月收入1.7w~2w+ 培训:配备店长导师一对一指导,专业技能培训全面到位 助力新人快速上手,让优秀者更进一步 2、提供住宿安排,全国700家门店可就近分配 3、买卖提成比例15%~64%;租赁提成25%~64%,行业领先水平 4、内部每三个月组织晋升评估,配套多项绩效奖励机制 【额外福利】 1、每年安排2-3次国内旅游+1次国际旅行 2、不定期开展团建活动,如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地覆盖亚洲及东南亚地区,如三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等 年度旅游包含美国、欧洲多国深度游等 4、多重补贴奖金:房补、工龄奖、年终奖、绩效奖、全勤奖、住房补贴、春节带薪假期 BASE:上海 公司名称:太平洋房屋(中国总部) 求职小贴士:若您对本岗位感兴趣,欢迎直接在线沟通或留下联系方式,我们将优先为您安排面试!
鞍山立山区招工地力工燃气工程
5000-6000元/月
力工3-6个月1-2人完工结算
鞍山市立山区招工地力工燃气工程
鞍山 立山区
4月18日 05:29拨打电话
辽宁鞍山临时工活不累工作地址:华盛小区
临时工
临时工活不累工作地址:华盛小区
鞍山
4月18日 05:23拨打电话
辽宁鞍山肉铺店员工招工人数:各一名
店员1-2人
肉铺店员工招工人数:各一名
鞍山
4月18日 05:23拨打电话
鞍山立山区水源附近食堂找一个厨师,两顿饭一热一凉,早7晚5,五千电话穆
5000元/月
厨师包吃1-2人月结
立山水源附近食堂找一个厨师,两顿饭一热一凉,早7晚5,五千电话穆
鞍山 立山区
4月18日 05:23拨打电话
底漆面漆灰工家具打磨修色
刮板油工人18到50岁之间,有经验的和八零后优先薪资福利:月薪,公司设有全勤奖200元每月,每天生活补助7元,每月15号至20号准时发放工资,不拖欠,宿舍干净整洁,独立洗浴招工人数:1名生产稳定,工资稳定,不压工资
鞍山
4月18日 05:23拨打电话
房产销售生日福利五险一金1-2人经验不限大专门店销售销售额提成房屋租赁
职位描述 (根据意愿就近安排,可以私聊咨询就近的门店,提供住宿) 全深圳各区都可以安排,实现楼下上班,可以提供住宿/帮忙租房 一、【薪酬福利】 1、薪酬福利 深圳转正薪资9000起,高达40%的分红奖比例; 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 (1)丰富多彩的各类员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 (2)五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 (3)提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; 各种福利待遇,只有想不到,没有做不到! 二、【工作内容】 1、负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置; 2、负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险; 3、承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标; 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实; 5、建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件; 6、统筹门店做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。 三、【岗位要求】 薪酬福利那么好,要求应该很高吧? 1、可以全职,品行良好; 2、想挑战高底薪高奖金,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强; 3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理 4、有相关工作经验的优先,行业不限; 5、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 6、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 四、【乐有家助您成功】 1、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 2、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
营口鲅鱼圈区招聘二手房经纪人,时间自由团队力量大,新手老手都可以,手把手教你,想挣钱你就来协合地产找
1-1.1万元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限想赚钱你就来代理商销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB商业地产新房二手房实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房屋买卖房屋租赁
招聘二手房经纪人,时间自由团队力量大,新手老手都可以,手把手教你,想挣钱你就来协合地产找我
街道口 公寓驻店管家 早10晚6 月薪6000有提成
6000-12000元/月
房产销售20人以上
早10晚6 周末双休 需要带客户看房子 介绍 签约等工作
房产销售社保交通补助包吃保险生日福利高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
岗位职责: 1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2.负责公司房客源开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 3.负责线上渠道的房产信息维护。 4.门店有师傅一对一指导教学 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够独立完成工作任务,具备团队合作精神 3. 对房产市场有一定了解,愿意接受挑战并且学习 薪资体系: 1.薪资范围:8000-13000元/月;3000-4000元/月无责底薪+销售额提成 工作内容: 1.电话或微信的方式维护房主(无强制时常通话数量)了解房主房价动态 2.带客户实地看房并能讲出周边房价动态 3.只负责销售,后期维护有相关职能部门负责 岗位福利: 1.租房购房均有优惠 2.每周1天休息可自由选休,国家法定节假日休息 3.工作时间早8:30–晚17:00
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电话销售3-5人经验不限学历不限
招聘全职/兼职电销助理,若干名 工资底薪加提成, 周末双休, 工资可周结可月结, 有想法的联系我。工作环境好。 电话:
道合企业
1-1.5万元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年高中区域销售较多出差销售额提成非银行金融机构互联网金融项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力招商/商户拓展经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户信息搜集客户数据分析对接银行渠道银行信用卡中心商务渠道
底薪5000~15000 工作时间自由待遇优厚可公司详谈 销售经验丰富者优先每周末休息
销售专员社保保险生日福利五险一金年终奖五险6-10人1-3年大专
岗位职责: 1.公司提供客户资源,做好客户的维护与售后工作; 2.邀约客户参加公司活动,增加与客户之间的黏性; 3.提醒客户续期缴费与二开销售。任职要求: 1.年龄25-45周岁; 2.大专及以上学历,学信网可查; 3.征信良好。岗位福利: 1.无责底薪3000+新人津贴(600-10000)+提成+绩优达成奖 2.早8:30晚5:30,周末双休,五险一金,不加班,不用坐班 3.带薪年假 员工福利 生日福利 节日福利 住房补贴 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 全勤奖 底薪加提成 保底工资 绩效奖金
销售专员社保年终奖五险餐补1-2人经验不限中专/中技直销销售额提成不接受居家办公其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验
鞍山天翼机电科技有限公司招聘 销售业务员1名(年龄50周岁以下) 工作内容:负责产品的市场开发、售后业务衔接与跟进、客户关系维护与挖潜 岗位要求: 一、五官端正,身体健康,能适应短期国内出差工作。 二、中专或高中以上学历,机械、电气类专业优先。 三、沟通表达能力强,有韧劲,抗压能力强,有相关销 售经验优先。 四、会开车,熟练电脑基本操作。 基本待遇:试用期三个月,表现良好、工作能力强可 提前转正,,年终奖金。享受双休、法休、饭补、车补,节日福利等。 具体工资:4000+,上不封顶 地址:高新区激光产业园北园8号楼 联系人:杨经理
餐饮业务员
4000-6000元/月
销售专员20人以上3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜较多外勤销售额提成快消品
调料批发招业务员, 负责批发,饭店调料餐饮渠道(原有渠道维护及新渠道开发) 工资底薪+提成+补助+额外奖励 工作时间:早8晚5即下班 有意者电话联系
电话销售五险一金年终奖餐补经验不限中专/中技入职缴纳五险团队氛围好配备电脑提供客户资源
(公司内部HR直接招聘) (面试地址即工作地址,下方有定位) 公司名称:中国大地财产保险股份有限公司 主营车险 岗位职责: 通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助客户完成车险续保相关事宜 薪资待遇: 1.综合底薪2400~7000+满勤奖+司龄奖+职级津贴+提成3%~30%+夏季⾼温补贴(冬季取暖补贴),平均⼯资7000以上,能⼒优秀月入过万,年底双薪。 2.入职五险一金,入职满一年每年额外带薪年假5天,每年旅游一次,体检一次。 3.无需押金,面试通过后即可参加培训,中午提供免费午餐,享受培训补贴。全程带薪培训!! 4.上班时间8:20-18:30,午休一个半小时。 5.公司设有食堂,供应早、午餐,下午13:30开始上班 纯白班、无夜班,且享有周末及多项法定节假日!今年春节连休十天! 有意向者可直接联系投递简历 火速安排面试
销售顾问
4000-9000元/月
销售专员五险餐补经验不限学历不限门店销售阶梯式提成不接受居家办公无经验要求退伍军人
1.负责完成汽车销售业绩目标,建立并维护客户关系; 2.提供优质的售前、售后服务,推销公司新产品和促销活动; 3.将每一位潜在客户转化为购车客户并跟进客户满意度。
电话销售五险6-10人1-3年高中门店销售基本坐班阶梯式提成课程/培训类产品金融产品售前服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
海城亿嘉财道集团招聘 代账销售人员、储备主管 岗位性质:电话销售 薪资待遇:底薪+满勤+提成 6000-10000 月休四天,法定节假日休息,早八晚五,五险 联系电话:,(同步) 地址:海城铁西唯美品格南门西走88米亿嘉财道集团(蓝色牌匾) 等的就是你,欢迎加入成为亿嘉人
高德销售
2000-7000元/月
电话销售社保保险生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成客户签约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
核心岗位职责​ 客户开发与签约:通过电话沟通方式,拓展商户(酒店、休闲娱乐、医美、宠物医院、家政等),推动商户入驻高德平台,达成广告推广、店铺运营等合作;​ 需求挖掘与方案定制:深入理解商户经营痛点,结合高德平台流量优势,提供精准的线上引流、曝光推广、店铺搭建等定制化解决方案,实现商家与平台共赢;​ 业绩目标达成:根据公司销售计划,完成个人及团队销售指标,积极参与市场活动与业务拓展。​ 任职要求​ 学历:学历不限、欢迎优秀应届生投递(无经验者提供系统培训);​ 经验:有电话销售、线上广告销售经验者优先,熟悉医美、教育、家政等行业者加分;​ 能力:具备良好的沟通表达、客户需求挖掘能力,学习能力强,能快速掌握产品知识与销售技巧;​ 素养:目标感强、抗压能力佳,乐观开朗,有责任心,认同高德生态发展理念,渴望通过努力实现高收入;​ 工具:熟练使用 Word、Excel 等办公软件,适应 “电话 沟通” 的工作模式。​ 极具竞争力的薪酬福利​ 【薪酬结构】:无上限的成长型薪酬​ 固定底薪(2500-8000 元 / 月)+ 阶梯式提成(2%-15% 超额累进,回款越高提成系数越高)+ 团队奖金 + 专项奖励(新客户首单奖、爆款突破奖等);​ 【福利保障】:工作生活双平衡​ 基础保障:五险+ 法定节假日福利;​ 成长支持:带薪岗前培训 + 一对一导师带教 + 内部晋升通道(初级→中级→高级→资深销售 / 销售管理);​ 团队氛围:早九晚六、单休(无强制加班)+ 定期团建、下午茶、节日礼品、生日福利,打造轻松高效的工作环境。​ 晋升路径​ 专业路径:销售专员 → 高级销售 → 资深销售(薪资上浮 15%-25%,提成系数升级);​ 管理路径:销售专员 → 销售主管 → 销售经理 → 区域负责人
销售专员包吃20人以上经验不限学历不限代理商销售
招聘啦! 【岗位】:不良资产金融法律销售专员(兼职或全职) 【月薪】:6000元以上(供饭+系统培训+有人教有人带+工资上无封顶) 【待遇】:底薪+奖金+提成(五险、每年全国免费旅游一次、年节高福利、每月团建至少一次......) 【时间】:早九晚五 【方式】:线下+线上+渠道招商(均可) 【地区】:全国市场,无区域限制 【年龄】:25周岁以上(男女均可) 【学历】:无要求 【经验】:有无销售经验均可、人品正、有赚钱欲望、挑战欲强、学习力强、有激情、素质高、执行力强、 ️:吕经理
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鱼泡直聘为工人提供鞍山房产销售全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘鞍山地产中介相关人才。作为地产中介工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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