岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据的收集与初步分析，定期输出报表，为决策提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进各环节进展，协调资源保障落地效果 4.维护内部协作系统信息更新，推动跨部门沟通与任务闭环 5.处理运营相关的事务性工作，如会议组织、资料准备及流程提报等 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.工作细致认真，具备一定的抗压能力，愿意在运营领域长期发展

岗位职责: 1、负责处理系统上订单，确保信息准确无误; 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 3、维护订单管理系统，及时更新订单状态，保证数据准确性; 4、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率， 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效; 3、有订单处理或相关工作经验者优先考虑; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇: 无责底薪4800+300全勤+提成， 工作时间： 早上9:30-11:30，下午13:00-16:00，周未双休，节假日正常放假。 每月10号发薪

我们是一家专注于维修服务的企业，现因业务发展需要，招聘市场推广实习生，主要协助市场部门开展社区推广工作。该岗位需投入较多实习时间，要求每周出勤5天，且至少连续实习3个月以上。表现优秀的实习生将纳入公司重点潜力人才计划，有机会获得转正留用资格。 【岗位职责】 1.熟悉公司现有服务产品的具体内容与优势； 2.协助市场部落实各类品牌宣传及推广活动的现场执行； 3.负责公司在社区场景中的落地活动实施，确保高效推进与及时响应； 4.面向社区客户介绍并推广公司服务项目，完成销售推荐任务。 【任职资格】 1.普通话表达清晰，具备良好的沟通交流能力； 2.有主动服务客户的意愿和积极性； 3.具备团队协作精神，能积极配合整体工作安排； 4.可接受外派驻点工作（全天外出期间中餐费用可按规定报销）

福利待遇： 1. 公司提供三室一厅合租住房，定期组织团建活动，享受公费旅游机会。 2. 法定节假日带薪休息，不定期安排下午茶，发放节日礼品并举办家人生日关怀活动。 3. 提供阶段性专业带薪培训，具备清晰的晋升通道与成长空间。 工作要求： 1. 年龄18-25周岁，专业不限，性别不限，不接受短期或兼职应聘！！！ 2. 掌握基本电脑操作技能，具备良好的职业操守与积极的工作态度。 3. 能适应一定强度工作，具备较强的抗压能力。 4. 对工作任务认真严谨，保持敬畏之心，待人真诚友善。 5. 具备团队合作意识，服从工作安排，积极配合团队协作。 6. 心怀感恩，主动进取，追求自我提升。 7. 有连续3个月及以上的工作经验（不限岗位类型） 工作内容： 1. 落实上级下达的活动方案与执行计划。 2. 通过线上文字形式沟通，发布相关活动及产品信息。 3. 解答产品疑问，并结合实际情况提出合理化解决方案。 4. 室内办公为主，使用电脑处理事务，无需外出推广、无需电话销售（属运营支持类岗位） 团队成员均为90后、00后，工作环境轻松愉悦，氛围融洽，彼此支持协作，共同发展进步。诚邀有想法、有激情的年轻伙伴加入，共同挑战高收入与广阔发展空间！

宝，你还在为找工作需要工作经验而烦恼吗？ 公司接受小白，杜绝加班，可以提供实习证明，签三方协议，工作简单易上手，想要在公司有更快、更广的发展，就来加入我们公司！ 悄悄告诉你：公司老板人超好，工作氛围简单轻松！ 福利待遇 1.提供实习证明、签三方协议盖章 2.基础薪资：底薪6000，转正8000+ 3.免费提供员工宿舍，宿舍家电齐全，环境干净整洁 4.公平公正公开的晋升制度，有专业的系统培训，一对一培训 岗位职责： 1.公司针对无经验者，前期可以学习（市场运营-人事-运营管理）逐步适应公司的企业文化和工作岗位，从而全面的了解公司的运作和流程； 2.学习结束后根据个人能力和意向量身制定职业发展规划，可以往部门管理方向发展， 3.综合能力和可塑性较强者，有机会往中高层管理层发展，甚至可以独当一面，带领自己的团队开拓新的市场。 岗位要求: 1.大专及大专以上学历，可接受在校实习生 2.年龄18-30，不分男女 3.有责任敢担当，有较强的实习个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想 3.有良好的团队合作精神，善于自我激励和激励他人

岗位职责: 1. 负责美团共享充电宝在贵州区域的日常运营与管理工作 2. 跟踪并优化充电宝的使用效率及维护流程 3. 协同团队成员，保障服务质量与用户满意水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项任务执行 2. 适应高强度工作节奏，拥有积极的团队协作意识 3. 工作态度严谨细致，具备主动优化工作流程的积极性 晋升通道：组长—M0—BDM—CM—公司合伙人 岗位福利: 生日赠送300元蛋糕礼金、KTV会员卡一张、每月定期组织团建活动、团队氛围融洽、工作压力小、收入稳定

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、负责社群日常维护与管理，提升成员活跃度与用户留存； 2、组织并落实社群活动方案，提高用户参与积极性与品牌认同感； 3、汇总并研究社群用户反馈信息，持续优化运营方法与执行路径； 4、协同团队配合推进内容输出，保障传播内容的专业性与影响力； 5、跟踪社群关键数据指标，定期输出运营报告并提供优化建议。 任职要求： 1、了解主流社运作模式，具备实际运营经验者优先考虑； 2、具有较强的文案表达能力与活动创意策划能力； 3、善于与用户互动交流，能有效引导社群讨论氛围； 4、具备基础数据分析能力，能依据数据反馈调整运营方向； 5、工作认真负责，拥有良好的协作意识与任务执行力。

1、撰写企业文案、品牌文案、产品广告文案以及市场推广活动相关文案； 2、承担企业各类广告项目的策划工作，负责广告语的创作、修订、审核及汇报等环节； 3、维护并更新公司官网及短信传播平台，保障品牌信息传递的时效性与准确性； 4、配合美工/设计团队，协同推进最新营销活动的落地执行； 5、参与广告视觉设计、视频剪辑等相关内容制作； 6、按时完成上级安排的其他工作任务。 福利待遇：全勤奖+大小周休息+法休+五险一金+不定期团建+节日福利

（一）岗位职责 1、按照公司规定，参与总部重点部门轮岗学习并顺利通过相关考核； 2、依据定岗计划，掌握本岗位所需的业务知识与技能，并通过对应考核； 3、根据公司及部门具体要求，落实完成本岗位各项工作任务； 4、配合执行公司交办的其他工作事项。 （二）发展方向 业务类：运营管理岗、总裁办管理岗、品牌营销管理岗、电商运营管理岗、商品研发管理岗、商品采购管理岗、物流管理岗、选址开发管理岗； 职能类：财务管理岗、人力资源管理岗、行政管理岗、法务管理岗、信息研发管理岗。 （三）任职要求 1、2024届、2025届和2026届本科、硕士毕业生，在校期间成绩优异； 2、综合素质良好，思维条理清晰，执行能力突出，具备团队协作意识； 3、对零售行业具备一定理解，且有意愿在该领域长期发展； 4、愿意接受公司前期在业务端的培养安排，后期结合总部岗位空缺及个人能力参与竞聘转岗。 职位福利：提供丰富轮岗与转岗机会、团队氛围年轻活力、面试流程至多三轮。

运营实习生 1.参与营销策划方案的制定，协助推进线下产品的宣传与推广工作 2.负责区域内产品推广任务，熟悉产品订单流程，落实各项基础运营工作的指标达成 3.处理并跟进客户订单流程，确保订单规范执行，开展客户维护、新客户开拓及售后问题处理，持续优化客户关系 4.工作认真负责，积极协作，服从上级安排，高效完成各项任务 待遇福利： 1.无责底薪3500+500全勤奖+提成 2.定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等） 3.绩效奖金、年终奖励优厚 4.生日发放红包、举办生日派对 任职要求： 1.大专及以上学历，欢迎全职在读实习生、应届毕业生及退伍军人报名 2.具备较强的独立性与环境适应能力 3.有挑战高目标的决心，渴望高收入并具备执行力，富有团队精神，具备一定市场开拓能力，能承受工作压力 4.接受零经验人员加入 [公司承诺]：提供免费带薪培训，不收取任何费用。若您的简历符合岗位需求，最迟将在两天内给予回复

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零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

有谁认识安装热水器和油烟机的可以帮我推荐一下吗？。

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这是一份兼职，线上为主，不需要上班！请咨询阅读！ 大家好，目前的我正在经营一个主打健康生活方式的账号, 聚焦功能医学知识+健康类前沿信息分享 关注肠胃健康（肠漏、IBS、IBD、sibo等）、自体免疫性疾病、抑郁焦虑、大脑神经可塑性、女性健康人群的内容。 【我们主打】:对世界的好奇、科学视角的身心灵三位一体、治愈多彩的生活方式、女性觉醒的力量 在这个快节奏的氛围下，我希望能找到一位志同道合的小助理，用松弛的状态一起做点很酷的事。 我需要这样的你! 1、【审美在线】:这是最重要的!不仅是穿搭审美，是对于知识、生活的细节的美的感知。 希望你喜欢拍照、擅长修图(P图/排版)，能把日常内容素材和知识进行有效整理形成内容sop。 2、【网感好】:喜欢刷小红书、抖音、IG，对美好的事物有感知力。 3、【细心靠谱】:独立完成IP多平台的运营内容哪怕是远程协作，也能事事有回应。 4、【基础办公软件运用】可以看懂国外社媒基础内容即可，不需要精通。熟练掌握WORD、EXCEL、飞书等基础办公线上协作软件，对于AI等领域有探索的兴趣/有较强学习的意愿和学习能力。 5、【希望建立自己的账号】对成为博主和超级个体本身有强烈的兴趣（我希望你在工作过程中学习-执行-精进-成为你自己，来实现你的价值和愿望），希望学习进步的同时释放自由的灵魂不被束缚框住生存的课题。 职责范围： 1、负责博主日常社群的用户运营、活跃度和销售转化、知识问答和内容分享 2、配合博主的内容和直播内容进行定期整理和二次输出。擅长归纳总结、有基础的案头梳理工作能力，需要真心热爱学习和个人成长，不以生存恐惧驱动。 3、懂直播的基础流程能进行基础的远程配合、选品资料及机制的整理、并监督效果和优化。 4、定期优化工作流程，有自己逐步搭建sop的能力和客户信息整理。 职位说明： 1、希望你在天津（偶尔见面或者一起出行在有需要的情况），但日常远程协作为主，不需要坐班，完成每日工作即可，无固定上班时间，进行周期性复盘即可。 2、长期兼职不是实习！不是短期过渡！建议三思而行，较适合：从基础开始（不怕你不懂只要有真实意愿）逐步实现不上班的“超级个体”的人，不怕吃动脑子的苦，愿意突破舒适圈，一起学习成长、一起协作。 3、你不需要刻意取悦任何人，只需要你是个对工作认真负责，看结果导向！ 4、收入为初级薪资+提成（直播和日常社群销售转化），长期就职可有逐步阶梯式涨薪。 5、说是助理，其实类似带教模式，所以要你有强烈的自主驱动，日后可以在公司和我的帮助下独立运作你自己的账号，希望你的每一份付出都能成为明日独一无二的你自己！

岗位职责： 1.正常上下班。 2.协助店长对系统上有效且有限的客户进行日常的维护。 3.协助店长邀约和面访客户。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟练使用Excel、PPT等办公软件 3.细致耐心、责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础数据分析意识，对用户增长、转化路径等概念有一定理解 5.积极主动，学习能力强，愿意在实践中持续提升运营专业能

——万物云2026届“万物生”秋招进行时—— 公司介绍：万物云前身为自1990年起运营的万科物业业务单元，于2022年实现独立上市；历经34年发展，始终秉持“为客户做好服务”的初心，现已成为中国领先的全域空间科技服务企业，业务覆盖社区、商企及城市空间。 【招聘对象】 1、2025及2026届应届毕业生（毕业时间：2024年9月-2026年8月）； 2、积极进取，具备拼搏意识，乐于人际互动，拥有强烈的目标驱动力。 【招聘岗位】 1、提供20余种多元化岗位任选，每人最多可投递2个意向方向；涵盖经营骨干类、专业核心类、战略高潜类、数字科技类； 【薪资待遇】 1、常规年度薪酬范围为8-12万元，其中算法类岗位年薪最高可达30万元以上； 2、面试流程：网申—群面&测评—综合面试—终面评估—发放录用通知； 【全面的个人福利】 1、基础保障：六险一金、额外带薪年假、年度健康体检、节日关怀、高温津贴、提供住宿或住房补贴； 2、运动健康：设立万科乐跑团、篮球赛、跳绳、羽毛球等多样兴趣社团； 3、员工活动：举办生日庆祝、节日主题互动、公司/集团年会、团队建设、万物生专属社群活动。 【完善的培训机制】 1、导师带教制度：每位新成员将由一名资深管理者担任导师，助力快速融入实战场景； 2、集中入职培训：全国统一开展万物生集训，与行业专家面对面交流，加速团队融合； 3、轮岗实践安排：深入理解业务运作模式，夯实专业基础，梳理职业路径，明确发展方向； 4、线上学习平台：乐学系统汇聚企业与行业优质课程资源，拓展视野与能力边界。 【投递方式】 1、PC端：访问万物云校园招聘官网（https://vt.onewo.com），提交简历完成申请； 2、移动端：关注微信公众号“万物云招聘”，在线投递简历；

一、岗位职责 1、负责店铺日常运营，包括商品推广、活动提报；配合店长开展店铺引流工作，提升点击率与访问量，协同达成销售目标； 2、执行每日数据跟踪（营销数据、交易数据、商品管理、客户维护）并形成反馈； 3、熟练操作店铺后台，协助完成运营相关任务的执行与安排； 4、承担商品上架、标题优化、详情页内容撰写与页面优化等基础运营事务； 5、了解平台大型促销节奏，参与大促报名，及时更新并发布促销信息； 6、完成上级指派的其他工作任务。 二、任职要求： 1、年龄19-25岁，本科统招全日制学历，具备半年以上天猫平台实操经验； 2、熟练使用Word、PPT、Office等常用办公软件； 3、逻辑清晰，责任心强，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4、品行良好，学习力与执行力突出，抗压能力强，能有效跨部门协作； 5、本岗位配备专人指导，提供系统带教，学习意愿强即可获得广阔晋升机会； 三、职位福利待遇: 1、试用期1-3个月，表现优异者可提前转正； 2、晋升路径：运营助理—运营专员—渠道负责人—公司合伙人； 3、薪酬构成：试用期：底薪+全勤奖；转正后：底薪+全勤奖+绩效奖金+季度奖金+补贴；晋升至运营岗后享项目提成； 4、享受带薪休假（元旦、清明、中秋、端午、国庆、春节、年假、婚假、产假、病假等）； 5、缴纳社保+高额年终奖金，年度团建旅游、节日礼品（妇女节、端午、六一、中秋、圣诞等）持续发放； 6、定期组织下午茶、员工生日会，丰富文娱活动涵盖户外拓展、登山、烧烤、球类比赛、K歌、聚餐、季度抽奖、年会抽奖、优秀员工及季度、年度评优奖励等。 四、公司优势: 1、高端写字楼办公环境，氛围融洽，交通便利（临近人和地铁站B出口）； 2、定期开展岗位培训，每周组织经验交流，学习成长机会丰富； 3、自有生产工厂，供应链资源充足，国内头部电商商家； 4、企业年增长率稳定上升，诚邀优秀人才加入共同发展！ 工作地址：地铁3号线人和站B出口前行700米，宏溢商务中心505室（超时代电商）。

工作内容： 1. 负责小红书家政服务类账号从0到1的搭建及日常运营维护 2. 深入研究母婴人群（孕妈、宝妈）在社交平台的行为特征与消费偏好，持续调整并优化运营方案 3. 监测并分析运营数据，评估引流成效，确保流量稳定且客户精准度达标 4. 按照公司目标完成有效线索输出，并保障所提供线索的真实性和转化潜力 职位要求： 1. 具备2-3年小红书客户资源引流实操经验 2. 熟悉小红书平台生态，具备良好网感，思维敏捷，富有创意，善于创新，具备基础数据复盘能力 3. 掌握小红书自然流量获取方式及账号矩阵运作模式 4. 有运营过母婴产品/母婴服务/孕期产后相关账号者优先考虑 5. 具备从0启动新账号经验者优先，拥有蓝V账号运营经历者优先 福利待遇： 1. 超越行业水平的薪资结构：无责任底薪+客资提成+成单奖励，激励上不封顶！ 2. 弹性上下班制度：每日工作八小时，不强制加班，实行大小周，所有法定节假日按规定休假（需定时发布内容、及时响应客户咨询） 3. 处于高速发展阶段，成长机会丰富，晋升通道畅通，优秀人才半年内有机会晋升为团队负责人！

师傅们今晚将前往紧云黔醉酒业从事每日三百元的岗位工作，具体时间和地点已明确，有意者确认信息无误后联系贵州贵阳的工作团队，无需联系信息已在文中透露的电话。

1. 具备与商户协作的相关从业经验。 2. 拥有基础的市场营销实践经验。 3. 身体状况良好，具备良好的沟通能力。 4. 年龄要求在20至40周岁之间。 待遇：底薪3500元+提成（上限160）+流水奖励+流水分润 月休四天，工作时间朝9晚6

邮电大楼酒店公区招一个中班人员，下午2点-22点30分，月休四天，工资3000，请大家帮忙推荐，联系电话

1.无责底薪5000元（即使无业绩也保障发放5000元底薪），另享60%高额提成+绩效奖金3000-30000元+开单奖励+到访激励+新人成长津贴+五险一金！！！ 法定节假日正常休息（如国庆节照常放假），享受带薪休假制度！！！ 新员工月均收入2-3万元，资深员工月均5-8万元，业绩前25%员工月收入稳定在15万元以上（真实薪资可查阅公司薪资明细） 2.工作模式为室内办公，无需外出跑动，自主开发客户资源，通过沟通邀约客户到访公司洽谈 3.数据驱动业务发展！公司提供平台推广支持，线上引流精准客户数据，实时更新，成交转化率高达70% 4.零经验亦可加入，入职即享带薪系统化培训，快速掌握岗位技能 7.每周安排下午茶福利，每月组织团建活动，聚餐、K歌、抽奖、别墅轰趴等精彩不断 8.全国拥有数十家直营门店，贵阳地区设立5家分公司，深耕行业多年，具备成熟运营体系与丰富渠道资源，晋升机制完善，最快当月即可获得晋升机会 9.工作时间：上午9:00至下午6:30，中午休息2小时 10.本公司直接受理招聘，不收取任何费用

岗位职责: 1.公司提供素材，打造抖音、快手、视频号内容。 2.公司提工作手机和账号。 3.做客户资源的引流，加微信。 任职要求： 1.愿意学习，介绍无经验。 2.对网络平台有基础的认知。 3.会使用电脑。 工作时间： 早上9：00——12：00，中午午休一个半小时，下午13：30——18：30，单休，国家法定节假日带薪休假 工作地址： 贵阳市白云区国家高新区创北路558号7号楼

宝，你还在为求职时要求工作经验而困扰吗？ 公司欢迎零基础小伙伴，拒绝加班文化，提供实习证明及三方协议，工作内容简单易学，助力你在职场快速成长！ 悄悄说：老板超nice，团队氛围轻松融洽！ 福利待遇 1.提供正式实习证明，支持三方协议盖章 2.薪资标准：入职底薪6000，转正后8000+ 3.免费员工宿舍，配备齐全家电，环境整洁舒适 4.晋升机制透明，享有系统化培训，配备一对一导师指导 岗位职责： 1.针对无经验人员，前期安排学习（市场运营-人事-运营管理）相关内容，逐步融入公司文化与岗位角色，全面掌握企业运作流程； 2.学习期满后结合个人能力与发展方向，定制专属职业路径，可向部门管理岗位进阶； 3.综合素质高、潜力突出者，有机会晋升至中高层管理岗，独立带领团队开拓新业务板块。 岗位要求： 1.大专及以上学历，接受在校实习生报名 2.年龄18-30岁，性别不限 3.有责任心、敢于承担，渴望通过实习提升自我价值，追求依靠努力实现人生目标 4.具备良好团队协作意识，擅长自我驱动并影响他人积极进取

运营岗（早九晚五）职位描述 岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资待遇：4k～6k 2、工作时间：9:00-17:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资。

岗位职责 1.深入分析节能减排增效剂行业发展趋势，掌握市场动向、竞品产品特性及客户核心需求变化，定期输出详实的行业研究分析报告，为公司产品规划与运营决策提供有力的数据支撑与战略参考。 2.参与制定节能减排增效剂产品的整体运营方案，统筹线上渠道（企业官网、电商平台、社交平台等）与线下推广活动的执行策略，提升品牌可见度与市场份额。 3.负责各线上平台的日常维护与运营管理，包括产品信息维护、页面内容优化、关键词布局等工作，提升搜索引擎排名与用户购买转化效率；持续监控平台运营数据，结合流量、转化、留存等关键指标动态调整运营手段，实现线上表现持续提升。 4.基于数据分析结果，制定切实可行的运营优化措施，如产品功能优化建议、营销方式迭代、服务流程升级等，并推动跨部门协作落实；定期复盘优化成果，评估实施效果，不断精进运营机制与执行效率。 任职要求 1.熟悉主流线上平台（电商平台、社交媒体等）的运营机制与推广方法，具备优秀的文案创作与活动执行能力，可独立完成线上营销项目的策划与落地。 2.掌握线下推广活动的策划流程与组织要点，拥有良好的沟通协调能力和资源统筹能力，能高效整合内外部资源，保障线下活动顺利开展。 3.具备节能减排增效剂相关产品的基础技术认知与应用知识，熟悉其工作原理及使用场景，能够为客户提供专业的技术解答与解决方案支持。

岗位职责: 1.负责商家在美团平台的运营活动管理，提升商家平台表现及用户服务体验 2.研判市场发展趋势，规划并落地实施运营策略，推动达成既定业务目标 3.跟踪运营数据表现，动态优化调整方案，保障运营效果持续提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效协同内外部人员推进工作 2.拥有扎实的数据分析功底，善于从数据中挖掘用户需求与市场增长点 3.长期关注行业变化，具备敏锐的市场感知力，能灵活应对变化并迭代运营方法

公司直招，岗位信息真实有效！ 注：本岗位欢迎无经验者、实习生及应届毕业生报名（入职有专人指导！） 可签订三方协议并开具实习证明！！！ （无需出差！！！不涉及地推！！！固定办公室办公！！） 【薪资待遇】： 1.无责任底薪4000元+500元本科补贴+高比例提成（9%-40%）+季度奖金（3000-20000元），入职满两个月员工平均月薪达10000元以上，所有薪资数据真实，绝不夸大。 2.提供公正的晋升通道，团队以90后为主，工作氛围轻松融洽 【工作时间】： 1.每日9:00-18:00，每月休息4天，法定节假日正常休假，年终享有15天带薪统一假期 2.半年一次带薪年假+公司组织旅游+定期团队建设活动！！ 【工作内容】： 岗位职责：主要负责整理与审核客户在平台提交的申请资料，并进行信息核对…… （工作流程清晰易掌握，初期由资深员工一对一带领！）