贵阳
职位详情
一、【岗位职责】：
1.参与运营管理、人事管理及行政管理三个模块的轮岗实习，实习周期为3个月，签订学校认可的正式实习协议；实习期结束后，结合学习表现与个人发展意向进行合理定岗；
2.系统学习内容涵盖：基础营销体系、HR行政管理体系、财务HUB与库存管理系统、运营运作流程；
3.定岗后发展方向包括：人事助理→人事专员→人事主管
行政助理→行政专员→行政主管
运营助理→运营专员→运营主管
4.能够适应基层市场实践，参与管理类培训项目。
二、【任职要求】：
1.年龄20-28岁，学历不限，零经验者可享受带薪岗前培训；
2.具备责任意识，拥有一定组织协调能力，担任过学生干部者优先考虑；
3.勇于接受挑战，工作态度积极，具备良好的沟通表达能力；
4.具备独立处理事务的能力，对职业发展有清晰目标和进取心。
三、【薪资待遇】：
1.实习期间月收入3500–5500元（含奖金、绩效与带薪培训）；
实习结束由公司出具专业实习鉴定，表现突出者有机会留任并承担部门管理职责；
2.实习阶段即安排免费住宿（交通便利，配备冰箱、洗衣机、空调、热水器等生活设施）；
3.提供系统化培训支持，团队氛围简单融洽；
4.定期组织员工生日会及集体活动（如郊游、篮球赛、户外拓展训练）等团建项目。
1.参与运营管理、人事管理及行政管理三个模块的轮岗实习，实习周期为3个月，签订学校认可的正式实习协议；实习期结束后，结合学习表现与个人发展意向进行合理定岗；
2.系统学习内容涵盖：基础营销体系、HR行政管理体系、财务HUB与库存管理系统、运营运作流程；
3.定岗后发展方向包括：人事助理→人事专员→人事主管
行政助理→行政专员→行政主管
运营助理→运营专员→运营主管
4.能够适应基层市场实践，参与管理类培训项目。
二、【任职要求】：
1.年龄20-28岁，学历不限，零经验者可享受带薪岗前培训；
2.具备责任意识，拥有一定组织协调能力，担任过学生干部者优先考虑；
3.勇于接受挑战，工作态度积极，具备良好的沟通表达能力；
4.具备独立处理事务的能力，对职业发展有清晰目标和进取心。
三、【薪资待遇】：
1.实习期间月收入3500–5500元（含奖金、绩效与带薪培训）；
实习结束由公司出具专业实习鉴定，表现突出者有机会留任并承担部门管理职责；
2.实习阶段即安排免费住宿（交通便利，配备冰箱、洗衣机、空调、热水器等生活设施）；
3.提供系统化培训支持，团队氛围简单融洽；
4.定期组织员工生日会及集体活动（如郊游、篮球赛、户外拓展训练）等团建项目。
2025-12-14 13:35
IP属地：贵州贵阳
职位福利
大专经验不限活动策划人事行政管理采购市场实习管理培训
贵阳翊凌信息技术有限公司
不需要融资 · 20-99人
工作地址
鱼泡安全保障
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