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打包工
300-310元/天
打包1-2人完工结算全职
打包木箱。需要自带气动打包机。一共一百个小木箱。拆开,再打包好。估计要干到晚上八点
快递拣货员打包包住6-10人月结仓库 电商 快递 物流
一、工作内容:电商仓库,主要做拣货、打包、盘点,收货等,以上岗位任选其一。 二、任职要求:具备吃苦耐劳、服从管理的优秀品质。 三、工作时间:12小时; 四、薪资福利: 长白班6000-7000; 中班:6500-8500; 可以选班次 社保公积金、 餐补 、防寒防暑补贴 、年假、年终奖、中秋与春节京东定制礼盒、团建活动、节假日福利等。 公司提供住宿,4人间,独立卫浴,空调,24小时热水,洗衣机,洗鞋机,烘干机、WiFi齐全。 五、每年2次升职加薪机会。 晋升通道:员工→组长→主管→经理→高级经理
电商配货员
4-5千/月
快递拣货员配货员打包1-2人月结全职
工作内容是根据订单来进行一个拣货,打包的一个流程!货品来了把货品整理好,上到货架。需要上夜班轮班制的,夜班大概上半个月左右。
配货员分拣理货员打包11-20人月结
岗位职责: 1. 负责商品的准确拣选、复核与打包,确保出库效率与准确性 2. 按照订单要求完成配货、理货及发货操作,及时更新系统状态 3. 协同仓管人员进行库存盘点与货架整理,保持作业区域整洁有序 4. 遵守仓储安全规范,正确使用搬运设备及包装工具 5. 配合团队完成临时性调配任务,保障物流环节顺畅运转 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应短期高强度作业节奏 2. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力 3. 服从管理,具备良好的沟通协作意识 4. 有仓储、物流或电商履约相关经验者优先 5. 学历不限,能熟练操作智能手机完成基础扫码操作
快递拣货员分拣打包包吃免费培训3-5人月结全职兼职
岗位内容: 根据订单快速准确完成商品拣货、打包 对拣选商品进行复核,保证质量完好 整理拣货区域,保持工作环境整洁有序 使用智能设备处理订单流程 岗位要求: 年龄18-40岁,身体健康 熟练使用智能手机(接单、扫码、系统操作) 有仓库分拣、物流经验者优先(无经验可培训) 上班时间:早中晚不同班次,具体面谈 综合薪资:4000-5000/月,各种节日福利。 也可以接受兼职,兼职薪资面议
分拣月结
圆通速递合肥转运中心因发展需要,现聘异常件处理员 岗位要求:初中以上学历,身体健康,责任心强,能适应夜班 年龄要求:18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次,不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等
分拣包住20人以上日结
【京东物流】合肥蜀山/包河分拣员|日结230-250|下班现结|当天安排住宿 正文: 注意:鱼泡后台回复较慢,着急上工的兄弟请直接点击“电话联系”或“在线咨询”,看到立刻回复,当天安排! 【薪资待遇】 结算方式:日结 薪资标准: 白班(06:00-18:00):230元/天 夜班(18:00-06:00):250元/天(含夜班补贴) 【工作内容】 主要负责小件快递的分拣、扫码、拉货。 不卸车、不搬大件,全是轻货,工作简单。 【招聘要求】 年龄18-50周岁,男女不限。 身体健康,无犯罪记录(无需体检)。 学生工、短期工、长期工均可。 【生活配套】 吃饭:夜班免费提供夜宵和矿泉水。 住宿:附近有空调宿舍,,当天入职即可安排。 【工作地点】 合肥市蜀山区京东亚洲一号 / 包河区京东转运中心(根据住址就近分配)。 想赚钱的别等了,直接点按钮联系,留个位置!
蔬菜打包分拣
10-20元/时
分拣打包包吃3-5人日结兼职
【肥东撮镇·周谷堆 招蔬菜打包工】 时间:16:30—00:30(8小时) 薪资:17元/小时,合计136元/天,下班日结 福利:包一份盒饭,活轻松,长期有活 工作:大白菜、包菜、甘蓝、玉米、藕分拣打包 地址:撮镇周谷堆附近,通勤方便 电话:(微信同号)
分拣月结
圆通速递合肥转运中心因发展需要,现聘异常件处理员 岗位要求:初中以上学历,身体健康,责任心强,能适应夜班 年龄要求:18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次,不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等
中央空调氟机1-2个月1-2人
合肥市滨湖区招中央空调氟机工装大师傅一名370一天,中工一名310一天,工期大概还有一个月左右靠谱的来,要试工二把刀捣浆糊的不要,提供住
合肥 包河区
10月29日 17:27拨打电话
合肥蜀山区地区招聘两天工作,要求持有相关证件。薪资为380元/天,日结。
380元/天
钢结构1-4天日结
蜀山地区招聘两天工作,要求持有相关证件。薪资为380元/天,日结。
合肥 蜀山区
10月29日 17:27拨打电话
合肥瑶海区招外墙/滑板、玻璃安装
外墙玻璃安装
合肥市瑶海区招外墙/滑板、玻璃安装
合肥 瑶海区
10月29日 17:27拨打电话
安徽合肥招水电
水电工1-4天1-2人日结
合肥市招水电
安徽合肥至上海线路,月薪15000元。
货运司机B2
合肥至上海线路,月薪15000元。
合肥
10月29日 17:26拨打电话
装卸工
急招晚班快递理包,卸车,数名,男女不限,七点到下班,一天八九个小时,一小时19元。做一天也有工资!有想法的可以联系!
长春
10月29日 17:27拨打电话
浙江温州现在要2个人来打包蔬菜,做过快驴、优大集的来,21元/小时下班结,有空的联系:
21元/时
果蔬分拣1-2人日结
现在要2个人来打包蔬菜,做过快驴、优大集的来,21元/小时下班结,有空的联系:
温州
10月29日 17:27拨打电话
仓库收发货发货员包住6-10人月结
岗位职责:收发货,找货物,终端机扫描 任职要求:要求会PDA,做过出入库 岗位福利:提供便宜房源,出勤满7天可预支工资
北京分拣岗位工作地址:亦庄万源街长白班日结,每天先发200元,次月17号补差额年龄18-4
200元/天
分拣日结
分拣岗位工作地址:亦庄万源街长白班日结,每天先发200元,次月17号补差额年龄18-40周岁
北京
10月29日 17:26拨打电话
打包分拣免费培训包住6-10人周结假期工
新都京东11.11,小物品分拣打包小时工(包住,后期可转正) 一、工作内容: 生活用品分拣,打包,盘点,收货等岗位,无体力活 二、工作要求: 年龄18—48岁,男女不限, 三、工作时间: 白班:上午8点-晚上20点 中班:中午12点-晚上24点 四、薪资待遇:分拣153.5装卸163.5每小时,月结,每周可以预支两次工资,周二,周四 注意:面试+试岗共2小时,合适就可以办理入职 ,后期表现优异可以转正式工!!! 包住,提供食堂。
种植工/杂工其他职位
明天白班招聘挑土豆女工,工作时间为7:00至19:00左右,薪资日结,按每小时15元计算,吃饭休息时间不扣工时。有意者可报名。工作地址位于周谷堆。
合肥
9月10日 19:31拨打电话
操作机台长白班操作工车间免费培训包吃有提成社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结320/天 模式二:厂区基本情况: 【薪资构成】: 1、薪资构成: 1.小时工待遇:30元每小时,=300块,补贴20元/天=320/天 一个月试用期,保底8800,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000 综合薪资:8868~9500,年底13薪,年综合薪资10万+。 2、工作时间: 上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。 国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,巡检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月 9、员工春节不回家留任有3000-5000留任奖励可以拿到。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,能接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可以。 5、集团性企业,总厂在江苏常州武进区。
游戏代练有提成完工结算兼职三角洲轻创副业居家可做
岗位职责:三角洲FPS游戏类型(搜打撤) 游戏名:三角洲 工作时间:线上兼职代练,时间自由(按订单时效完成即可) 工资:一单一结,提成制(订单的70%)打完结清,绝不拖欠 任职要求:1:喜欢玩三角洲或者FPS类等游戏 2:三角洲绿玩绝密KD2.0,赛季时长150H以上,场次100以上,熟悉航天,巴克什(熟悉监狱更好)3:业务范围纯绿跑刀,部门任务,大保险任务,护航 目前工作室刚成立,老手,小白皆可 订单稳定,熟练的老手懂的都懂,一个月工资7K以上拿多少工资实际取决于你能每天打多少单子以及单子的单价决定的 有想全职兼职的朋友,欢迎随时咨询我们洽谈
物流经理1-3年学历不限冷链运输食品
1、全面负责配送中心的日常运营,规范各岗位工作流程,严格审核收货区商品及相关单据,确保信息准确无误并高效流转。 2、统筹库存商品的调拨、配送及对账环节,保障账实相符与作业顺畅。 3、保证收货区域商品数量齐全、品质完好,杜绝损毁或缺失情况发生。 4、及时处理商品出入库过程中的异常问题,遇重大事项迅速上报相关职能部门。 5、监督收货区信息化设备及各类工具的使用情况,落实维护保养措施。 6、按商品类别有序堆放,保持收货区域整洁规范。 7、主动配合其他部门开展工作,有效协调本部门与相关部门之间的沟通与协作。
打包工
普工6-10人
工作认真年龄50岁以下撕纸边,打包,糊盒子,穿手提袋,打汽眼,上下纸,打扫卫生
运输经理/主管1-3年大专年终奖单位体检环境好干线货运弹性工作制企业年金月休六天公路运输
岗位职责: 1、根据销售计划及订单情况明确用车需求,制定车辆调度方案,确保完全符合公司车辆调度管理规范,并提交物流部经理审批; 2、结合物流运输安排及客户订单信息,科学调配货运车辆,保障运输任务全面达成,实现准时交付率达标; 3、统筹管理公司内部及外部货运司机资源,实施合理派车,杜绝重大运输失误; 4、完善公司货运驾驶员管理体系,通过规范化管理保障自营货物按时准确送达客户,并依托有效的客户服务响应机制,确保客户投诉及时处理率达100%。 任职资格: 1、大专及以上学历,物流管理类相关专业优先; 2、具备1年以上车辆调度、运输成本控制相关工作经验; 3、在运输计划制定、车队运营组织方面具有扎实的实操经验与成熟的工作方法; 4、具备良好的沟通协调能力,工作责任心强,坚持原则。
物流专员
圆通速递合肥转运中心因发展需要,现聘异常件处理员 岗位要求:初中以上学历,身体健康,责任心强,能适应夜班 年龄要求:18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次,不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等
运输经理/主管3-5年大专流程质量管控运输SOP制定
1.严格遵守国家法律法规以及公司各项规章制度、作业指导书、会议决议及相关文件要求,服从上级工作安排与管理。 2.根据公司业务订单情况,制定每日作业计划,并据此合理调配车辆与人员资源。 3.坚持工作计划安排的公平、公正、公开原则,在同等条件下保障行驶公里数的均衡与合理分配。 4.汇总整理各装卸货厂家的地址信息、运输路线、联系人及电话、质检单、单据要求和设备需求,及时掌握厂家装卸时间及具体操作要求。 5.监督驾押人员完成与厂家对接过程中的装卸业务信息报备,并做好相关管理工作与现场指导。 6.确保电子运单的准确及时录入,跟踪车辆执行进度;订单发生变更时,同步更新电子运单信息。 7.负责行车日志的日常检查工作,月度内实现每台车辆全覆盖检查一次,可要求员工拍照上传至责任调度留存备查。 8.按照公司及客户规定的时间节点,跟踪、协调并归集各类所需单据,确保单据齐全、准确、按时提交。 9.制定并持续优化标准运输路线,调整常规路线须附说明提交审核,并做好路线回放管理工作。 10.对人员与车辆信息按统一格式进行编排并动态更新,相关信息存放于钉盘指定位置,确保资料最新且使用具备相应权限。 11.负责各类业务报表的信息录入工作,有报送任务的须按规定时限准确发送。 12.每日完成驾押人员考勤记录编制,每月开展考勤核对,确保数据真实、完整、及时。 13.每月1日向驾押人员发布《出车表》,5日前完成与其对账工作,内容包括业务量、考勤、油耗等,确认无误后归档。 14.协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作,结合实际运营情况预留充足办理时间。 15.跟踪本月内证件到期的驾押人员审验进展,统筹业务安排预留办证周期,确保证件有效性;完成审验或换证后,及时通知人行部,并同步更新钉盘证件档案。
资深物流主管
8千-1万/月
物流运营3-5年大专
【公司简介】 七货街|十年零食连锁区域头部品牌,双模店型(旗舰店/标准店)规模化扩张,自有供应链+工厂,未来5年冲刺IPO资本化。业务高速增长,多温区仓储网络全面扩展,现寻找懂冷链、懂现场、懂执行的物流骨干人才,深度参与食品多温区仓储物流日常运营,保障商品从入库到门店的高效、安全、精准流转。 【岗位职责】 1. 负责常温、冷藏、冷冻仓库的日常收发货及库存周转监控,确保订单履行时效与发货准确率达标; 2. 协同运输团队优化配送路线、车辆配载及多温区装车顺序,降低运输损耗并控制物流成本; 3. 执行物流环节的食品安全与冷链温度管控,重点跟踪各温区产品保质期及温度连续性; 4. 负责物流小组的人员排班、操作培训与绩效考核,提升多温区作业规范和安全意识; 5. 熟练运用WMS/ERP系统分析运营数据,快速处理温控失灵、配送延误、设备故障等异常,并完成上级交办事项。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,物流相
分拣月结
圆通速递合肥转运中心因发展需要,现聘异常件处理员 岗位要求:初中以上学历,身体健康,责任心强,能适应夜班 年龄要求:18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次,不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等
物流经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责物流体系的规划与统筹管理,保障物流运营与公司战略目标一致; 2.持续优化物流作业流程,提升运作效率及客户服务水平; 3.跟踪分析物流成本结构,落实降本增效措施,增强企业盈利水平; 4.与客户保持高效沟通,建立稳定合作关系,确保服务品质达标; 5.参与市场动态研究及物流业务开发相关工作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能妥善响应并处理客户需求; 2.拥有良好的组织协调与计划执行能力,可科学调度物流资源; 3.熟悉物流管理各环节流程,能熟练使用相关工具开展数据整理与分析; 4.具备突出的问题应对能力,可在物流异常情况下快速制定解决方案; 5.具备基础的市场研判能力,能够洞察物流行业的变化趋势。 原标题:《物流经理》
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