招聘分拣员1名，负责物料分拣工作。薪资为3000元以上/月。工作地址位于田心路1号。

招聘临时工30名，工期为6月至8月。要求年龄18-50岁，男女不限，需服从管理安排。工作内容为芒果分拣、归堆、装车、卸车（装卸芒果箱，每箱约10斤左右）。薪资根据岗位不同，工价为120至180元/天。有意向报名者请于下午5点后联系。工作地址位于田东县平马镇邮政处理中心（油城路）。

工业硅筛分项目普工职责 岗位职责： 1.负责工业硅筛分生产线的日常操作与设备监控，确保流程稳定运行 2. 按标准进行物料筛分、 3. 定期检查筛分设备运行状态，及时上报异常情况 4.严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，参与安全培训与演练 5. 配合班组长完成生产记录填写及现场6S管理 任职要求： 1. 学历不限，能适应倒班及体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本的质量与安全意识 3.身体健康，无职业禁忌症，能长期稳定工作 4. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员 5.遵守纪律，服从安排，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无不良记录，服从管理，具有良好的团队协作精神 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

【长期居家线上兼职｜日结现结｜全程无任何费用】 工作轻松自由，无需通勤、无需坐班，在家手机就能做！ 操作流程极简，不用剪辑、不用拍摄、不用自己创作，所有成品素材我方统一提供，只需简单发布即可完成任务，3 分钟一单，零基础新手也能快速上手。 薪资待遇 统一 15 元 / 单，现做现结、绝不拖欠、无压薪 支持多账号操作，多劳多得、收益上不封顶 不定期额外绩效奖励，长期做收入更稳定 工作优势 时间完全自由，碎片时间即可操作 全程绿色合规、安全无风险 专人一对一指导，新手全程带教 纯零成本参与，无押金、无会费、无套路 任职要求 不限学历、不限年龄、不限经验 宝妈、学生、空闲上班族、自由职业均可 有手机、能正常线上操作、做事认真即可 服从简单对接，按时完成基础任务即可

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  日结，冈中邮政快递招装卸分拣人员，男女不限班次1、下午四点半到夜里十一点左右班次2、夜里两点半到十二点左右班次3、下午四点半到六点左右（中途有休息时间）班次4，七点到十二点左右班次5，夜里两点半到六点半13/小时，18-58周岁14/小时，18-60周岁，服从现场安排，可能提前或延迟下班，按实际工时结算做的报名：

招聘铲车叉车工1名。年龄要求：分拣工65岁以下，其他职位55岁以下。要求吃苦耐劳，对工作负责任。提供食宿，长期工作。工作时间早7点至晚5点，每月15号发工资，薪资5000元。工作地址在兴城。

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民丰县举办百日千万招聘专场招聘会。招聘会时间为7月29日，形式为线下。工作地址为和田地区民丰县安迪尔乡人民政府会议室。

招聘屠宰工100名，要求年龄18-48周岁，无传染性疾病，能基础国语沟通，遵纪守法。薪资福利：月薪3000-6000元，包吃包住，购买意外险。工作地址：墨玉县现代农业产业园。招聘长期工。

民丰县举办高校毕业生专场招聘会。招聘会时间为7月14日。招聘会形式为线下。工作地址为和田地区民丰县尼雅镇人民政府会议室。

于田县举办2026年离校未就业高校毕业生专场招聘活动。活动时间为7月21日，形式为线下招聘。工作地址位于和田地区于田县新城区街道于田夜市。

墨玉县2026年百日千万招聘专项行动专场招聘会将于7月2日在线下举行。工作地址为和田地区墨玉县人力资源市场。

于田县2026年专场招聘活动将于7月31日举行，形式为线下招聘。工作地址位于和田地区于田县。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 3.遵守公司规章制度，积极学习岗位相关技能，快速适应不同工作场 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能适应弹性工作安排，服从岗位统筹调配 5.无不良从业记录，认同企业文化，稳定性强

洛浦县举办离校未就业高校毕业生服务攻坚行动专场招聘会。招聘会时间为7月23日，形式为线下。工作地址为和田地区洛浦县人力资源中心（洛浦县）。

岗位职责： 1、全面负责东风、重汽等大货车车辆的日常维修、维护和保养 2、全面负责货车维修团队的日常管理与技术指导，确保维修质量与效率 3、制定并执行车辆维修保养计划，统筹故障诊断、维修及验收全流程 4、监督维修作业安全规范执行，定期组织安全培训与设备检查 5、管理维修配件库存及成本控制，优化备件采购与使用流程 任职要求： 1、具备货车或商用车维修管理经验，熟悉主流品牌车型结构与电控系统 2、熟练掌握维修质检标准及行业法规，持有汽车维修技师（高级）及以上资格证书 3、具备团队管理能力，能有效协调技术人员与调度资源 4、责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5、吃苦耐劳，适应车间工作环境，能配合生产节奏灵活排班