
操作工,快递扫描员,拉包
5-8千/月
分拣3-5人月结全职
岗位职责:
1.按照公司要求考核,主要扫描快递,检查快递是否有破损!
任职要求:
1. 年龄35-50岁,身体健康,
2.工作认真负责
3. 服从管理
分拣员普工
7-9千/月
分拣打包包吃有提成包住月结
职位描述:
1、负责电商部销售的海鲜进行分拣,打包,装运;
2、仓库货品和环境的清洁,整齐,卫生工作;
3、负责仓库商品验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。
任职要求:
1、年龄18-50
2、能吃苦耐劳,工作踏实
3、身体健康
4、无不良嗜好
薪资待遇:
1、包吃包住,每年休息带薪休假
2、工资保底:6600元每月,加计件提成700元每吨,综合每月工资7000—9000元,工资卡自带,不限制银行
3、应聘者可先添加微信或者打电话咨询,觉得合适再到公司入职!
仓库打包
4-6千/月
分拣打包包吃包住3-5人月结全职
长白班,男女不限年龄18~45岁
上班时间:早上九点上班。六天八小时,加班20/时。
住宿:6人间
吃饭:中午包一餐,加班两餐。
有电商打包经验者优先。最好有交通工具。
配/理/拣/发货
7-9千/月
打包理货员分拣配货员20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责仓库内商品的精准分拣、配货及理货作业,确保订单准确率与时效性
2. 按照系统指令完成发货前核对、打包及单据交接工作
3. 定期盘点库存,及时反馈货品差异并协助处理异常情况
4. 保持作业区域整洁有序,遵守仓储安全与操作规范
5. 配合主管完成临时性仓储支持任务,提升整体履约效率
任职要求:
1. 工作认真细致,责任心强,能适应快节奏仓储作业环境
2. 具备基础识字能力与简单数字运算能力,会使用手持终端或扫码设备者优先
3. 身体健康,能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动
4. 服从安排,具备良好的团队协作意识与沟通能力
5. 无不良记录,能接受排班制及旺季加班安排
快递分拣扫描装卸+手头活简单包吃住月入9000+
6-9千/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
宁波极兔中心操作员
工作内容
分拣、扫描、供件、拆包、集包、装车、卸车
职位要求
能适应长期夜班,认真负责,服从现场管理安排
年龄:18-48(男)、18-45(女)
工资待遇
分拣、扫描、供件、拆包、集包(5500-7000)不等,计件、多劳多得
装车、卸车(6500-8500)不等计件、多劳多得
福利待遇
夏季高温补贴;可提供食宿,宿舍有空调;春节报销往返费用;开门红包。工资每月20号发,不拖
装车:班次:19:00-6:00
地点:出港8号库
薪资:计吨(时价,暂不确定)综合月薪:7000-8500
供件:班次:19:00-6:00/00:00-12:00/21:00-9:00
地点:进港5号库
薪资:个人计件,综合月薪:6500
集包:班次:19:00-6:00/00:00-12:00/21:00-9:00
地点:进港5号库
薪资:个人计件,综合月薪:6500-7000
问题件:班次:19:00-6:00
地点:进港5号库/出港8号库
薪资:集体计件,综合月薪:6500
分拣扫描/粗分/发件:班次:19:00-6:00/00:00-12:00
地点:进港5号库
薪资:集体计件,综合月薪:6000-6500
以上岗位薪资都是综合薪资,工资组成由基本工资+岗位工资+计件工资+各项补贴组成。
配/理/拣/发货
200-250元/天
分拣20人以上日结兼职
物流快递申通余姚今日需求:
余姚丈亭申通快递厂日结
日结工、日结工、日结工
分拣扫描倒包18/小时
装车卸车20一个小时
分拣18:00-00:30
分拣18:00-07:00
分拣00:00-12:00
[玫瑰]分拣18:00-00:30
[玫瑰]分拣18:00-07:00
[玫瑰]分拣00:00-12:00
20-50岁,吃饭不扣时间,工资下班当天发,扣3/元一天商保,,带上身份证️️
分拣16:00-4:00(8人) 228元
分拣18:00-07:00(4人)247元
分拣23:00-12:00(12人)228元
装卸16:00-4:00(4人) 252元
装卸18:00-1:00(2人) 147元
装卸23:00-12:00(2人) 273元
指挥工1-2人月结
宁波宁海力羊招聘信号工两名,两人一组配合作业。薪资为58000元加20元。要求持有浙江证书。提供宿舍。工作地点为新工地。
浙江宁波招聘水电工大工,主要负责家装及工装水电工作。工作地点位于慈东滨海开发区。有意者可报
水电
招聘水电工大工,主要负责家装及工装水电工作。工作地点位于慈东滨海开发区。有意者可报名。
招聘:吕店极兔速递招聘装卸工、分拣员、茴村物流园招聘装卸工、分拣员以上岗位请联系赵经理:
装卸工分拣
招聘:吕店极兔速递招聘装卸工、分拣员、茴村物流园招聘装卸工、分拣员以上岗位请联系赵经理:
装卸工分拣
沂水中通快递招聘:装卸工、分拣工、手工建包工、扫描员数名;缴纳社保地址:沂水县北一环路传宝物流园A16仓库电话:
分拣其它供应链/物流
今晚来干日结170滨州京东物流18:30—6:30点日结170元20-55周岁,无犯罪记录,干完退还地址:黄6渤22路(同)
分拣装卸工
京东日结工开始了!日结!明天白班8:30-20:30,男女不限,分拣180,装卸190,名额有限,定人明天中班,14点-2点,员工,装卸190,名额有限,定人明天夜班17点-5点,17点-5,员工,分拣180,装卸190,名额有限,定人明天夜班18点半-6点半,男女不限,分拣180,装卸190,名额有限,定人:【同步】。
快递拣货员包吃日结
加工区化妆品30天工期招聘:男女18-40岁上班:09:00-21:00(必须配合加班)岗位:必须会复核,拣货不会的不要熟手也可计件制,薪资面谈薪资员工工价:22元/小时242-308左右一天后日结商保3元/天,免费工作餐供应商利润:打卡5天返200元(七天出名单)面试下午3点前
包装工包住高温补贴3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。()
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
普工
6-7千/月
普工车间电器厂长白班免费培训包吃包住20人以上月结
电器厂大量招聘
中央空调车间[强]
计时21/小时!夜班补贴20元\天
包吃包住3餐免费
月工资6500~7500元\月
前期长白班后期有可能两班倒,
站班,有夫妻间(550/月)男女宿舍免费,男女不限。年龄18~40周岁,工作轻松手工活。车间优美。工时稳定!
要求:长期工
长白班不体检16~52小产品轻松简单一看就会
6-8千/月
长白班餐补包住6-10人月结无经验
慈溪小吹风机厂长白班不体检
月入6500-8000
全部长白班 没有夜班
计件模式,多劳多得
综合月薪6500~8000左右
年龄:16~52全部坐班
不穿无尘服可拿手机宿舍6人间
包装工工资6500-8000+
6千-1万/月
包装工包住工龄奖包吃保险20人以上月结食品生产恒温车间
18--50岁男女不限包3餐镇海澥浦家庭用品包装厂,生产蜜雪冰城包装杯吸管等等、男女1;1。暑假工也可以
【主要生产产品】:
一次性餐具、外包装之类的塑料产品
【招聘岗位】:
包装工,注塑工站班岗位
【招聘要求】:
18-50岁
【员工薪资】:
同工同酬计件,前七天保底180元/天综合工资5500-8500()
每月25号发薪
上班时间:两班倒8-8,半个月一倒班
【员工福利】:
包吃包住,住宿4-6人间,提供一日三餐
面试时间!星期一
收银员长期1-2人月结全职性格开朗一点,人勤快一点就能做好的
春晓找一个收银员长期工,早八晚八,一点到三点休息,平时收银打扫一下卫生活不多,同事好相处,人性格开朗一点就能做,工作五千左右,具体聊
操作工车间包吃包住11-20人日结
杭州湾新能源电驱工厂—恒温车间
岗位:操作工,装配工
️企业优势:
一、空调车间,四季恒温
二、工作两小时休息十分钟
三、18-35周岁,男女不限。能接受站班!夜班半个月倒一次,夜班吃饭免费,
薪资待遇:22元每小时(含餐补)每月20号发上月薪资,!
️住宿免费️水电平摊。住宿3人间、酒店标准、独立卫生间。押金200(离职退还)。
需做常规体检,自备劳保鞋
注意事项:
1、携带身份证原件
2、无明显纹身及染发
面试要求:持本人有效2代身份证原件。不要穿拖鞋,无袖。
物流板块二级副总-双休
3-5万/月
物流总监10年以上本科物流网络规划有客户资源团队搭建/管理
【岗位职责】
1. 全面负责分公司物流板块整体经营管理工作,协调资源统筹业务建设,确保年度经营指标与战略目标达成;
2. 对分公司经营指标进行拆解,销售、运营等业务过程进行管控,保障年度经营指标实现;
3. 根据业务需要,对分公司组织架构进行设计,负责团队建设及统筹管理,提升团队凝聚力;
4. 开发及维护重点客户,提升客户满意度,并提高公司的市场份额及品牌影响力;
【岗位要求】
1. 学历要求:本科及以上。
2. 行业经验:具备8年以上物流行业工作经验优先考虑。
3. 担任过分公司或区域公司业务负责人。具备中大型企业团队管理经验,有良好的公司运营、发展视野和全盘管理工作经验。
4. 善于团队组建及人员激励,具备0-1团队组建及发展经验;
栏目概述
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