岗位职责： 1. 按照订单要求完成商品的分拣、配货、理货及发货操作，确保准确率与时效性 2. 熟练使用PDA、扫码枪等仓储设备，及时录入系统数据并核对库存信息 3.严格执行仓库5S管理规范，保持作业区域整洁有序，定期参与盘点与物料整理 4.遵守安全生产制度，正确佩戴劳保用品，主动报告异常情况或安全隐患 5.配合班组长完成交接班、报表填写及临时性生产支援任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及体力劳动 2. 学历不限，能识字算数，服从管理，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3.适应倒班、加班及快节奏工作环境，稳定性强，无不良从业记录 4. 有电商仓配、制造业普工或物流相关经验者优先，应届生亦可培养 5.能长期稳定工作者优先

电商仓库，根据单据库位拣货，打包！

#分拣可日结，可短期28.5元/时，下班发放薪资 电商需求大量员工。员工待遇：28.5/小时，包吃包住（不扣任何费用，不用体检），每周四借可以预支300－500元左右，。后面员工单价会统一上调。 工作时间：早上8点对20点， 入职要求：男女不限，有纹身可以进。 工作环境：宿舍4-6人间有空调、热水器，环境好。有纹身可以进，工作轻松，专业物业管理、宿舍热水、阳台、样样俱全。 工作内容：主做国外跨境电商服饰，都是小件物，知名品牌服饰的打包、质检、扫码、捡货、分拣等岗位，不用搬运装卸 面试时不可以穿拖鞋，凉鞋。超短裤裙子。

拼多多广州南沙保税仓-正式 招聘要求: 岗位: 入库质检员（纯计时） 要求会打字和电脑操作 上班时间: 8:00-20:00 中间休息时间2小时，月休4天 班次: 两班倒 年龄: 18-42 性别: 不限 体检: 不用体检 核查: 查征信、查案底 薪资待遇: 薪酬: 即绩效模式 底薪3000+绩效3000×（0.6到1.2）+餐补300，加班费25元/时，月休4天，不休息可以算加班。 绩效会有打分，最高1.2可以加钱 发薪日: 每个月15号准时发薪 借支: 7天可借支300-500元 吃: 餐补 住: 包住

(四)薪酬福利 1、依法签订劳动合同，缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险;部分岗位包住。 2、实行同工同酬，按岗定薪，另有绩效、加班补助及节日福利。 3、提供平等晋升与技能发展通道，保障职业发展权益。

我司从未要求应聘者缴纳任何形式的、、、、、、等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失。 工作职责： 1、根据客户下单需求根据拣货规则与动作进行快速、准确拣货、合理打包装袋并放置到正确的出货台位； 2、检查复核客户单据明细表，协助主管进行收货、确保拣货商品和客户下单商品相符； 3、负责仓储商品从入库起的整理工作，包括上架、分拣、陈列、打包、清理、盘点； 任职要求： 1、无经验可培训； 2、需要健康证 3、具备良好的服务意识及语言沟通能力，乐观积极，吃苦耐劳。 兼职时间： 任何时间段都需要 高峰期时间：16：00-20：0020：00-24:00周末同节假日需要上班 不招暑假工，不招学生

白班日结 圆通快递 19小时[红包][红包] 包吃 员工18-55 岗位：装卸，分拣，扫码，拉包，倒包，反面单 白班07:00-19:00（吃饭扣工时） ️吃饭扣工时 提前一小时到位 保险：3元/天 ️不能穿短裤，短裤，凉鞋。金银首饰。 提前一个小时到厂门口需要录系统打卡 特别提示：需要下载好钉钉app带身份证原件 ———————————— 今天工资次日结，长白班

仓库搬运 打包 叉车 18-45岁 男女不限 主要做百货的

物流中转仓急需务工人员，岗位包含拆包分拣、货品整理，32元一小时，日结薪酬不拖欠，可根据自身时间排班上岗。

【岗位职责】 1.处理跨境电商平台temu，希音等其他平台的发货、售后、客服相关事务。 2.对接供应商。 【职位要求】 1.熟练掌握Excel表格和ERP系统的操作使用。 2.有良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理客户的咨询和问题。 -大专学历，1-2年相关工作经验优先 -熟练使用电脑，有电商行业经验者优先 -持有普通健康证 -无年龄限制，接受全职 【工作时间】 -上班时间：09:00 -下班时间：18:00 -做六休一 【薪资福利】 -薪资区间：3500-7500元/月 -薪资月结

黄埔开创大道招聘扶桩顶班人员，工作时间为一天。

岗位职责： 1.负责装饰工程项目全过程资料编制、整理、报审及归档，涵盖隐蔽验收、材料报审、检验批、技术交底、竣工资料等，确保资料与施工进度同步、内容真实、符合规范要求 2. 对接甲方、总包、监理及住建等主管部门，及时完成资料报送、审核跟进、验收配合及竣工备案归档工作 3.建立并动态更新工程资料台账，规范执行分类、编号、装订、借阅及保管流程，保障资料可追溯、易查阅 4.兼任项目安全内业管理，负责安全教育记录、安全技术交底、隐患整改闭环资料编制及归档 5.会编辑简单施工方案。 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉装饰装修工程资料管理流程 2. 有1-3年施工现场资料员经验，具备独立完成整套竣工资料能力者优先 3.熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件，具备基本CAD识图能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 持有资料员岗位证书或安全员C证者优先

广州市海珠区招三合一柜子安装、打柜子/做家具

明天招拉窗一名，要有质量观有1万多。做多少算多少。

广州市花都区招工地小工/杂工 280/天八小时，搞卫生

申通网点现在缺一个员工到五点半现在能来的打电话

大连一汽物流公司招聘长白理货员、叉车驾驶员和牵引车司机。公司现有员工500多人，主要负责一汽大众发动机、变速器、大柴等工厂的零部件仓储工作。 岗位1：长白理货员，负责仓库理货，工作简单轻松。工资为208元左右一天，平时18元/小时，另有14元餐补，综合工资4000左右。 岗位2：长白叉车工，要求18-50周岁。工资结算方式有两种：一是258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000左右；二是缴纳五险，基本工资2230元，每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000左右。 岗位3：长白牵引车司机，要求18-50周岁，需持有B票。工资结算方式有两种：一是258元左右一天，平时23元/小时，另有14元餐补，综合工资5000左右；二是缴纳五险，基本工资2230元，每小时补助3元，另有14元餐补，综合工资4000左右。 以上岗位一周后可以预支工资。工作时间早8点至晚4点半，忙时加班1-3小时。公司提供良好的伙食和宿舍，车间环境非常好，工作轻松。福利待遇包括干净卫生无噪音的工作环境。 地址位于大连开发区双D港一汽大众附近。

明天江南冷库要零工打大利油麦电话

【招聘】招：拆淘宝快递理货员工作12-6点仓库打包配货理货员一名电话：​地址：镇北路15号

招打包工人一名，员工，20-45岁均可。日常负责货物打包，分拣，货物整理，活儿不累，要求手脚麻利，发货准确，诚心找活的欢迎来电详谈！工作地点牛屯社区联系电话：

临时招聘兼职 库存服装整理按日结或者数量结算！具体面议！

急招男女不限18-42岁 核心优势 免费体检，非流水线 面试看车间、可选部门 90%普通工衣 加班多、薪资高，月入6500-7500+ 每月15号发薪 正式工：基本工资2680+加班费+夜班补贴10元/晚+岗位津贴200-1500+绩效200-1500+技能工资+工龄奖+满年奖+其他奖励 加班费：平时21.55元/时、周末28.74元/时、节假日三倍43.11元/时 每3个月一次晋升机会 食宿福利 包吃包住，餐补360元/月，入职发饭卡直接用餐，无需自充 每周三饭堂免费提供水果 工作要求 上班时间8:30~20:30，每个月底倒班 月休约2天 岗位内容 主营线路板生产 需求部门：树脂塞孔，内外层，钻孔、层压，沉铜，IPQC,阻焊，

1. 负责酱香饼、葱油饼、烤肠、鱼蛋等各类小吃售卖、打包。 2. 接待顾客，介绍产品，维持柜台秩序； 3. 做好柜台、操作台卫生，及时清理垃圾，整理货品； 4. 服从安排，配合出餐，做好下班前清洁收尾工作； 5. 遵守门店规章制度，保持岗位整洁。 6.上班时间：逢周六、周日 11：00～21：00

不收取任何报名费用! (当天入职当天安排宿舍) *平均工时:26-28元小时 *正式工:底薪2700-3200+加班费+岗位津贴(300-800)+绩效奖(1500)+超产奖(1000)+全勤(300)，月综合7500-8000，多劳多得 优势福利：包吃住，可预支，人走账清 *入职购买五险一金，免费提供工作餐，住宿4-6人间! 公寓宿舍，家电齐全! *坐班分配，空调恒温车间。 *工作内容岗位:组装手机，平板，笔记本电脑，智能手表，家用电器，等零部件*食宿:免费提供吃住。自助餐式饭堂;公寓式宿舍4-6人间，独立卫生间、空调、洗衣机、免费WIF。 一招聘要求- 1、年龄:16周岁以上 2、认识字，身体健康，无不良啫好。 3、经验不限、学历不限，都可以接收。 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投 递简历，零费用入职!

【岗位介绍】 1. 分拣员：薪资7000+。根据订单在规定时间进行拣货，计件制，多劳多得。 2. 白班理货员：薪资6500+。搬运货物，摆放货架，工作轻松，简单不累。 3. 水产员：薪资7500+。负责水产品的养殖和宰杀，清理订单不多，站点免费培训考证。 4. 夜班理货：薪资7500+。装卸货，有叉车，货物摆放，人少安静，晚上没人管，月薪资高。 【福利待遇】 1. 室内工作，男女不限。 2. 缴纳意外险，对员工全方面保障。 3. 法定节假日三倍薪资。 4. 多劳多得，想挣钱全凭自己，可以晋升。 【岗位要求】 1. 有健康证或者可以办理健康证。 2. 年龄18-38周岁。 待遇从优，小象超市100多家站点，就近安排，领导nice~ 欢迎你的加入！！

1、分拣员男女不限38岁以下、零晨三点到早上10点、另外一种早上5点到10点。20元一小时 2、分拣兼司机，三轮车司机、C牌司机开小货车（零晨3点上班） 荔城配送仓库招聘： 1、分拣兼司机，三轮车司机、C牌司机开小货车（38岁以下、零晨3点上班） 不包吃住、工资私聊、要求：38岁以下，身体健康、服从管理、责任心强责任心强。 上班地址：增江街、东桥东路1号、通用机械厂（厂区里面）

#分拣可日结，可短期28元/时，下班发放薪资 涨价了！！！28元/时；28元/时；包吃住！ 正式工、小时工任选!可以自选岗位 日260元~300元一天，包进！月平均300个小时起，月保底8000-9000. 小时工：28元/时，包吃住，包吃住 元/小时！包吃住.综合工资8000-9000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8000-9000元/月，工时足！！！ 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以全额！ 【条件要求】：18—45岁 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：必须带有效身份证原件，当天安排宿舍，当天安排入职。

#分拣可日结，可短期26元/时，下班发放薪资 （需住宿者当天可安排住宿），现在小时工可以连续日结哦 自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 男女不限：16-45岁,可长期做，离职只需提前3天打报告，人走账清！！ 工作内容：主要是产品 质检 打包 分拣 扫描 贴标签等轻松岗位 叉车工，需有叉车证，当天安排 大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位【岗位不适应者，可调换岗位】 你的收入跟选择： 待遇：26一小时(岗位不同选择不同）。每月有： 260个- -320个工时，月收入： 8000- -9000元一月，包吃住不扣费！ 《二》正式工：（可长期做）综合工资8000-9000元/月（折合每小时30到35元块钱左右） 底薪2350-2850元+加班费1800-2800岗位津贴+全勤+绩效奖，五险一金（入职购买，福利保障好） 感兴趣投递简历时间联系你

岗位职责: 1、负责快递包裹的分类与整理，确保货物摆放有序 2、协助处理快递包裹的扫描、登记及信息核对工作 3、保持工作区域的清洁与整洁，维持良好的工作环 境， 4、根据工作需求，协助处理顾客的疑问与需求 任职要求: 1、具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境; 2、工作细致认真，有较强的责任心和执行力; 3、有相关工作经验者优先，但非必需条件

岗位职责： 1、策略规划制定：基于公司整体战略及物流市场变化，开展深入的市场分析。结合运营中心发展目标，科学制定运营解决方案部的中长期发展方向，统筹仓储、运输等核心环节的战略布局，明确业务重心与落地路径； 2、方案开发与升级：主导团队根据多样化客户特征与业务场景，定制高效物流运营解决方案，涵盖仓库网络设计、运输路径规划、库存控制策略等内容。通过数据建模、仿真分析等工具对方案进行评估优化，持续提升运作效率与经济效益； 3、协同联动推进：联动营销中心，共同打磨契合市场需求的运营配套方案，确保服务匹配客户预期；与运营管理部紧密协作，及时解决执行过程中的堵点问题，保障流程顺畅；对接资源与采购部，按方案需求合理配置人力物力资源，提升资源使用效能；联合信息技术管理部，推动数字化系统在方案实施中的深度应用，增强智能化管理和实时监控能力； 4、团队建设与赋能：构建合理的组织架构，细化各岗位职责分工。建立系统的培训机制和绩效管理体系，为员工提供发展通道，激发团队积极性与创造力，打造高绩效、强执行力的专业队伍； 5、客户维系与开拓：保持与重点客户的常态化沟通，动态响应客户需求，持续优化服务方案，提升客户满意度与黏性。积极参与新客户开发，支持重大项目的商务谈判及投标陈述，助力合作落地，拓展业务覆盖范围； 6、风险识别与管控：全面识别方案执行过程中潜在的运营风险，制定预防与应对预案，及时预警并处置异常情况，保障项目稳定运行和企业运营安全； 7、行业洞察与创新探索：密切关注物流领域政策动向、技术演进与市场趋势，整合行业信息，为公司战略调整与决策输出有价值的参考依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输工程、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑； 2、具备8年以上第三方物流行业工作经验，熟悉物流产业链结构与竞争态势，掌握相关政策法规及发展趋势，有同等管理岗位经验不少于5年； 3、精通第三方物流运作流程、前沿技术应用及市场变化，对大数据、人工智能在物流场景中的实践有一定认知。持有物流相关专业资质（如注册物流师、供应链管理专家认证等）者优先； 4、能准确把握市场动向，独立制定可落地的运营解决方案，并具备丰富的项目统筹经验； 5、具有带领团队完成物流方案设计、落地与迭代的实际经历，拥有出色的跨部门协作与资源整合能力； 6、逻辑思维清晰，沟通表达出色，善于多方协调，情绪管理能力强，能够在高压环境下高效工作。