1、负责炸货小吃的制作与出品 2、有炸货经验最好（没做过可以教，很简单，基本上一天就能学会） •年龄16-45岁，身体健康，持有健康证（无健康证可入职后办理） 底薪3300餐补300全勤300

协助完成食材

猪肚鸡，香鹅掌，干锅，等

不会可以带训

卤货师傅，炒菜厨师 售卖员

招聘： 烧菜师傅4000-6000，蒸车3000-3500， 洗碗阿姨2800-3000，月休三天，包吃包住地址驻马店店驿城区翡翠城旁边电话

养老院专职厨师，负责养老院老人日常餐饮

炒锅，要求45以下，工资6到7千，试菜以后定工资，每月公休4天，交社保

招聘精英炒菜师傅

厨师学徒是厨房团队中的初级成员，主要负责协助主厨及资深厨师完成日常烹饪任务，同时通过实践学习烹饪技能、厨房运营及食品安全规范。此职位是进入专业烹饪领域的起点，适合对餐饮行业充满热情且愿意从基础学起的候选人。 主要职责： 食材准备:清洗、切割、腌制食材，确保符合菜品标准。协助管理库存，检查食材新鲜度并汇报短缺问题。 烹饪协助:在指导下完成基础菜品的烹制（如汤类、配菜）。学习冷盘制作、酱料调制及摆盘装饰技巧。 厨房维护:清洁工作台、厨具及设备，遵守卫生安全标准；协助接收和储存货物，确保厨房整洁有序。 技能学习:掌握基础刀工、火候控制及烹饪术语；学习食品安全规范及设备安全操作流程。 团队协作:配合厨师团队完成高峰时段出餐任务；及时响应主厨指令，适应快节奏工作环境。 任职要求:技能与能力，基础烹饪知识，愿意从零学起；体力充沛，能长时间开展工作学习；注重细节，具备团队合作意识及抗压能力。 教育与经验:无需正式经验，餐饮相关培训或实习经历优先。 职业素养:守时、责任心强，对烹饪有热情。 工作环境： -快节奏的厨房环境，需穿戴制服。 -提供内部培训与导师指导，定期参与菜品创新讨论。 ​

招聘 1⃣仓库配货员 两名 要求：男女不限 45岁以下 上班时间：早7.30到下午6.30。休息一个半小时。 待遇：3200每月，月休三天，每满半年每月加100元，总加到600为止。 2⃣库管 一名 要求：男女不限 45岁以下 上班时间：早7.30到下午6.30。休息一个半小时。 待遇：3500每月，月休两天，每满半年每月加100元，总加到600为止。 3⃣另招业务员2名 主负责平桥区和羊山新区，工作内容台面整理，客情维护，缺货补货，。月休3天，年工资约6到9万。 地址：平桥区龙江路东段翰林小区旁 电话：

招聘搬运装卸工，360/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放，不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6400. 原标题：《招搬运装卸工420一天，包吃住，满月津贴奖金6888》

招聘 新县城早餐店招工人一名 有没上班的联系 电话

招聘 找喷水熟练挡车工6名 喷水熟练机修工两个，（小龙头和平机都有，单喷和双喷，品种简单）修对班，包机也可以，捣江湖莫扰 熟练上轴工一名 地址:淮滨工业园 电话:

招电焊，敢上高的牛人

招聘 日料厨师 中工：刺身寿司（5500～6500） 中工：炸台煮台（5500～6500） 学徒:1名（4500～5000） 以上岗位包吃包住，每月4天休息，全勤奖 加班费，绩效奖金 工作地点天津市滨海新区开发区翠亨广场 联系电话黄店长，（同）

火焰山自助烤肉招聘： 寿司档1名 水果档1名 厨房大姐2名 福利待遇：包食宿，宿舍近，月休4天、 地址：小店区平阳路顶好商城1层（火焰山） 联系电话： （张厨）

北京大型连锁店通州区急招聘铁板厨师数名！管吃不管住，每月有房补600元，炒菜人头提成，回头客提成，福利待遇好。每月综合工资7000～8000能者多劳，上不封顶！有意者联系李师傅 同步！

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铁板烧厨师岗位职责 1. 负责铁板烧区域菜品制作，熟练掌握煎、烤、炒、焗等铁板烹饪技法，保证出品口味、造型、温度稳定统一。 2. 严格执行食品安全与卫生规范，做好铁板台、厨具、餐具及操作区域清洁消毒，遵守食材储存、加工、留样要求。 3. 按标准进行食材切配、腌制、预处理，控制用料成本，减少浪费，确保食材新鲜。 4. 配合前厅做好现场服务与互动，主动介绍菜品、烹饪流程，礼貌回应客人需求，提升用餐体验。 5. 熟练操作铁板设备，日常检查维护，发现故障及时上报，确保安全使用。 6. 遵守酒店/餐厅规章制度，服从工作安排，参与新品研发、技能培训与成本管控。 7. 做好交接班记录，配合完成盘点、领料、卫生检查等日常工作。

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