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曲靖市麒麟区招矿工20人要求熟练工优先，身体健康，限制年龄54以内，能吃苦耐劳，要常期干的，联系电话，联系人赵先生

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内蒙古有一亿万吨铁矿。露天开采。需要有实力的老板，挖装运。零到两公里，6块5一吨。土7块5。有实体店的老板签合同，直接进场。有一部分。随时签合同，可以进场。所有费用都是进场以后产生

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岗位职责： 1.负责铜矿选矿流程中的细选作业，确保精矿品位与回收率达标 2.操作和维护细选设备（如浮选机、分级机、磁选机等），及时排查运行异常 3. 按工艺要求调整药剂配比、给矿浓度及设备参数，优化选别效果 4. 做好当班生产记录、数据填报及交接班工作，确保信息准确可追溯 5.严格遵守矿山安全生产规程，落实粉尘、噪音、机械伤害等风险防控措施 任职要求： 1.学历不限，具备铜矿选矿相关实操经验者优先 2.熟悉细选工艺原理及常见设备操作规范 3.身体健康，能适应井下或半露天作业环境，服从统一调度管理 4. 具备基本识图能力与安全意识，持有矿山特种作业操作证者优先 5. 责任心强，吃苦耐劳，具备团队协作精神

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红河州津奥电梯有限公司招聘电梯维保人员。 上班时间为8小时，薪资待遇面谈。 要求吃苦耐劳，有责任心，有经验者优先，学历要求中专以上。 有意者可到公司咨询，地址位于弥勒市中山路电信大楼旁邮政小区商铺。

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明天要，小件打箱，穿扎带，理花，裹花。只要熟手，做的快的可长期做。15/小时，工资曰结。电话：

红河县急招砍甘蔗工60名，男女不限，提供食宿。计件工资70元一吨，工期6个月，工资每15天结算一次。有意者可报名。

岗位：防砂完井主操，需求5人薪资：500-1000/天，陆地日费：280-500/天（面试后根据个人能力而定）福利待遇：六险一金、防暑降温费、年终优质服务奖（根据公司业绩及个人绩效考核）、年节福利、倒班。岗位要求：35周岁及以下，大学专科及以上学历，无重大安全责任事故记录，具备相关作业经验或海上工作经历，能力符合岗位要求。具体工作：熟悉生产完井工具入井前现场检查，具备生产完井管柱配管能力，独立完成完井作业，防砂完井、智能注采作业等的现场施工作业和工作经历。工作地点：南海联系人张经理

黑龙江省鸡西市城子河区城山煤矿招聘井下零活工、大修工、支护工。工资待遇保底8000元～10000元。国矿安全可靠，有5险1金，可在本矿退休。 招聘要求：52周岁以下，无矽肺病，不是矿务局分流人员，无犯罪记录。有免费通勤车。沈煤系统员工档案可以合并，正常享受退休待遇。 有意者可报名。

江西众一铜业有限公司招聘以下岗位： ①井下操作工（30名）：包括喷锚工（5人，有泥工经验者优先）、铲运机工（5人，有叉车或铲车经验者优先）、电机车工（10人）、杂工/维修工（10人，有工地小工经验者优先）。通用条件：年龄45周岁以内，身体健康，适应井下作业，服从安排。薪资为计件制，综合月薪7000-12000元，三班倒（8小时制）。 ②仓管员（1名）：年龄45周岁以内，专科以上学历，熟练操作K3、EAS仓储管理系统，持有叉车操作证，具备火工材料出入库管理相关工作经验。薪资面议。 ③法务（1名）：年龄45周岁以内，本科及以上学历（法律相关专业），熟悉合同法、劳动法等，负责合同审核、纠纷处理及法律事务协调。薪资面议，长白班。 ④维修钳工（3名）：年龄45周岁以内，持熔化焊接与热切割作业证，5年以上经验，熟练电焊及热切割作业。薪资5500-7500元/月，长白班。

井下安装设备，敷设光缆，电缆，有应急管理厅颁发的煤矿下井证优先，另外招一个井下安管人员帮忙管理项目。

招临时工50人，明天前后发车，工作地点为唐山建龙钢铁厂分公司及辽宁本溪矿业。白班薪资300，夜班薪资320。工作内容包括钢铁厂更换铁道轨、厂区井下作业施工。工作时间12小时两班倒。年龄要求60周岁以内。有意者需马上提供身份证以办理保险。工期十多天，车接车送，完工后结清薪资。报名地点为遵化劳务广场。

岗位：28 钻机钻工 要求：会操作 28 风钻 / 潜孔钻，能吃苦，有矿山 / 隧道经验优先 薪资：面议 年龄：50岁之内体检合格

云南省红河彝族自治州（红河州）建水县一铅锌矿招聘安全矿长一名，要求具备煤矿或金属矿山安全矿长经验。

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红河工地招聘打蜜蜂钻的人员，有意者可报名。

招聘井下钻工。必须有工作经验的。最好是云南的。电话.备注早上要下井下午联系

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锡矿矿山已运营两年多，剩余工期5年，断面通风良好，环境凉快。目前招聘打运输断面的工作人员，3X3米断面每米650元，包含钻杆和钻头；2.7X2.9米断面每米600元，同样包含钻杆和钻头。炸药、钻机配件由公司承担。1.8米长的空心锚杆每根16元，挂网每张10元。 员工需到公司指定的医院进行体检，体检合格后方可下井上班，工作满三个月后公司统一报销体检。年龄不超过52岁，听力要求不超过45分贝，肺部不能有任何问题。有犯罪记录者无法通过审核。 公司提供大食堂，生活费由员工自行承担，按实际消费从工资中扣除。工资从次月起每月发放。体检合格后需参加约8天的培训，培训期间公司每月为员工承担60%的养老保险，约600元。 工作地点在云南个旧市。

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