曲靖富源煤矿诚招炮掘工人20名，年龄限制54以内，要求熟练工人优先，联系电话，联系人赵先生

云南昭通招聘10-20个，工资面谈，想干活的联系我。

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内蒙古有一亿万吨铁矿。露天开采。需要有实力的老板，挖装运。零到两公里，6块5一吨。土7块5。有实体店的老板签合同，直接进场。有一部分。随时签合同，可以进场。所有费用都是进场以后产生

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曲靖市麒麟区招矿工20人要求熟练工优先，身体健康，限制年龄54以内，能吃苦耐劳，要常期干的，联系电话，联系人赵先生

需要带特种工证，支柱工，通风工，排水工，电工，安全检查工，爆破工，矿山项目，有矿山经验的

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盛和物业招聘岗位:绿化1名薪资:面谈要求:55岁以下，有物业绿化相关工作经验更佳，保洁2名薪资:面谈 要求:55岁以内下，要求有三轮车驾驶证，需要拖垃圾，有一定体力，身体健康，有相关工作经验更佳，安防助理1名薪资:2400-2800元+带薪年假 要求:年龄55岁以下，有保安证更加，无犯罪记录、有相关工作经验者更加，联系人:陈主管工作地址:宜良县匡远镇东环路

皇派门窗诚聘:门窗设计师门窗安装工门窗销售薪资:底薪3000+提成应聘条件:从事建材或装修行业，2年以上，有铝合金门窗经验者更佳;联系人:黄师工作地址:宜良乡鸭湖大道春华苑48号商铺宜良皇派门面

昆明市西山区招家具安装、木门安装，直接打老板电话

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河津市王家岭煤矿，需要井下安装工人，年龄50岁一下的，要四五十人，现在要人，想来的联系

濮阳诚信公司招聘：1、西南油气田招聘钻井、地质、试油、井下作业、测井监督，要求持有中石油监督证，年龄60岁以下。待遇：初级日费450元/天，中级日费500元/天；季度考核奖良好60元日费，优秀120元日费，待令100元/天，工资月发，缴纳社保，每满一年，日费增加10元。联系人：赵波

新疆地区招作业工1人，底薪5000，薪资过万不是梦，联系电话梁经理

大庆油田招聘井下作业整队人员，工作地点大庆市或呼伦贝尔，长期有效，月结工资并缴纳五险，优先有经验并持有井控证的人员，年龄限制55岁以内。

招聘有井下铲车操作经验的工人，工作地点位于吉林省通化市的金矿。月薪为一万四至一万五，提供住宿，但不提供餐饮，每日饭费需自理。

有认识打井的师傅吗？？？。

招聘矿长1名。要求专科及以上学历，专业为采矿工程、矿建、安全工程、机电工程、企业管理等相关专业。年龄在50周岁以下（1976年7月15日及以后出生）。需具备10年以上煤矿生产、技术或安全管理工作经验，其中5年以上大中型煤矿矿级领导或同等高级管理岗位经验。持有有效的矿长安全资格证者优先。能力素质方面，需精通煤矿安全生产法律法规、技术规程及行业政策，掌握现代煤矿生产、机电、通风安全等专业知识，熟悉企业战略管理、财务管理、人力资源管理，了解环保、职业健康及企业社会责任相关知识。岗位职责为全面负责矿山的安全生产、经营管理和团队建设，领导制定并实施矿山发展战略与年度计划，建立健全安全生产责任体系，统筹协调生产、安全、机电、技术及综合管理等工作，优化资源配置，控制经营成本，确保依法合规、安全高效地完成生产经营任务。薪资实行月薪制，按公司薪酬管理制度及岗位确定具体标准。试用期三个月，期满考核合格后进入任职审批程序。

云南昆明甲方招聘岗位：矿长｜ 35-50岁，持中级职称包食宿+五险，月休4天，总工程师（甲方）薪资： 福利待遇：包食宿+五险+4天/月休假安全副矿（甲方）薪资： 福利待遇：包食宿+五险+4天/月休假

昆明市嵩明县招钻工找气钻井小工，工地在云南，工资月结，要求会开车，C本，B本都可以，电话

招聘打井工人，要求有c证，带开车，全国各地去，管吃住 工资7000，也可包年，及时，必须得吃苦耐劳，新泰老板，能干的联系。会电焊优先录用 免。 联系电话

招聘钻工两名会电焊优先，工地位置西山区小海口五纳厂附近，主要工作打井杂活，下井管的时候焊一下管，要求吃苦耐耐劳服从管理，包吃住一天220-260元工资，看个人能力，工资不拖欠，微信同号，不能长期做的勿扰

招钻工招聘工人[勾引][勾引] 找气钻井工人，能出门干活的，常年有活，管吃，管住，工资7000—9000元，月结，要求会开车，有B本或者C本，身高170以上，有工作经验的，会电焊的优先，电话（微信同步）

招聘生产技术部工作人员1名。学历要求为专科（有5年以上相关工作经验可放宽限制）。专业要求为采矿工程、矿井建设、安全工程、地质工程等相关专业（有5年以上相关工作经验可放宽限制）。年龄要求为40周岁以下（1986年7月15日及以后出生）。工作经验要求为3年以上煤矿开采技术管理或现场技术工作经验，有矿山设计院、大型煤矿企业技术部门工作经验者优先。能力素质要求为能适应矿山现场工作环境，吃苦耐劳，安全意识强；能够独立编制完整的开采技术方案与作业规程；熟练使用CAD、矿业专用软件及办公软件；具备较强的现场问题诊断与技术解决能力；良好的技术文档编写与汇报能力。具体负责公司煤矿开采技术方案的编制、审核与优化，监督指导各矿山企业贯彻执行开采技术规范与标准，组织技术难题攻关，参与生产接续计划编制，负责矿山储量与地质资料管理，确保开采技术先进、安全、高效，为矿山安全生产提供可靠的技术支持。薪资实行月薪制，按照公司薪酬管理制度，按不同岗位设置不同的工资待遇，具体标准以聘用时确定。试用期三个月，试用期满考核合格后，进入任职审批程序。

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