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会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识 4. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先 5. 学历不限,持健康证,无不良从业记录
餐饮主管
岗位职责: 1. ,年龄在35岁以内 ,身高在1米63以上,形象好,气质佳, 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度销售目标,分析经营数据,优化成本与毛利结构 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 严格执行食品安全与卫生标准,确保门店合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求: 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及基础财务知识 4. 责任心强,具备服务意识与团队领导力 5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配 6.工资在 5000~8000之间 ,懂品酒的优先
酒店经理
岗位职责: 1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量; 2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平; 3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题; 4.负责日常收银及财务管理。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练操作酒店前台系统; 3.具有较强的团队管理能力和协调能力; 4.细心且能够处理突发事件。
食堂管理人员
餐饮主管
管理日常的事情,食品安全问题操作流程?
餐饮主管
餐厅经理/主管招聘 诚邀有能力、有经验的管理人才加入,携手打造优质就餐体验,待遇优厚,期待你的到来! 薪资待遇 底薪6000-10000元,能力越强薪资越高,上不封顶,薪资发放准时有保障! 工作时间 16:00 - 次日凌晨2:00 福利待遇 1. 包吃包住,食宿条件优渥,省去生活开销,省心又省钱 2. 每月固定休息4天,合理排班,劳逸结合 3. 团队氛围融洽,晋升空间广阔,能力出众者可获额外奖励 岗位职责 1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班、卫生管控等各项工作,保障门店高效运转 2. 制定并落实服务标准,提升顾客就餐体验,处理顾客投诉与突发问题,维护门店口碑 3. 带领服务团队完成日常运营目标,做好员工培训、带教与管理,提升团队整体业务能力 4. 把控门店成本,协助做好菜品、物资管理,配合老板落实各项运营制度 5. 协调各岗位工作,维护餐厅正常秩序,营造良好的就餐与工作环境 任职要求 工作能力突出者优先 2. 有餐厅、餐吧管理经验,熟悉餐饮前厅运营流程,具备扎实的管理能力与服务意识 3. 沟通协调能力强,善于团队管理,有责任心、执行力强,能吃苦耐劳 4. 能适应晚班工作时间,做事认真负责,具备良好的应变能力和抗压能力 5. 长期稳定任职,热爱餐饮管理行业,有上进心 有意者可直接联系预约面试,非诚勿扰!
前厅主管兼收银
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1、负责前厅收银工作,确保账目准确无误; 2、为顾客提供快递、友好的结账服务,解答顾客关于账单的疑问; 3、维护收银区域的整洁与卫生,确保现金及电子支付的安全; 4、处理顾客投诉,提升顾客满意度; 5、管理项目人员,包括但不限于人员入离职、排班考勤等工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、熟练操作收银系统及相关财务软件; 3、工作认真负责,具有团队合作精神; 4、有餐饮行业经验者优先; 5、能适应快节奏的工作环境,能够处理高峰时段的工作压力。
餐厅领班月结全职
公司快速发展,需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他,热爱本职工作,服务意识好,态度好
懂饭店前厅管理
4000-5000元/月
餐厅领班月结
要求懂餐饮
餐饮项目经理
餐饮主管
有团餐管理经验,管理过政府机关食堂,善于沟通,潮汕人优先。
海南乐东 千家镇要2一3人木工做几天点工,二构有想法的联系我
二次结构木工3-5人
 海南乐东千家镇要2一3人木工做几天点工,二构有想法的联系我
乐东
4月21日 22:44拨打电话
海南乐东开槽/切割
开槽1-4天1-2人周结
乐东县开槽/切割
乐东
4月21日 22:42拨打电话
海南乐东黎族自治县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
乐东黎族自治县招电焊
乐东
4月21日 22:04拨打电话
发型师
7000-8000元/月
发型师3-5人月结
岗位职责: 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务,精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求,定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 做好工具消毒、环境清洁及产品管理,严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动维护客户关系,记录服务偏好,提升复购率与口碑推荐 5.积极参与店内培训与技能提升,配合团队完成业绩目标与活动支持 任职要求: 1. 热爱美业,具备良好的审美能力与服务意识 2.持有国家认可的美发师职业资格证书(初级及以上) 3. 具备基础沟通能力与团队协作精神,形象整洁、亲和力强 4.有门店实操经验者优先,学徒/应届生可培养 5. 对时尚敏感,愿意持续学习新技术与新潮流
海南乐东黎族自治县招电焊、光伏安装工资300到330
电焊光伏安装
黎族自治县招电焊、光伏安装工资300到330
乐东
4月21日 21:15拨打电话
酒店经理月结
闵行大酒店招前厅经理8000-12000大洋-要求:25-40岁,大专以上,形象好,有3-5年相关经验-薪资:8000底薪+绩效提成,综合8000-12000+,交上海社保,包吃住-工作:管理前厅、客房,接待退房,抓服务、带团队,做OTA线上运营-时间:早八九点到晚五点半,8-9小时,做六休一-地点:闵行区浦江镇。
上海 闵行区
4月21日 23:31拨打电话
大堂经理月结
招聘:酒店大堂经理(勾坝 8000元/月+社保+食宿) 薪资:8000元/月 岗位职责 1. 负责大堂日常管理,确保服务流程顺畅高效 2. 处理宾客投诉,协调解决各类突发问题 3. 维护大堂秩序,保障酒店安全与环境整洁 任职要求 1. 酒店管理等相关专业大专及以上学历 2. 熟悉酒店运营管理,具备良好沟通能力 3. 有酒店大堂管理经验者优先
遵义
4月21日 23:04拨打电话
客房服务员
酒店招聘1.客房服务员:2名要求:勤快认真,吃苦耐劳;薪资待遇:底薪3200元/月,有提成一间房5元;每月工资4000到50002.主管:1名要求:勤快,灵活,懂简单的电脑,有管理经验。工资待遇面谈工作地点:托克逊县友好南路奇石城联系电话:名族不限制只要能听懂指挥就可以)
吐鲁番 托克逊县
4月21日 22:27拨打电话
黑龙江牡丹江招聘:前台经理薪资:2010元以上/月工作不限
酒店经理月结
招聘:前台经理薪资:2010元以上/月工作不限
牡丹江
4月21日 22:26拨打电话
酒店前台
يىلەن ئېسىل تائاملار ئائىلىۋى قونالغۇ ئىىستىراھەت مەيدانىمىزغا5نەپەر ئالدى زال باشقۇرغۇچى 30 نەپەر ئالدى زال خىزمەتچىسى 5نەپەر ئاشپەز ئۇستىسى 10نەپەر ئاشپەز شاگىرت قوبۇل قىلىنىدۇ،ياتاق تاماق كۆتۈرىدۇ ،مىللەت،جىنسى چەكلەنمەيدۇ.مائاشى مۇقۇم ئۈنۈم مائاش بولۇپ يۈزتۇرانە ئورۇنلاشتۇرىلىدۇ 伊犁宜蓝家园美食民宿现需要5名前台经理30名前厅工作人员和10名厨师徒弟,民族与性别不限,工资待遇面谈, 有意者请联系:
和田
4月21日 22:24拨打电话
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 3. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规 4.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
客房经理月结
客房领班 工作经验1 - 3年,学历不限,有同岗工作经验。岗位职责:负责客房日常查房,跟进客房经理/主管的日常工作安排。 薪资福利:3000 - 4000元/月,包吃住,月休4天,上班时间8:00 - 16:30,具体面议 招工人数:1人
乐东
4月16日 11:48拨打电话
餐厅领班月结
餐厅领班工作经验1年以下,学历不限,有同岗位工作经验优先。工作内容:协助餐厅经理/主管管理餐厅日常事务,安排服务员的日常工作薪资福利:3000-4000元/月,包吃,包住,节日福利招工人数:2人详情请扫二维码工作地址:乐东中学旁
乐东
4月21日 11:44拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
前台接待工作经验1年以下,中专/技校学历,**不限,形象气质佳;性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感;能熟练操作电脑;能适应三班倒的工作性质。1.负责为来店宾客办理入住和退房手续;2.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;3.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务;薪资福利:3000-4000元/月,包吃,节日福利,年假招工人数:2人详情请扫二维码工作地址:乐东中学旁
乐东
4月21日 11:44拨打电话
客房服务员月结
客房服务员工作经验不限,学历要求不限薪资福利:薪资面议,包吃,包住,节日福利,年假招工人数:若干详情请扫二维码
乐东
4月13日 12:48拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 工作经验不限,学历要求不限 薪资福利:薪资面议,包吃,包住,节日福利,年假 招工人数:若干 详情请扫二维码 工作地址:乐东中学旁
乐东
4月16日 11:48拨打电话
客房经理月结
客房领班工作经验1-3年,学历不限,有同岗工作经验。岗位职责:负责客房日常查房,跟进客房经理/主管的日常工作安排。薪资福利:3000-4000元/月,包吃住,月休4天,上班时间8:00-16:30,具体面议招工人数:1人详情请扫二维码工作地址:乐东中学旁
乐东
4月13日 12:48拨打电话
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心、服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
客房经理月结
客房领班有同岗工作经验,工作经验1-3年,学历不限。负责客房日常查房,跟进客房经理/主管的日常工作安排。薪资福利:3000-4000元/月,包吃住,月休4天,上班时间8:00-16:30,具体面议招工人数:1人详情请扫二维码工作地址:乐东中学旁
乐东
4月21日 11:44拨打电话
招聘前厅经理
餐饮主管
工作态度良好有奖金,拥有完整的晋升渠道。 要求:有其他餐饮店楼面经理或者前厅经理经验。
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