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餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识 4. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先 5. 学历不限,持健康证,无不良从业记录
餐饮主管
餐饮经理(7000-8000) 餐饮主管(5500-6400) 【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率; - 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度; - 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康,具备餐饮行业管理经验; - 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力; - 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
餐饮主管
底薪 5500+房补800元+绩效奖金 月休四天, 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间: 11:00-14:30 17:00-22:30
餐厅领班月结全职
招聘烤肉店前厅服务员 工作地点北京北苑 薪资5千以上,根据工作能力可商议 可以参与培训,后期晋升店长 包吃包住 联系电话:郝经理
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管 ·薪资待遇:月薪5500-6000元,月休4天 ·工作时间:上午6:00-13:30,下午16:30-19:00(需根据运营情况灵活调度) ·岗位职责:负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理,兼管简单文书与数据统计工作。 ·任职要求:熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),具备餐饮服务管理经验者优先;沟通协调能力强,有一定组织能力。 ·福利待遇:包吃包住,提供岗位晋升空间。 附注: 以上岗位均提供稳定的食宿条件,工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们,共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。
前厅负责
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职灵活,踏实,有眼力见
你好,我们店是牛哥烈火牛肉铁板烧烤,上班时间下午2:30~冬季1:30(夏天2:30),位置在群星城附近500米,包吃住,待遇4200起,月休2天! 我们这里没有pua. 都像一家人做事 加班或者生意好额外有奖励红包。会根据做事灵活度和时间长短涨工资~[微笑][微笑]
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限,有3-5年餐饮主管及以上岗位经验
储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
有管理经验
餐饮主管
会日式烧肉,懂运营
餐厅领班
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
海南乐东黎族自治县招电焊、氩弧焊、栏杆安装
300-400元/天
氩弧焊工电焊栏杆1-2人
乐东黎族自治县招电焊、氩弧焊、栏杆安装
乐东
5月9日 20:49拨打电话
外墙保温保温板苯板岩棉1-2人
岗位职责: 1. 负责外墙保温系统的现场施工与安装,包括基层处理、粘贴保温板、锚固、抹面及饰面层作业 2. 严格按照施工图纸、技术规范及安全操作规程进行作业,确保保温工程质量和防火性能达标 3. 配合项目部完成材料验收、工序交接及隐蔽工程验收工作 4. 及时发现并反馈施工中出现的质量、安全及进度问题,提出合理化建议 5. 做好工完场清及现场文明施工管理,服从项目统一调度安排 任职要求: 1. 具备外墙保温相关施工经验,熟悉EPS/XPS/岩棉等主流保温材料工艺 2. 能适应高空及户外作业,身体健康,无恐高症,安全意识强 3. 具备基本识图能力,能理解施工方案和技术交底内容 4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力 5. 持有登高作业证或建筑施工特种作业操作资格证者优先
上什
乐东瓷砖店急聘! 靠谱团队等你来! 跑市场业务员:月薪2500-3000+提成,只要你肯跑,客源不是梦! 店面销售小姐姐:3000,环境舒适,对接精准客户。 ✅ 年龄18-25岁,热情主动、有责任心者优先。 煮饭阿姨,打扫卫生,月!2000 电话号码是, 地址在乐东县抱由镇迎宾北路9号陶元帅瓷砖店。 诚招踏实肯干的新鲜血液,一起搞钱发财!
乐东
5月9日 18:52拨打电话
卸货工
400-500元/天
装卸工3-5人日结
卸哈密瓜肥料,明天开始,日结 一天400--600元 多劳多得,需要四个卸货工人
小工建筑木工1-2人
岗位职责: 1.负责大棚模板的拆除、整理及现场清理工作 2. 协助木工进行支模、加固、校正等基础木作配合 3. 承担工地日常杂务,包括材料搬运、工具归整、场地清扫等 4. 服从现场管理安排,配合各工种协同作业,保障施工进度 5.严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,确保作业安全 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及体力劳动 2.无经验要求,有工地从业经历者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力 4. 遵守工地管理制度,服从现场统一调度与安排 5.最低学历不限,具备基础安全意识和学习意愿
乐东
5月9日 17:04拨打电话
服务员大堂经理
张掖新区茗都汇酒楼·招聘启事现面向全城寻找热爱餐饮、积极向上的小伙伴,加入我们一起成长!大堂经理(2名)薪资面议晚班服务员(2名)5.30到结束·薪资:底薪3000起前厅服务员(5名)•薪资:底薪4500元起•要求:20–40岁,性格外向、有活力,服务意识强•福利:每月带薪休息2天晋升通道表现优秀者可快速晋升,薪资待遇同步提升!招聘热线:
张掖
5月9日 21:47拨打电话
阿勒泰地区青河县招聘:青河县鑫海商贸有限责任公司宾馆负责人薪资:4500.0任职要求:懂管
4500元/月
酒店经理月结
招聘:青河县鑫海商贸有限责任公司宾馆负责人 薪资:4500.0 任职要求: 懂管理,有经验者优先
阿勒泰 青河县
5月9日 21:42拨打电话
酒店经理1-2人月结
诚聘酒店管理人员工作地点:准东工业园区企业招待所招聘岗位:酒店管理人员1名薪资待遇:底薪8000元-10000元+,具体面议福利保障:包吃包住,食宿任职要求:1.具备餐饮管理专业知识/沟通协调能力;2.擅长成本核算、善于人员统筹、现场协调;3.负责内部高层接待服务,懂接待礼仪、流程规范。[抱拳]有管理经验者优先录用。应聘电话:有意者欢迎来电详谈,期待你的加入
昌吉
5月9日 21:24拨打电话
酒店经理月结
招聘:青河县青河里精品民宿酒店经理 薪资:面议 1. 学历与经验:大专及以上学历,2年及以上民宿、酒店、文旅行业运营管理经验,熟悉民宿全流程运营模式。 2. 能力要求:具备出色的运营管理、客户服务、团队领导能力,沟通表达能力强,应变能力突出,能独立处理各类突发问题。 3. 职业素养:责任心强、做事细致、吃苦耐劳,热爱民宿行业,注重服务品质与品牌口碑,有较强的执行力与抗压能力。
阿勒泰 青河县
5月9日 21:20拨打电话
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职有3年以上餐饮管理经验
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心、服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 3. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规 4.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
餐厅领班月结全职
湘菜馆招前厅领班,工资5500-6000包吃住,联系电话 工作氛围好,工作强度低,感兴趣可以联系。
管理实习生
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
快餐,主要负责餐厅的正常营运,餐线整理,基本的业绩填表等基础工作,连锁店,需要接受调动广州市场今年要开,需要支援广州市场
前厅经理,需要有丰富管理经验,懂线上线下推广,掌握一定多媒体传播,能组织培训。
餐厅领班
全面负责前厅管理和人员招聘
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐) 工作福利提供食宿、社保 特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴 职位详情 职位名称:服务经理 薪资待遇:10000+ 岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标; 2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤; 3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗; 4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理; 5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。 任职要求 1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上 2、沟通能力强、有责任心; 3、团队培训、管理能力强; 4、会使用电脑,word和excel软件; 5、酒店和旅游相关专业优先
餐厅领班月结全职
关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队! 岗位职责: 产品制作及服务标准学习; 餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营; 优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本; 清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求: 20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力; 能适应早晚班倒班的工作节奏; 较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业; 每月可提供180小时以上工时 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得; 保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金; 福利:员工专属折扣、免费员工餐饮; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教 工作地点:成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐饮主管
熟悉前厅服务流程,有良好沟通协调能力和现场应变能力,责任心强,能配合餐饮行业晚班轮班节奏,能接受节假日上班,老板开的是小店,无什么复杂流程,老板我包括员工都很好相处的,2O-40之间最好
餐饮主管
餐饮经理薪酬结构:分级+绩效(5000/5500/6000+1500) 前厅主管薪酬结构:分级+绩效(5000/5500/6000+500) 后厨主管薪酬结构:分级+绩效(5500/6000/6500+500) 岗位职责: 1. 协助店长负责火锅店日常运营管理,服务质量监督及顾客满意度提升; 2. 组织员工培训与考核,建立高效服务团队,落实食品安全与操作规范; 3. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序; 4. 协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅。 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉火锅店全流程运营优先考虑; 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题; 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求; 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力。
大学食堂经理
餐饮主管
大学食堂管理经验,精通6T和档口事物管理
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鱼泡直聘为工人提供乐东酒店大堂经理直招180一天在线招聘信息,主要招聘乐东酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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