岗位职责（10-20k）： 1. 根据市场实际需求，策划并组织实施各类推广活动方案，包括在社区、商场、超市、广场等场所开展的线下宣传活动。 2. 深入了解客户需求，持续开展客户回访工作，确保完成上级下达的销售指标及相关任务安排。 3. 整合市场资源，收集并整理客户信息，引导潜在客户到院转化，推动服务消费达成。 任职要求： 1. 年龄30-45岁（条件优异者可适度放宽），具备团队搭建经验者优先。 2. 行事高效、作风正派，具备良好的沟通能力与责任意识。 3. 能承受工作压力，目标感强，具备较强的执行能力和积极进取精神。 4. 性格亲和、耐心细致，善于与人交往，能够快速建立信任关系并凝聚团队氛围。 5. 有销售从业背景者优先，如服装、保险、导游、房产、教育、餐饮、医药等行业工作经验，或具备服务员岗位经历及个体经营经验者亦可。

岗位职责： 根据工程漆事业部区域销售任务的要求，负责区域工程涂料销售，完成区域内销量目标（工作区域：莆田/福州/三明/厦门/泉州/漳州/宁德等福建省内均可）。 1、销售管理 1）制定本地区销售政策与市场拓展方案，并按计划执行，推动市场开发； 2）掌握市场动态及行业动向，收集竞品信息，拟定应对策略； 3）负责应收账款的跟进与回收； 2、客户管理 1）规划客户拜访安排，开发并维护核心大客户； 2）通过分析经销商参与项目情况，协助其制定可行方案并推进项目落地； 3、项目管理 1）结合区域工程项目建设进展，开展项目走访与备案，助力项目顺利中标； 2）依据项目报货节奏，拜访项目甲方、总包方及施工方，协同解决项目执行问题； 4、服务管理 1）配合客户完成订单申报与发货，保障产品按时送达施工现场； 2）协助客户快速响应并处理投诉事项，确保问题高效闭环。 任职要求： 1、工作经验：具备2年以上工程项目类营销经验，有涂料、保温、防水、地坪、瓷砖、卫浴等建材领域从业经历者优先； 2、教育水平：市场营销、工商管理等相关专业大专及以上学历； 3、知识技能： 1）了解相关产品基础知识，具备扎实的销售实战经验和市场推广能力； 2）具备较强的沟通协调能力、应急处理能力，掌握商务礼仪与谈判技巧； 3）熟悉招投标、报价流程，具备基础的网络操作能力； 4、条件特别优异者，可适度放宽录用标准。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

1.负责电销团队的日常运营，规划销售方案并跟进实施，确保达成公司设定的业绩指标； 2.带领团队通过电话渠道推进美团充电宝在各类商户中的落地，持续优化销售流程与沟通话术； 3.跟踪团队通话质量、转化效果等核心数据，定期开展数据分析并制定针对性优化措施； 4.组织团队培训、激励机制建设及绩效评估，提升成员销售能力与工作热情； 5.妥善应对客户质疑与反馈，维护良好客户关系，增强客户满意程度； 6.推动与市场、客服等相关职能部门的协同配合，保障销售策略高效执行。

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品（寿险、年金、健康险等）的市场推广与客户销售，完成个人及团队业绩目标 2. 主动开拓新客户资源，通过面访、电话、线上平台等多种方式开展精准营销与需求分析 3. 为客户提供专业、个性化的保险保障规划与财务风险管理建议，协助完成投保、保全、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的产品培训、技能提升及合规宣导，持续提升专业素养与服务能力 5.遵守监管规定及公司制度，维护客户信息安全与企业品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力、服务意识与学习意愿 2. 经验不限，有金融、保险、快消、教育等行业销售经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作精神 4. 认同中国人寿企业文化，愿意在保险行业长期发展 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训与职业发展支持

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

【岗位职责】 1、主导BD团队的战略规划与目标设定，统筹管理并带领团队推进渠道体系的建设与扩展 2、全面负责BD团队的日常运作管理，激发成员积极性，高效推动团队达成业绩指标 3、对日常运营数据进行整理、分析与汇总，并按时完成反馈与汇报工作 4、配合城市经理合理调配和使用市场拓展资源 5、完成上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备3年以上互联网BD地推工作经验，有1年以上管理10人左右地推团队的实际经历 3、拥有良好的沟通协调能力，思维活跃，富有创新意识 4、自我驱动力强，执行高效，擅长目标拆解、过程管控、结果达成及复盘总结 5、热爱销售与团队管理，对互联网企业有浓厚兴趣，重视长期职业成长，具备明确晋升意愿 6、学习适应能力强，应变迅速，能在压力环境下稳定高效完成任务，具有强烈的进取心 【福利待遇】 综合月薪12k至20k，入职即购买五险一金，每6个月开放一次内部晋升通道。 定期组织团建活动，开展团队户外拓展旅行，举办员工生日会，营造阳光开放、氛围融洽的互联网工作环境；同时具备互联网行业典型的快节奏与高挑战特性，但只要具备足够实力与投入，便能从容应对、脱颖而出；欢迎志在互联网大平台发展的优秀人才投递交流，我们提供成熟透明的晋升发展机制；作为一支聚焦互联网新零售的业务团队，坚持业绩导向，晋升机制公开公平公正，只要你有能力、有成果输出与方法论沉淀，丰e足食将是你实现价值的最佳舞台。 【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商。丰e足食持续拓展多元场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。目前业务遍及全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万。公司现有员工3000余人，市场占有率领先，已在所属赛道稳居行业TOP1。

岗位职责：根据区域销售目标，负责本地区坪漆产品的推广与销售工作，确保完成既定销售任务。 1、销售管理 1）制定本区域地坪漆销售策略及市场拓展规划，并按计划推进实施，积极开发新市场； 2）掌握地坪漆行业动态与市场行情，收集竞品相关信息，及时调整应对方案； 3）负责销售回款的跟进与催收，保障资金按时回收； 2、客户管理 1）制定并执行客户拜访计划，重点开发区域内核心大客户； 2）通过分析经销商所跟项目的进展情况，协助其制定可行的项目推进方案并落实执行； 3、项目管理 1）结合区域工程项目建设进度，开展项目走访与备案，推动项目顺利中标并落地实施； 2）依据项目报货节奏，对接甲方、总包单位及施工方，定期拜访并协助解决项目过程中的问题； 4、服务管理 1）配合客户完成订单申报与发货安排，确保产品准时送达施工现场； 2）协同客户处理各类投诉事项，确保客户反馈问题得到快速响应与妥善解决； 任职要求： 1、大专及以上学历，了解建筑材料行业及地坪类产品特性，具备工业地坪、运动场地、防腐工程等相关项目经验； 2、拥有政府机构或设计院渠道资源者优先，需具备3年以上中大型企业同类产品销售管理经历； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，熟悉所在区域建材市场情况，能适应出差安排； 4、精通业务运作流程及公司销售政策，具有较强的市场开拓与客户维护能力；

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销方案，达成团队分配的销售任务； 3、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖区域； 4、维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作。 任职资格： 1、形象端正、气质良好，表达清晰流畅； 2、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 3、具备1-2年销售领域从业经验，销售业绩优异者优先考虑； 4、能适应出差安排，需自带车辆并可独立驾驶，出差期间产生的油费、过路费、住宿费、餐费及客户接待费用均由公司全额承担，同时享受额外出差补贴。 公司待遇： 1、工作时间：上午8:30～12:00，下午2:00～5:30，每周休息1.5天，绝不加班！绝不加班！下班准时离岗； 2、年终享有带薪年休假，法定节假日全部带薪休假，每年组织一次集体旅游，公司资金实力强，年销售额接近2亿元，老板大方，逢年过节喝高了就发奖金，管理氛围轻松，只需专注本职工作即可； 3、薪资结构：无责任底薪4000元+提成，提供餐补，入职即缴纳社保，年终发放13薪，公司已有众多员工连续参保满15年，欢迎有能力的人才加入，实现长期发展， guaranteed年终奖至少一个月工资，表现突出者另有额外激励。

业务销售｜找搞钱搭子啦 拒绝画大饼拒绝内耗内卷 正经上班·正经开单·正经暴富 酒店业务经理·电话销售 全程室内办公不风吹日晒 对接酒店谈合作，开单即赚 薪资明牌不玩虚 无责底薪4200 提成10%-20%上不封顶 综合月薪5k-1w+，达标还有奖 工作时间 8:30-12:00 / 14:00-18:00 周末单休，不熬夜不卷班 我们希望你 18-30岁｜有销售热情 会沟通敢开单｜执行力在线 有电销/面销经验优先（没有也可！！！） 福利拉满 缴纳社保｜年轻团队氛围超赞 一对一带教+系统培训，小白也能上手 不定期团建+节日福利 没背景没关系 有能力就来搞钱 想拼想赚想搞事业的 速来占位，一起暴富！

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我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

招聘内容： 我们公司团队只需要这样的小伙伴加入 1.有赚钱欲望。2.有执行力。3.能吃苦。4.正能量 但凡同时满足以上三点，我相信我能带好你，你也能赚到钱。 我们团队文化，要敢于说话，因为你面对的是小学家长，要有沟通能力。 我们是第三方招生团队，️负责帮全国各地的线下教培机构招生。就好比你在你们当地开个教培机构，请我们团队去帮你招生 能接受异地工作，我们课程内容主要是做小学生记忆力，专注力，学习方法，跟思维训练， 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高

核心方向 聚焦欧美市场，负责3C蓝牙耳机、骨传导耳机（运动风格）海外营销全链路，搭建团队、制定策略、打造品牌，实现增长目标。 核心职责 - 制定海外营销战略规划，搭建销售KPI体系，主导海外市场进入及本地化方案； - 组建营销团队，建立SOP、社交媒体运营手册、展会流程及ROI评估模型； - 重构跑步耳机品牌定位，搭建海外社媒矩阵，量产产品测评、场景化短视频内容； - 开发经销商营销工具包，建立内容共享平台，策划代理商培训认证体系； - 搭建营销数据看板，每月输出市场洞察报告，指导产品迭代与策略调整。 任职要求 - 35周岁以下，5年+市场营销经验，3年+3C营销管理经验； - 熟悉欧美、东南亚市场规则，有3C耳机相关经验者优先； - 有从0到1搭建营销自动化系统经验，熟悉海外KOL营销，有跨国MCN合作资源； - 具备工程师思维，能深度理解产品技术参数并转化为营销话术。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：一年以上 2. 最低学历：专科 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：巧家县，薪资范围：面议，行业信息：不限

1、基本条件：具备大专及以上学历，年龄25-50周岁及以下 2、工作内容：提供健康咨询等服务 3、待遇：3000-6000 4、工作地点：新威国际大厦11楼

民宿收拾房间阿姨 收拾民宿9个房间 薪资福利:可按月可按间 工作地址:朝宫街山海居民宿

有责任心 有上进心 踏实肯干 沟通能力强 稳定 有一定的地推经验

无人零售行业领军品牌——丰e足食诚聘城市经理。全国覆盖84城，运营点位超20万个，累计注册用户突破亿级，稳居国内无人零售领域首位。 提供清晰晋升路径与系统化培养体系，支持职业快速成长。 【岗位职责】 1、依据公司战略方向，制定月度销售策略、执行方案并推动落地实施，落实全过程管理； 2、统筹团队日常管理，持续激发成员积极性，建设高效能销售团队，保障月度业绩目标达成； 3、定期召开管理会议，监控业绩进展并及时预警，开展业务复盘与能力赋能，推动管理目标实现； 4、优化销售激励机制与培训体系，组织学习活动，沉淀优秀打法，提升整体作战效率； 5、推进团队人才梯队搭建，落实人员招聘、培养、发展与淘汰，构建高要求、强目标导向的队伍文化。 【福利待遇】 1、底薪+团队提成+月度绩效+季度绩效+专项激励，综合收入10k起，成熟期月薪15-20K，入职即缴当地五险一金； 2、工作时间：周一至周六 9:00-18:30，午休1.5小时； 3、享节日礼遇、生日关怀、带薪年假及国家法定节假日； 4、健全的成长支持体系，明确晋升通道：城市经理—资深经理—区域经理—储备战区负责人—战区负责人。 【招聘要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上互联网行业城市经理工作经验，直接管理团队规模30人以上； 2、拥有市场运营规划能力，对市场动态反应敏锐，可灵活调整拓展与经营策略； 3、熟练掌握报表分析方法，精通PPT、Excel等办公工具，具备较强的目标拆解、计划管控及逻辑判断能力，抗压性强、执行果断； 4、具备商业洞察与服务意识，善于跨部门协作与资源整合，具有出色的领导力与团队打造能力，创新思维活跃，沟通表达能力强。

1.负责区域内电商平台卖家、品牌商、写字楼、工业区、专业市场及批发零售等行业客户的开发与拜访，推广快递及快运业务；全面覆盖京东物流各类产品线，包括个人快递、商务件、电商件、大件包裹、小票零担、大票零担、整车运输、专线服务等，推动全渠道业务拓展； 2.协同市场等相关职能部门，协同推进品牌宣传与市场渗透，增强京东物流品牌影响力，助力销售业绩增长； 3.维护客户关系，持续挖掘客户需求，深化合作内容，提升客户价值与合作规模； 4.主动学习先进销售方法与技巧，不断提升个人专业能力，积极输出创新建议，助力团队共同实现业务目标。 任职资格： 1.学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2.工作经验：具备1-3年销售相关工作经验，有快运或快递行业背景者优先考虑； 3.具备较强的市场分析能力，可独立开展市场调研并制定相应销售策略；熟练运用销售技能，拥有良好的客户沟通与谈判能力；具备敏锐的业务洞察力，能快速把握客户需求，提供针对性解决方案。

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场开拓，达成既定销售任务 2、维系已有客户资源，保障服务交付质量 任职要求： 1、具备独立分析与应对问题的能力，判断准确、反应迅速 2、工作积极主动，富有责任感与高效执行力 我们为您提供： 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力及经验面议； 完善的福利体系，包括带薪年假、节日福利等； 广阔的职业发展空间，优秀的培训体系和学习机会； 轻松愉快的工作氛围，优秀的团队文化。 公司介绍 中奥通石油集团有限公司（以下简称公司）前身是成立于2003年的海上加油船公司，经历多次战略性重组的部署，20年的精雕细刻，最终成立中奥通石油集团。目前，公司是行业内最大的柴油、润滑油供应商，且拥有精锐的研发团队。 公司与中字头国营油库紧密合作，同全国多家加油站强强联合，构造强大的油品供应体系，为客户提供卓越、快捷、有力的保障。 得益于公司独特的资源优势及完善的经营模式，油品价格远低于市场，最大的让利客户，做到高品质的同时保障数量。 公司建立标准化的运营管理体系，为客户提供优质的线上线下服务，坚持以服务创品牌，以服务赢人心，致力于成为全球最可靠的高价值企业！

莆田地区度小满金融 招聘营业部经理 要求： 1. 具备一定年限的金融行业管理从业经历 2. 熟悉莆田本地市场环境，掌握区域市场拓展策略 3. 工作态度端正，责任心强，性格积极乐观，具备良好职业操守 4. 对高收入目标有强烈追求意愿 待遇：底薪+提成+级别津贴+城市余额存量+五险一金+月月方案+广阔晋升平台 岗位职责：团队管理，日常业务跟进，市场开发与维护 有意向者欢迎预约面试！

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场开发，达成既定销售任务 2、持续跟进现有客户，保障服务交付质量 任职要求： 1、具备独立分析与应对问题的能力，判断准确、反应及时 2、工作积极主动，富有责任感和高效执行力 我们为您提供： 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力及经验面议； 完善的福利体系，包括带薪年假、节日福利等； 广阔的职业发展空间，优秀的培训体系和学习机会； 轻松愉快的工作氛围，优秀的团队文化。 公司介绍 中奥通石油集团有限公司（以下简称公司）前身是成立于2003年的海上加油船公司，经历多次战略性重组的部署，20年的精雕细刻，最终成立中奥通石油集团。目前，公司是行业内最大的柴油、润滑油供应商，且拥有精锐的研发团队。 公司与中字头国营油库紧密合作，同全国多家加油站强强联合，构造强大的油品供应体系，为客户提供卓越、快捷、有力的保障。 得益于公司独特的资源优势及完善的经营模式，油品价格远低于市场，最大的让利客户，做到高品质的同时保障数量。 公司建立标准化的运营管理体系，为客户提供优质的线上线下服务，坚持以服务创品牌，以服务赢人心，致力于成为全球最可靠的高价值企业！

岗位职责： 1.业绩达成与目标管理： *负责制定并达成所辖省份的年度、季度、月度销售目标（销量、回款、市场占有率等核心KPI）。 *精准分解销售⽬标至各团队成员，并制定有效的执⾏策略与⾏动计划。 *严密监控销售过程及关键指标数据，及时发现偏差，⾤取果断措施进行调整和优化，确保目标100%达成甚至超越。 *主导省内重大销售项目及关键客户攻坚。 2.团队建设与管理： *全面负责省区内销售团队的组建、招聘、培训、激励与考核。 *打造一支高绩效、高凝聚力、高执行力的狼性销售团队，营造积极向上、结果导向的团队氛围。 *制定并实施有效的团队激励方案，激发团队成员潜能，提升整体战斗力。 *定期进行团队绩效评估、辅导与反馈，促进团队成员持续成长与发展。 3.渠道开发与网络优化： *负责省内代理商网络的开发、布局、优化与管理工作，提升渠道覆盖的深度与广度。 *指导并支持代理商提升运营能力、销售技巧和服务水平，建立稳固、共赢的厂商合作关系。 *拓展并管理工程渠道等多元化销售通路。 4.市场策略与执行： *根据公司整体营销战略，结合本省市场特点，制定并落地有效的区域市场策略（包括产品策略、价格策略、促销策略等）。 *监督市场推广活动的策划与执行，确保品牌形象统一，提升品牌知名度和美誉度。 *敏锐洞察市场动态、竞争对手信息及客户需求变化，及时向上级反馈并提出应对建议。 5.客户关系管理： *维护与省内核心大客户、战略合作伙伴的高层关系。 *推动团队提升客户服务质量，解决重大客户投诉与问题，提升客户满意度和忠诚度。 6.费用管控与合规经营： *负责省区销售预算的制定与有效管控，确保各项费用合理、高效使用。 *确保团队所有经营活动严格遵守公司各项规章制度、财务流程及国家法律法规。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、化工或相关专业优先。 2.工作经验： *8年以上建材、涂料或相关行业销售经验。 *5年以上省级或大区域销售管理经验，有成功带领至少20人以上销售团队的经验并持续达成高增长目标的经验。 *具备丰富的渠道管理（经销商、工程等）和客户开发经验。 3.核心能力： *卓越的领导力与团队建设能力：能有效激励、培养和管理多元化销售团队，打造高绩效文化。 *极强的业绩导向与目标达成能力：对数字敏感，以结果说话，有强烈的成功欲望和抗压能力。 *优秀的战略规划与执行力：能将公司战略转化为可落地的区域策略和行动计划，并确保高效执行。 *出色的沟通、谈判与影响力：擅长内外部沟通协调，具备高超的商务谈判技巧，能有效影响客户和团队成员。 *敏锐的市场洞察力与分析能力：能准确把握市场趋势、竞争格局和客户需求。 *良好的商业判断与决策能力：能在复杂环境下做出快速、准确的业务决策。 *高度的责任心、诚信正直与敬业精神 4.行业知识：熟悉涂料、建材或相关行业的市场运作模式、渠道特点及产品知识者优先。 5.其他：能适应高频省内出差，熟练使用办公软件。认同三棵树企业文化。

民宿收拾房间阿姨收拾9个房间薪资福利:可按月可按间工作地址:朝宫街山海居民宿