岗位职责: 1.承担日常工作任务，保障工作进度与执行质量 2.与团队协同配合，高效推进项目落地达成 3.主动梳理并改进工作环节，促进个人与团队效能提升 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.适应高强度工作节奏，具备积极应对挑战的心态 3.有志于在房地产领域长期发展，乐于参与培训并迅速融入集体

一.【薪资福利】 1、底薪4500+提成+奖金（奖金多元化）+全勤，综合收入6K—8K不等，上不封顶； 2、工作时间：早9晚6，上六休一，法定节假日正常休假； 3、免费提供住宿，公寓式小区，环境安全，卫生干净，家电完备，拎包入住； 4、公司定期组织团建（自愿参与），包含团队旅游、员工生日会及各类文娱活动等； 5、集团总部每年两次国内外游学（表现优异者可参与，公司承担全部费用）； 二.【岗位职责】： 1、负责产品的销售推广及市场拓展； 2、掌握客户实际需求，协助客户解决疑问并推动成交； 3、维护新老客户关系，促进长期稳定合作； 三.【任职要求】： 1、不限学历、经验、性别； 2、年龄30岁以下，有无经验皆可； 3、遵守公司安排，具备良好的沟通能力，态度积极； 4、头脑灵活、应变能力强，善于人际交流； 公司福利：入职即享带薪培训，安排专人一对一指导，确保熟练掌握； 员工福利：免费住宿、节日礼品、生日会、团建旅游、年终奖金等； 公司正在招聘中，有意向者可直接联系人事（直招岗位，不收取任何费用） 上班地点：西安市未央区凤城二路天地时代广场A座11层1107

通过公司的综合金融服务，服务附近社区内，平安的各类老客户。解决问题后，维护转介绍，开拓新业务。工作时间比较自由。

陕西帮众实业有限公司.成立于2017年，是一家专注于住房租赁长租公寓运营管理的创新型公司.公司现有一只百余人年轻活力的销售管理团队，直营门店八家，运营管理长租公寓近千间 陕西帮众实业有限公司将不忘使命，继续开拓进取，不断发展成就，伙伴成就，客户让帮众走进每个社区. 我们能接娃，放学能带娃，上班人性化 帮众租房新模式求职创业直通车 新年入职送福利0元通提报名中 简单一点说，就是你做多少业绩得多少收入，网上千千万，你有选择跟谁干工作岗位，何其多到底干啥赚的多 咚咚咚，有缘再线上相遇的你,我想给出几点思路: 一:选择工作的三个逻辑 1:选行业 行业的发展前景，趋势，政策支持等。就租赁而言，往大方面讲，经济环境和政策导向所致.房产不再是投资的第一选择，具体细节就不阐述。往小方面讲，租赁是民生的第一需求，每个人在一个城市的第一行为就是要租房市场刚需，且需求量大 2：选公司（平台） 帮助是本土专注做租赁平台，秉持着积极乐观，协作奋斗，创造分享的价值观，采用合伙联营模式，最快两个月晋升店长。无论是小白还是老手，都能在帮众平台快速变现，打造属于自己的事业团队，发展更高的价值 3：选团队 帮众营销部的薪酬体系是一样的.少不了市场（门店）之间的相互合作而每个门店的人才储备不一样，运营机制也有所不同 那咱们就互相认识吧 【帮众租房营销部】 一、晋升快培训个体度完善 【早会、例会】日事今日毕，事事有总结，日日有反馈 【月度启动会表彰会】方案可执行，执行有成效【团建活动】方式多样，赚钱的同时要开心 二：管理经验丰富，人才覆盖面广 1：传统房产的老板和店长有平安保险的top100.企业内训师，学术培训师，各行各业的个体老板都有互惠利，他能畅谈未来，也能脚踏实地 2：应届毕业生，自由职业者，超级宝妈奶爸，各行各业的代表应有尽有。同一个城市都是为了追逐心中的梦. 【职位详情】 【工作职责】 1：新伙伴加入，熟悉了解所在区域房源，熟悉房源，第一时间帮客户匹配 2：与客户电话沟通，不知如何开口，不必担心，有详细的教程教给你，师傅手把手教 3：积累房源店内系统里大量的资源，只要您愿意前期积累很快 4：了解客户的需求，做好信息的合理匹配，并带看客户看房，促成从带看到成交一对一帮扶。有人教，有人帮，从熟到会快速变现 5：用心服务真诚对待每一个客户，做好每一步工作 【工作地址】 一号线三桥地铁口旁500米金桥国际一单元楼下帮众租房 定期团建+生日福利+师傅带教+带薪培训+团队氛围好+晋升公开透明 晋升通道：合伙人-智能店长-人店长-门店长

有无经验均可投递简历！不限经验！不限区域！ 公司直招！直招！一轮面试！面试通过次日上班！ 地址：西安市内均有工作地点，就近分配上班！ 接受应届生、接受新人小白、无经验的、接受兼职 非常好开单！！市场需求量很多，业内成交率最高，月保底综合薪资至少6000+！ 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责底薪3500-4500+佣金提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+提供工装 2、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 3、每月定期团建，火锅，奶茶，甜甜圈 【工作内容】（提供精准客户） 1、通过公司平台学习房产知识 2、公司免费提供端口，在贝壳网发布房源信息 3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房 4、和客户签订合同，促成租房或是卖房交易 5、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快 【职位要求】 1、有无经验均可，活蹦乱跳的-哈哈 2、积极上进，工作意愿度高 【培训】（没经验不用担心） 三天带薪培训房产知识，师徒制，分师傅一对一指导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，上6休1

工作地点指定地点，随意地点都可以，早9晚6，

岗位职责： 1、负责售电业务的拓展与维护，建立并保持良好的客户关系； 2、制定并执行销售计划，完成销售目标及业绩指标； 3、收集市场信息，分析客户需求，提供专业的售电解决方案。 岗位要求： 1、学习电力行业相关知识，了解售电业务流程； 2、具有较强的沟通能力和市场开拓能力； 3、良好的客户服务意识，能够处理复杂的客户问题； 4、具备一定的数据分析能力和市场洞察力； 5、不限销售经验； 6、不限学历。

加入我们：固定周末双休＋全年法定假期＋轻松不加班！ 卓越工作生活平衡 坚实执行双休（周末绝不打扰工作） 全额享受11天国家法定节假日 我们提供： ▷聚焦互联网热门领域：AI直播/智能营销/企业数字化服务 ▷系统化“新人成长”支持：产品培训+沟通话术训练+签单全程辅导 ▷明确晋升路径：初级→中级→高级（最快6个月实现晋升） 你的收获： 「保障」无责任底薪4500元起（高于行业均值30%）+社保 「激励」多层提成机制（首单奖励+超额奖金+团队绩效奖） 「惊喜」年度旅游基金（国内或海外自由选择）

岗位职责： 1）负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2）掌握客户购房或租房需求，推荐匹配房源，并参与商务协商； 3）协助客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 4）开发并维护公司房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄18岁以上，学历不限，专业不限（综合表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、热爱房产经纪行业，工作踏实认真，具备良好沟通能力，为人诚信、敬业； 3、欢迎应届毕业生应聘，我们提供的不只是职位，更是一个实现个人价值的成长平台。 员工职业发展路径：透明公正的晋升机制，广阔的发展空间； （一阶段）经纪人/转正经纪人 （二阶段）销售经理 （三阶段）高级销售经理 （四阶段）副店长 （五阶段）店长 （六阶段）区域经理 加入百年行地产，您将享有： 1：4000元底薪+业绩提成+各类奖励+系统化带薪培训。 2：健全福利体系，包含社会保险、带薪年假及年度销售精英旅游机会。 3：完善的培训机制，涵盖全方位课程内容，持续提升专业能力。 4：公平的晋升通道，所有运营管理岗位优先从内部优秀员工中选拔。 5：强有力的后勤保障，定期组织员工文化体育活动，举办年度大型年会。

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成+吃住； 日结：高提（200-500）+日奖+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

石膏板腻子龙骨上楼

简龄美学抗衰（包吃+月休4天、国假1天+奖金） 美容师（40岁以下、接受学徒，有经验者优先）4000-10000 美甲师（40岁以下、接受学徒，有经验者优先）4000-10000 美睫师（40岁以下、接受学徒，有经验者优先）4000-10000 工作地点： 铜川新区博爱医院西南五号、碧桂园小区 ✅ 张女士：

急招木工:薪酬大工350-380，小工300-350。年龄男54岁内，女49岁内。工作稳定，工期3年。有意者与我联系。电话:，工作地点=甘肃嘉峪关中核二二产业园

求助谁有安多流动补胎电话。

美之蔻医疗美容连锁（早9晚6+月休4天） 行政，20-35岁、大专及以上学历、形象气质佳，熟悉接待礼仪，办公软件，短视频，直播）3000-5000 减重塑形师、20-38岁、有无经验均可）5000-8000 店长（3年以上相关工作经验）8000-15000 美容顾问（2年以上相关行业工作经验）8000-10000元 美容师（18-35岁、1年以上经验）5000-8000元 一店：华阳小区东门 二店：公元商业三楼 三店：海林御苑西三门 程女士

我们的工作：通过小红书、抖音、58同城发布公司房源出租信息，客户咨询后安排带看并协助签约，流程清晰，操作简便；业绩达成快，最快当天即可开单； 我们能提供： 1.打破传统中介模式，专注租赁业务，实行全额通提，无需上交公司任何抽成，收入全归自己，真正实现多劳多得、高效协作。 2.工作时间灵活，早九晚六，每月享受6天休息 3.入职即由店长手把手带教，确保顺利开单，稳定创收； 4.具备销售经验者，最快两个月可晋升管理岗位，月入2W并非难事； 5.老板务实不空谈，以结果为导向，保障月收入不低于6000，能力突出者月薪过万为常态。 6.欢迎预约面谈，详细了解。 7、郑东新区、金水区均设有实体门店；

我们的工作：通过小红书、抖音、58同城发布公司房源出租信息，客户咨询后安排带看并协助签约，流程清晰，操作简单；业绩突出者最快当天即可成单； 我们能提供： 1.打破传统中介模式，专注租房赛道，实行全额业绩通提，无任何公司抽成，收入全归自己，真正实现多劳多得、高效协作。 2.工作时间灵活，早九晚六，每月享受6天休息 3.入职即由店长一对一指导，全程带教，助你快速开单、稳定变现 4.有销售基础者最快两个月可晋升管理岗位，月入2W+并非难事 5.老板务实不空谈，以结果为导向，保障月薪最低6000起，能力出众者月入过万为常态 6.欢迎实地面谈了解详情 7.郑州专业租房顾问，专注房屋租赁服务

工作内容：抖音流量新纪元业绩增长新机遇 月均超2000组客户资源 专业获客团队（高德，抖音直播，抖音短视频，快手，视频号，小红书，百度，腾讯等多渠道协同） 入职即分配精准客户； 1、通过电话及微信沟通，挖掘客户需求，推荐匹配房源，（优先推荐直播项目）陪同看房，推动成交转化； 2、树立企业良好形象，落实客户售后服务，协助办理购房后续流程； 3、新人零门槛入职，不限学历，不设经验要求，岗位操作简单，欢迎应届生加入，配备专人带教培训，全程免费，只需具备强烈赚钱意愿，敢于冲击高收入目标； 4、公司提供高质量客户资源，精准匹配，成交周期快。 薪资待遇： 高佣金，高提成，快速结算！支持预付款结佣！（提成按实收当天发放） 1、置业顾问：底薪4000元，提成比例45%-70% 置业经理：底薪6000元，提成45%-70%+分红 销售总监：底薪8000元，提成45%-88%+分红 外加不定期现金奖励 2、推荐人才入职享伯乐奖5%，全员开放参与！持续在职即可持续享有。 3、公司每月安排聚餐，定期组织团建活动+外出旅游 4、提供住宿（两人间，配备空调、热水器）+缴纳五险 工作时间： 上午：10:00-12:00，下午：13:30-18:00，晚上：19:00-21:00 每周一固定休息

工作内容：抖音流量新纪元业绩增长新机遇 月均超2000组客户资源 专业获客团队（高德，抖音直播，抖音短视频，快手，视频号，小红书，百度，腾讯等多渠道协同） 入职即分配精准客户； 1、通过电话及微信沟通，挖掘客户需求，推荐匹配房源，（优先推荐直播项目）陪同看房，推动成交转化； 2、维护企业品牌形象，落实客户售后服务，协助办理购房后续流程； 3、零门槛入职，不限学历与经验，岗位操作简单，欢迎应届生加入，新人享一对一辅导培训，全程免费，只需具备强烈赚钱意愿，敢于冲刺高收入。 4、公司提供高质量客户资源，客户意向明确，成交周期快。 薪资待遇： 高佣金，高提成，结佣迅速！支持预付款结佣！（提成到账当日发放） 1、置业顾问：底薪4000元，提成比例45%-70% 置业经理：底薪6000元，提成45%-70%+分红 销售总监：底薪8000元，提成45%-88%+分红 外加不定期现金奖励 2、推荐人才奖励5%，全员开放参与！持续在职持续享有。 3、公司每月安排聚餐，定期组织团建活动+外出旅游 4、公司统一安排住宿（两人间，配备空调、热水器）+缴纳五险一金+朝九晚六 工作时间： 上午:10:00-12:00，下午13:30-18:00，晚上19:00-21:00 每周一固定休息

岗位职责： 1、深入掌握所辖区域内各楼盘的详细情况，为客户提供精准专业的房产咨询； 2、通过线上渠道、社交平台及线下推广等多种方式开发潜在客户，推动业务增长； 3、精准把握客户需求，量身定制置业方案，持续维护客户关系； 4、配合客户完成交易全过程，涵盖价格协商、签约协助及后续服务跟进； 5、及时收集并整理市场动态，研判行业走向，为团队运营提供有效参考。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于与客户建立长期信赖关系； 2、拥有敏锐的市场感知力和开拓精神，乐于追求高绩效与高收入； 3、熟悉常用办公软件及房产销售相关系统工具，保障工作高效推进； 4、具备良好的协作意识，能在高强度工作中保持稳定积极状态； 5、热爱房地产领域，主动学习行业新知，致力于个人能力不断提升。

1、市场营销或相关专业背景； 2、具备1-2年及以上销售领域工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活，表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 5、工作认真负责，能够适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战。

工作内容 1、开展门窗产品的销售业务，提供专业的咨询服务 2、巩固现有客户资源，开发多元化的销售渠道 任职要求： 1、具备优秀的服务意识与销售能力 2、能独立达成销售目标，拥有较强的市场洞察力 3、态度积极，能适应高效的工作节奏

底薪：5000-10000（含五险）加提成 1.年龄22-32岁；大专及以上学历，性格积极乐观； 2.需长期出差，对耐力和抗压能力要求较高； 3.工作主动，具备良好的观察力与应变能力； 4.具备进取心和责任感，追求稳定安逸者请勿投递； 5.无专人带教，需自主开展工作； 6.出差期间费用当日结算，无需个人垫付

1.利用门店分配的客户资源进行沟通对接 2.按照门店既定的工作流程开展客户开发与跟进工作 3.工作模式稳定，无需外勤，办公环境舒适，团队氛围和谐，日常休息时间充足 （任职要求） 1.性别不限，对工作经验无硬性要求 2.为人踏实肯干，具备良好的协作精神，年龄在20-38周岁之间

工作内容 1、开展汽车相关产品的销售业务 2、为客户提供专业的咨询与服务支持 3、维护客户关系，开发拓展销售渠道 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能独立完成销售任务，具有较强的市场分析判断力 3、积极进取，热爱销售工作

1、市场营销或相关专业背景； 2、具备1-2年及以上销售领域工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活，表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 5、责任心强，能够适应高强度工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战。

1、市场营销或相关专业背景； 2、思维灵活，表达清晰，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户服务质量； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作压力； 5、具备团队合作意识，乐于面对挑战。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的购车方案与咨询服务； 2.清晰讲解汽车性能、核心优势及相关优惠活动； 3.策划并协助客户完成试乘试驾，提升体验满意度； 4.全程跟进销售进程，推动销售任务有效达成； 5.持续维护客户关系，开展回访及售后支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务客户的意识； 2.热爱汽车领域，能快速学习并掌握产品知识； 3.拥有较强的沟通谈判能力与市场洞察力； 4.能在高强度工作中保持稳定积极的心态； 5.对销售岗位富有热忱，具备良好的协作精神。

1、具备电销或网销经验者优先 2、拥有相关工作经验者优先 【职位问答】 ·该职位主要服务哪类客户？ 企业（ToB） ·您期望候选人具有哪些方面的经验？ 电话销售经验、网络营销经验 ·该职位属于哪类行业？ 教育培训 ·您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户交流，了解其需求，发掘销售机会并达成销售目标； 2.负责现有客户的维护，深入挖掘客户的潜在合作空间； 3.定期与合作客户保持沟通，促进长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄*******，性别不限 2.我们对条件不设限，学历不是关键，只要你对销售有热情，具备吃苦耐劳精神和抗压能力即可；