
掘进工维修综掘机机电工长期6-10人月结
郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展,招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工(月薪8000元-15000元)、井下普工(月薪7000元-12000元)。
招聘条件:
1、热爱煤炭事业,在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。
2、年龄在18—50周岁,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史)。
3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。
4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。
一经录用签订正式劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。
免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全,
按规定每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐,年节发放福利。
每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。
定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。
运梁车长期3-5人月结
公司现招运梁车操作员数名
一、岗位要求:
1、工作经验不限,公司提供免费培训,免费食宿,年龄22-45岁之间;
2、C1驾照,有相关行业工作经验者优先;
3、身体健康能适应在项目现场工作;吃苦耐劳,有组织,责任心强,态度认真严谨,执行力、纪律性强;工作踏实,服从公司安排;
二、试用期:1个月;
三、工作地点:跟随项目走;
四、薪资:试用期220元/天;转正后250元/天。
河南平顶山宝丰县需要掘进机司机二人。帮朋友联系的,有意者电话联系他,就说姓曹的
综掘机1-2人
河南需要掘进机司机二人。帮朋友联系的,有意者电话联系他, 就说姓曹的
驻马店汝南县招拖拉机打捆机司机,半个月活,一天五百管吃住,
5000-6000元/月
捆草机拖拉机15-30天1-2人日结
驻马店市汝南县招拖拉机打捆机司机,半个月活,一天五百管吃住,
信阳息县招消防电1名、水电老师6名、桥架/支架安装2名,工地学徒工6名
水电工桥架消防电抗震支架安装工地学徒工
信阳市息县招消防电1名、水电老师6名、桥架/支架安装2名,工地学徒工6名
铲车司机拖拉机长期1-2人月结
工作内容:负责牧场牛舍卧床粪肥清理工作以及其他临时性工作
要求:有装载机或拖拉机驾照(驾照事宜可商议);年龄25-50岁;可开具无犯罪证明、健康证;有牧场工作经验者优先考虑;
以上岗位一经录用,签订劳动合同。
1、缴纳五险一金、工龄工资、春节中秋等节日福利、季度劳保、年终奖等;
2、提供免费宿舍,清真餐厅,免费就餐、宿舍无线WIFI覆盖、24小时热水;
3、每月18日准时发工资。
铲车司机拖拉机
招聘拖拉机司机2名。要求熟练驾驶大型拖拉机、装载机。薪资面议。试用期2个月,试用期发放足额工资。生产岗位按照季度评级,工作表现优异者一年有多次涨薪机会。提供五险一金、免费食宿。月休四天且可轮休,享受年休假待遇、公司年度绩效奖金。法定节假日按国家规定发放三倍工资。员工免费享受生日蛋糕、年度健康体检、防暑降温物品,免费发放床上用品八件套、劳保用品,过节发放购物卡福利。工作地址为东营市河口区仙河镇振东路以北。
铲车司机拖拉机
招聘拖拉机司机2名。要求熟练驾驶大型拖拉机和装载机。薪资面议。试用期2个月,试用期发放足额工资。生产岗位按照季度评级,工作表现优异者一年有多次涨薪机会。提供五险一金、免费食宿。月休四天且可轮休,享受年休假待遇和公司年度绩效奖金。法定节假日按国家规定发放三倍工资。员工免费享受生日蛋糕、年度健康体检、防暑降温物品,免费发放床上用品八件套和劳保用品,过节发放购物卡福利。工作地址为东营市河口区仙河镇振东路以北。
昌吉呼图壁县需要大马力驾驶员持有驾驶证一趟80一天能拉4趟位置在联系方式管吃管住
80元/趟
拖拉机
需要大马力驾驶员持有驾驶证一趟80一天能拉4趟位置在呼图壁联系方式管吃管住
起重工园林养护抓斗车其他工程司机
信阳市商城县招园林养护、起重工、其他工程司机
能运用挖掘机和抓木机,熟练操作抓木工作,会换挖斗和抓木斗,工资可点可包,工期两年
备注:抓机包工自带绞盘。
工资月结,无拖欠。
郑州登封市出掘进机司机,掘进机维修工,支护工,五险一金正式工,工程在新疆。
支护工维修综掘机长期6-10人
出掘进机司机,掘进机维修工,支护工,五险一金正式工,工程在新疆
。
掘进工维修综掘机机电工长期6-10人月结
郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展,招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工(月薪8000元-15000元)、井下普工(月薪7000元-12000元)。
招聘条件:
1、热爱煤炭事业,在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。
2、年龄在18—50周岁,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史)。
3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。
4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。
一经录用签订正式劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。
免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全,
按规定每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐,年节发放福利。
每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。
定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。
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