高低压配电箱成套生产组长
1.1-1.5万/月
生产组长/拉长5-10年大专生产计划与物流控制高低压配电箱成套团队管理配电箱建材
【岗位要求】
1. 从事行业不低于五年。
2. 精通一次二次铜排（含高压）生产和手画图。
3. 有一定管理能力和不低于两年的带团队经验。
4. 年龄要求45岁内。
5. 学历大学优先。
焊接组长
6千-1万/月
生产管理包吃有提成1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工
【岗位职责】
1. 负责车间焊接工艺的执行与监督，确保产品质量符合标准。
2. 管理焊接生产流程，合理安排生产任务，跟进生产进度。
3. 负责焊接设备的日常调试与基础维护，解决生产中的技术问题。
4. 带领团队完成生产目标，并对团队成员进行技术指导。
5. 负责生产现场的安全管理，确保无安全事故。
【任职要求】
1. 年龄23-50岁，中专及以上学历。
2. 熟悉减震器焊接工艺，有生产管理经验。
3. 熟悉手工电弧焊、氩弧焊、二保焊等多种焊接工艺，能进行工艺设计和设备调试。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真负责，有抗压能力。
试用期薪资5000，转正后能力优秀者可享受定级调薪机会！
成型班长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责：
1、落实工段内的生产计划实施及工艺参数的监控与调整。
2、统筹工段内人员出勤安排及相关培训工作的组织与开展。
3、执行设备日常点检及基础维护保养工作。
4、推进并落实工段范围内的6S现场管理工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，无机非金属材料、电气、机械类相关专业优先考虑。
2、具备2年以上成型生产管理相关岗位工作经验
精炼操作班长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 班组生产执行
1.1 严格按照精炼工艺规程和作业指导书组织本班次生产，确保脱色、脱臭各工序参数（温度、真空度、压力、流量、停留时间）在控制范围内。
1.2 根据车间生产计划，合理分配班组成员岗位，确保各工位人岗匹配、生产连续稳定。
2. 现场操作监控
2.1 实时监控DCS/PLC系统运行数据，发现参数偏离立即调整或上报，杜绝超温、超压、断料等异常。
2.2 巡检各工段设备运行状态（过滤机、脱臭塔、真空系统、泵...
生产管培生
4-5千/月
生产组长/拉长1-2人1年以下大专
（一）招聘人数：2人
（二）岗位职责：
1、负责生产车间的日常运作管理，配合制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时完成。
2、对生产环节实施全程跟踪与监督，持续优化工艺流程，提升生产效能与产品品质。
3、组织车间员工的培训工作，开展绩效评估，维护团队稳定性，实现人员科学配置。
4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
（三）任职要求：
1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业应届毕业生优先。
2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各部门人员高效对接与配合。
3、责任心强，执行力高，工作态度端正，积极主动。
4、熟练掌握Office办公软件操作，具有一定的数据处理与分析能力。
生产管理免费培训交通补助包住1-2人月结1年以下中专/中技全职库存/仓储管理副业生物制药
工作地德阳罗江，目前是长白班上班时间。
工作内容：
1、负责物料称量及混合，根据《配料工艺控制标准》，严格控制称量误差；
2、严格按照配料工艺控制标准进行原材料的称重；
3、根据相关作业指导书完成每日料罐运送；
4、负责日常设备点检、保养；
5、配合部门完成其他临时性工作。
岗位要求：
1、大专学历及以上，45岁以下；
2、能接受倒班工作模式；
3、能接受体力活和部分灰尘环境。
薪酬福利：
1、固定工资+绩效工资+加班工资+补贴
2、入职买五险一金
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理安全管理设备管理
1、主要负责班组的生产计划与日常运作管理；
2、统筹本班组设备运行及产品质量管控工作；
3、落实本班组制度执行、纪律监督及体系规范管理；
4、负责本班组人员调配、6S现场管理、安全作业及保密措施协调；
5、完成其他相关日常事务管理工作。
生产储备干部
4-5千/月
生产组长/拉长1-2人1年以下大专
（一）招聘人数：2人
（二）岗位职责：
1、负责生产车间的日常运作管理，配合制定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。
2、对生产环节进行全程跟踪与监督，持续优化工艺流程，提升生产效率与产品品质。
3、组织车间员工的培训工作，实施绩效考核，维护团队稳定性，合理调配人力资源。
4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
（三）任职要求：
1、大专及以上学历，化学工程与工艺等相关专业优先。
2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各部门人员有效对接与合作。
3、责任心强，执行力高，工作态度端正，积极主动。
4、熟练操作Office办公软件，具有一定数据处理与分析能力。
书亦烧仙草（责任店长）
3-5千/月
餐饮店长月结全职有责任心有奶茶工作经验优先
岗位职责：
1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗与营收目标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围
4.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策落地，按时完成数据报表及物资盘点工作
任职要求：
1.具备餐饮行业店长或储备店长经验，熟悉连锁餐饮运营流程
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 责任心强，具备服务意识和成本管控意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力
5.学历不限，有相关管理经验者优先
生产组长/领班
6千-1万/月
生产组长免费培训包住6-10人月结1-3年中专/中技全职生产空调冰箱洗衣机里压缩机团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪
2.监督生产流程执行，确保产品质量、交期及工艺标准达标
3.组织班组安全教育与现场5S管理，及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备、品质等部门，快速响应并解决产线异常问题
5.带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化
任职要求：
1.具备生产组长/领班相关工作经验，熟悉制造业现场管理流程
2.具备基础质量意识与安全生产知识，能独立处理常见产线问题
3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高
4.能适应倒班及一线工作环境，具备抗压能力与问题解决意识
5.学历不限，有机电、压缩机、钉子、装配类行业经验者优先
北京大兴顺丰储备组长
8-9千/月
生产管理免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职团队管理物流仓储
【储备运作组长】
岗位职责：
1）负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理，确保中转的正常操作；
2）负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处，细化中转场作业标准化的发展进程；
3）对中转场人员进行管理，营造良好团队氛围，提升员工满意度；
4）预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题，降低运营成本与风险，确保中转场各项工作有序开展；
5）负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析，拟定具体改进计划；
6）学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等；
7）协助组长做一些班组内的工作，协调沟通处理突发事件。
③任职要求：
1）全兵种下士及以上；
2）能适应白夜班倒班（一月一倒班）；
北京大兴转运中心工作时间：（6：00-18：00 18：00-6：00）；
3）23-35周岁，大专及以上学历；
4）吃苦耐劳，能适应物流行业工作强度。
④岗位发展：储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。
机械装配组长（五险一金）
1-1.5万/月
生产管理1-2人3-5年大专
岗位职责：
1、团队管理和资源调配：项目组长需要组建项目团队，明确团队成员的职责，并安排他们的工作任务。他们还需要合理调配资源，包括人员、工具和现场管理，以确保项目的顺利进行。
2、质量控制和时间管理：项目组长负责制定项目的质量标准和时间计划，并在项目实施过程中进行严格的控制和监督，确保项目按时完成并符合质量要求。
3、沟通和协调：项目组长需要与项目相关方进行有效的沟通，协调内外部资源，解决项目实施过程中遇到的问题，确保项目顺利进行。
4、风险管理：项目组长需要识别和管理项目风险，制定应对措施，确保项目在不确定的环境中能够顺利推进。
5、其他职责：项目组长还需要参与业务需求评估、系统模块设计、解决关键技术和业务问题等，确保项目的各个方面都能达到预期的目标。
6、项目组长的工作范围涵盖了项目的全过程，从项目启动到项目收尾，包括需求分析、设计、实施、测试、交付等各个环节。他们需要具备全面的管理技能、良好的沟通能力和应变能力，以确保项目的成功实施。
任职要求：
1、30-50岁之间。
2、大专及以上学历。
3、有5年以上大型设备安装工程项目工作经验，3年以上团队管理。
4、工作地址：东莞中堂。
车间主任包吃包住1-2人3-5年大专全职有生产管理经验工装设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验质量管理经验AutoCAD
四川霖发建筑科技有限公司招聘
钢结构车间主任：1名
薪资范围：8000-10000
岗位要求：大专以上学历，熟悉生产管理流程，有钢结构行业经验，具备良好的组织能力与沟通能力。
岗位职责：主要负责车间日常管理，协调生产任务，确保工序顺畅，质量达标，能带领团队高效完成生产目标。
工作时间：8:00--下午18:00
普工：5名
薪资范围：4000-8000
岗位要求：18-50岁，负责生产线上的日常操作，按标准流程完成生产任务； 配合团队完成设备维护与产线巡检，确保生产安全与效率；服从班组长安排，积极参与生产计划执行与质量管控工作。
工作时间：12小时两班倒
福利待遇：包吃包住，节日福利，社保+商业险
工作地点：什邡市经开区北区石亭江大道北段15号
联系电话：（张女士）
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生产调试工程师
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 产品调试：按照SOP对产品进行通电调试，确保功能正常。
2. 现场服务：根据要求到客户现场进行产品安装、调试、维护等。
【岗位要求】
1. 电气、电子、机电等电学相关专业，大专及以上学历；
2. 专业基础扎实，动手能力强；
3. 具有良好的沟通、组织、协调能力；
4. 有电工操作证优先。
开关电源研发工程师(J10055)
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科电路设计硬件开发
工作地点：深圳、成都、德阳就近安排~
薪资待遇面议，挑战高薪，职等你来~
岗位职责：
1、承担大功率开关电源产品的研发与设计任务；
2、开展控制回路与功率回路的参数规划与设计；
3、完成电力电子元器件的选型评估；
4、负责产品控制原理图的绘制与优化；
5、主导电路板的调试与测试，保障其准确性与实用性；
6、组织产品系统级调试与验证，确保各项性能指标符合设计要求。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气、电子、自动化、测控等相关“电学”专业背景；
2、熟练掌握模拟电路、数字电路、电力电子技术、自动控制原理等基础知识；
3、具备EMC设计、分析及问题整改能力；
4、熟悉半桥、全桥、推挽、LC、LLC、LCC等开关电源拓扑结构及其控制原理，能独立完成参数设计；
5、具有大功率开关电源类项目设计经验者优先考虑。
CAM工程师
6-9千/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 精通工程软件，3年以上CAM制作经验或2年以上同规模企业CAM主管工作经验。
2. 熟悉PCB各种工艺制作流程以及特殊板的工程设计。
3. 熟悉PCB产品结构及制造工艺流程。
4. 具备良好的沟通能力、协调能力、谈判能力等。
5. 了解不同类型的客户及本行业的发展状况。
6. 熟悉IPC相关行业标准。
7. 熟悉IATF16949/ISO90001质量认证体系。
设备主管
1-2万/月
生产设备管理员3-5年本科维修保养安装调试设备管理生产设备电气设备机加工设备
岗位职责：
（1）负责生产设备的日常维护、保养及维修工作的组织与实施；
（2）实时监控设备运行情况，快速响应并处理突发故障，确保生产稳定运行；
（3）建立和完善设备管理制度，指导团队规范执行相关操作；
（4）协同采购部门完成设备的选型评估、到货验收及报废处理工作。
任职要求：
（1）本科及以上学历，机械或电气类相关专业；
（2）具备3年以上设备管理经验，熟悉生产类设备的运维管理流程；
（3）具有较强的故障诊断与处理能力，熟练掌握设备保养关键技术；
（4）具备团队协作意识，良好的沟通与组织协调能力。
生产跟单/文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验家居家具经验建材经验
接单 跟单 安排生产 做资料记录 认真负责听招呼
生产组长/线长
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
岗位内容：
1. 编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。
3. 统筹跨部门协作与信息对接，确保生产进度与质量可控。
任职要求：
1. 具备良好的生产组织与管理能力，沟通协调能力较强。
2. 熟知生产流程及相关设备操作，具备应对突发状况的处理能力。
3. 工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效优化建议。
4. 有化工或材料类行业生产管理经验者优先考虑
安费诺产业线拉长/组长
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理
安费诺正式工管理：
招聘岗位：拉长
面试时间：先发简历
招聘要求：
1、年龄23-45岁，男女不限，高中及以上学历；
2、能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。
3、必须有相关的工作经验，技术含量。
薪资待遇：
月平均综合工资5000-8000元/月，具体面议
公司购买五险一金，包吃包住。
福利：
工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐）
住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。
其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大，年终奖等。
上班时间：
白班8：00-20：00
夜班20：00-8：00，两班倒，半个月倒一次班。
上班地址：郫都区红光模具工业园
生产班组长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常管理，确保生产任务按计划高效完成；
2. 监督生产流程执行情况，落实质量与安全管控措施；
3. 组织并指导班组人员开展作业，协调资源保障生产顺畅运行；
4. 推动现场管理持续改进，提升生产效率与工作安全性；
【岗位要求】
1. 具备生产现场管理经验，熟悉基本生产运作流程；
2. 掌握质量管理及安全生产相关规范要求；
3. 具有较强的组织能力和现场问题应对能力；
4. 责任心强，能适应现场工作环境并带领团队完成任务；
班组管理（PKG德阳/潮州)
1-1.7万/月
生产组长/拉长5-10年大专现场管理生产计划管理成本管理精益生产半导体/新能源/电子行业班组梯队建设
工作职责
1. 统筹管理封装产线的人力、设备、物料、工艺及环境，保障生产流程高效且符合规范运行。
2. 主抓所辖班组绩效目标的实现，包括产能优化、成本管控、人员安排及薪资核算等关键指标。
3. 推动生产交付计划有效执行，快速识别并协调处理产线运行中的堵点与突发问题，确保订单按时完成。
4. 组织开展班组员工技能培养与人才梯队搭建，持续提升团队操作能力与协同效率。
5. 落实现场6S管理要求，保持生产区域安全有序、干净整洁。
任职要求
1. 大专及以上学历，5年以上半导体、新能源或电子行业生产现场管理经验（需有车间主管/主任级别管理经历）。
2. 具备较强的人员管理能力和现场问题应对能力，可独立牵头产线异常分析与改进措施实施。
3. 有日韩资大型企业或台资企业工作经验者优先，熟悉精益生产管理模式更佳。
4. 擅长跨部门沟通协作，能高效整合资源，推动任务落地和目标达成。
5. 工作积极主动，抗压性强，具有强烈的责任意识和以结果为导向的工作习惯。
补充说明
1. 工作地点：广东潮州、四川德阳（可选）
设备主管
9千-1.2万/月
生产设备管理员5-10年大专电工证包吃住维修只上白班汽车机械经验设备自动化设备经验电子/通信设备经验数控设备经验有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
【岗位职责】
1. 统筹班组日常管理、工作督导，协助绩效核算、计件费用分配；组织班组培训，负责跨部门协同沟通。
2. 动态管理设备台账，编制设备运维、安全制度规程；制定并落实设备维保计划，核查运维台账；巡检水电气公用系统，落实公辅设施维保、点检工作。
3. 牵头设备选型、安装调试、报废评估及更新处置工作。
4. 指导维修工排查修复设备故障，攻坚疑难故障，对接供方制定修复方案；响应设备报修，压降停机时长；管控备品备件采购库存，分析故障数据落实优化整改。
5. 对接政府能源部门、租赁方完成月度能源结算，同步能源启停信息；排查生产设备、电气线路安全隐患，落实特种设备定期年检。
6. 参与技改调研、方案编制，负责物资采购、施工监管，完成项目验收、结算及资料归档。
【岗位要求】
一、学历和专业：
1. 全日制大专或以上学历，机械、机电一体化、电气自动化等相关专业优先。
二、专业职称或证书：
有电工证、特种设备作业证、设备管理相关证书优先。
三、所需技能：
1. 具备设备故障诊断与维修能力；
2. 能看懂机械图纸、电气原理图；
3. 熟练使用常用维修工具；
4. 具备设备改造方案设计与监督实施能力。
四、所需经验：
设备维修/设备主管相关岗位工作经验2年以上。
五、所需综合素质：
1. 具有较强的问题解决能力、应急处理能力；
2. 良好的团队管理与沟通协调能力；
3. 责任心强，具备较强的安全意识。
【福利待遇】
1. 入职即购五险一金。
2. 上班8:30-17:30，作息稳定。
3. 定期团建，团队氛围好。
4. 配有员工食堂、宿舍，食宿方便。
其他生产营运人员3-5年大专液压设备非标设计
【岗位职责】
1. 分析理解用户的需求，准确地将其转化为设计图纸和规范文件。
2. 按设计规范和有关标准考察、调研设计方案，进行技术优化，参与试验和设计评估。
3. 编制各类设计和开发输出文件，整理并归档。
4. 根据产品需求，负责产品液压系统或液压部件的设计构建、元件的选型及相关集成块的设计，包括方案设计、液压原理图绘制，参与计算与确定等。
5. 指导产品生产现场液压系统的安装与调试。
6. 负责产品液压系统的持续改进和技术拓展。
7. 参与售后服务，负责解决产品使用现场的液压问题，组织工艺相关工作。
8. 参与产品、零件鉴定以及产品的设计定型和试生产工艺定型有关工作。
9. 负责产品液压系统开发设计方案工作及技术资料编写。
10. 负责产品改进、更新换代。
11. 负责液压元器件选型及评审。
12. 提供产品技术服务等。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历，液压、流体、机电一体化、机械设计相关专业。
2. 有较好的语言表达能力。
3. 有较好的沟通协调能力。
栏目概述
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