维护现场器械，工作简单。

岗位描述: 1.辅助项目经理顺利开展相关各项工作（数据、基础宣传、巡店等事项）； 2.协助项目经理把控活动的整体运作，进行实时监控，及时反馈，做出调整，从而协助活动顺利推进。 3.日常工作的提前对接和收尾文件的整理 4.项目经理安排的其他事项 岗位要求: 1、年龄：20-40岁之间； 2、应届毕业生亦可，有上进心，能适应长期出差； 3、对家居建材市场有一定的了解，具有市场销售工作经验者优先考虑； 4、性格外向，具有一定的电脑操作能力。 5、会基础的wps软件工具使用，会简单的拍摄和运用剪映，有美感。

职位描述： -负责短剧内容的翻译或校对，确保交付内容的质量符合要求； -根据项目沟通确定的时间节点，按时完成翻译或校对任务。 职位要求： -有短剧、网络文学类内容翻译经验者优先考虑。 -翻译、语言学等相关专业本科或硕士学历，具备对应语言能力证明（如专八/西语DELEC1/巴葡Celpe-Bras/法语DALFC1/泰语CUTFL）。 -持有CATTI二级笔译证书者优先。 -具备目标语言国家留学或生活经历者优先。 -具备出色的外语书面与口语表达能力。 -工作认真细致，具有较强的责任感。

活轻松，主要维持现场秩序及发礼品！配合店长工作，服从安排，活动结束中途休息也算工资！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 百度校园大使岗位职责： 负责百度在本校范围内的品牌推广与活动传播 1.组织并执行百度校园线下活动的策划与落地 2.收集整理校园学习资源，包括学习资料、备考攻略及应试技巧 3.参与产品使用体验反馈及同类产品的市场调研工作 成长与福利： ①提供专项活动经费支持 ②颁发百度官方实践证书 ③参与高校区域团队建设活动 ④优先入选百度校园大使夏令营或冬令营 更有机会获得⑤百度实习绿色通道资格 任职要求： 面向普通高等院校在读学生（以大二、大三为主）； 具备良好的沟通意愿，性格开朗，待人真诚，熟悉并喜爱百度系列产品

男女不限做过垃圾分类小区分类卖过废品的优先可以教不是技术货踏实肯干手脚麻利无基础病货不重时间段早上7-晚上7年龄在四十到六十岁之间最好不包吃住有微波炉

抖音快手发图文5元一条简单绿色，可长期合作复制粘贴就行3分钟搞定

二、岗位职责 （一）人事行政工作 1、招聘与入职管理：结合工厂实际需求，协助推进本地招聘事务；负责新员工入职流程办理，宣导当地劳动法律及公司规章制度，签署劳动合同并建立个人档案。 2、薪酬福利与社保管理：依照波兰当地法律法规及公司规定，参与员工薪资计算，配合完成工资发放；办理员工本地社会保险、公积金等参保和变更手续，回应员工在薪酬福利方面的疑问；关注当地劳动政策动态，适时优化人事管理措施。 3、考勤与绩效协助：负责员工考勤信息的汇总、统计与核查，处理请假、加班等相关事项；协助实施绩效评估工作，如分发波兰语版考核表、收集意见、整理评估数据等。 4、文件与档案管理：对工厂人事行政类文档进行系统化整理、归档与保管，构建条理清晰的档案管理体系； 5、会议与接待安排：协助筹备各类会议，包括国内外视频会议的会前准备及翻译支持；接待来自国内的访客及本地来宾，协调行程安排、预订住宿餐饮，并提供随行翻译服务。 （二）翻译工作 1、多语言笔译：承担商务合同、管理制度、技术文件、日常邮件等资料的中、英、波三语互译任务，确保译文准确规范，并完成校对审核工作。 2、现场口译支持：在厂内会议、中外团队协作会议、客户交流等场合提供即时传译服务；提前掌握会议议题及相关专业术语，确保沟通顺畅高效，实现信息精准传递。 3、跨语言沟通协调：为厂区员工及中方派驻人员提供语言协助，解答语言相关问题；协助化解因语言差异引发的沟通障碍；负责中外间邮件、电话沟通的语言转换，保障信息传达及时准确。 三、任职要求 语言能力 精通中文、英语、波兰语，具备出色的听、说、读、写能力，能够熟练开展三语互译，尤其能准确转换专业领域术语。 持有相关语言资质者优先考虑，例如波兰语C1及以上水平证书、英语雅思7.0或托福100以上成绩、HSK6级及以上证明。 工作经验 具有翻译或行政类岗位工作经验，熟悉波兰当地劳动法规及行政运作流程，了解中波文化背景差异。 无直接人事行政经验但曾在跨业或中资赴波企业工作者可优先考虑。

1.学历要求:国内985/211高校 大三及国外top30以内院校在读的大三以上同学 2.英语满足其中条件之一：非英语专业六级500以上、英语专业专八良好以上、托福90分以上、雅思6.5分以上或者具体比前四项更有实力的凭证； 3.做事认真、有耐心，有责任心，能够在规定的时间内完成稿件； 操作系统，计算机组成原理，数据结构，算法，计算机网络，信息安全，编译原理，数据库，数据挖掘，机器学习，深度学习，自然语言处理，计算原理， matlab程序员，算法工程师，通信工程师，图像工程师，自动控制工程师，电力电子工程师，信号处理工程师，物联网工程师接单，电气工程师，Simulink建模，数学建模

西太湖礼河镇附近需要两名钣金辅助工，工期一个月左右！联系电话！

常州洛阳镇招聘保安一名，两班倒，4500一个月，也可以上长白班。有住宿，电话

23元/小时 高工价 工人 明聚新签一手单＋常州海邦电器，要求纯工 带行李当天安排住宿 主要分拣进出口电工工具配件， 配货，车轮，扳手 装卸 搬运等产品 18-40岁 头脑灵活点的 普工 23元/小时 普工：一站式岗位分拣/统计/包装/搬卸产品 工资统一23元/时 有效工时10.5小时 23元*10.5=241.5元/天 加班另算 全勤奖100元 综合工资7000～8500元左右 免费提供工作两餐，提供住宿宿舍，周围有大型超市娱乐活动场所，饭店，小吃等 上班时间：8：00～20：30 要求认字会写！ 【发薪时间】每月20号前 电话☎小杰

新年招聘 丰田710喷气白坯机工1名 丰田710喷气白坯档车工2名： 地址：常州卢家巷 联系电话：

光华路龙虾店招聘：老手烧烤师傅一位，配菜师傅一位，初十左右上班，工资面议，，

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会英语与老挝语 负责代表公司 跟老挝供应商谈判

岗位要求 一、大专及以上学历，具备责任心，工作细致、严谨、踏实，能合理规划不同优先级的工作任务； 二、处理具体事务时思维灵活，能在工作中主动思考并提出切实可行的解决方案； 三、需外派驻场工作，承担翻译职责； 四、配合上级交办的其他工作任务安排。 岗位职责： 一、泰语听、说、读、写能力突出，可与泰国人员顺畅沟通交流，熟悉泰语环境下涉及BOI、企业运营、税务、法律法规等相关事务者优先考虑； 二、具备较强抗压能力，能适应工厂管理运营、BOI事务、法律合规等多领域翻译需求，准确理解并传达中方管理层意图； 三、欢迎应届毕业生应聘，公司拥有完善的人才培养体系和实践经验，助力员工与企业共同成长，有泰语实际应用经验者优先录用

岗位要求 一、大专及以上学历，具备责任心，工作细致、严谨、认真，能合理规划不同优先级的任务并有序推进； 二、面对具体事务时思维灵活，能在工作中主动思考并提出切实可行的解决方案； 三、积极配合上级安排的其他相关工作。 岗位职责： 一、具备扎实的泰语听、说、读、写能力，能够顺畅进行日常沟通与交流，熟悉泰国投资促进委员会（BOI）、公司运作、税务及法律法规等相关内容者优先考虑； 二、具备较强的心理承受能力，能适应工厂运营管理、BOI事务、法律事项等多领域翻译需求，准确理解并传达中方管理层的意图； 三、欢迎应届毕业生应聘，公司拥有完善的人才培养体系和实践经验，助力员工与企业共同成长，有泰语实际应用经验者优先录用

负责办理各国签证相关事务，包括资料填写、预约安排及翻译等工作，熟悉各类个人签证业务 岗位职责： 处理各国签证申请的具体操作 任职要求： 1. 熟悉不同国家的签证材料要求及办理流程； 2. 对签证工作有热情，具备较强的责任心和团队协作能力； 入职缴纳五险一金

主动沟通，优先录用！！！ 工作门店就近分配（助你实现家门口上班的愿望） 一、薪资、福利： 补贴3000元 + 最高500元/月的端口补贴+高额提成（最高80%），享有小牛看房资源支持，业绩不设上限，多劳多得！ 收入具备竞争力：整体收入高于同行业销售岗位，入职1年内新人平均月入可达10000元；收入透明公正：付出决定成果，成果决定提成；干得多赚得多，收入无封顶。 福利待遇丰富：内部租购优惠购/带薪年假/工龄奖励/节日关怀礼金/团队旅游/意外救助基金等！！！ 二、岗位职责： 简单来说，通过线上与线下途径开发客户，为客户提供房屋租赁及买卖全流程服务，推动交易达成。 三、我们能提供 成长路径明确： 经纪人-储备店长-店长-区域负责人-战区主管-运营主管-城市总负责人； 晋升节奏快： 每月开放一次储备店长竞聘，最年轻店长21岁，入职仅1年即晋升；最年轻区域负责人26岁，入职2年完成晋升； 管理岗100%内部培养，以业绩与能力为核心考核标准，机会均等； 新人培训体系： 入职前7-11天集中培训，全面了解行业、企业、文化及职业素养； 师徒带教模式： 助力你快速将理论转化为实战能力 四、公司优势 知名品牌、影响力强、自研系统平台、信息资源共享、专业支持部门协同促单、全国布局持续发展中、发展空间广阔、不限经验、常州地区最完善的全周期培养体系、门店导师一对一指导、高提成高荣誉、基础保障助力成长、利润共享全员受益、节日福利、年休假、工龄奖、管理扁平、作业方式灵活、团队氛围积极、人均月收入水平高

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工作职责: 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2、通过电话方式与客户交流，精准把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月末跟进客户回款情况； 6、积极落实公司制定的各项规章制度； 任职要求： 1.表达流畅，语言具有亲和力与说服力； 2.热爱销售岗位，拥有较强的学习意识和人际沟通技巧； 3.具备吃苦精神，意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作节奏； 薪酬福利： 1、综合收入8000~12000元，业绩优异者收入无上限； 2、提供专业岗位技能培训支持； 3、公司按需配置工作手机，并依据绩效结果发放奖励； 4、如需实地拜访客户，安排专车接送； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：专员—经理—高级经理—总监—高监；

给客人开卡打扫卫生

招聘:看景区共享车员工一名，底薪3500元/月，提成，年龄不限，男女不限，单休，年初二开始上班，法定价日，加200元天。上班地点邹区佳农乐园景区，联系电话.

工作内容 1、全渠道营销策略规划：负责服装品牌年度/季度整合营销传播方案的策划与落地执行。结合品牌定位与业务目标，统筹线上线下协同的营销主题设定、活动排期及预算配置，保障信息传达的一致性与传播效率的最大化。 2、新媒体平台运营与内容创新：主导品牌在微信、微博、小红书、抖音等主流社交平台的运营策略，制定内容创意方向、捕捉热点趋势，重点推进小红书平台KOL/KOC资源对接与合作，持续提升用户粘性、互动表现及线上引流转化效果。 3、线下门店体验活动组织：策划并执行门店端营销活动，涵盖新品上市、节庆促销、会员专属活动等，有效拉动到店人数，增强顾客参与感与品牌忠诚度。 4、O2O联动机制设计：构建高效的双向导流模式，如“线上领券线下使用”、“社交平台打卡赠礼”、“直播引导到店体验”等，打通线上曝光与线下消费链路，实现渠道协同增效与数据闭环追踪。 5、跨部门协作与项目推进：联动商品、销售、视觉设计等团队，确保营销项目从创意构思到实际落地的高效协同与完整执行。 任职资格 1、本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先；具备3年以上服装、时尚或快消领域市场推广工作经验者优先； 2、熟悉各大新媒体平台运营逻辑与推荐机制，具有优秀的文案创作与内容策划能力； 3、具备较强的跨团队沟通协调与资源整合能力，抗压性强，关注执行细节； 4、对时尚趋势具备敏锐洞察力，富有创造力，责任心强，积极主动，具备良好的团队协作意识，乐于在高速发展的环境中迎接挑战并实现价值输出。

岗位职责： 1、负责新媒体端的策划工作，推动线上与线下活动的深度融合与联动。 2、统筹品牌宣传及推广活动的策划与执行，增强品牌在区域市场的认知度、口碑形象及行业影响力； 3、组织并指导区域团队开展企划营销培训，协同各区域落实营销方案，确保活动有效落地并达成预期目标； 4、结合业务需求，制定营销策略及节庆促销计划，整合内外部资源推进实施，并对活动成效进行跟踪评估； 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先，具备3-5年市场策划、品牌传播或活动运营经验。 2. 具有出色的创意构思与逻辑分析能力，可独立完成策划文案的撰写与优化。 3. 熟悉主流社交平台的内容生态与运营机制，能够灵活运用平台特性开展推广。 4. 具备良好的审美素养，能与设计人员顺畅沟通、高效配合完成视觉呈现。

1.主动、热情地迎接每一位进店顾客，使用标准欢迎语，并根据顾客需求引导至相应区域。 2.耐心、准确地回答顾客关于收费标准、机器配置、店内活动、会员制度等各类问题。 3.积极主动地向非会员顾客介绍会员优势，引导其办理会员，提升网咖会员转化率。 4.第一时间处理或上报顾客的投诉与建议，保持专业态度，安抚顾客情绪，力求问题得到妥善解决。

持有英语专业八级证书，具备2年以上工业产品销售工作经验。

招15-23号万象城室内兼职2人，，，年龄17-35岁，工作时间11：00-20：00 ，中间有吃饭时间 16号160，17号-19号150/天，其余时间135/天，工作内容：引导，注册，兑换积分，发放礼品等工作，需要连做到结束，结束当天结清所有，概不拖欠，中间没有钱可以预支

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-12 1：面向在校大学生 2：有学生会、社团、青协等相关任职经历者优先 3：富有爱心，乐于投身公益事业，积极贡献个人力量 4：可获取省级志愿者证书（可用于评优评先）、活动经费支持（1000-5000元）、媒体报道及公开致谢提名 5：支持在学校内自主申请并组织策划相关活动 6：团队将为成员提供专属定制纪念礼品 7：可为相关负责人及对接人开具优质实习证明