湖北黄石 康之道推拿店 现招聘春节不回家的推拿技师两名，男女不限，春节期间提成50元一个钟 应聘条件如下 1.年龄：50岁以下，视力不限，。 2.技能：有3至5年以上过硬的按摩经验，手法刚劲有力，会推拿，刮痧，拔罐，精油开背，脏腑调理等项目。能够良好与客人沟通 3.讲卫生、勤洗头洗澡，可以很好的和同事相处。 4.提成35-90， 5.工作时间：09：30-10： 6：包食宿（一日两餐），住店里 联系电话

岗位职责: 1.根据公司市场策略，执行区域内的线下推广计划。 2.开发并维护线下渠道资源，如异业合作门店等，进行品牌宣传和引导。 3.通过面对面沟通，精准挖掘潜在客户需求，完成现场体验，客户信息收集。 4.收集市场竞争信息及客户问题需求反馈，定期公司解决问题。 任职要求: 1.胆大、性格活泼、有上进心，具备良好的沟通能力和服务意识 2.形象气质佳，乐观开朗，有强烈的责任心和团队合作精神。 3.能适应咑弹茀嶚恹砷性工作安排，能承受一定的工作压力。

时间自由。每小时10元。在学校门口发宣传单。

精品好物（农家有机食品，地方特色产品） 企业背景：北京中国网传播有限公司 优势：有强大的供应链，央企背景 提供的服务：不同于普通的电商平台，我们专注精品，让精品产品能走进千家万户，让精品产品物超所值。 1.适合宝妈群体，失业群体，想做一番事业的群体，只要你有成功的欲望，能踏实勤恳做事的人，我们欢迎加入，如果你是想着马上发财，性情急躁就不要联系了，我们希望你能脚踏实地，我们平台不会辜负你的付出，一定回成倍的回报来成就你！ 2.首先是要学习我们的公司文化，产品背景，熟悉操作流程，然后是愿意跟着学习，不怕你是小白，就怕你自以为是，只要你跟着学习，跟着操作，就一定能朝着成功的目标前进 公司现在正是发展上升期，不需要你投资，只需要你投入精力，全身投入公司中，利润回报是没有上线的，有拿几千一个月的，有拿几万一个月的，主要看你的努力程度跟不跟上公司的发展速度。 前期不需要任何费用，全程公司投入资金，主要考核人品，还有做事业的决心，有品德，肯勤奋，有热情你就大胆与我们合作 0-1手把手教你入门，有一对一的师傅全程督促你学习，助力你成长。

工作职责： 1、负责市场推广活动的执行，涵盖集贸市场、商超、社区等场所的现场展销与地推工作； 2、在指定点位开展便民服务，为有需求的潜在患者提供口腔健康相关的咨询解答与帮助； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升患者满意度与持续就诊意愿； 4、按时完成上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1、年龄要求23-47岁，具备吃苦耐劳精神，稳定性强者优先考虑； 2、性别不限，需具备良好亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行端正； 3、执行力强，富有责任心，能够以目标结果为导向推进工作； 4、不要求具备口腔行业经验，入职后将提供一对一指导与系统培训。

岗位职责: 1、为客户提供农业技术咨询支持，提升品牌知名度与美誉度； 2、开展公司产品及新品功能特点的宣传与推广工作； 3、掌握主要作物种植模式，为客户制定科学的农技指导方案； 4、配合销售团队进行客户技术沟通，普及种植管理与植保技术； 5、参与市场端组织的营销活动及农业技术服务会议； 6、面向销售队伍及客户群体开展专业技术知识培训。 任职资格: 1、本科及以上学历，植物营养、农业植保或相关专业背景； 2、具备扎实的农业理论基础，持有中高级农艺师职称者优先考虑； 3、3年以上农业或肥料领域从业经历，有农技推广站工作经验者优先； 4、语言表达清晰流畅，普通话标准，具备较强的沟通协调能力； 5、认同农业农资行业发展，能够接受出差安排。 福利待遇: 1、依照国家规定缴纳五险； 2、端午节、中秋节、春节及员工生日发放节日福利物资； 3、建立公平、公正、公开的内部人才储备与晋升体系； 4、迪斯科集团商学院提供“自学+内训+外训”多元化的技能成长路径； 5、定期举办文娱活动、团队建设、本地短途游、省外旅游及海外出行等团建项目。

（义诊/地推，有保底） 工作职责 1、通过商超驻点、社区义诊、异业合作等形式开展市场拓展工作； 2、现场提供咨询解答，协助客户了解口腔健康相关基础问题； 3、收集客户信息并登记建档，协助完成到院预约引导。 任职要求： 1、具备销售工作经验，公司提供岗位培训支持； 2、踏实肯干，适应户外推广工作节奏，具备良好的服务态度和沟通能力。

工作内容： 1、学习口腔方面的专业知识和沟通技巧，解决客户咨询的牙齿方面的问题。 2、通过多种模式，负责对公司的外场宣传推广工作，拓展有意向客户，建档。 3、邀约有意向客户到店检查牙齿，并配合门诊，解决客户的疑虑，并达成成交，进行客情关系维护。 4、完成上级领导分配的本月业绩任务。 5、完成上级领导交办的其他工作。 职位要求： 1、初中及以上学历 2、有销售工作经验 3、有较强的沟通表达能力 4、性格外向，能吃苦耐劳

公司非教培类！我们是校园电商独角兽企业 每日核心工作： 1、【业务执行与协作】带领所负责高校的学生团队开展线上及线下业务落地（以APP推广和电商平台商品推广为主）；对接总部任务安排，点对点支持管培生与运营官完成日常工作任务 2、【团队管理】组织日例会，进行数据复盘，跟踪业务执行进展，汇总并协助解决运营官在执行中遇到的问题，保障各阶段目标有序推进 3、【人才招募与储备】持续优化人才画像，开展楼长岗位的招募、面试及后备人选储备 每周重点工作： 1、【培训赋能】面向高校学生团队开展培训，涵盖工作内容、业务流程、考核标准等模块 2、【周度复盘】进行周数据回顾，分析团队整体表现，针对性解决责任院校在业务推进中的难点与瓶颈 3、【策略制定】制定并输出下一周的业务推进策略 常见协同岗位及相关事务： 1、【校园团】库存盘点，策略执行落地，过程复盘 2、【体验官】库存梳理，策略实施，执行效果复盘 3、【社群运营】每日安排社群值守人员，落实新增社群提报任务 任职要求： 【学历年龄】须本科及以上学历，优秀者可放宽至大专；年龄不超过33岁，特别突出者可适当放宽1-2岁 【专业经验】具备1-3年高校市场相关工作经验及学生团队管理经历（市场营销类专业或大学期间有创业实践经历的应届生亦可考虑） 【办公技能】掌握基础Office文档操作即可 【综合素质】具备良好沟通表达能力，执行力强，目标意识清晰，抗压能力佳 【试用期薪资】构成=基础薪资（8k-15K）+奖金（10000+） 【正式期薪资】构成=基础薪资+绩效薪资+奖金（10000+），绩效部分依据职级确定，占总薪资10%-20% 晋升机制： 【晋升评估】以月度综合绩效评级为依据 【晋升周期】最快4个月 【发展方向】城市负责人→备储大区负责人→大区负责人 岗位福利： 1.入职即缴纳社保、五险一金，提供住房公积金保障 2.定期部门聚餐、团建活动及旅游安排 3.奖金额外加成 4.享受年假、带薪病假、产假、陪产假、育儿假及法定节假日 5.工作时间早10点至晚7:30，大小周休息，支持线上打卡 公司介绍： 掌上大学隶属于杭州新麦科技有限公司，是一家高速成长的互联网企业，作为中国电商领域继白领、母婴、农村电商之后第四大垂直赛道——校园电商的领军者，率先打造“学生价商城”消费生态。快速发展阶段诚邀优秀人才加入 主营业务： 公司定位为企业校园事业部，依托4000万大学生群体，打造企业进入高校市场的服务平台，提供“品牌宣传+私域运营+销售转化”一体化解决方案。深耕校园市场十年，累计完成三轮数千万元融资，服务近万个品牌客户 企业文化： 愿景：让全球在校大学生服务全球企业 使命：助力每一位大学生成为精英 办公氛围：真诚、友善 期待的人才特质：不忘初心、追求本质、全力以赴

【岗位职责】： 1、负责门诊所在社区、商圈的市场推广工作，开展品牌宣传、义诊活动及各类营销策划。 2、协助市场经理完成新渠道的开拓、对接与日常维护工作。 3、对所辖区域及合作渠道进行市场调研与分析，维护现有客户关系，挖掘潜在客户资源，并提供专业咨询服务。 4、以地面推广为主、电话营销为辅，收集患者联系方式，建立客户信息档案，邀约意向客户到院就诊，做好全程服务及后续意见收集与回访跟进。 5、协调内部各部门协作，推动项目落地执行，完成活动物料准备及相关数据统计工作； 6、及时收集并反馈市场动态信息，提出切实可行的优化建议。 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 【任职要求】： 1、年龄22-45岁，高中／中专及以上学历，优秀者条件可适当放宽。 2、有销售工作经验，熟悉社区营销模式，具备地推、陌生拜访等市场实践或活动执行经历。 3、有口腔、医美、医药、房地产等行业销售背景者优先；拥有个人客户资源或销售渠道者优先考虑。 4、具备较强的抗压能力与吃苦耐劳精神；沟通表达良好，应变力强，具有组织协调能力和执行力；性格外向亲和，诚实守信，积极主动，富有服务意识和团队协作精神。 5、了解口腔医疗行业发展趋势及市场需求，认同口腔医疗领域的发展潜力，工作态度端正且稳定性强。

2026招聘叉车司机1名 湖北擎峰起重设备有限公司， 联系方式程秀峰（同步） 职业要求 有叉车操作证，驾驶证，3年以上工作经验 年龄 20-50岁 身体健康 工资面议 5000-7000元 五险包吃住 面试地址 湖北省黄石市大冶市罗桥街道办事处回归工业园大冶宏利铝材设备院内办公室2楼

招聘铲车司机，工作地点还地桥，工作待遇面谈 联系电话

年初四请一位师傅办移动酒席五六桌饭400元，做完就可以回。联系电话 :

【公司名称】：湖北勤善美瓦楞纸品科技有限公司 【招聘岗位】：叉车师傅2名，【岗位要求】：在2年纸品厂工作经验优先。 【薪资待遇】：工资面议 【工作时间】：月修2天，两班倒 【工作地址】：湖北黄石市大冶市还地桥镇金桥工业园 【联系方式】：孟先生 电话

要拆空调

静耳轩可视采耳养生 【招聘】✅ 采耳师，✅ 推拿按mo，✅ 工 ⭕ 男女不限 兼职，零时工，长期工均可 5000-10000尚不封顶 地址: 蚌山区新威生活广场 ☎ （同微）

北夏庄建国药房招聘艾灸理疗师2名！小白即可！我一手教会！要求：热爱中医养生行业！吃苦耐劳！有创业精神！男女不限！待遇：底薪➕高提成！非诚勿扰！

常州武进区招全盲推拿师一名，提成三七，长年保底五千，九点至十点，不做足疗，一日两餐，有单独宿舍，吃住都在店里，年龄二十五至四十五岁，电话

南京江宁推拿店。年后初八上班。 男女不限，半盲或低视力优先安排。 要求手法熟练，会做推拿、足疗、精油开背、刮痧和拔罐。讲究个人卫生，善于沟通，服务态度热情，有上进心性格踏实好相处。 提成40～80元，前三个月保底5000元，上班时间早10点～晚11点，吃住在店内。10号发工资。 电话：魏先生

本店招工人一名，地址在绍兴上虞，已开十年老店，男女不限，要求手艺精为人忠诚者加入我们的店铺，工资待遇为保底5500，提成40，年底有红包，，

岗位职责： 1.结合口腔门诊运营需要，开展市场信息收集及线下推广活动 2.在医疗机构周边的商场、社区等人流集中区域设立宣传点，普及口腔保健知识，引导潜在客户到院就诊 3.建立核心客户资料档案，落实客户维护与服务跟进工作 4.通过多种方式主动开拓市场，运用多样化宣传手段推进医疗项目的推广传播，提升机构的影响力与口碑 任职资格： 1.具备较强的责任心，能够适应岗位工作要求 2.性别不限，形象良好，性格积极，善于交流，具备良好的职业操守 3.拥有市场拓展或地面推广相关经验者优先考虑

售电公司，需要去工业，商业膜拜，百分之九十的企业还不知道通过政策可以直接给企业节省电费，不改变线路，不改变交费方式，不改开票方式，政策红利，有发展前景。

【职位要求】 1、接受零基础入职 2、工作积极，具备良好的团队协作意识 3、拥有较强的学习意识与沟通技巧 4、性别不限 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日（元旦、春节、清明、五一、端午节、中秋节、国庆等）； 2、3-7k无责任底薪+提成+奖金（入职三个月新员工平均薪资5000，入职一年月薪过万较为常见，付出与回报成正比）； 3、定期举办生日会+不定期组织团建活动； 4、提供系统化、专业化的岗前培训、在职训练及管理能力提升课程； 5、实行一对一导师制，老员工带新人； 6、公司为表现优异的员工提供广阔的发展平台； 7、提供住宿安排

岗位职责: 1.在各大社交媒体和游戏平台上推广游戏产品，提高用户的认知度和参与度。 2.与团队合作，分析市场动态，调整推广策略以适应市场变化。 3.与合作伙伴保持有效沟通，确保推广活动符合预期目标和效果。 任职要求: 1.对游戏行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够独立设计和实施推广计划，具备良好的项目管理能力。 3.具备数据分析能力，能够根据数据调整推广策略。 开启预留电话功能，被动收获+100%! 立即开启 所属公司 编辑 关闭职位

好消息好消息 大冶邮政处理中心招年前小时工若干名，工作时间18:00至次日凌晨1:00。工资15元一小时，可接收寒假工，欢迎有意向的求职者前来公司（嘉禾国际楼下）登记报名或电话咨询！！！ 联系人： （）

有较强的组织、沟通能力，有现成团队能接受传单派发工作任务

招聘：解说员 薪资：2000-3000元/月 职位详情：

工作内容 1、负责市场推广活动的落地执行，涵盖集贸市场、商超、社区等场景的展位宣传与地推作业； 2、在展台驻点开展义诊服务，解答客户基础咨询，协助建立健康档案或引导到店就诊； 3、维护已到院就诊的患者关系，配合完成渠道客户的售前支持及后续客户服务工作。 岗位职责： 1、学历不限，具备营销相关经验者优先考虑； 2、有市场拓展、线下推广或门店销售工作经验者优先，拥有本地渠道资源者优先录用； 薪资： 底薪加绩效2500+提成＋包午餐；前期无责任底薪3000，提成比例（2%-7%）+业绩激励+到诊奖励+全勤奖，月综合收入可达8k-10k 公司福利与其他： 1、公司简介：咿呀英博口腔医疗是全国连锁的口腔综合集团，在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石等多城拥有66家连锁医院，在职员工3000余人，每年为超过120万客户提供专业口腔服务。 2、福利待遇：享有工龄工资、带薪年假、育儿假、节假日福利、生育津贴等，缴纳五险一金，每月调休假6-7天。 3、内部竞聘：公司具备健全的晋升与竞聘机制，大多数管理岗位从内部竞聘

能有效的沟通 与客户达成协议

【职位要求】 1、可接受零经验人员 2、工作积极，具备良好的团队协作意识 3、具有较强的学习意识与沟通技巧 4、性别不限 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日（元旦、春节、清明、五一、端午节、中秋节、国庆等）； 2、3-7k无责任底薪+提成+奖金（入职三个月新员工平均薪资5000，入职一年月薪过万属常态，付出越多收获越多）； 3、定期举办生日会+不定期组织团建活动； 4、提供系统化、专业化的岗前培训、在岗训练及管理能力提升课程； 5、实行一对一师徒带教模式； 6、公司为表现优异员工提供广阔的发展平台； 7、提供住宿安排