
临时工1-2人月结
招聘专职人民调解员1名,岗位性质为聘用制人员。应聘者需拥护中国的领导,拥护社会主义制度,维护祖国统一和民族团结,反对分裂。遵纪守法,遵守社会公德,未因故意犯罪受过刑事处罚,具备正常履职的身心条件及完全民事行为能力,年龄在18周岁至35周岁之间。热爱公益事业,公道正派,廉洁自律,热心调解工作,善于做群众工作,具有一定的文化水平、法律知识、政策水平,掌握藏汉双语,具备专业技能和调解能力。具有大专以上学历,有一定文字表达、专业水平和组织协调能力。具有本科学历、两年以上调解工作经历、法律职业资格、法律专业背景或社会心理学专业者优先录用,仁布县户籍未就业大学生优先录取。薪资福利方面,应发工资为4950元每月每人,其中包含单位按照西藏自治区社会平均工资标准为专职人民调解员购买的。案件补贴将依据《西藏自治区财政厅西藏自治区司法厅关于印发<西藏自治区人民调解员经费管理办法>的通知》(藏财政法{2019}3号)和《西藏自治区人民调解经费管理实施细则》(藏司发[2020]12号)落实一案一补政策,鼓励专职人民调解员通过积极参与纠纷调解获取相应补贴。补聘的专职人民调解员正式入职后享有婚丧假、产假、带薪休假待遇,并执行国家法定节假日规定。报名时间为2026年6月3日至6月9日,工作日上午10:00至13:00,下午15:30至18:30。报名方式为现场报名,地点在仁布县司法公共法律服务中心(综合办公室),不接受电话及线上报名,免收。被聘用人员试用期为一个月,试用期满后,本人需提供个人书面总结,经考核合格且通过仁布县司法局党组集体讨论同意后,办理正式聘用手续,并签订为期一年的劳动合同。
临时工1-2人月结
招聘专职人民调解员1名,岗位性质为聘用制人员。应聘者需满足以下条件:拥护中国的领导,拥护社会主义制度,维护祖国统一和民族团结,坚决反对分裂。遵纪守法,遵守社会公德,未因故意犯罪受过刑事处罚,具有正常履行职责的身体条件和心理素质,具有完全民事行为能力,年龄在18周岁至35周岁之间。热爱公益事业,公道正派,廉洁自律,热心调解工作,善于做群众工作。具有一定的文化水平、法律知识、政策水平,掌握藏汉双语,具备专业技能和调解能力。具有大专以上学历,有一定文字表达、专业水平和组织协调能力。仁布县户籍未就业大学生优先录取。具有本科学历、两年以上的调解工作经历、法律职业资格、法律专业背景及社会心理学专业者优先录用。薪资福利为应发工资4950元/月/人,其中包含单位承担的按照西藏自治区社会平均工资标准为专职人民调解员购买的。案件补贴按照《西藏自治区财政厅西藏自治区司法厅关于印发<西藏自治区人民调解员经费管理办法>的通知》(藏财政法{2019}3号)和《西藏自治区人民调解经费管理实施细则》(藏司发[2020]12号)落实,实行一案一补。补聘的专职人民调解员正式入职后享有婚丧假、产假、带薪休假待遇,并执行国家法定节假日规定。报名时间为2026年6月3日至6月9日,工作日上午10:00至13:00,下午15:30至18:30。报名方式为现场报名,不接受电话及线上报名,免收。被聘用人员试用期为一个月。试用期满后,本人需提供个人书面总结,经考核合格且通过仁布县司法局党组集体讨论同意后,办理正式聘用手续,并签订为期一年的劳动合同。工作地址为仁布县司法公共法律服务中心(综合办公室)。
普工,操作工。
6000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃保险包住3-5人月结
小型加工厂招工人,做不锈钢水箱,活简单好上手。
招:普工、操作工。
年龄20-45,只要踏实肯干,不偷懒就行。
工资:月结不拖欠,包吃住。
有意直接电话联系,看厂满意再上班。
工作时间:8:30-1:00。2:00-7:30
要求:人在拉萨,不戴眼镜,有c1驾驶证。
发信息时 将民族 年龄 一并发一下 不发不回复
普工
4000-6000元/月
普工包吃包住6-10人月结
1、4000包吃包住!一经录用,每三个月涨500,第123月4000,第456月4500,第789月5000,第10 11 12月5500,第13 14 15 16...月6000,6000封顶,如干的特别好的,后续可谈,试岗期三天只包吃住
2、早上9点钟上班,晚上8点钟下班。服从管理,听从指挥。
3、按照生产工单与工艺要求,保质保量完成天蓬帘、蜂巢帘、百叶帘、遮阳帘等产品的组装、配件加工、成品整理、打包等生产工序任务。
4、依据生产任务,保质保量的完成工作。
5、控制物料消耗,降低生产成本。
6、身体健康,吃苦耐劳,工作认真踏实;
7、完成领导交代的其他工作。
3000 包吃包住,需要会做饭的,不需要出去安装的,只用在工厂里做一些简单的活计做饭
工作地在堆龙德庆 拉萨盈瑞商贸有限公司 康和仓库院内东5东7号
服务员有提成月结
招人啦,招人啦招聘岗位:服务员工作时间:早9一晚9点工资标准:底薪5000提成奖金。地址:日喀则市联系:
商务车司机兼职出租车司机
招兼职全职,呼市西万达附近,用私家车接送客户,用5个车,2小时左右给200元,全天600元,工资日结,要18年以后的车,不要网约车,不要出租车。另外招聘兼职全职业务员,工资日结300+卜经理电话微信同号帮朋友转发消息,直接打这个电话真实有效,不跑的勿扰
小工临时工打磨
《招》广西贵港请人打磨,50岁以下,5、6点搞事, 平时干活时间 9小时左右,打油豆腐磨滴带打杂,干到过年 8500,干到过年
可!8点后联系
兼职红绿灯广告牌
江北秋云桥红绿灯渔鲜坊鱼生
招牌兼职9点到凌晨1点30
要求会做鱼生
工资待遇面议
下午四点后电话联系,或者交流
兼职临时工完工结算
急招手撕棉临时工、兼职工年龄:65周岁以内工作:手工轻巧活,拆分黑色隔音棉,剥外皮取白色棉芯薪资:按量结算、多劳多得用工:随来随开工,工期不固定,人走账清有意向者可以来现场看看江夏区庙山景湖大道武汉海淀外国语实验学校侧面电话:()
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2200-2400元/月
临时工月结
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婚礼策划
招聘布置搬运素材人员,。招聘婚礼策划助理。招聘搬运工,为兼职岗位。要求应聘者年龄在25至45岁之间。负责搬运物料工作。兼职时间仅限于指定日期。薪资每天不少于180元,提供工作餐。具体薪资及其他福利待遇可面议。
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临时工有提成20人以上完工结算兼职
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拉萨堆龙德庆区招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
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临时工免费培训包住包吃3-5人月结
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【中车集团•新能源】薪资7.6k—10k+ 工作稳定可带手机 缴纳社保!!接受小白
8000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补高温补贴社保五险一金包住20人以上日结
一:招聘岗位:生产操作普工,质检,叉车工,电工,储备干部
二:招聘要求:男女不限,会写字,22-43周岁
三:工资福利待遇:
1、按照班组计件,月综合工资7500—10000+,多劳多得!缴纳社保
2、每年有高温防寒补贴6个月,每月300元
3、工资发放时间:每22日发放上个月工资
4、食宿:包吃住,4-6人间,有独立卫浴,免费无线网,空调,洗衣机
工作地点:酒泉玉门,新疆哈密市
小厂长白班上下挂岗位,纯工价,20-21/小时,28-48岁,包吃,不卡纹身,民族,可以带手机
6000-7000元/月
长白班车间包吃高温补贴3-5人月结长白班,大龄,自由,可以带手机
小厂,上下挂,长白班,7-9月份21/小时,免费包吃,不卡纹身,案底,民族
预支方便,车间自由,可以带手机,
操作工 5000-10000
5000-10000元/月
操作工叶片厂包吃有提成五险一金包住6-10人月结
(高台/酒泉)风电叶片厂
[太阳]招聘操作工数名,有缺口
[爱心][爱心][爱心]应聘要求:
1.性别:为主;
2.学历:小学及以上学历;
3.年龄:18-45周岁;
4.能适应倒班;
5.身体健康、无犯罪记录、无吸毒史;
6.从事过风力发电叶片制造行业的优先考虑。
[红包]薪资:试用期:5K-7K 转正后:8K-10K
小米智能设备普工月入8K+包吃住
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃加班补贴包住20人以上月结
本职位为厂区岗位,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】
【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:35元/小时,综合收入8800-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄不限,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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