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参与产品需求评审，结合安卓平台特点，评估并提出技术实现的可行性建议。 承担安卓客户端功能模块的设计与开发工作，完成编码实现，确保代码结构清晰、规范性强且满足性能要求。 基于原生安卓技术栈（Kotlin/Java）及相关常用框架（如Jetpack、Retrofit、Glide等）推进开发任务落地。 参与应用的单元测试与集成测试，定位并解决开发阶段出现的缺陷问题。 持续优化应用启动效率、运行响应速度及内存使用情况等核心性能参数。 协同测试团队开展功能验证与压力测试，输出测试结果报告，并推动问题闭环处理。 与产品、设计及后端团队高效协作，明确需求范围，保障项目按计划推进。 参与技术方案研讨，沉淀并分享安卓开发实践，助力团队技术水平提升。 编写相关技术文档，涵盖接口说明、开发指南、版本迭代记录等内容。 职位要求 1、具备5年以上开发经验； 2、熟练掌握Kotlin与Java语言，熟悉Android平台下的高性能编程与性能优化策略，了解网络传输机制与内存管理原理； 3、对中大型项目的稳定性与性能优化有深刻理解，并在实际项目中有过架构设计与落地经验； 4、熟悉主流开源库（如Okhttp、Lottie、Glide）及MVVM开发模式； 5、了解Compose、KMP、Flutter、AI等相关技术者优先考虑； 6、具备一定英文能力，英语流利者优先。

岗位职责： 1、会议组织：协助总经理统筹公司周例会、月例会、复盘会等各类重要会议的筹备与执行； 2、项目跟进：配合总经理对公司重点项目的推进情况进行跟踪与反馈； 3、沟通协调：衔接各部门工作进展，确保部门与总经理之间的信息传达高效顺畅； 4、调查研究：协助总经理开展经营管理现状调研，分析问题并提出可行性建议，辅助决策制定； 5、日程安排：科学规划总经理日常行程，保障各项公务活动有序进行； 6、常规商务接待：负责重要客户来访时的基础接待工作，包括会议支持、公司概况讲解等； 7、完成总经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备1年以上相关岗位工作经验者优先，年龄30岁以下； 2、工作态度严谨，认真细致，具备较强的责任意识、条理性和逻辑思维能力，富有工作热情及良好的职业操守； 3、形象气质佳，身高165cm及以上者优先；

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设计总监岗位职责： 1、依据公司战略规划开展市场调研，主导每季新品研发工作，明确产品风格方向与发展趋势，拟定产品研发策略； 2、审阅汇总的流行趋势信息：包括产品调性、面料应用、工艺技术、版型结构、色彩搭配等要素； 3、主导品牌产品企划方案制定，精准掌控品牌整体设计语言与视觉风格； 4、结合品牌定位与设计调性，推进季度新品开发，统筹设计样稿制作及生产订单准备； 5、审核设计图纸，确保产品风格统一性及面辅料选用合理性，把控研发成本； 6、建立研发团队的工作规范与执行标准，制定相应管理制度和操作细则并推动落实； 7、负责设计团队日常管理，实施定期绩效评估与能力提升； 8、持续跟踪行业动态及竞品表现，定期输出市场分析与调研报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备8年以上品牌服饰设计工作经验，其中至少3年设计团队管理经历 2、拥有出色的美学素养，创新思维及市场化落地能力； 3、具备设计企划能力（涵盖风格设定、趋势研判、色彩规划）以及将企划转化为实际产品的能力（涉及面料选择、工艺实现、技术应用） 4、具备用户导向意识、良好的跨部门协作能力、抗压素质、团队建设与流程优化能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：服装/纺织

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